パラマウントベッドホールディングス株式会社の年収・売上・業績非上場 / その他製品 / EDINETコード E25664

東証非上場 - 情報通信・サービスその他

最終更新: / 出典: 金融庁EDINET

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将来性(お天気) 売上高・純利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した将来性の参考評価です。☀️晴れ〜🌧️雨の5段階で表示します。当サイト独自の指標で、業績を保証するものではありません。
🌥️ 曇り時々雨
財務健康度スコア 自己資本比率・営業利益率・ROE・流動比率・有利子負債依存度を、掲載全企業(上場・非上場あわせて4,376社)の中での順位に換算して合成した、財務の健全性を示す当サイト独自の0〜100スコアです。
72.1/ 100点
就活偏差値(参考) 平均年間給与・企業規模・財務の安定性・成長性を合成し、平均50・標準偏差10に換算した当サイト独自の参考指標です。実際の就職難易度・入社難易度を保証するものではありません。
63.3

※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。

EDINETコード E25664 パラマウントベッドホールディングス株式会社 その他製品 / 非上場(有価証券報告書提出会社) 売上高 1,086億円 平均年収 820万円 就活偏差値 63.3 企業スコープ
パラマウントベッドホールディングス株式会社の公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

パラマウントベッドホールディングス株式会社とはどんな会社か(30秒サマリ)

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は63、連結4,360名規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。

パラマウントベッドホールディングス株式会社(EDINETコードE25664)は非上場(有価証券報告書提出会社)のその他製品業界に属する企業。EDINETコードはE25664、決算日は3月31日(出典: 金融庁EDINET、2026-08-22時点)。直近の開示は2025-06-26提出の有価証券報告書-第43期(2024/04/01-2025/03/31)。

パラマウントベッドホールディングス株式会社の基本情報(EDINETコード・市場区分・業種)

正式名称パラマウントベッドホールディングス株式会社
EDINETコードE25664
市場区分非上場(有価証券報告書提出会社)
17業種情報通信・サービスその他
33業種その他製品コード 3800
EDINET業種その他製品
決算日3月31日

出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書(2026-08-22時点)

パラマウントベッドホールディングス株式会社の業績推移(売上高・営業利益・純利益の推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は1,086億円、当期純利益は91億円。前期比+2.4%と増収基調です。

パラマウントベッドホールディングス株式会社の2025年03月期の連結売上高は1,086億円、当期純利益は91億円(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益990億円1,060億円1,086億円
営業利益※直近2期138億円130億円
当期純利益92億円106億円91億円
総資産1,723億円1,800億円1,830億円
純資産1,287億円1,360億円1,373億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100W7QA、対象期間 2025-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当稼ぐ力

売上1,086億円に対して営業利益130億円。営業利益率は12.0%。その他製品の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか!

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当成長

直近5期(約4年)で売上は+25%(年率+5.6%、前期比+2.4%)。ゆるやかに伸びています。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当安定性

自己資本比率は約72%。自己資本が厚く、不況にも耐えやすい財務です。当サイトの財務健康度スコアは72点です。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

財務ガチガチじゃないっすか、安心〜。

🧭 パラマウントベッドホールディングス株式会社の経営方針・対処すべき課題(図解)

有価証券報告書の「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」を、目指す姿・戦略・課題の3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
パラマウントビジョン2030医療・介護から健康まで、すべての人に笑顔を。医療・介護の分野で培った技術や知見をもとに、健康の分野でも皆様に貢献する。
売上高
1,200億円
2027年3月期
営業利益
150億円
2027年3月期
2中長期の経営戦略
1リカーリングビジネスの拡大

福祉用具レンタル卸事業やメンテナンスサービス事業等を展開し、継続的な収益源を確保。

2健康事業の進化

医療・介護の分野で培った技術や知見をもとに、健康分野での新規事業展開を推進。

3アジア注力エリアでの飛躍

中国等アジア地域での経済成長と高齢化に対応し、医療インフラ充実に向けた事業展開を加速。

3対処すべき課題
① 国内社会保障費圧力への対応
  • 社会保障費の伸びが課題。看護・介護スタッフの負担軽減製品・システムへの需要拡大に対応する必要がある。
② 在宅介護市場への展開
  • 政府の「病院から在宅へ」方針に基づき、在宅医療・介護環境整備への市場拡大に対応。
③ 人口減少・働き方改革への対応
  • 生産年齢人口減少と働き方改革を背景に、健康配慮やAI・IT・データ活用ビジネスへの対応が急務。
面接で使えるポイント
  • 1947年創業以来、医療・高齢者福祉分野で療養環境向上と業務改善に貢献。
  • パラマウントビジョン2030で『医療・介護から健康まで、すべての人に笑顔を』を掲げ…
  • 2025年に団塊世代全てが75歳以上になる日本と、将来的により速いスピードで高齢化するアジア市場の両面で成長を描く。

会計期: 2025年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」(書類ID S100W7QA、2026-08-09 取得)。 原文を生成AI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約・再構成したものです。数値目標は原文に出現する数字のみを掲載していますが、 正確な内容は算出方法と原文をご確認ください。

パラマウントベッドホールディングス株式会社の面接で使える逆質問 — 有報の経営方針・直近の開示から作った質問と、面接直前に見る暗記モードを用意しています。

パラマウントベッドホールディングス株式会社の経営は大丈夫か — 黒字か、自己資本比率、監査の開示などを公開データだけで点検します。

パラマウントベッドホールディングス株式会社の業種内ポジション(年収 × 収益性)

同じその他製品の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収
12 位 / 110社中
業種内で上位半分(第1四分位)
📊 営業利益率
16 位 / 96社中
業種内で上位半分(第1四分位)

高年収 × 高収益— 本業の利益率が業種内で上位にあり、その中で給与水準も上位です。給与原資が事業の稼ぎに裏づけられている形と読めます。

会計期: 2025年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。持株会社は本体のみの数値になるため、事業会社の実態と異なる場合があります。 その他製品の年収ランキング

🌏 パラマウントベッドホールディングス株式会社の海外売上比率|どこで稼いでいるか

海外売上比率 9.3%
(国内 90.7% / 売上合計 1,086億円)
地域 売上 構成比
日本 985億円 90.7%
アジア 91億円 8.4%
その他の地域 9億円 0.9%

国内市場中心のビジネス。海外展開よりも、国内での顧客基盤や競争優位が業績を左右します。

会計期: 2025-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(書類ID S100W7QA、2026-07-30 取得)。 算出方法

パラマウントベッドホールディングス株式会社は何をしている会社か(事業内容)

コン

コン(キツネ)その他製品に分類される会社です。事業内容と自分の経験の接点を用意しておきましょう。

3【事業の内容】 パラマウントベッドホールディングスグループは当社、子会社19社(パラマウントベッド株式会社、パラテクノ株式会社、パラマウントケアサービス株式会社、KPサービス株式会社、PARAMOUNT BED-SBI Healthcare Fund 1号投資事業有限責任組合、パラマウントベッド アジア パシフィック、PT.パラマウントベッド インドネシア、八楽夢床業(中国)有限公司、パラマウントベッド ベトナム、パラマウントベッド インディア、パラマウントベッド タイランド、パラマウントベッド メキシコ、パラマウントベッド USAコーポレーション他6社)及び関連会社1社(NTT PARAV

出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋(最大300字)

パラマウントベッドホールディングス株式会社の強み・特徴

パラマウントベッドホールディングス株式会社を公開財務データから見た場合の主な特徴は次のとおりです。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

パラマウントベッドホールディングス株式会社の社風・働き方

パラマウントベッドホールディングス株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2025年03月期): 平均勤続年数は25.4年、勤続年数が長く人材の定着率が高い傾向、従業員の平均年齢は51.1歳、役員に占める女性比率は11.1%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示)。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。

パラマウントベッドホールディングス株式会社の社長・経営陣

2025-06-26提出の有価証券報告書によると、 パラマウントベッドホールディングス株式会社の筆頭の代表者は木村 友彦(代表取締役社長)です。 49歳(1977-07-17生まれ)。 役員は9名、平均年齢は61.4歳です。

木村 友彦
代表取締役社長 / 49歳
所有株式数
1,774,000株
経歴(直近)
役員報酬の総額3億円
支給対象の役員数9名
役員1名あたり平均3,189万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100W7QA、2025-03-31期)。 報酬は役員区分ごとの支給額を合算したもので、支給対象の人数は上の役員数と範囲が異なる場合があります。 個々の役員の報酬額は、原則1億円以上の場合のみ有報で個別開示されます。

役員一覧(9名)を見る
氏名役職年齢
木村 恭介代表取締役会長75歳
木村 友彦代表取締役社長49歳
木村 陽祐常務取締役45歳
八田 俊之取締役64歳
小林 正樹取締役54歳
大内 健司取締役(監査等委員)67歳
岡 ゆかり取締役(監査等委員)63歳
後藤 芳一取締役(監査等委員)70歳
髙橋 一夫取締役(監査等委員)66歳

パラマウントベッドホールディングス株式会社の会社概要(代表者・本社所在地・設立)

フリガナパラマウントベッドホールディングス
代表者代表取締役社長 木村 友彦
本店所在地東京都江東区東砂2丁目14番5号 地図
従業員数(連結)4,360名

出典: 有価証券報告書(書類ID S100W7QA)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2026-04-10

パラマウントベッドホールディングス株式会社の従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ

コン

コン(キツネ)平均勤続25.4年。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

パラマウントベッドホールディングス株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2025年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は51.1歳、 平均勤続年数は25.4年。

平均年間給与 820万円
従業員の平均年齢51.1歳
平均勤続年数25.4年
従業員数(単体)11名連結 4,360名
女性役員人数 1名 役員比 11.1%

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率男性育休取得率平均勤続年数平均年収の各ランキング

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当待遇

平均年収は820万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当働く環境

平均勤続25.4年・平均年齢51.1歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

パラマウントベッドホールディングス株式会社の有価証券報告書・開示書類一覧(EDINET)

パラマウントベッドホールディングス株式会社はに「有価証券報告書-第43期(2024/04/01-2025/03/31)」(対象期間 2024-04-01〜2025-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2025-11-14に「半期報告書」が提出されています(下表の「未反映」)。

書類種別有価証券報告書-第43期(2024/04/01-2025/03/31)
対象期間2024-04-01 〜 2025-03-31
提出日

出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2(過去約400日分) / 最新取込: 2026-08-21提出分まで(API取得日 2026-08-22)。 EDINETで全ての提出書類を見る

パラマウントベッドホールディングス株式会社についてよくある質問

Q. パラマウントベッドホールディングス株式会社はどんな会社ですか?(何をしている会社?)
A. パラマウントベッドホールディングス株式会社は東証非上場上場のその他製品に分類される企業です。3【事業の内容】 パラマウントベッドホールディングスグループは当社、子会社19社(パラマウントベッド株式会社、パラテクノ株式会社、パラマウントケアサービス株式会社、KPサービス株式会社、PARAMOUNT BED-SBI Healthcar出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. パラマウントベッドホールディングス株式会社の平均年収(平均給与)はいくらですか?
A. 2025年03月期の提出会社(単体)の平均年間給与は約820万円です。出典: 2025年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. パラマウントベッドホールディングス株式会社の従業員数は何人ですか?
A. 連結ベースで4,360名です(直近期末)。提出会社単体では11名。出典: 2025年03月期・有価証券報告書。
Q. パラマウントベッドホールディングス株式会社の資本金はいくらですか?
A. 42億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. パラマウントベッドホールディングス株式会社の本社はどこにありますか?
A. 東京都江東区東砂2丁目14番5号です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. パラマウントベッドホールディングス株式会社の社長(代表者)は誰ですか?
A. 代表取締役社長 木村 友彦です。出典: 2025年03月期・有価証券報告書。
Q. パラマウントベッドホールディングス株式会社の業種は何ですか?
A. 東証17業種で「情報通信・サービスその他」、33業種で「その他製品」に分類されます。出典: 金融庁EDINET 提出者業種。
Q. パラマウントベッドホールディングス株式会社の売上高はいくらですか?
A. 2025年03月期の連結売上高は1,086億円、当期純利益は91億円です。出典: 2025年03月期・有価証券報告書。
Q. パラマウントベッドホールディングス株式会社の将来性はどうですか?
A. 当サイトの将来性評価は「🌥️ 曇り時々雨」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは72.1点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. パラマウントベッドホールディングス株式会社の就職難易度・規模感は?
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は63.3です。東証非上場上場、連結従業員4,360名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. パラマウントベッドホールディングス株式会社の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか?
A. 2024-04-01〜2025-03-31期の有価証券報告書-第43期(2024/04/01-2025/03/31)が2025-06-26に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. パラマウントベッドホールディングス株式会社の競合・同業他社はどこですか?
A. 同じその他製品業種には、美津濃株式会社、NISSHA株式会社、テクセンドフォトマスク株式会社、株式会社フジシールインターナショナルなどがあります。
Q. パラマウントベッドホールディングス株式会社の年収は今後上がりますか?
A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2025年03月期時点の数値を示します。平均年間給与は約820万円、営業利益率は12.0%です。直近3期の売上高は9.7%増えており、給与原資となる本業の規模は拡大しています。その他製品110社中、平均年収は12位、営業利益率は16位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2025年03月期・有価証券報告書。
Q. パラマウントベッドホールディングス株式会社は安定した会社ですか?
A. 「安定」の基準は人によって違うため、財務面の耐久力を示す数値を挙げます。自己資本比率は71.7%で、借入に頼らず自己資本で事業を賄えている水準です。当サイトの財務健康度スコアは72.1点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2025年03月期・有価証券報告書。

パラマウントベッドホールディングス株式会社とその他製品業種平均の比較

パラマウントベッドホールディングス株式会社を同じその他製品業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は 業種平均=50を基準に正規化 各指標について、業種平均を50としたときの相対値です。50より外側なら業種平均より上、内側なら下を意味します。財務健康度のみ掲載全企業中の絶対スコア(0〜100)です。 しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均はその他製品業種の上場企業平均。

パラマウントベッドホールディングス株式会社の同業他社・競合(その他製品)

同じその他製品業種のうち、事業規模(総資産)がパラマウントベッドホールディングス株式会社に近い企業を表示しています。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当業界での位置

その他製品の平均的な規模です。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

パラマウントベッドホールディングス株式会社を他社と比較する

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

パラマウントベッドホールディングス株式会社 vs 株式会社フジシールインターナショナル
証券コード 7864 / その他製品
パラマウントベッドホールディングス株式会社 vs 株式会社タカラトミー
証券コード 7867 / その他製品
パラマウントベッドホールディングス株式会社 vs DAIKEN株式会社
EDINETコード E00619 / その他製品

パラマウントベッドホールディングス株式会社を見た人が併願を検討する企業

パラマウントベッドホールディングス株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

ピジョン株式会社
証券コード 7956 / その他製品
就活偏差値 63.1 / 売上 1,092億円 / 3,042名
NISSHA株式会社
証券コード 7915 / その他製品
就活偏差値 62.9 / 売上 1,949億円 / 5,305名
株式会社パイロットコーポレーション
証券コード 7846 / その他製品
就活偏差値 61.6 / 売上 1,264億円 / 3,175名
株式会社フジシールインターナショナル
証券コード 7864 / その他製品
就活偏差値 64.8 / 売上 2,178億円 / 5,670名
株式会社オカムラ
証券コード 7994 / その他製品
就活偏差値 64.1 / 売上 3,290億円 / 6,082名
株式会社MTG
証券コード 7806 / その他製品
就活偏差値 62.5 / 売上 988億円 / 1,514名

※ 就活偏差値は当サイトが公開財務データから算出した参考指標です(算出方法)。 実際の選考難易度・採用実績を示すものではありません。

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パラマウントベッドホールディングス株式会社のまとめ|2人の結論

ここまでの数字と動きを、ホウ(数字)とコン(戦略)がそれぞれ結論から整理します。

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
掲載中の数字は古い可能性がある。最新の開示で確かめたい
  1. 営業利益率12.0%(その他製品平均-0.1%)。同業を明確に上回る。
  2. 直近5期(約4年)で売上は+25%(年率+5.6%、前期比+2.4%)。横ばい〜緩やかな成長。
  3. 自己資本比率72%で財務は厚く、不況耐性がある(財務健康度72点)。
売上高
1,086億円
営業利益
130億円(12.0%)
平均年収
820万円
従業員数(連結)
4,360名
注意点(影響度順)
🔄 この見方が変わる条件:営業利益率が同業平均を下回る、または売上が減少に転じたら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている
  1. 営業利益率12.0%はその他製品平均-0.1%を大きく上回る
  2. 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
  3. その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる
この企業をどう見るか(3つの選択肢)
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同業の美津濃株式会社・NISSHA株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
  3. 直近の開示・ニュースから、面接で触れる具体的なトピックを1つ用意する
  4. OB訪問や説明会で、上の仮説を本人たちに確かめる
🔄 この見方が変わる条件:事業構成や市場環境が変われば論点も変わる。決算・開示が出たら見直しを。

※ 本ページに登場する ホウ(フクロウ)コン(キツネ) は企業スコープの架空のキャラクターです(実在の人物・専門家ではありません)。 コメントは有価証券報告書・適時開示などの公開データから一定のルールに基づいて自動生成しており、AIによる創作ではありません。 投資判断を目的としたものではなく、就職活動における企業理解のための参考情報です。算出の考え方は 算出方法 をご覧ください。

データの掲載範囲について
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