株式会社不動テトラの年収・業績・将来性

東証プライム / 建設業 / 証券コード 1813

東証プライム TOPIX Small 2 建設・資材

株式会社不動テトラは東証プライム上場の建設業の企業。2026年03月期の連結売上高は817億円、営業利益率は7.2%、平均年間給与は約836万円（提出会社単体）、連結従業員は1,004名（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社不動テトラはどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は64、TOPIX Small 2規模。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

株式会社不動テトラ 事業概要 株式会社不動テトラは、1947年設立の総合建設業企業です。

株式会社不動テトラはやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社不動テトラの平均年収は？

約836万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 建設業の140社中63位です。 2022年3月期の約784万円から上がり、+6.6%の変化です。 従業員の平均年齢は46歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 建設業の年収ランキング

株式会社不動テトラの就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は63.5です （建設業の138社中38位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で63位、連結従業員は1,004名です。

建設業の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社不動テトラに就職実績のある大学は？（大学の公開資料より）

各大学のキャリアセンター等が公開している就職先の資料に、株式会社不動テトラが掲載されている大学です（1校）。 大学ごとに掲載の基準（何名以上を載せるか等）が違うため、ここに無い大学から採用が無いという意味ではありません。

出典: 各大学が公開している就職先資料（大学名のリンク先）。人数は資料に記載がある場合のみ。学部・課程に限った資料は大学名に範囲を併記しています。 収録しているのは公開資料を確認できた一部の大学だけです（算出方法）。

株式会社不動テトラの将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+22%（年率+5.2%、前期比+17.5%）（前年比の伸びは建設業の139社中22位）。
• 会社の今期の売上高予想は810億円です（2026-08-06の決算短信）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 売上高 800億円以上（2027年度）、営業利益率 5.0%以上（2027年度）、ROE 9.0%以上（2026年度）。
• 研究開発費は9億円（建設業の98社中33位）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「☀️晴れ」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社不動テトラは建設業の中で何が目立つ？

• 男性育休取得率は建設業の105社中8位（106.7%）。業種内で高い方から上位8%に入ります。 （2026年03月期）
• 従業員の平均年齢は建設業の140社中13位（46）。業種内で高い方から上位9%に入ります。 （2026年03月期）

平均年収800万円以上自己資本比率50%以上本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社不動テトラの最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-18提出の有価証券報告書です。面接前にここから話題を1つ用意しておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月上旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約37日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「注意して見たい開示あり」。注意して読みたい開示が出ています。内容を一次情報で確かめ、会社がどう対応しているかまで押さえておきましょう。

ホウ

見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。

📈 株式会社不動テトラの株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 株式会社不動テトラの配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社不動テトラの証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

株式会社不動テトラの売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は817億円、当期純利益は45億円。売上は前期から+17.5%で、増収となっています。

• 売上高は直近5期で最も高い水準です（2026年3月期 817億円）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YDLY、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上817億円に対して営業利益59億円。営業利益率は7.2%。建設業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+22%（年率+5.2%、前期比+17.5%）。ゆるやかに伸びています。

ホウ安定性

自己資本比率は約52%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは52点です。

🧭 株式会社不動テトラの経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営理念豊かで安全・安心な国土づくりに貢献し、世代を超えて生き続ける独自の技術を提供する

売上高

800億円以上

2027年度

営業利益率

5.0%以上

2027年度

ROE

9.0%以上

2026年度

営業利益

120億円以上

3ヵ年累計

▼

2中長期の経営戦略

1新規事業の創出と事業領域拡大

事業ポートフォリオマネジメント高度化による事業領域の拡大と新規事業創出を目指す

2ESG経営の実践

経営理念に基づくサステナビリティ基本方針に沿い、マテリアリティ特定と各施策のKPI設定・管理を行う

3資本コスト意識した経営

財務戦略・資本戦略実行と事業ポートフォリオ高度化により持続的成長を追求する

4人的資本経営の推進

従業員のウェルビーイングとエンゲージメント追求を通じ、魅力ある選ばれる会社の実現を目指す

5土木事業の基盤強化

既存領域での差別化戦略、環境関連事業強化、作業船新造による差別化、業務提携・M&A推進

▼

3対処すべき課題

① 内部統制とコンプライアンス強化

• 従業員による架空発注等の不正事案への再発防止策実行
• 企業文化・風土改革と組織の固定化防止
• 業務処理統制環境強化と取引実在性の確認

ホウ

管理体制の強化は、過去の指摘や事業拡大に追いつくために挙がることが多い。きっかけになった開示がないか、適時開示の一覧で確かめよう。

コン

「仕組みを整えている途中の会社」とも言えるっす。ルールづくりや管理部門に関心があるなら、関われる余地が大きいかも。

② 建設業の構造的課題対応

• 建設資材価格や労務費の高止まり対応
• 人手不足への施工要員確保と離職率低減
• DXソリューション導入による生産性向上

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

③ 事業セグメント別の課題

• ブロック事業の安定的黒字化と事業モデル転換
• 地盤改良事業の民間事業拡大と海外体制強化
• 環境関連事業とカーボンニュートラル市場への展開

ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

面接で使えるポイント

• 2027年度に売上高800億円以上、営業利益率5%以上の長期目標達成に向け…
• 架空発注等の不正事案を踏まえ、企業文化改革と内部統制強化に全社一丸で取り組む姿勢
• 環境関連事業やカーボンニュートラル市場、洋上風力発電など新規領域への積極的な事業展開

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W3ZJ）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社不動テトラが自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年3月期、4項目中4件）。

1. 市場及び事業に関するリスク
2. 金融・政治・経済に関するリスク
3. 事故・災害・環境問題に関するリスク
4. 法的規制及び法令違反等に関するリスク

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YDLY）。株式会社不動テトラの経営の健全性をチェックする

株式会社不動テトラの経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は52点で平均的、将来性は晴れ。いずれも公開データからの参考値としてご覧ください。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

株式・還元

資本金: 50億円

会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社不動テトラの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社不動テトラの社長は誰？ — 奥田眞也氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 株式会社不動テトラの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 株式会社不動テトラはどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

「SoilImprovement」55%、「Civilエンジニアリング」43%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。

ホウ

複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。

🌏 株式会社不動テトラの海外売上比率は？

海外売上比率は10%未満（有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略）

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦90%超のため記載省略）（書類ID S100W3ZJ、2026-07-30 取得）。 算出方法。

株式会社不動テトラの事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、1947年設立の総合建設業企業です。自分の経験のどこが重なるかを言えるようにしましょう。

株式会社不動テトラはどの事業に何人いる？

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2026年3月期、合計1,004名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

株式会社不動テトラの有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

株式会社不動テトラの強み・特徴は？

• 男性育休取得率は建設業の105社中8位（106.7%）。
• 主力は「SoilImprovement」で、売上の55%を占めます。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社不動テトラの社風・働き方は？

株式会社不動テトラの働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は19.1年、勤続年数が長く人材の定着率が高い傾向、従業員の平均年齢は46歳、男性の育児休業取得率は107%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は5.5%、役員に占める女性比率は22.2%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社不動テトラの社長は誰？経営陣は？

2026-06-18提出の有価証券報告書によると、 株式会社不動テトラの筆頭の代表者は奥田眞也（代表取締役社長）です。 71歳（1955-01-09生まれ）。 役員は9名、平均年齢は66.4歳です。 社長の奥田眞也氏の経歴と就任年

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YDLY、2026-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

株式会社不動テトラの本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YDLY）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2018-04-12

株式会社不動テトラの従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続19.1年・男性育休107%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

株式会社不動テトラの従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は46歳、 平均勤続年数は19.1年。 管理職に占める女性比率は5.5%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は836万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続19.1年・平均年齢46歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は5.5%です。

ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

株式会社不動テトラは働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 えるぼし認定

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社不動テトラの有価証券報告書はどこで読める？

株式会社不動テトラは2026-06-18に「有価証券報告書－第80期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 12 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社不動テトラについてよくある質問

株式会社不動テトラは建設業の業種平均より上？下？

株式会社不動テトラを同じ建設業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は建設業業種の上場企業平均。

結局株式会社不動テトラはどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる

1. 営業利益率7.2%（建設業平均4.8%）。同業を明確に上回る。
2. 直近5期（約4年）で売上は+22%（年率+5.2%、前期比+17.5%）。横ばい〜緩やかな成長。
3. 自己資本比率52%で標準的な財務構成（財務健康度52点）。

売上高
817億円

営業利益
59億円（7.2%）

平均年収
836万円

従業員数(連結)
1,004名

注意点（影響度順）

• 【影響中】過年度決算の訂正の開示がある
• 【影響中】直近の開示に事業見直しの動きがある

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率が建設業平均の4.8%を下回る（今は7.2%）、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている

1. 営業利益率7.2%は建設業平均4.8%を大きく上回る
2. 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
3. その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い新生テクノス株式会社・オリエンタル白石株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
3. 売上の55%を占める「SoilImprovement」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「SoilImprovement」の売上構成比（今は55%）が大きく変われば、論点も変わる。

株式会社不動テトラと同じ業種で規模が近い企業は？（建設業）

同じ建設業業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社不動テトラに近い企業を表示しています。

• 新生テクノス株式会社 E00135 総資産 833億円
• オリエンタル白石株式会社 1786 総資産 828億円
• 富士電機E&C株式会社 E00273 総資産 810億円
• 北野建設株式会社 1866 総資産 803億円
• 松尾建設株式会社 E00144 総資産 750億円
• 株式会社イチケン 1847 総資産 744億円
• 日特建設株式会社 1929 総資産 624億円
• 北陸電気工事株式会社 1930 総資産 620億円
• 株式会社ヤマト 1967 総資産 618億円
• 日本電技株式会社 1723 総資産 611億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は建設業平均の約0.3倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社不動テトラと併願されやすい企業は？

株式会社不動テトラと同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

株式会社不動テトラに似た企業・関連ランキングは？

株式会社不動テトラの採用ページ・公式サイトはどこ？

• 株式会社不動テトラ 公式サイトhttp://www.fudotetra.co.jp/
• 不動テトラ の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• 不動テトラ - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E00097
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 4010001141053

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。