株式会社フジシールインターナショナルの年収・業績・将来性

東証プライム TOPIX Small 1 情報通信・サービスその他

株式会社フジシールインターナショナルは東証プライム上場のその他製品の企業。2026年03月期の連結売上高は2,178億円、営業利益率は9.4%、平均年間給与は約803万円（提出会社単体）、連結従業員は5,670名（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社フジシールインターナショナルはどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は62、TOPIX Small 1規模。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

株式会社フジシールインターナショナル 株式会社フジシールインターナショナルは、パッケージング製品の企画、提案、開発、製造、販売を主要事業とする企業です。

株式会社フジシールインターナショナルはやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社フジシールインターナショナルの平均年収は？

約803万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 その他製品の105社中13位です。 2022年3月期の約733万円から上がり、+9.4%の変化です。 従業員の平均年齢は47歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 その他製品の年収ランキング

株式会社フジシールインターナショナルの就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は62.1です （その他製品の100社中17位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で13位、連結従業員は5,670名です。

その他製品の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社フジシールインターナショナルの将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+28%（年率+6.3%、前期比+2.5%）（前年比の伸びはその他製品の102社中53位）。
• 会社の今期の売上高予想は2,286億円です（2026-08-06の決算短信）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 売上高 3,500億円以上（2031年3月期）、営業利益率 2桁%（2031年3月期）、ROE 2桁%（2031年3月期）。
• 研究開発費は25億円（その他製品の75社中14位）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌤️晴れ時々曇り」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社フジシールインターナショナルはその他製品の中で何が目立つ？

• 女性管理職比率はその他製品の83社中4位（32.3%）。業種内で高い方から上位5%に入ります。 （2026年03月期）

平均年収800万円以上海外売上5割超売上1000億円以上5期連続増収自己資本比率50%以上本社: 大阪府

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社フジシールインターナショナルの最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-23提出の有価証券報告書です。面接前にここから話題を1つ用意しておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月中旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約42日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「注意して見たい開示あり」。注意して読みたい開示が出ています。内容を一次情報で確かめ、会社がどう対応しているかまで押さえておきましょう。

ホウ

見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。

📈 株式会社フジシールインターナショナルの株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 株式会社フジシールインターナショナルの配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社フジシールインターナショナルの証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

株式会社フジシールインターナショナルの売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は2,178億円、当期純利益は207億円。売上は前期から+2.5%で、増収となっています。

• 売上高は直近5期で最も高い水準です（2026年3月期 2,178億円）。
• 売上高は4期連続で増えています（2022年3月期 1,703億円 → 2,178億円）。
• 純資産は2022年3月期の1,095億円から2026年3月期の1,613億円へ、約47%増えました。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YHJH、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上2,178億円に対して営業利益205億円。営業利益率は9.4%。その他製品の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+28%（年率+6.3%、前期比+2.5%）。ゆるやかに伸びています。

ホウ安定性

自己資本比率は約60%。自己資本が厚く、不況にも耐えやすい財務です。当サイトの財務健康度スコアは71点です。

コン

自己資本は厚いっすね。じゃあ安心…？

ホウ

自己資本の厚さだけでは判断できない。このページの「確認すべき開示」も必ず読もう。

🧭 株式会社フジシールインターナショナルの経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営理念包んで価値を、日々新たなこころで創造し、パッケージングを通じてすべての人が笑顔で安心して暮らせる循環型社会・持続的社会の実現に貢献する。

売上高

3,500億円以上

2031年3月期

営業利益率

2桁%

2031年3月期

ROE

2桁%

2031年3月期

環境配慮型製品売上比率

100%

2026年3月期

▼

2中長期の経営戦略

1既存4事業の着実な強化

環境対応型製品へのシフト加速、生産効率の更なる向上、ポートフォリオの見直しを実施。

2製品マーケット・ターゲット拡大

既存の技術・ネットワークを活用して事業領域を拡大。

3新たなビジネスモデル創造

将来の主力事業となるスタートアップ事業の種まき・育成に取り組む。

4顧客との強い関係構築

協働・共創取組を推進し、相互の対話から市場ニーズに対応したパッケージを追求。

5デジタルトランスフォーメーション

データとデジタル技術を駆使した変革で、新たな価値創出と競争力強化を実現。

▼

3対処すべき課題

① 環境課題への対応

• 気候変動・海洋プラスチック・資源枯渇を重要課題と位置づけ、環境配慮型製品開発・生産を推進
• 2031年3月期までにGHG排出量Scope1+2を42%削減、Scope3を25%削減
• 顧客とともに環境目標達成を実現

ホウ

環境・社会への対応は、多くの会社が掲げる共通の課題。数値目標（排出量など）があるかどうかで本気度が分かる。

コン

「どの事業で、どう取り組んでいるか」まで言えると、ありきたりな志望動機から一歩抜けられるっす。

② 顧客課題への対応力強化

• 顧客現場で課題をヒアリングし、解決のスピード・質を向上
• 明日の課題を解決する開発体制強化
• 市場変化に対応する地産地消体制構築・発展

ホウ

会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。

コン

この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。

③ 人的資本と組織基盤強化

• 「ワクワクを創る会社」体現に向け人的資本の充実を推進
• 従業員への挑戦機会提供と成長促進
• サプライチェーンの安定性確保とリスク管理体制構築・継続的見直し

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

面接で使えるポイント

• FSG.30で2031年3月期の売上高3,500億円以上達成を目指し、グローバルベースで3つの基本戦略を加速。
• 2026年3月期までに環境配慮型製品の売上比率100%達成し、循環型社会実現に貢献する目標を掲げている。
• 顧客との強い関係構築と協働・共創取組を通じ、市場要求への対応力と検証能力を強化する戦略。

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W1PG）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社フジシールインターナショナルが自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年3月期、8項目中8件）。

1. 原材料の市況変動及び調達について
2. 事故や自然災害等について
3. 情報の流出等について
4. 知的財産権について
5. 海洋プラスチック問題・気候変動問題をはじめとする環境問題について
6. グローバルな事業展開について
7. 製品クレームについて
8. 法的規制等について

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YHJH）。株式会社フジシールインターナショナルの経営の健全性をチェックする

株式会社フジシールインターナショナルの経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は71点でおおむね健全、将来性は晴れ時々曇り。いずれも公開データからの参考値としてご覧ください。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

株式・還元

資本金: 60億円

会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社フジシールインターナショナルの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社フジシールインターナショナルの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 株式会社フジシールインターナショナルはどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

「日本」45%、「Americas」31%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。

ホウ

複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。

🌏 株式会社フジシールインターナショナルの海外売上比率は？

国内と海外のバランス型。海外事業の伸びが会社の成長ドライバーになりやすく、若手の海外関連ポジションも生まれやすい構造です。

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（書類ID S100W1PG、2026-07-30 取得）。 算出方法。

株式会社フジシールインターナショナルの事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、パッケージング製品の企画、提案、開発、製造、販売を主要事業とする企業です。自分の経験のどこが重なるかを言えるようにしましょう。

株式会社フジシールインターナショナルはどの事業に何人いる？

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2026年3月期、合計5,670名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

株式会社フジシールインターナショナルの有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

株式会社フジシールインターナショナルの強み・特徴は？

• 女性管理職比率はその他製品の83社中4位（32.3%）。
• 主力は「日本」で、売上の45%を占めます。
• 売上の53%を海外で稼いでいます。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社フジシールインターナショナルの社風・働き方は？

株式会社フジシールインターナショナルの働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は13.6年、従業員の平均年齢は47歳、女性管理職比率は32.3%、役員に占める女性比率は25.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社フジシールインターナショナルの社長は誰？経営陣は？

2026-06-23提出の有価証券報告書によると、 株式会社フジシールインターナショナルの筆頭の代表者は岡﨑 成子（取締役）です。 69歳（1957-04-05生まれ）。 役員は6名、平均年齢は60歳です。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YHJH、2026-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

株式会社フジシールインターナショナルの本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YHJH）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2018-07-09

株式会社フジシールインターナショナルの沿革は？（主な出来事）

1. 1958年10月キャップシールの製造・販売を目的として株式会社藤尾製作所（大阪市鶴見区）を設立（現株式会社フジシールインターナショナル、大阪市淀川区）
2. 1980年６月タックラベル事業会社の社名を株式会社フジタック（大阪市淀川区）へ変更
3. 2003年12月東京証券取引所市場第一部に株式を上場
4. 2004年10月純粋持株会社に移行し、商号を株式会社フジシールインターナショナルに変更
5. 2022年１月Pago Etikettiersysteme GmbH（ドイツ）及びPago S.r.l.（イタリア）の商号をFuji Seal Germany GmbH、Fuji Seal Italy S.r.l.へ変更
6. 2022年４月東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所の市場第一部からプライム市場に移行
7. 2024年４月株式会社フジフレックス（日本）の商号を株式会社フジシールイーストに変更
8. 2026年３月各種包装資材及び容器を含む製品の企画・製造及び販売を行う目的として、株式会社フジタック（日本）の商号を株式会社sou-zou Designへ変更

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YHJH）。

株式会社フジシールインターナショナルの従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続13.6年。面接での逆質問のネタになります。

株式会社フジシールインターナショナルの従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は47歳、 平均勤続年数は13.6年。 管理職に占める女性比率は32.3%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は803万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続13.6年・平均年齢47歳。標準的な定着状況です。女性管理職比率は32.3%です。

株式会社フジシールインターナショナルの有価証券報告書はどこで読める？

株式会社フジシールインターナショナルは2026-06-23に「有価証券報告書－第68期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2026-07-08に「訂正有価証券報告書」が提出されています（下表の「未反映」）。 過去 11 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。 「未反映」は、書類は提出されているものの当サイトの財務数値・スコアにまだ反映していないものです（週次で反映します）。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社フジシールインターナショナルについてよくある質問

株式会社フジシールインターナショナルはその他製品の業種平均より上？下？

株式会社フジシールインターナショナルを同じその他製品業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均はその他製品業種の上場企業平均。

結局株式会社フジシールインターナショナルはどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる

1. 営業利益率9.4%（その他製品平均-0.1%）。同業を明確に上回る。
2. 直近5期（約4年）で売上は+28%（年率+6.3%、前期比+2.5%）。横ばい〜緩やかな成長。
3. 自己資本比率60%で財務は厚く、不況耐性がある（財務健康度71点）。

売上高
2,178億円

営業利益
205億円（9.4%）

平均年収
803万円

従業員数(連結)
5,670名

注意点（影響度順）

• 【影響中】過年度決算の訂正の開示がある
• 【影響中】直近の開示に事業見直しの動きがある

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率がその他製品平均の-0.1%を下回る（今は9.4%）、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている

1. 営業利益率9.4%はその他製品平均-0.1%を大きく上回る
2. 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
3. その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い株式会社オカムラ・タカラスタンダード株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
3. 売上の45%を占める「日本」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「日本」の売上構成比（今は45%）が大きく変われば、論点も変わる。

株式会社フジシールインターナショナルと同じ業種で規模が近い企業は？（その他製品）

同じその他製品業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社フジシールインターナショナルに近い企業を表示しています。

• 株式会社オカムラ 7994 総資産 3,019億円
• タカラスタンダード株式会社 7981 総資産 2,852億円
• 美津濃株式会社 8022 総資産 2,515億円
• NISSHA株式会社 7915 総資産 2,501億円
• テクセンドフォトマスク株式会社 429A 総資産 2,307億円
• DAIKEN株式会社 E00619 総資産 1,984億円
• パラマウントベッドホールディングス株式会社 E25664 総資産 1,830億円
• 三菱鉛筆株式会社 7976 総資産 1,830億円
• 株式会社パイロットコーポレーション 7846 総資産 1,799億円
• 株式会社タカラトミー 7867 総資産 1,634億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上はその他製品平均の約1.6倍で、平均的な規模です。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社フジシールインターナショナルを他社と比べると？

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

株式会社フジシールインターナショナルと併願されやすい企業は？

株式会社フジシールインターナショナルと同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

株式会社フジシールインターナショナルに似た企業・関連ランキングは？

株式会社フジシールインターナショナルの採用ページ・公式サイトはどこ？

• フジシールインターナショナル の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• フジシールインターナショナル - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E00725
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 1120001002503

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。