株式会社ロジック・アンド・デザインの年収・業績・将来性

東証非上場 - 情報通信・サービスその他

株式会社ロジック・アンド・デザインは非上場（有価証券報告書提出会社）の情報・通信業の企業。2026年02月期の連結売上高は1億円、平均年間給与は約540万円（提出会社単体）（出典: 2026年02月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: 金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社ロジック・アンド・デザインはどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は26。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

３ 【事業の内容】当社グループは、当社及び関係会社（販売代理店の１社である千寿製薬株式会社）の計２社で構成されており、画像鮮明化アルゴリズム及び復元高解像度化技術の開発、当該技術を利用した製品の製造、販売及び当該技術を利用したソリューション

株式会社ロジック・アンド・デザインはやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社ロジック・アンド・デザインの平均年収は？

約540万円（2026年02月期・提出会社単体の平均年間給与）。 従業員の平均年齢は52.1歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 情報・通信業の年収ランキング

株式会社ロジック・アンド・デザインの就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は25.6です 。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。

情報・通信業の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社ロジック・アンド・デザインの将来性は？

• 直近2期（約1年）で売上は-30%（年率-29.6%、前期比-29.6%）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌧️雨」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社ロジック・アンド・デザインは情報・通信業の中で何が目立つ？

本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社ロジック・アンド・デザインのEDINETコード・市場区分・業種は？

出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書（2026-10-16時点）

株式会社ロジック・アンド・デザインの売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は1億円、当期純利益は-5億円。売上は前期から-29.6%で、減収となっています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100Y7E2、対象期間 2026-02-28）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ成長

直近2期（約1年）で売上は-30%（年率-29.6%、前期比-29.6%）。縮小傾向です。理由を押さえておくと面接で差がつきます。

ホウ

ここで浮かれないこと。縮んでいる理由まで言えると、むしろ差がつく。

🧭 株式会社ロジック・アンド・デザインの経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

ミッション人々のQuality Of Lifeの向上に貢献する

▼

2中長期の経営戦略

1画像認識技術の強化

「より視える化及び視えないものの可視化」に向けて技術力を高め、生産現場・セキュリティ・ドローン・医療など広域の領域で対応

2チップ化による展開拡大

アルゴリズムを小型化したチップ（ASIC＝「LISr-ISP」）で防犯カメラ・ドローン・車載カメラへの直接組み込みが可能に。コスト削減・省電力・処理高速化を実現

3ベンダーフリーの強み活用

どのメーカーのデバイスにも対応できる製品仕様で、技術と製品の普及を加速させる

▼

3対処すべき課題

① 人材の確保・育成

• 優秀な人材の継続的採用と社員の才能開花支援
• 社員全員が経営理念・方針を理解共感する環境づくり
• 強固な社内体制構築

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

② 営業活動の強化

• 深い経験と技術に精通した人材の採用育成
• 展示会出展やセミナー開催による認知度向上
• マーケティング強化と新規顧客獲得

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

③ 財務基盤・内部管理強化

• 研究開発資金と人材採用資金の安定確保
• キャッシュ・フローのプラス転換を早期に実現
• 組織拡大に向けた業務効率化・リスク管理・ガバナンス強化

ホウ

管理体制の強化は、過去の指摘や事業拡大に追いつくために挙がることが多い。きっかけになった開示がないか、適時開示の一覧で確かめよう。

コン

「仕組みを整えている途中の会社」とも言えるっす。ルールづくりや管理部門に関心があるなら、関われる余地が大きいかも。

面接で使えるポイント

• シンギュラリティ到来に向け、画像認識で「より視える化」を実現する技術力を評価する就活生向けアピール
• ASIC『LISr-ISP』チップ化により、コスト削減・省電力・処理高速化を同時達成する開発戦略
• 生産現場からライフサイエンス領域まで幅広い業界で画像処理がコア技術となる市場成長性

出典: 有価証券報告書（2026年02月期、書類ID S100Y7E2）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社ロジック・アンド・デザインが自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年2月期、5項目中5件）。

1. 損失計上とキャッシュ・フローについて
2. 小規模組織及び少数の事業推進者への依存について
3. 優秀な人材の確保と育成について
4. 知的財産について
5. 技術革新について

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100Y7E2）。株式会社ロジック・アンド・デザインの経営の健全性をチェックする

▶ 株式会社ロジック・アンド・デザインの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社ロジック・アンド・デザインの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🌏 株式会社ロジック・アンド・デザインの海外売上比率は？

海外売上比率は10%未満（有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略）

会計期: 2026-02-28 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦90%超のため記載省略）（書類ID S100Y7E2、2026-07-30 取得）。 算出方法。

株式会社ロジック・アンド・デザインの事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）情報・通信業に分類される会社です。何で稼ぐ会社かを自分の言葉で説明できるようにしましょう。

３ 【事業の内容】当社グループは、当社及び関係会社（販売代理店の１社である千寿製薬株式会社）の計２社で構成されており、画像鮮明化アルゴリズム及び復元高解像度化技術の開発、当該技術を利用した製品の製造、販売及び当該技術を利用したソリューションの提供を主な事業として取り組んでおります。当社は画像鮮明化アルゴリズム及び復元高解像度化技術を進化普及させるために設立いたしました。新規性、特異性の際立った両技術の開発力、応用・汎用力を基盤に、各搭載製品（ハード・ソフト・ネットワークカメラ等）の開発販売、及び取引先のニーズに応じてカスタマイズした個別開発プロジェクトの推進に取り組んでおります。「より見える化

出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋（最大300字）

株式会社ロジック・アンド・デザインの主な取引先（販売先）は？

• NECネッツエスアイ株式会社：18百万円（売上高の16.2%）
• 千寿製薬株式会社：14百万円（売上高の13.0%）

出典: 有価証券報告書「主要な顧客ごとの情報」（売上の10%以上を占める顧客。顧客名は原文のまま）。

株式会社ロジック・アンド・デザインの強み・特徴は？

• 売上の10%以上を占める取引先にNECネッツエスアイ株式会社があります（売上高の16%）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社ロジック・アンド・デザインの社風・働き方は？

株式会社ロジック・アンド・デザインの働き方の特徴（提出会社単体・2026年02月期）: 平均勤続年数は2.1年、勤続年数は比較的短め、従業員の平均年齢は52.1歳。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社ロジック・アンド・デザインの本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100Y7E2）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2024-08-19

株式会社ロジック・アンド・デザインの沿革は？（主な出来事）

1. 2018年３月東京都中央区にて画像処理用ソフトウエア、ハードウエア、ネットワークカメラ等の研究開発及び販売を事業目的として、株式会社ロジック・アンド・デザイン（資本金50万円）を設立
2. 2024年７月株式会社ロジック・アンド・システムズを吸収合併

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100Y7E2）。

株式会社ロジック・アンド・デザインの従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続2.1年。勤続年数は短めなので、その理由を面接で聞いてみましょう。

株式会社ロジック・アンド・デザインの従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年02月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は52.1歳、 平均勤続年数は2.1年。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は540万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続2.1年・平均年齢52.1歳。勤続年数は短め。若い組織か、人の入れ替わりがある環境と考えられます（持株会社は制度上短くなる場合もあります）。

ホウ

“勤続が短い＝ブラック”と早合点しないこと。持株会社や若い会社は短く出るんだ。

株式会社ロジック・アンド・デザインの有価証券報告書はどこで読める？

株式会社ロジック・アンド・デザインは2026-05-29に「有価証券報告書（少額募集等）－第8期(2025/03/01－2026/02/28)」（対象期間 2025-03-01〜2026-02-28）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社ロジック・アンド・デザインについてよくある質問

結局株式会社ロジック・アンド・デザインはどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字には弱い部分がある。理由を押さえてから志望度を決めたい

1. 直近2期（約1年）で売上は-30%（年率-29.6%、前期比-29.6%）。縮小局面で、要因の確認が必要。

売上高
1億円

平均年収
540万円

注意点（影響度順）

• 【影響大】売上が縮小傾向。事業の入れ替えが起きる可能性を織り込む
• 【影響中】平均勤続が短い。若い組織か定着課題かの見極めが必要

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近2期（約1年）で売上は-30%（年率-29.6%、前期比-29.6%））が反転したら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

情報・通信業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る

1. 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
2. だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
3. 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（情報・通信業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近いフィーチャ株式会社・Ｉｎｓｔｉｔｕｔｉｏｎ ｆｏｒ ａ Ｇｌｏｂａｌ Ｓｏｃｉｅｔｙ株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近2期（約1年）で売上は-30%（年率-29.6%、前期比-29.6%））が変われば、論点も変わる。

株式会社ロジック・アンド・デザインと同じ業種で規模が近い企業は？（情報・通信業）

同じ情報・通信業業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社ロジック・アンド・デザインに近い企業を表示しています。

• フィーチャ株式会社 4052 総資産 7億円
• Institution for a Global Society株式会社 4265 総資産 6億円
• 株式会社学びエイド 184A 総資産 6億円
• 株式会社Sapeet 269A 総資産 6億円
• 株式会社HODL1 2345 総資産 5億円
• 株式会社Will Smart 175A 総資産 4億円
• 株式会社ジーネクスト 4179 総資産 4億円
• ビープラッツ株式会社 4381 総資産 4億円
• 株式会社ADR120S 3750 総資産 4億円
• めぶくグラウンド株式会社 E38190 総資産 2億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は情報・通信業平均の約0.0倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社ロジック・アンド・デザインと併願されやすい企業は？

株式会社ロジック・アンド・デザインと同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

株式会社ロジック・アンド・デザインに似た企業・関連ランキングは？

株式会社ロジック・アンド・デザインの採用ページ・公式サイトはどこ？

• ロジック・アンド・デザイン の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• ロジック・アンド・デザイン - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E38911
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 2010001190366

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。