北陸電気工事株式会社 ロゴ

北陸電気工事株式会社の年収・業績・将来性

東証プライム / 建設業 / 証券コード 1930

東証プライム TOPIX Small 2 建設・資材

北陸電気工事株式会社は東証プライム上場の建設業の企業。2026年03月期の連結売上高は610億円、営業利益率は8.4%、平均年間給与は約660万円(提出会社単体)、連結従業員は1,354名(出典: 2026年03月期・有価証券報告書)。

最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

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将来性(お天気)
🌤️ 晴れ時々曇り
財務健康度スコア
73/ 100点
就活偏差値(参考)
57.6

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

建設・資材 証券コード 1930 株式会社 北陸電気工事 建設業 / 東証プライム 売上高 610億円 平均年収 660万円 就活偏差値 57.6 企業スコープ
北陸電気工事株式会社の公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

北陸電気工事株式会社はどんな会社?30秒で要点

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は58、TOPIX Small 2規模。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

北陸電気工事株式会社は、設備工事業を主力とする総合設備エンジニアリング企業である。

北陸電気工事株式会社はやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →

北陸電気工事株式会社の平均年収は?

約660万円(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。 建設業の140社中114位です。 2022年3月期の約590万円から上がり、+11.8%の変化です。 従業員の平均年齢は40歳です。

北陸電気工事株式会社の平均年間給与の推移(提出会社単体・有価証券報告書)
2022年3月期2023年3月期2024年3月期2025年3月期2026年3月期
590万円570万円570万円598万円660万円

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 建設業の年収ランキング

北陸電気工事株式会社の就職難易度は?

当サイトの就活偏差値は57.6です (建設業の138社中78位)。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で114位、連結従業員は1,354名です。

建設業の就活偏差値ランキング(算出方法)

北陸電気工事株式会社の将来性は?

出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。

北陸電気工事株式会社は建設業の中で何が目立つ?

自己資本比率50%以上本社: 富山県

順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。

北陸電気工事株式会社の最近の動きは?面接で使える最新トピック

コン

コン(キツネ)最新の開示は2026-06-24提出の有価証券報告書です。面接前にここから話題を1つ用意しておきましょう。

直近90日の適時開示(東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📊 決算発表
2027年3月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
2026-07-28 開示 / 業績の節目。売上・利益の推移を確認しましょう
🧭 事業の動き(採用意欲の参考)
大きな変化は見られない
※開示傾向からの参考情報です
🏛 情報開示の状況
定期開示は継続
直近90日に決算に関する開示があり、定期的な情報発信が確認できます。直近90日の適時開示は2件
🌏 英文開示あり(海外投資家向けに情報発信)
※件数の多さは良し悪しを示しません
📊 最新の決算(第1四半期)
売上高
143億円
営業利益
8億円
純利益
6億円
2026-07-28 開示(決算短信)/ 出典: 東証TDnet

📅 次回の決算発表:10月下旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約28日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

🎤 この企業で聞かれそうな質問と、答え方の軸
開示・業績から作った想定質問
Q. 成長する組織で、あなたはどんな役割を担いたいですか?
💡 売上が伸びている局面で必要になる力(仕組み化・巻き込み)を、自分の経験から語る
Q. 長く働くうえで大切にしたいことは何ですか?
💡 定着率の高さに触れつつ、腰を据えて伸ばしたい専門性を具体的に述べる
Q. なぜ同業他社ではなく当社なのですか?
💡 同じ建設業の他社と比べた違い(規模・収益性・事業構成)を数字で1点挙げて差別化する
📈 四半期ごとの業績トレンド
決算短信の開示(新しい期が右)。直近の業績が上向きかを確認できます
期売上高営業利益純利益
2025-06-30第1四半期 121億円 4億円 3億円
2025-09-30第2四半期 267億円 13億円 9億円
2025-12-31第3四半期 439億円 32億円 23億円
2026-03-31通期 610億円 51億円 39億円
2026-06-30第1四半期 143億円 8億円 6億円
🕒 北陸電気工事株式会社の適時開示タイムライン(直近2件)

出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

最近この会社、なんか動きありました?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 北陸電気工事株式会社の株価はどう動いた?(過去52週)

直近終値(2026-10-09)
¥1,511
前日比
+11 (+0.73%)
52週高値
¥1,821
52週安値
¥1,310

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-10-09。

💴 北陸電気工事株式会社の配当利回り・配当性向は?

1株あたり年間配当
¥50
直近1年に権利確定する配当の合計
配当利回り
3.31%
株価 ¥1,511(2026-10-09)時点
配当性向
237.8%
EPS ¥21.03 で算出
権利確定日対象期1株配当権利落ち日
2027-03-31 2027-03 ¥24 2027-03-30
2026-09-30 2026-09 ¥24 2026-09-29
2026-03-31 2026-03 ¥26 2026-03-30
2025-09-30 2025-09 ¥22 2025-09-29

出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-10-11 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

北陸電気工事株式会社の証券コード・市場区分・業種は?

正式名称北陸電気工事株式会社
JPX表記北陸電気工事
証券コード1930(TYO:1930)
市場区分東証プライム
17業種建設・資材
33業種建設業コード 2050
規模区分TOPIX Small 2
EDINETコードE00207
EDINET業種建設業
決算日3月31日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-10-16時点)

北陸電気工事株式会社の売上・利益は伸びている?(業績推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は610億円、当期純利益は39億円。売上は前期から+9.7%で、増収となっています。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益534億円556億円610億円
営業利益※直近2期—44億円51億円
当期純利益22億円32億円39億円
総資産627億円607億円620億円
純資産419億円439億円461億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YI00、対象期間 2026-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ稼ぐ力

売上610億円に対して営業利益51億円。営業利益率は8.4%。建設業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ成長

直近5期(約4年)で売上は+33%(年率+7.4%、前期比+9.7%)。ゆるやかに伸びています。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ安定性

自己資本比率は約73%。自己資本が厚く、不況にも耐えやすい財務です。当サイトの財務健康度スコアは73点です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

財務ガチガチじゃないっすか、安心〜。

「」「③仕事を通して社会の発展に貢献し、健康で幸せな人生を目指す。」
— 北陸電気工事株式会社の有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より原文のまま(2025年3月期、書類ID S100W966)

🧭 北陸電気工事株式会社の経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)

北陸電気工事株式会社(証券コード1930)の公式サイトのスクリーンショット
公式サイト: https://www.rikudenko.co.jp/(スクリーンショット: mShots)

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
経営理念複雑なことはしない正しい取引を貫き、明るく公平な職場で一生懸命働き、社会発展に貢献する。
▼
2中長期の経営戦略
1北陸地域シェア底上げ

安定した工事量と利益確保のため北陸地域シェアを強化し事業拡大を推進。

2大都市圏受注体制強化

大都市圏における受注・施工体制を強化し事業基盤を拡大。

3事業領域拡大・新規開拓

海外を含めた広い視野で事業領域を拡大し新規開拓を推進。

4DXの活用・深化

DXを更に活用・深化し業務の省力化・効率化・高度化を実現。

5働き方改革と生産性向上

生産性向上と働き方改革を強力に推進し競争力を強化。

▼
3対処すべき課題
① 労務費・資材価格上昇
  • 労務費・資材価格の上昇傾向への対応が業界全体の課題。
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。

② 建設業の担い手不足
  • 建設業就業者数の減少傾向(担い手不足)が業界課題。
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。

③ 北陸地域の人口・経済縮小
  • 少子高齢化・人口減少ペースが大都市圏より速い。
  • 令和6年能登半島地震・豪雨の復旧・復興対応が必要。
  • 北陸新幹線延伸による波及効果への対応が課題。
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。

面接で使えるポイント
  • 総合設備企業として北陸地域に貢献しながら大都市圏での受注体制強化を推進。
  • アクションプラン2027で2030年度のSDGs達成と2044年度の創立100周年に向け取り組み。
  • 安全・品質確保を徹底しライフラインを守る企業として防災・減災対応に注力。

出典: 有価証券報告書(2025年03月期、書類ID S100W966)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。

北陸電気工事株式会社が自ら挙げているリスクは?

有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2026年3月期、6項目中6件)。

  1. 官公庁、特定取引先との取引
  2. 取引先の経営状態
  3. 材料価格の変動
  4. 法的規制
  5. 自然災害等の発生
  6. 情報セキュリティインシデントの発生

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YI00)。北陸電気工事株式会社の経営の健全性をチェックする

北陸電気工事株式会社の経営指標は何を意味する?

ホウ

ホウ(フクロウ)財務健康度は73点でおおむね健全、将来性は晴れ時々曇り。いずれも公開データからの参考値としてご覧ください。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性(どれだけ稼げるか)

営業利益率 8.4% 本業で稼ぐ効率。高いほど売上の割に利益がしっかり残ります。
ROE(自己資本利益率) 8.5% 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。
ROA(総資産利益率) 6.2% 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。

成長性(伸びているか)

売上高成長率(前年比) 9.8% 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。
純利益成長率(前年比) 21.4% 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。

安全性(財務の頑丈さ)

自己資本比率 73.2% 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。

将来への投資

研究開発費(R&D) 97百万円 将来に向けた研究開発への投資額。技術で戦う会社ほど大きい傾向。
設備投資額(CAPEX) -5億円 設備投資額。工場・店舗など将来の稼ぐ力への投資です。

株式・還元

EPS(1株当たり利益) 140円 1株当たりの当期純利益。

資本金: 33億円

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-10-15 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 北陸電気工事株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 北陸電気工事株式会社の社長は誰? — 山崎 勇志氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 北陸電気工事株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

北陸電気工事株式会社の年収と収益性は業種内で何位?

同じ建設業の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収
127 位 / 163社中
業種内で下位半分(第4四分位)
📊 営業利益率
43 位 / 148社中
業種内で上位半分(第2四分位)

年収は業種平均以下 × 高収益— 営業利益率は業種内で上位ですが、給与水準は下位半分です。利益を設備や成長投資に配分している可能性があり、初任給や昇給の仕組みは採用情報で確認する価値があります。

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。 建設業の年収ランキング

🌏 北陸電気工事株式会社の海外売上比率は?

海外売上はありません(国内のみで事業を展開)

会計期: 2025-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦以外の売上高なし)(書類ID S100W966、2026-07-30 取得)。 算出方法。

北陸電気工事株式会社の事業内容は?何をしている会社か

コン

コン(キツネ)要するに、設備工事業を主力とする総合設備エンジニアリング企業です。自分の経験のどこが重なるかを言えるようにしましょう。

AI要約 AI(Claude)が有報「事業の内容」等から要約。誤りを含む場合があります。
EDINET 原文を見る ↗
北陸電気工事株式会社は、設備工事業を主力とする総合設備エンジニアリング企業である。 主力事業は設備工事業で、電気工事、電気通信工事、管工事、水道施設工事、消防施設工事、土木工事など幅広い設備工事の企画、設計、施工、施工管理を手がけている。特に、配電設備等の電力供給設備に関わる電気工事は、親会社である北陸電力株式会社を中心とする北陸電力グループからの受注が主要な収入源となっている。 グループ構成は、当社のほか親会社1社、子会社6社および関連会社1社で構成されている。子会社のスカルト株式会社は電力供給設備に係わる電気工事以外の電気工事を請負施工し、蒲原設備工業株式会社及び日建株式会社は管工事を専門に請負している。 このほか、空調・衛生・情報通信・新エネルギー関連などさまざまな設備工事にも対応しており、顧客ニーズの多様化に応じた総合的なサービス提供体制を整備している。富山県富山市に本社を置き、北陸地域を中心とした事業展開を行っている。

北陸電気工事株式会社はどの事業に何人いる?

事業(セグメント)従業員数全体に占める割合売上構成比
設備工事業 1,285名 94.9% —
その他 69名 5.1% —

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(連結、2026年3月期、合計1,354名)。配属の多い事業を知る手がかりになります。

北陸電気工事株式会社の強み・特徴は?

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

北陸電気工事株式会社の社風・働き方は?

北陸電気工事株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2026年03月期): 平均勤続年数は17年、従業員の平均年齢は40歳、男性の育児休業取得率は103%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は2.8%、役員に占める女性比率は18.2%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

北陸電気工事株式会社の社長は誰?経営陣は?

2026-06-24提出の有価証券報告書によると、 北陸電気工事株式会社の筆頭の代表者は山崎 勇志(代表取締役社長社長執行役員)です。 64歳(1962-04-30生まれ)。 役員は11名、平均年齢は62.3歳です。 社長の山崎 勇志氏の経歴と就任年

山崎 勇志
代表取締役社長社長執行役員 / 64歳
所有株式数
9,900株
経歴(直近)
役員報酬の総額2億円
支給対象の役員数13名
役員1名あたり平均1,346万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100YI00、2026-03-31期)。 報酬は役員区分ごとの合計額です(個別の報酬は1億円以上のみ開示)。

役員一覧(11名)を見る
氏名役職年齢
水谷 和久代表取締役会長65歳
山崎 勇志代表取締役社長社長執行役員64歳
北 克彦専務取締役専務執行役員64歳
早瀬 庄一郎常務取締役常務執行役員63歳
沼田 雅博監査役65歳
村田 良昭取締役62歳
佐野 みゆき取締役64歳
多賀 満取締役67歳
南果取締役44歳
木村 博喜常勤監査役59歳
新田 真之監査役68歳

北陸電気工事株式会社の本社・設立年は?(会社概要)

フリガナホクリクデンキコウジ
代表者代表取締役社長 社長執行役員 山 崎 勇 志
本店所在地富山県富山市小中269番 地図
設立
従業員数(連結)1,354名
公式サイトhttps://www.rikudenko.co.jp/

出典: 有価証券報告書(書類ID S100YI00)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2022-07-15

北陸電気工事株式会社の沿革は?(主な出来事)

  1. 会社設立、事業の目的を「電気工事」とする
  2. 大阪証券取引所市場第二部に上場
  3. 東京証券取引所市場第二部に上場
  4. 東京証券取引所市場第一部・大阪証券取引所市場第一部に上場
  5. 大阪証券取引所市場第一部の上場を廃止
  6. 東京証券取引所の市場区分の見直しにより市場第一部からプライム市場へ移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100YI00)。

北陸電気工事株式会社の従業員数・平均勤続年数は?

コン

コン(キツネ)平均勤続17年・男性育休103%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

北陸電気工事株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は40歳、 平均勤続年数は17年。 管理職に占める女性比率は2.8%。

平均年間給与 660万円
従業員の平均年齢40歳
平均勤続年数17年
従業員数(単体)1,153名連結 1,354名
女性管理職比率 2.8%
女性役員人数 2名 役員比 18.2%
男性の育児休業取得率 102.7%
男女の賃金差異(全労働者) 69.6% 男性=100に対する女性の割合

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ待遇

平均年収は660万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン働く環境

平均勤続17年・平均年齢40歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は2.8%です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

北陸電気工事株式会社は働きやすい?(育休・有給・認定)

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 えるぼし認定🏅 くるみん認定

女性の育児休業取得率125%
女性管理職人数5名

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」(2026-07-31 取得)。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

北陸電気工事株式会社の有価証券報告書はどこで読める?

北陸電気工事株式会社はに「有価証券報告書-第112期(2025/04/01-2026/03/31)」(対象期間 2025-04-01〜2026-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 9 件の開示書類を確認できます。

提出日 書類種別 書類名 対象期末 ダウンロード
有価証券報告書 有価証券報告書-第112期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第112期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第111期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第111期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第110期(2023/04/01-2024/03/31) 2024-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第110期第3四半期(2023/10/01-2023/12/31) 2023-12-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第110期第2四半期(2023/07/01-2023/09/30) 2023-09-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第110期第1四半期(2023/04/01-2023/06/30) 2023-06-30 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第109期(2022/04/01-2023/03/31) 2023-03-31 📄 PDF XBRL CSV

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET(2026-10-09提出分まで)。 EDINETで全ての提出書類を見る

北陸電気工事株式会社についてよくある質問

Q. 北陸電気工事株式会社はどんな会社ですか?(何をしている会社?) +
A. 北陸電気工事株式会社は東証プライム上場の建設業に分類される企業です。北陸電気工事株式会社は、設備工事業を主力とする総合設備エンジニアリング企業である。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 北陸電気工事株式会社の平均年収(平均給与)はいくらですか? +
A. 約660万円です(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。前期(2025年3月期)の約598万円から約61万円増えました。2022年3月期の約590万円と比べると+11.8%です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. 北陸電気工事株式会社の従業員数は何人ですか? +
A. 連結ベースで1,354名です(直近期末)。提出会社単体では1,153名。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 北陸電気工事株式会社の資本金はいくらですか? +
A. 33億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. 北陸電気工事株式会社の本社はどこにありますか? +
A. 富山県富山市小中269番です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 北陸電気工事株式会社の社長(代表者)は誰ですか? +
A. 代表取締役社長 社長執行役員 山 崎 勇 志です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 北陸電気工事株式会社の業種は何ですか? +
A. 東証17業種で「建設・資材」、33業種で「建設業」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。
Q. 北陸電気工事株式会社の売上高はいくらですか? +
A. 2026年03月期の連結売上高は610億円、当期純利益は39億円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 北陸電気工事株式会社の将来性はどうですか? +
A. 当サイトの将来性評価は「🌤️ 晴れ時々曇り」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは73点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. 北陸電気工事株式会社の就職難易度・規模感は? +
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は57.6です。東証プライム上場、連結従業員1,354名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. 北陸電気工事株式会社の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか? +
A. 2025-04-01〜2026-03-31期の有価証券報告書-第112期(2025/04/01-2026/03/31)が2026-06-24に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. 北陸電気工事株式会社と同じ業種の企業はどこですか? +
A. 同じ建設業業種で事業規模が近い企業には、株式会社イチケン、株式会社不動テトラ、日特建設株式会社、株式会社ヤマトなどがあります。
Q. 北陸電気工事株式会社のボーナス(賞与)はいくらですか? +
A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与(約660万円・2026年03月期)は賞与を含む金額です(企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め)。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。
Q. 北陸電気工事株式会社の初任給はいくらですか? +
A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。
Q. 北陸電気工事株式会社は休みが取りやすいですか?(福利厚生・働き方) +
A. 男性の育児休業取得率は102.7%です。出典: 厚生労働省「しょくばらぼ」・有価証券報告書。福利厚生の制度の中身は採用ページで確認してください。
Q. 北陸電気工事株式会社の離職率は高いですか? +
A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は17年です(建設業の140社中46位)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 北陸電気工事株式会社の年収は今後上がりますか? +
A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2026年03月期時点の数値を示します。平均年間給与は約660万円、営業利益率は8.4%です。直近3期の売上高は14.3%増えており、給与原資となる本業の規模は拡大しています。建設業163社中、平均年収は127位、営業利益率は43位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 北陸電気工事株式会社は安定した会社ですか? +
A. 自己資本比率は73.2%で、借入に頼らず自己資本で事業を賄えている水準です。当サイトの財務健康度スコアは73点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

北陸電気工事株式会社は建設業の業種平均より上?下?

北陸電気工事株式会社を同じ建設業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均=50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は建設業業種の上場企業平均。

結局北陸電気工事株式会社はどんな会社?(まとめ|2人の結論)

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる
  1. 営業利益率8.4%(建設業平均4.8%)。同業を明確に上回る。
  2. 直近5期(約4年)で売上は+33%(年率+7.4%、前期比+9.7%)。横ばい〜緩やかな成長。
  3. 自己資本比率73%で財務は厚く、不況耐性がある(財務健康度73点)。
売上高
610億円
営業利益
51億円(8.4%)
平均年収
660万円
従業員数(連結)
1,354名
🔄 この見方が変わる条件:営業利益率が建設業平均の4.8%を下回る(今は8.4%)、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている
  1. 営業利益率8.4%は建設業平均4.8%を大きく上回る
  2. 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
  3. その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同じ業種で規模が近い株式会社イチケン・株式会社不動テトラと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
🔄 この見方が変わる条件:売上の推移(直近5期(約4年)で売上は+33%(年率+7.4%、前期比+9.7%))が変われば、論点も変わる。

北陸電気工事株式会社と同じ業種で規模が近い企業は?(建設業)

同じ建設業業種のうち、事業規模(総資産)が北陸電気工事株式会社に近い企業を表示しています。

北陸電気工事株式会社と規模の近い4社の比較(有価証券報告書の直近期)
会社売上高営業利益率平均年収平均勤続従業員数
北陸電気工事株式会社 610億円 8.4% 660万円 17年 1,354名
株式会社ヤマト 543億円 9.9% 696万円 15.54年 1,161名
日特建設株式会社 838億円 7.0% 850万円 18.5年 1,206名
日本電技株式会社 464億円 25.5% 947万円 16.9年 989名
株式会社サンテック 611億円 4.9% 761万円 15.3年 1,483名
コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン業界での位置

売上は建設業平均の約0.2倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

北陸電気工事株式会社と併願されやすい企業は?

北陸電気工事株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

太洋基礎工業株式会社
証券コード 1758 / 建設業
就活偏差値 51.9
株式会社植木組
証券コード 1867 / 建設業
就活偏差値 50.9 / 売上 633億円 / 1,005名
株式会社カドス・コーポレーション
証券コード 211A / 建設業
就活偏差値 49.4
新生テクノス株式会社
非上場 / 建設業
就活偏差値 54.4 / 売上 655億円 / 1,293名
東邦電気工業株式会社
非上場 / 建設業
就活偏差値 52.9 / 売上 385億円 / 951名
株式会社ビーアールホールディングス
証券コード 1726 / 建設業
就活偏差値 51.8 / 売上 408億円 / 637名

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。

※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。

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