大成温調株式会社の年収・業績・将来性

東証スタンダード / 建設業 / 証券コード 1904

東証スタンダード - 建設・資材

大成温調株式会社は東証スタンダード上場の建設業の企業。2026年03月期の連結売上高は617億円、営業利益率は6.4%、平均年間給与は約775万円（提出会社単体）、連結従業員は783名（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

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将来性（お天気）

🌤️ 晴れ時々曇り

財務健康度スコア

54.1/ 100点

就活偏差値（参考）

55.6

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

大成温調株式会社の公開データから作成したカードです（出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書）。

大成温調株式会社はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は56、連結783名規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。

大成温調株式会社事業要約大成温調株式会社は、1952年設立の建設・資材業界に属する上場企業である。

大成温調株式会社はやばい？潰れる心配は？開示データで経営の健全性を確認する →

大成温調株式会社の平均年収は？

約775万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。建設業の140社中80位です。 2022年3月期の約666万円から上がり、+16.3%の変化です。従業員の平均年齢は43.4歳です。

大成温調株式会社の平均年間給与の推移（提出会社単体・有価証券報告書）
2022年3月期	2023年3月期	2024年3月期	2025年3月期	2026年3月期
666万円	678万円	686万円	726万円	775万円

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。建設業の年収ランキング

大成温調株式会社の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は55.6です（建設業の138社中86位）。平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。平均年収は業種内で80位、連結従業員は783名です。

建設業の就活偏差値ランキング（算出方法）

大成温調株式会社の将来性は？

直近5期（約4年）で売上は+26%（年率+5.9%、前期比-1.3%）（前年比の伸びは建設業の139社中101位）。
有価証券報告書で掲げている数値目標: 営業利益率 5.0%以上（1st half!（2025）、ROE 8.0%以上（1st half!（2025）。
研究開発費は18百万円（建設業の98社中93位）。
当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌤️晴れ時々曇り」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

大成温調株式会社は建設業の中で何が目立つ？

研究開発費（R&D）は建設業の98社中93位（18百万円）。業種内では低い方から6%の位置です。（2026年03月期）

自己資本比率50%以上本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

大成温調株式会社の最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-24提出の有価証券報告書です。直近の動きを1つ押さえておくと話が広がります。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

🤝 提携・M&A

株式会社ユニティーの株式取得（子会社化）に関するお知らせ

2026-09-30 開示／他社との連携や買収。成長戦略が読み取れます

📊 決算発表

2027年３月期第１四半期決算短信〔日本基準〕（連結）

2026-08-06 開示／業績の節目。売上・利益の推移を確認しましょう

🧭 事業の動き（採用意欲の参考）

大きな変化は見られない

提携・M&Aの動きあり

※開示傾向からの参考情報です

🏛 情報開示の状況

定期開示は継続

直近90日に決算に関する開示があり、定期的な情報発信が確認できます。直近90日の適時開示は4件
🌏 英文開示あり（海外投資家向けに情報発信）

※件数の多さは良し悪しを示しません

📅 次回の決算発表：11月中旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約42日）からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

🎤 この企業で聞かれそうな質問と、答え方の軸

開示・業績から作った想定質問

Q. 当社の今後の成長戦略をどう見ていますか？

💡 提携・M&Aの狙い（技術獲得か販路拡大か）を仮説として述べ、そのうえで自分の役割を語る

根拠となる開示: 株式会社ユニティーの株式取得（子会社化）に関するお知らせ

Q. 成長する組織で、あなたはどんな役割を担いたいですか？

💡 売上が伸びている局面で必要になる力（仕組み化・巻き込み）を、自分の経験から語る

Q. 長く働くうえで大切にしたいことは何ですか？

💡 定着率の高さに触れつつ、腰を据えて伸ばしたい専門性を具体的に述べる

🕒 大成温調株式会社の適時開示タイムライン（直近4件）

2026-09-30 15:30 🤝 提携・M&A
株式会社ユニティーの株式取得（子会社化）に関するお知らせ
2026-09-10 17:00 💴 配当・株主還元
株式の分割、株式分割に伴う定款の一部変更、株主優待制度の変更および配当予想の修正に関するお知らせ
2026-08-06 15:30 📄 その他開示
[Summary]Consolidated Financial Results for the Three Months Ended June 30, 2026 (Under Japanese GAAP)
2026-08-06 15:30 📊 決算発表
2027年３月期第１四半期決算短信〔日本基準〕（連結）

出典: 東証適時開示情報（TDnet）／ J-Quants API

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 大成温調株式会社の株価はどう動いた？（過去52週）

直近終値（2026-10-09）

¥1,217

前日比

+5 (+0.41%)

52週高値

¥1,407.5

52週安値

¥1,012.5

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 大成温調株式会社の配当利回り・配当性向は？

1株あたり年間配当

¥191

直近1年に権利確定する配当の合計

配当利回り

15.69%

株価 ¥1,217（2026-10-09）時点

権利確定日	対象期	1株配当	権利落ち日
2027-03-31	2027-03	¥24.75	2027-03-30
2026-09-30	2026-09	¥99	2026-09-29
2026-03-31	2026-03	¥92	2026-03-30
2025-09-30	2025-09	¥87	2025-09-29

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

大成温調株式会社の証券コード・市場区分・業種は？

正式名称	大成温調株式会社
JPX表記	大成温調
証券コード	1904（TYO:1904）
市場区分	東証スタンダード
17業種	建設・資材
33業種	建設業コード 2050
EDINETコード	E00233
EDINET業種	建設業
決算日	3月31日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

大成温調株式会社の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は617億円、当期純利益は35億円。前期比-1.3%と減収基調です。

数値テーブルを表示

指標	前々期	前期	当期
売上 / 売上収益	611億円	625億円	617億円
営業利益※直近2期	—	31億円	40億円
当期純利益	20億円	25億円	35億円
総資産	458億円	464億円	519億円
純資産	257億円	276億円	307億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YIC7、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上617億円に対して営業利益40億円。営業利益率は6.4%。建設業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+26%（年率+5.9%、前期比-1.3%）。ゆるやかに伸びています。

ホウ安定性

自己資本比率は約53%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは54点です。

「当社グループは、長期経営ビジョン「LIVZON DREAM 2030」を実現するため、2025年までの前半を示した中期経営計画「LIVZON DREAM 2030 1st half!」を策定しております。」

— 大成温調株式会社の有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より原文のまま（2025年3月期、書類ID S100W2F0）

🧭 大成温調株式会社の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

大成温調株式会社（証券コード1904）の公式サイトのスクリーンショット — 公式サイト: https://www.taisei-oncho.co.jp/sustainability/society/（スクリーンショット: mShots）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

ブランドステートメント安全・快適という当たり前を永続的にお届けし、総合たてものサービス企業へ飛躍を目指す。

営業利益率

5.0%以上

1st half!（2025

ROE

8.0%以上

1st half!（2025

▼

2中長期の経営戦略

1基盤事業の深耕

高付加価値セグメントへの資源配分、競争力の強化、生産性の向上を実施。

2成長への投資

デジタライゼーション・DX・事業ポートフォリオ拡充・新規成長分野への投資を推進。

3経営基盤の整備

人財の確保・育成、ガバナンスの強化、資本効率の向上に取り組む。

▼

3対処すべき課題

① コスト・人材課題

資機材・労務費の高騰に対する原価管理精度の向上
建設従事者不足・人材高齢化への対応
生産性向上に向けた社員の意識改革

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

② デジタル化対応

工程管理・品質管理の精度向上
DXへの投資による競争力強化

ホウ

デジタル化や技術変化への対応は、投資額や人員の配置に表れる。有報の設備投資や研究開発費の記載も確かめよう。

コン

若手が活躍しやすいテーマっす。学生時代に触れたツールや技術の経験があれば、ここに結びつけて話せるっすよ。

③ サステナビリティ推進

ESGを含めた重要経営課題の解決

ホウ

環境・社会への対応は、多くの会社が掲げる共通の課題。数値目標（排出量など）があるかどうかで本気度が分かる。

コン

「どの事業で、どう取り組んでいるか」まで言えると、ありきたりな志望動機から一歩抜けられるっす。

面接で使えるポイント

1941年創業以来、空気調和・給排水衛生・電気設備工事を中心とした建築設備全般で質の高いサービスを提供。
「LIVZON DREAM 2030」で2030年までに総合たてものサービス企業を目指し…
資機材費高騰や人材不足といった課題に対し、原価・工程・品質管理精度の向上と生産性改革を推進。

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W2F0）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

大成温調株式会社が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年3月期、5項目中5件）。

想定外の不採算工事の発生により、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性がある。
海外活動におけるリスク
重大事故や契約不適合等によるリスク
情報管理及び情報システムのリスク
感染症に関するリスク

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YIC7）。大成温調株式会社の経営の健全性をチェックする

大成温調株式会社の経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は54点で平均的、将来性は晴れ時々曇り。いずれも当サイトの参考値なので、有報の原文も確認しましょう。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

営業利益率	6.5%	本業で稼ぐ効率。高いほど売上の割に利益がしっかり残ります。
ROE（自己資本利益率）	12.9%	株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。
ROA（総資産利益率）	6.8%	会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。

成長性（伸びているか）

売上高成長率（前年比）	-1.3%	売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。
純利益成長率（前年比）	42.7%	最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。

安全性（財務の頑丈さ）

自己資本比率	52.9%	返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。

将来への投資

研究開発費（R&D）	18百万円	将来に向けた研究開発への投資額。技術で戦う会社ほど大きい傾向。
設備投資額（CAPEX）	-2億円	設備投資額。工場・店舗など将来の稼ぐ力への投資です。

株式・還元

EPS（1株当たり利益）	574円	1株当たりの当期純利益。

資本金: 52億円

会計期: 2026年03月期／出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 大成温調株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 大成温調株式会社の社長は誰？ — 水谷憲一氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 大成温調株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

大成温調株式会社の年収と収益性は業種内で何位？

同じ建設業の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収

91 位 / 163社中

業種内で下位半分（第3四分位）

📊 営業利益率

83 位 / 148社中

業種内で下位半分（第3四分位）

年収・収益性ともに業種平均以下— 給与水準・営業利益率とも業種内では下位半分です。事業の規模や成長段階が異なる場合もあるため、3期推移とあわせて見てください。

会計期: 2026年03月期／出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、平均年収は提出会社（単体）の値です。建設業の年収ランキング

🥧 大成温調株式会社はどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

セグメント	売上	構成比
日本	475億円	77%
USA	124億円	20%
China	18億円	2.9%
Australia	48百万円	0.1%

✨ 読み解きポイント

AI要約 AI（Anthropic Claude）がセグメント構成比から自動生成した参考情報です。事実の取捨選択・表現はAIが行うため、正確な数値はEDINET原文をご確認ください。

大成温調株式会社は日本市場に75.8%の売上を集中させており、国内依存型の事業構造となっています。一方、USA19.7%、China4.4%と海外展開も進めており、特に北米市場での事業基盤が確立されています。建設業において温調（温度調整・空調）関連のソリューション提供企業として、国内での強固なポジションを保ちながら、段階的に国際市場への拡大を図る戦略が窺えます。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

売上の77%が「日本」に集中しています。良くも悪くもこの事業の調子が会社の調子です。

ホウ

つまり“一本足打法”。その事業がコケると全体に響く。市場環境も一緒に調べておこう。

🌏 大成温調株式会社の海外売上比率は？

海外売上比率 25.9%

（国内 74.1% ／売上合計 611億円）

国内が主戦場で、海外はこれからの成長領域。海外比率がどう変化しているかは面接で聞くと深い話になります。

会計期: 2025-03-31 ／出典: 有価証券報告書関連情報「地域ごとの情報」（書類ID S100W2F0、2026-07-30 取得）。算出方法。

大成温調株式会社の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、1952年設立の建設・資材業界に属する上場企業です。ここと自分の経験の接点を1つ用意しておきましょう。

AI要約 AI（Claude）が有報「事業の内容」等から要約。誤りを含む場合があります。
EDINET 原文を見る ↗

大成温調株式会社 事業要約

大成温調株式会社は、1952年設立の建設・資材業界に属する上場企業である。

主力事業は設備工事事業である。 冷暖房、給排水衛生、電気、恒温恒湿、除湿、熱交換、冷凍冷蔵等に関する設計・施工を専門とする。これらの設備工事については、当社及び子会社6社が担当している。

グループ構成は当社を含め、子会社9社及び関連会社2社により形成されている。設備工事事業を主軸としながら、複数の事業領域を展開している。

その他の事業として、建築事業と不動産事業がある。 建築事業では建物及び附帯設備の設計・施工を行い、上海に子会社を置いて国際的な展開も実施している。不動産事業では業務用及び居住用の土地建物を取り扱っている。

当社は東京都品川区に本社を置き、空調・給排水・電気設備の設計、施工管理、メンテナンスを包括的に提供することで、建設業界における専門的なポジションを確立している。設備工事における技術力とメンテナンス対応力が事業の基盤となっている。

大成温調株式会社はどの事業に何人いる？

事業（セグメント）	従業員数	全体に占める割合	売上構成比
日本	644名	82.2%	77%
米国	56名	7.2%	—
中国	83名	10.6%	—

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2026年3月期、合計783名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

大成温調株式会社の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

大成温調株式会社の強み・特徴は？

主力は「日本」で、売上の77%を占めます。
成長性評価は🌤️晴れ時々曇り
平均勤続年数17.9年と人材の定着率が高い

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

大成温調株式会社の社風・働き方は？

大成温調株式会社の働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は17.9年、従業員の平均年齢は43.4歳、男性の育児休業取得率は79%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は7.0%、役員に占める女性比率は18.2%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

大成温調株式会社の社長は誰？経営陣は？

2026-06-24提出の有価証券報告書によると、大成温調株式会社の筆頭の代表者は水谷憲一（代表取締役社長執行役員海外部門管掌）です。 49歳（1976-12-25生まれ）。役員は11名、平均年齢は60.1歳です。社長の水谷憲一氏の経歴と就任年

水谷憲一

代表取締役社長執行役員海外部門管掌／ 49歳

所有株式数
19,000株

経歴（直近）

2024年4月代表取締役社長執行役員海外部門管掌（現任）
2021年4月代表取締役社長執行役員
2015年4月代表取締役社長
2014年10月常務取締役社長室長兼汎太平洋事業本部管掌

役員報酬の総額	3億円
支給対象の役員数	12名
役員1名あたり平均	2,089万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YIC7、2026-03-31期）。報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

役員一覧（11名）を見る

氏名	役職	年齢
水谷憲一	代表取締役社長執行役員海外部門管掌	49歳
玉置雅幸	取締役専務執行役員グループ会社兼管理統括部管掌	70歳
川上徹	取締役専務執行役員企画部門兼人財部門管掌	68歳
岡田浩二	取締役常務執行役員営業部門兼設計部門管掌	65歳
冨岡幸光	取締役常務執行役員技術・工事部門兼業務改革部門管掌	65歳
志田憲彦	取締役	70歳
今井康之	取締役（監査等委員）	65歳
大江太人	取締役	38歳
松下香織	取締役（監査等委員）	67歳
村木高志	取締役（監査等委員）	52歳
榎本幸子	取締役（監査等委員）	52歳

大成温調株式会社の本社・設立年は？（会社概要）

フリガナ	タイセイオンチョウ
代表者	代表取締役社長執行役員水谷憲一
本店所在地	東京都品川区大井一丁目49番10号（同所は登記上の本店所在地であり、実際の業務は「最寄りの連絡場所」で行っております。）地図
設立	1952-12-22
従業員数（連結）	783名
公式サイト	https://www.taisei-oncho.co.jp/sustainability/society/

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YIC7）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2021-04-07

大成温調株式会社の沿革は？（主な出来事）

1941年４月東京市蒲田区萩中町にて創業
1991年１月大成温調株式会社に商号変更
2004年12月日本証券業協会への店頭登録を取消し、ジャスダック証券取引所に株式を上場
2010年４月ジャスダック証券取引所と大阪証券取引所の合併に伴い、大阪証券取引所ＪＡＳＤＡＱ（スタンダード）に上場
2013年７月東京証券取引所と大阪証券取引所の統合に伴い、東京証券取引所ＪＡＳＤＡＱ（スタンダード）に上場
2022年４月東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所のＪＡＳＤＡＱ（スタンダード）からスタンダード市場に移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YIC7）。

大成温調株式会社の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続17.9年・男性育休79%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

大成温調株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。平均年齢は43.4歳、平均勤続年数は17.9年。管理職に占める女性比率は7.0%。

平均年間給与	775万円
従業員の平均年齢	43.4歳
平均勤続年数	17.9年
従業員数（単体）	581名連結 783名
女性管理職比率	7.0%
女性役員人数	2名役員比 18.2%
男性の育児休業取得率	78.6%
男女の賃金差異（全労働者）	67.5% 男性=100に対する女性の割合

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・男性育休取得率・平均勤続年数・平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は775万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続17.9年・平均年齢43.4歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は7.0%です。

ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

大成温調株式会社は働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

女性の育児休業取得率	100%

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

大成温調株式会社の有価証券報告書はどこで読める？

大成温調株式会社は2026-06-24に「有価証券報告書－第75期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。過去 10 件の開示書類を確認できます。

種別で絞り込み:

提出日	書類種別	書類名	対象期末	ダウンロード
2026-06-24	有価証券報告書	有価証券報告書－第75期(2025/04/01－2026/03/31)	2026-03-31	📄 PDF XBRL CSV
2025-11-13	半期報告書	半期報告書－第75期(2025/04/01－2026/03/31)	2026-03-31	📄 PDF XBRL CSV
2025-06-24	有価証券報告書	有価証券報告書－第74期(2024/04/01－2025/03/31)	2025-03-31	📄 PDF XBRL CSV
2024-11-12	半期報告書	半期報告書－第74期(2024/04/01－2025/03/31)	2025-03-31	📄 PDF XBRL CSV
2024-06-25	有価証券報告書	有価証券報告書－第73期(2023/04/01－2024/03/31)	2024-03-31	📄 PDF XBRL CSV
2024-02-09	四半期報告書	四半期報告書－第73期第3四半期(2023/10/01－2023/12/31)	2023-12-31	📄 PDF XBRL CSV
2023-11-13	四半期報告書	四半期報告書－第73期第2四半期(2023/07/01－2023/09/30)	2023-09-30	📄 PDF XBRL CSV
2023-08-10	四半期報告書	四半期報告書－第73期第1四半期(2023/04/01－2023/06/30)	2023-06-30	📄 PDF XBRL CSV
2023-06-29	有価証券報告書	有価証券報告書－第72期(2022/04/01－2023/03/31)	2023-03-31	📄 PDF XBRL CSV
2023-02-10	四半期報告書	四半期報告書－第72期第3四半期(2022/10/01－2022/12/31)	2022-12-31	📄 PDF XBRL CSV

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

大成温調株式会社についてよくある質問

Q. 大成温調株式会社はどんな会社ですか？（何をしている会社？）＋

A. 大成温調株式会社は東証スタンダード上場の建設業に分類される企業です。大成温調株式会社事業要約大成温調株式会社は、1952年設立の建設・資材業界に属する上場企業である。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。

Q. 大成温調株式会社の平均年収（平均給与）はいくらですか？＋

A. 約775万円です（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。前期（2025年3月期）の約726万円から約49万円増えました。2022年3月期の約666万円と比べると+16.3%です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。

Q. 大成温調株式会社の従業員数は何人ですか？＋

A. 連結ベースで783名です（直近期末）。提出会社単体では581名。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

Q. 大成温調株式会社の資本金はいくらですか？＋

A. 52億円です。出典: gBizINFO（経済産業省）。

Q. 大成温調株式会社の本社はどこにありますか？＋

A. 東京都品川区大井一丁目49番10号（同所は登記上の本店所在地であり、実際の業務は「最寄りの連絡場所」で行っております。）です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。

Q. 大成温調株式会社の社長（代表者）は誰ですか？＋

A. 代表取締役社長執行役員水谷憲一です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

Q. 大成温調株式会社の業種は何ですか？＋

A. 東証17業種で「建設・資材」、33業種で「建設業」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。

Q. 大成温調株式会社の売上高はいくらですか？＋

A. 2026年03月期の連結売上高は617億円、当期純利益は35億円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

Q. 大成温調株式会社の将来性はどうですか？＋

A. 当サイトの将来性評価は「🌤️ 晴れ時々曇り」（売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標）。財務健康度スコアは54.1点（100点満点）。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。

Q. 大成温調株式会社の就職難易度・規模感は？＋

A. 当サイトの就活偏差値（給与・規模・安定性・成長性の合成参考値）は55.6です。東証スタンダード上場、連結従業員783名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。

Q. 大成温調株式会社の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか？＋

A. 2025-04-01〜2026-03-31期の有価証券報告書－第75期(2025/04/01－2026/03/31)が2026-06-24に金融庁EDINETへ提出されています。

Q. 大成温調株式会社と同じ業種の企業はどこですか？＋

A. 同じ建設業業種で事業規模が近い企業には、株式会社サンテック、大末建設株式会社、株式会社植木組、中外炉工業株式会社などがあります。

Q. 大成温調株式会社のボーナス（賞与）はいくらですか？＋

A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与（約775万円・2026年03月期）は賞与を含む金額です（企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め）。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。

Q. 大成温調株式会社の初任給はいくらですか？＋

A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。

Q. 大成温調株式会社は休みが取りやすいですか？（福利厚生・働き方）＋

A. 男性の育児休業取得率は78.6%です。出典: 厚生労働省「しょくばらぼ」・有価証券報告書。福利厚生の制度の中身は採用ページで確認してください。

Q. 大成温調株式会社の離職率は高いですか？＋

A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は17.9年です（建設業の140社中37位）。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

Q. 大成温調株式会社の年収は今後上がりますか？＋

A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2026年03月期時点の数値を示します。平均年間給与は約775万円、営業利益率は6.4%です。直近3期の売上高はほぼ横ばいです。建設業163社中、平均年収は91位、営業利益率は83位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

Q. 大成温調株式会社は安定した会社ですか？＋

A. 自己資本比率は52.9%で、借入に頼らず自己資本で事業を賄えている水準です。当サイトの財務健康度スコアは54.1点（100点満点・掲載全企業内の相対評価）。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

大成温調株式会社は建設業の業種平均より上？下？

大成温調株式会社を同じ建設業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は建設業業種の上場企業平均。

結局大成温調株式会社はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論／ホウ（フクロウ）

数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる

営業利益率6.4%（建設業平均4.8%）。同業を明確に上回る。
直近5期（約4年）で売上は+26%（年率+5.9%、前期比-1.3%）。横ばい〜緩やかな成長。
自己資本比率53%で標準的な財務構成（財務健康度54点）。

売上高
617億円

営業利益
40億円（6.4%）

平均年収
775万円

従業員数(連結)
783名

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率が建設業平均の4.8%を下回る（今は6.4%）、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論／コン（キツネ）

売上の77%を「日本」に依存している

単一事業への集中度が高く、この事業の市場環境が業績を直接左右する
強い時は一気に伸びるが、逆風時の代替エンジンが乏しい
入社後に関わる仕事も、この事業が中心になる可能性が高い

選考までにやること

この会社の最重要論点（売上の77%を「日本」に依存している）について、自分なりの仮説を1つ持つ
同じ業種で規模が近い株式会社サンテック・大末建設株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
売上の77%を占める「日本」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「日本」の売上構成比（今は77%）が大きく変われば、論点も変わる。

大成温調株式会社と同じ業種で規模が近い企業は？（建設業）

同じ建設業業種のうち、事業規模（総資産）が大成温調株式会社に近い企業を表示しています。

大成温調株式会社と規模の近い4社の比較（有価証券報告書の直近期）
会社	売上高	営業利益率	平均年収	平均勤続	従業員数
大成温調株式会社	617億円	6.4%	775万円	17.9年	783名
中外炉工業株式会社	373億円	7.7%	1,004万円	12.7年	748名
サンヨーホームズ株式会社	505億円	4.3%	660万円	13.7年	789名
株式会社植木組	633億円	5.9%	704万円	18.6年	1,005名
株式会社高田工業所	537億円	3.3%	606万円	16.6年	1,666名