BCC株式会社の年収・売上・業績東証グロース / サービス業 / 証券コード 7376
東証グロース - 情報通信・サービスその他
最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET
※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。
BCC株式会社とはどんな会社か(30秒サマリ)
コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は33。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。
BCC株式会社(証券コード7376)は東証グロース上場のサービス業業界に属する企業。EDINETコードはE36655、決算日は9月末日(出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET、2026-08-22時点)。直近の開示は2025-12-23提出の有価証券報告書-第12期(2024/10/01-2025/09/30)。
BCC株式会社の“今”|面接で使える最新トピック
コン(キツネ)最新の開示は2025-12-23提出の有価証券報告書です。直近の動きを1つ押さえておくと話が広がります。
直近90日の 適時開示 上場企業が投資家の判断に重要な影響を与える事実を、東証のTDnetを通じて公表する制度。決算や業績修正、提携などが随時開示されます。 (東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。
- 設備投資の発表あり
14億円
-1億円
-1億円
📅 次回の決算発表:11月中旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約44日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。
| 期 決算期の区切り。1Q〜3Qは四半期ごとの累計、通期(FY)は1年間の合計を指します。 | 売上高 | 営業利益 本業のもうけ。売上高から原価と販売管理費を差し引いた利益です。 | 純利益 税金などをすべて差し引いた最終的なもうけ。配当の原資にもなります。 |
|---|---|---|---|
| 2026-03-31第2四半期 | 9億円 | -81百万円 | -90百万円 |
| 2026-06-30第3四半期 | 14億円 | -1億円 | -1億円 |
🕒 BCC株式会社の適時開示タイムライン(直近8件)
- 2026-08-21 11:00 📄 その他開示
IT営業アウトソーシング事業 採用人数、過去最高67名達成のお知らせ - 2026-08-18 13:00 📄 その他開示
M&A後の事業基盤再構築を支援 「ビズクリ」導入事例公開のお知らせ - 2026-08-12 13:00 📊 決算発表
2026年9月期 第3四半期 決算説明資料 - 2026-08-12 13:00 📊 決算発表
2026年9月期 第3四半期決算短信〔日本基準〕(連結) - 2026-08-05 15:00 📄 その他開示
長野県佐久市「ひとり親就業伴走型支援事業」受託のお知らせ - 2026-08-05 10:00 📄 その他開示
建設業界向けDXサービス提供企業へのIT営業アウトソーシング支援事例公開のお知らせ - 2026-07-30 10:00 📄 その他開示
「ビズクリ」の伴走支援事例公開のお知らせ - 2026-07-10 14:00 📄 その他開示
Z世代向け転職支援「MerryMew」開始1年4か月で転職相談1,000人達成のお知らせ
出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API
最近この会社、なんか動きありました?
適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。
大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。
📈 BCC株式会社 の株価推移(過去52週)
出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-08-21。
💴 BCC株式会社の配当(配当利回り・配当性向)
| 権利確定日 この日に株主名簿へ記載されている株主が、その回の配当を受け取る権利を得ます。基準日とも呼ばれます。 | 対象期 配当の対象となる決算期。例: 「2026-03」は2026年3月期を指します。 | 1株配当 1株につき支払われる配当金の額。中間配当と期末配当に分かれることが一般的です。 | 権利落ち日 この日以降に株式を買っても、その回の配当は受け取れません。権利確定日の1営業日前にあたります。 |
|---|---|---|---|
| 2026-09-30 | 2026-09 | ¥0 | 2026-09-29 |
| 2026-03-31 | 2026-03 | ¥0 | 2026-03-30 |
| 2025-09-30 | 2025-09 | ¥0 | 2025-09-29 |
出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-08-23 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイトが株価・EPSから算出した参考値で、投資判断を目的としたものではありません。
BCC株式会社の基本情報(証券コード・市場区分・業種)
| 正式名称 | BCC株式会社 |
|---|---|
| JPX表記 | BCC |
| 証券コード | 7376(TYO:7376) |
| 市場区分 | 東証グロース |
| 17業種 | 情報通信・サービスその他 |
| 33業種 | サービス業コード 9050 |
| EDINETコード 金融庁の電子開示システムEDINETが各企業に付与する識別コード。有価証券報告書などの開示書類の検索に使われます。 | E36655 |
| EDINET業種 | サービス業 |
| 決算日 | 9月末日 |
出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-08-22時点)
BCC株式会社の業績推移(売上高・営業利益・純利益の推移)
ホウ(フクロウ)直近の売上高は15億円、当期純利益は-1億円。前期比+5.9%と増収基調です。
BCC株式会社の2025年09月期の連結売上高は15億円、当期純利益は-74百万円(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。
数値テーブルを表示
| 指標 | 前々期 | 前期 | 当期 |
|---|---|---|---|
| 売上 / 売上収益 | 13億円 | 14億円 | 15億円 |
| 当期純利益 | 45百万円 | -6百万円 | -74百万円 |
| 総資産 | 9億円 | 9億円 | 10億円 |
| 純資産 | 6億円 | 6億円 | 6億円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100XC7N、対象期間 2025-09-30)。グラフはChart.jsで描画。
先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?
直近5期(約4年)で売上は+31%(年率+6.9%、前期比+5.9%)。ゆるやかに伸びています。
🧭 BCC株式会社の経営方針・対処すべき課題(図解)
有価証券報告書の「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」を、目指す姿・戦略・課題の3段に整理しました。
大手IT企業とのネットワーク構築、DX推進・データ分析人材育成、新サービスBMXの販売拡大
ヘルスケア・リビングラボ拡大、レクリエーション介護士育成、介護施設での実証支援実施
医療・介護業界へのDX推進、新製品・サービス創出、ヘルスケア分野参入企業の営業促進
未経験者・若年層の募集、教育部門強化、従業員エンゲージメント向上施策の実行
ベンチャー企業との資本業務提携・M&A推進、新ビジネスモデル構築、組織体制見直し
- 人材確保育成強化と教育部門の組織力向上
- 従業員のエンゲージメント向上によるリテンション施策実行
- デジタルマーケティングによる知名度向上と顧客関係強化
- 地域ヘルスケアDX推進と自治体連携の深化
- 新規ヘルスケア参入企業へのマーケティング支援拡大
- 継続的な事業投資による収益力強化と利益の再投資
- 事業環境変化への対応と競争力向上を目指す組織構築
- 企業理念『創造・誠実・躍進』のもと、IT営業アウトソーシング事業で166名の派遣人数を実現した成長基盤
- ヘルスケアDXと医療業界へのDX推進により2050年にはヘルスケア産業が77兆円に達する市場機会への対応
- 255名の従業員が携わる人材育成、デジタルマーケティング、ベンチャー連携による持続的成長戦略
会計期: 2025年09月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」(書類ID S100XC7N、2026-08-09 取得)。 原文を生成AI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約・再構成したものです。数値目標は原文に出現する数字のみを掲載していますが、 正確な内容は算出方法と原文をご確認ください。
BCC株式会社の経営指標|数字の意味
ホウ(フクロウ)財務健康度は37点で注意が必要な水準、将来性は曇り時々雨。いずれも当サイトの参考値なので、有報の原文も確認しましょう。
収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。
収益性(どれだけ稼げるか)
| ROE(自己資本利益率) 当期純利益 ÷ 自己資本。株主資本の効率。 | -12.9% | 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。 |
|---|---|---|
| ROA(総資産利益率) 当期純利益 ÷ 総資産。 | -7.2% | 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。 |
成長性(伸びているか)
| 売上高成長率(前年比) 直近期の売上高の前期比成長率。 | 5.9% | 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。 |
|---|
安全性(財務の頑丈さ)
| 自己資本比率 自己資本 ÷ 総資産。財務の安全性。 | 55.8% | 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。 |
|---|
資本金: 2億円
会計期: 2025年09月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-08-23 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。
▶ BCC株式会社の面接で使える逆質問 — 有報の経営方針・直近の開示から作った質問と、面接直前に見る暗記モードを用意しています。
▶ BCC株式会社の経営は大丈夫か — 黒字か、自己資本比率、監査の開示などを公開データだけで点検します。
🌏 BCC株式会社の海外売上比率|どこで稼いでいるか
海外売上はありません(国内のみで事業を展開)
会計期: 2025-09-30 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦以外の売上高なし)(書類ID S100XC7N、2026-07-30 取得)。 算出方法。
BCC株式会社は何をしている会社か(事業内容)
コン(キツネ)要するに、IT営業アウトソーシング事業とヘルスケアビジネス事業を主軸とするサービス業企業です。ここと自分の経験の接点を1つ用意しておきましょう。
EDINET 原文を見る ↗
BCC株式会社の社風・働き方
BCC株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2025年09月期): 平均勤続年数は4.1年、勤続年数は比較的短め、従業員の平均年齢は31.1歳、男性の育児休業取得率は0%、女性管理職比率は28.6%、役員に占める女性比率は11.1%。
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示)。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。
BCC株式会社の社長・経営陣
2025-12-23提出の有価証券報告書によると、 BCC株式会社の筆頭の代表者は伊藤 一彦(代表取締役社長)です。 51歳(1974-11-12生まれ)。 役員は9名、平均年齢は57.1歳です。
270,300株
- 2020年6月一般社団法人日本アクティブコミュニティ協会 代表理事(現任)
- 2016年9月当社 代表取締役社長(現任)
- 2014年7月当社 取締役
- 2014年1月一般社団法人日本アクティブコミュニティ協会 理事当社 設立、同代表取締役社長
| 役員報酬の総額 | 72百万円 |
|---|---|
| 支給対象の役員数 | 9名 |
| 役員1名あたり平均 | 800万円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100XC7N、2025-09-30期)。 報酬は役員区分ごとの支給額を合算したもので、支給対象の人数は上の役員数と範囲が異なる場合があります。 個々の役員の報酬額は、原則1億円以上の場合のみ有報で個別開示されます。
役員一覧(9名)を見る
| 氏名 | 役職 | 年齢 |
|---|---|---|
| 伊藤 一彦 | 代表取締役社長 | 51歳 |
| 岡林 靖朗 | 取締役副社長管理本部長 | 54歳 |
| 安原 弘之 | 専務取締役事業統括本部長兼コーポレート推進本部長 | 58歳 |
| 小出 契太 | 取締役コーポレート推進本部長代理 | 49歳 |
| 森重 洋一 | 監査役(注)3 | 63歳 |
| 塚本 純久 | 監査役(注)3 | 59歳 |
| 江越 博昭 | 取締役(注)2 | 75歳 |
| 松嶋 依子 | 取締役(注)2 | 46歳 |
| 藤 進治 | 常勤監査役 | 59歳 |
BCC株式会社の会社概要(代表者・本社所在地・設立)
| フリガナ | ビーシーシー |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 伊藤 一彦 |
| 本店所在地 | 大阪市中央区今橋二丁目5番8号 地図 |
| 従業員数 | 242名(gBizINFO基準) |
出典: 有価証券報告書(書類ID S100XC7N)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2023-04-06
BCC株式会社の従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ
コン(キツネ)平均勤続4.1年・男性育休0%。勤続年数は短めなので、その理由を面接で聞いてみましょう。
BCC株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2025年09月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は31.1歳、 平均勤続年数は4.1年。 管理職に占める女性比率は28.6%。
| 平均年間給与 | 354万円 |
|---|---|
| 従業員の平均年齢 | 31.1歳 |
| 平均勤続年数 | 4.1年 |
| 従業員数(単体) | 173名 |
| 女性管理職比率 管理職に占める女性労働者の割合。女性活躍推進法に基づき有価証券報告書で開示される指標です(提出会社単体)。 | 28.6% |
| 女性役員人数 | 1名 役員比 11.1% |
| 男性の育児休業取得率 男性労働者のうち育児休業を取得した人の割合。育児・介護休業法に基づき有価証券報告書で開示されます(提出会社単体)。 | 0.0% |
| 男女の賃金差異(全労働者) | 75.7% 男性=100に対する女性の割合 |
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体)。
📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング
働きやすさ、めっちゃ気になるっす!
平均年収は354万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。
平均勤続4.1年・平均年齢31.1歳。勤続年数は短め。若い組織か、人の入れ替わりがある環境と考えられます(持株会社は制度上短くなる場合もあります)。女性管理職比率は28.6%です。
“勤続が短い=ブラック”と早合点しないこと。持株会社や若い会社は短く出るんだ。
BCC株式会社の有価証券報告書・開示書類一覧(EDINET)
BCC株式会社はに「有価証券報告書-第12期(2024/10/01-2025/09/30)」(対象期間 2024-10-01〜2025-09-30)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2026-05-15に「半期報告書」が提出されています(下表の「未反映」)。 過去 10 件の開示書類を確認できます。
| 提出日 | 書類種別 | 書類名 | 対象期末 | ダウンロード |
|---|---|---|---|---|
| 半期報告書 未反映 | 半期報告書-第13期(2025/10/01-2026/09/30) | — | ||
| 半期報告書 | 半期報告書-第13期(2025/10/01-2026/09/30) | 2026-09-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第12期(2024/10/01-2025/09/30) | 2025-09-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 半期報告書 | 半期報告書-第12期(2024/10/01-2025/09/30) | 2025-09-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第11期(2023/10/01-2024/09/30) | 2024-09-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第11期第2四半期(2024/01/01-2024/03/31) | 2024-03-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第11期第1四半期(2023/10/01-2023/12/31) | 2023-12-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第10期(2022/10/01-2023/09/30) | 2023-09-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第10期第3四半期(2023/04/01-2023/06/30) | 2023-06-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第10期第2四半期(2023/01/01-2023/03/31) | 2023-03-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第10期第1四半期(2022/10/01-2022/12/31) | 2022-12-31 | 📄 PDF XBRL CSV |
📄 PDF・XBRL・CSV は当サイト経由で金融庁EDINET API v2 から取得・配信しています(同一書類)。出典: 金融庁EDINET。 「未反映」は、書類は提出されているものの当サイトの財務数値・スコアにまだ反映していないものです(週次で反映します)。
出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2(過去約400日分) / 最新取込: 2026-08-21提出分まで(API取得日 2026-08-22)。 EDINETで全ての提出書類を見る
BCC株式会社についてよくある質問
BCC株式会社の同業他社・競合(サービス業)
同じサービス業業種のうち、事業規模(総資産)がBCC株式会社に近い企業を表示しています。
- 株式会社リンクバル 6046 総資産 11億円
- 株式会社トゥエンティーフォーセブンホールディングス 7074 総資産 11億円
- 鳴門ゴルフ株式会社 E04656 総資産 11億円
- ゴールドウイン開発株式会社 E04742 総資産 10億円
- 魚津観光開発株式会社 E04670 総資産 10億円
- 瀬戸内開発株式会社 E04664 総資産 10億円
- ビジネスコーチ株式会社 9562 総資産 10億円
- 株式会社フューチャーリンクネットワーク 9241 総資産 10億円
- 株式会社DNAチップ研究所 E05389 総資産 10億円
- Retty株式会社 7356 総資産 9億円
ライバルと比べて、この会社どうなんです?
サービス業の平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。
志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。
BCC株式会社を見た人が併願を検討する企業
BCC株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。
※ 就活偏差値は当サイトが公開財務データから算出した参考指標です(算出方法)。 実際の選考難易度・採用実績を示すものではありません。
BCC株式会社と似た企業・関連ランキングを探す
BCC株式会社の公式サイト・採用情報・関連リンク
- BCC の採用・求人情報を検索Indeed Japan
- BCC - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
- EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E36655
- JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
- gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 4120001181633
BCC株式会社のまとめ|2人の結論
ここまでの数字と動きを、ホウ(数字)とコン(戦略)がそれぞれ結論から整理します。
- 直近5期(約4年)で売上は+31%(年率+6.9%、前期比+5.9%)。横ばい〜緩やかな成長。
15億円
354万円
- 【影響中】平均勤続が短い。若い組織か定着課題かの見極めが必要
- 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
- だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
- 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる
- ❌ 数字だけで志望度を決める — 同業と横並びになりやすく、志望動機が誰でも書ける内容になる
- ⭕ 推奨:事業内容と直近の動きまで踏み込む — 上の論点に自分の解釈を乗せられ、面接で他の学生と差がつく
- ❌ 知名度やイメージで判断する — 入社後のギャップが最も生まれやすく、ミスマッチのリスクが高い
- この会社の最重要論点(サービス業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る)について、自分なりの仮説を1つ持つ
- 同業の株式会社リンクバル・株式会社トゥエンティーフォーセブンホールディングスと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
- 直近の開示・ニュースから、面接で触れる具体的なトピックを1つ用意する
- OB訪問や説明会で、上の仮説を本人たちに確かめる
※ 本ページに登場する ホウ(フクロウ)・コン(キツネ) は企業スコープの架空のキャラクターです(実在の人物・専門家ではありません)。 コメントは有価証券報告書・適時開示などの公開データから一定のルールに基づいて自動生成しており、AIによる創作ではありません。 投資判断を目的としたものではなく、就職活動における企業理解のための参考情報です。算出の考え方は 算出方法 をご覧ください。
データの掲載範囲について
- ガバナンス:女性役員人数・比率は有価証券報告書から掲載しています。独立社外取締役の人数・比率は、一次情報(コーポレート・ガバナンス報告書)が構造化データとして提供されておらず、全社を正確に掲載できないため未掲載です。
- 環境(CO2排出量など):掲載企業を横断して比較できる信頼性の高い一次データが揃わないため、推測を避けて未掲載としています。