株式会社関門海の年収・業績・将来性

東証スタンダード / 小売業 / 証券コード 3372

東証スタンダード - 小売

株式会社関門海は東証スタンダード上場の小売業の企業。2026年03月期の連結売上高は53億円、営業利益率は3.6%、平均年間給与は約441万円（提出会社単体）、連結従業員は174名（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-15 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社関門海はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は33、連結174名規模。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

主力事業はとらふぐ料理専門店「玄品」の運営です。

株式会社関門海はやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社関門海の平均年収は？

約441万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 小売業の318社中266位です。 2022年3月期の約371万円から上がり、+19.0%の変化です。 従業員の平均年齢は37.5歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 小売業の年収ランキング

株式会社関門海の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は32.6です （小売業の311社中281位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で266位、連結従業員は174名です。

小売業の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社関門海の将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+102%（年率+19.3%、前期比+0.2%）（前年比の伸びは小売業の317社中240位）。
• 会社の今期の売上高予想は53億円です（2026-08-12の決算短信）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 売上高営業利益率 10%（継続達成目標）、店舗ごとの償却前営業利益率 20%（継続達成目標）、玄品国内店舗数 61店舗（現状）。
• 研究開発費は3百万円（小売業の21社中21位）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌥️曇り時々雨」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社関門海は小売業の中で何が目立つ？

• 研究開発費（R&D）は小売業の21社中21位（3百万円）。業種内では低い方から5%の位置です。 （2026年03月期）
• 売上高は小売業の327社中301位（53億円）。業種内では低い方から8%の位置です。 （2026年03月期）

従業員300人未満売上100億円未満5期連続増収自己資本比率50%以上本社: 大阪府

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社関門海の最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-22提出の有価証券報告書です。面接前に直近の動きを1つ拾っておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月中旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約44日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「注意して見たい開示あり」。注意して読みたい開示が出ています。内容を一次情報で確かめ、会社がどう対応しているかまで押さえておきましょう。

ホウ

見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。

📰 株式会社関門海の最新ニュースは？（過去30日）

• 忘年会は“ふぐ×ひれ酒”で。とらふぐ料理「玄品」、 6,800円から選べる冬の飲み放題付きコースを展開 | 株式会社関門海
  アットプレス ／ 2026/10/15

ニュース情報は Google News より取得（2026-10-16 更新）。リンク先は Google News のリダイレクトURLで、配信元の媒体に遷移します。タイトル・リンク・配信元・公開日のみを表示し、本文や画像は取得・転載していません。

📈 株式会社関門海の株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 株式会社関門海の配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社関門海の証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

株式会社関門海の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は53億円、当期純利益は1億円。前期比+0.2%の増収です。

• 売上高は直近5期で最も高い水準です（2026年3月期 53億円）。
• 売上高は4期連続で増えています（2022年3月期 26億円 → 53億円）。
• 純資産は2022年3月期の4億円から2026年3月期の14億円へ、約284%増えました。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YGBF、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上53億円に対して営業利益2億円。営業利益率は3.6%。小売業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+102%（年率+19.3%、前期比+0.2%）。はっきり伸びています。成長企業と言っていい水準です。

コン

伸びてる〜！イケイケっすね！

ホウ

落ち着いて。勢いのある会社ほど“中身”を見る。既存事業か、新規か。

ホウ安定性

自己資本比率は約52%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは41点です。

🧭 株式会社関門海の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

企業理念人間の宇宙をも一体化する可能性を確信し、本当のやさしさ・高い理想・信念・行動力を併せ持つ、主体性ある進化する個人を育て、愛に満ちた社会を創造する

売上高営業利益率

10%

継続達成目標

店舗ごとの償却前営業利益率

20%

継続達成目標

玄品国内店舗数

61店舗

現状

玄品海外店舗数

4店舗

現状

▼

2中長期の経営戦略

1玄品ブランドの価値向上

玄品の価値を最大限に磨き上げ、とらふぐ及びその他食材への展開を推進し、再成長・収益性向上に取り組む

2シェア拡大と年中繁盛実現

とらふぐ料理業界でのシェア拡大並びに年中繁盛する玄品を目指し、各店舗の収益性向上を図る

3フランチャイズ展開の拡大

フランチャイズの日本全国及び海外への拡大を推し進める

4人的資本経営の推進

優秀な人材の継続的確保と新卒採用を中心とした若手人材の積極採用、社内教育による育成を実施

5外部販売事業の強化

外販・通販事業を玄品に次ぐ柱とすべく強化し、生産体制の構築と設備投資を実施

▼

3対処すべき課題

① 玄品ブランドの成長

• 夏季の収益悪化への対応が必要
• 年間を通じた顧客ニーズへの対応商品開発を推進
• 中長期的な収益向上と財務基盤構築

ホウ

成長の打ち手を課題として挙げている。売上の推移と、どの事業が伸びているかを数字で確かめよう。

コン

「この成長の打ち手に、自分ならどう関われるか」を1つ用意しておくと、志望動機が具体的になるっす。

② 人材確保と育成

• 少子高齢化における人材難への対応が課題
• 新卒採用を中心とした若手人材の育成と定着
• 多様な人材が活躍できる環境整備

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

③ 経営環境への対応

• 景気動向・とらふぐ相場・インバウンド変動への対応
• 原油価格高騰、気候変動、円安への対応
• 不透明な状況に左右されない財務基盤構築

ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化（需要・原材料・為替・規制など）を指しているかを原文で確かめよう。

コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

面接で使えるポイント

• 玄品は国内61店舗で業界NO.1。水産物の特許技術と店舗展開しやすいモデルが強み
• 企業理念の根本は人づくり。若手人材育成と待遇改善で持続的成長を目指す
• 外販・通販事業を玄品に次ぐ柱に。先々のリスク対応として多角化を推進中

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W5ZC）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社関門海が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年3月期、7項目中7件）。

1. とらふぐ料理専門店「玄品」について
2. 売上高の季節変動について
3. 減損会計について
4. 法的規制について
5. ふぐ調理師免許制度について
6. 食品衛生法について
7. 借入金の返済について

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YGBF）。株式会社関門海の経営の健全性をチェックする

株式会社関門海の経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は41点で平均的、将来性は曇り時々雨。いずれも当サイトが公開データから計算した参考値です。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

株式・還元

資本金: 10百万円

会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社関門海の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社関門海の社長は誰？ — 山口 久美子氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 株式会社関門海の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🌏 株式会社関門海の海外売上比率は？

海外売上比率は10%未満（有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略）

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦90%超のため記載省略）（書類ID S100W5ZC、2026-07-30 取得）。 算出方法。

株式会社関門海の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、主力事業はとらふぐ料理専門店「玄品」の運営です。志望動機はここと自分の経験をつなげましょう。

株式会社関門海の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

株式会社関門海の社風・働き方は？

株式会社関門海の働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は7.4年、従業員の平均年齢は37.5歳、男性の育児休業取得率は60%、女性管理職比率は21.7%、役員に占める女性比率は16.7%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社関門海の社長は誰？経営陣は？

2026-06-22提出の有価証券報告書によると、 株式会社関門海の筆頭の代表者は山口 久美子（代表取締役社長）です。 54歳（1972-03-21生まれ）。 役員は6名、平均年齢は68.5歳です。 社長の山口 久美子氏の経歴と就任年

※ この一覧は上記の有価証券報告書提出時点のものです。その後に役員の交代が あった場合は反映されていません。最新の体制は 公式サイトや下の最新ニュースをご確認ください。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YGBF、2026-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

株式会社関門海の本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YGBF）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2023-10-05

株式会社関門海の沿革は？（主な出来事）

1. 1989年５月奈良県奈良市において、株式会社さかな亭（現　株式会社関門海）を設立（資本金10,000千円）し、個人営業店２店舗の営業を譲受。
2. 2001年３月株式会社関門海に商号を変更。
3. 2001年５月㈱阪口フーズを吸収合併。
4. 2005年６月東京証券取引所マザーズに株式を上場。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YGBF）。

株式会社関門海の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続7.4年・男性育休60%。勤続年数は短めなので、その理由を面接で聞いてみましょう。

株式会社関門海の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は37.5歳、 平均勤続年数は7.4年。 管理職に占める女性比率は21.7%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は441万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続7.4年・平均年齢37.5歳。勤続年数は短め。若い組織か、人の入れ替わりがある環境と考えられます（持株会社は制度上短くなる場合もあります）。女性管理職比率は21.7%です。

ホウ

“勤続が短い＝ブラック”と早合点しないこと。持株会社や若い会社は短く出るんだ。

株式会社関門海は働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社関門海の有価証券報告書はどこで読める？

株式会社関門海は2026-06-22に「有価証券報告書－第38期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 11 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社関門海についてよくある質問

株式会社関門海は小売業の業種平均より上？下？

株式会社関門海を同じ小売業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は小売業業種の上場企業平均。

結局株式会社関門海はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる

1. 営業利益率3.6%（小売業平均0.8%）。同業を明確に上回る。
2. 直近5期（約4年）で売上は+102%（年率+19.3%、前期比+0.2%）。年率で見ても明確な成長局面。
3. 自己資本比率52%で標準的な財務構成（財務健康度41点）。

売上高
53億円

営業利益
2億円（3.6%）

平均年収
441万円

従業員数(連結)
174名

注意点（影響度順）

• 【影響中】過年度決算の訂正の開示がある
• 【影響中】平均勤続が短い。若い組織か定着課題かの見極めが必要
• 【影響中】直近の開示に事業見直しの動きがある

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率が小売業平均の0.8%を下回る（今は3.6%）、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

成長局面にあり、組織と仕事の中身が変化している

1. 直近5期（約4年）で売上は+102%（年率+19.3%、前期比+0.2%）と、年率で見ても明確に拡大
2. 拡大期は任される範囲が広がりやすく、若手の裁量も生まれやすい
3. 一方で仕組みが追いつかない時期でもあり、変化への適応力が問われる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（成長局面にあり、組織と仕事の中身が変化している）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い株式会社魚喜・株式会社ゼネラル・オイスターと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近5期（約4年）で売上は+102%（年率+19.3%、前期比+0.2%））が変われば、論点も変わる。

株式会社関門海と同じ業種で規模が近い企業は？（小売業）

同じ小売業業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社関門海に近い企業を表示しています。

• 株式会社魚喜 2683 総資産 30億円
• 株式会社ゼネラル・オイスター 3224 総資産 30億円
• 株式会社フォーシーズHD 3726 総資産 30億円
• 株式会社エコノス E31588 総資産 29億円
• マルシェ株式会社 7524 総資産 29億円
• 株式会社フジタコーポレーション 3370 総資産 28億円
• 光フードサービス株式会社 138A 総資産 27億円
• 株式会社一や E03212 総資産 26億円
• 株式会社SANKO MARKETING FOODS 2762 総資産 24億円
• ピクスタ株式会社 3416 総資産 24億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は小売業平均の約0.0倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社関門海と併願されやすい企業は？

株式会社関門海と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

株式会社関門海に似た企業・関連ランキングは？

株式会社関門海の採用ページ・公式サイトはどこ？

• 株式会社関門海 公式サイトhttp://www.kanmonkai.co.jp/
• 関門海 の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• 関門海 - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E03457
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 8120001130719

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。