株式会社ウイルプラスホールディングスの年収・売上・業績東証スタンダード / 小売業 / 証券コード 3538
東証スタンダード - 小売
最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET
※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。
株式会社ウイルプラスホールディングスとはどんな会社か(30秒サマリ)
株式会社ウイルプラスホールディングス(証券コード3538)は東証スタンダード上場の小売業業界に属する企業。規模区分は-。EDINETコードはE32181、決算日は6月30日(出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET、2026-07-02時点)。直近の開示は2025-09-24提出の有価証券報告書-第18期(2024/07/01-2025/06/30)。
📰 株式会社ウイルプラスホールディングス の最新ニュース(過去30日)
- (株)ウイルプラスホールディングス【3538】:配当情報 Yahoo!ファイナンス /
ニュース情報は Google News より取得(2026-07-02 更新)。リンク先は Google News のリダイレクトURLで、配信元の媒体に遷移します。タイトル・リンク・配信元・公開日のみを表示し、本文や画像は取得・転載していません。
📈 株式会社ウイルプラスホールディングス の株価推移(過去52週)
出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-02-27。
株式会社ウイルプラスホールディングスの基本情報(証券コード・市場区分・業種)
| 正式名称 | 株式会社ウイルプラスホールディングス |
|---|---|
| JPX表記 | ウイルプラスホールディングス |
| 証券コード | 3538(TYO:3538) |
| 市場区分 | 東証スタンダード |
| 17業種 | 小売 |
| 33業種 | 小売業コード 6100 |
| 規模区分 東証株価指数(TOPIX)の規模別分類。時価総額と流動性に応じて Core30/Large70/Mid400/Small に区分されます。 | - |
| EDINETコード 金融庁の電子開示システムEDINETが各企業に付与する識別コード。有価証券報告書などの開示書類の検索に使われます。 | E32181 |
| EDINET業種 | 小売業 |
| 決算日 | 6月30日 |
出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-07-02時点)
株式会社ウイルプラスホールディングスの業績推移(売上高・営業利益・純利益の推移)
株式会社ウイルプラスホールディングスの2025年06月期の連結売上高は886億円、当期純利益は14億円(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。
数値テーブルを表示
| 指標 | 前々期 | 前期 | 当期 |
|---|---|---|---|
| 売上 / 売上収益 | 441億円 | 477億円 | 886億円 |
| 営業利益※直近2期 | — | 15億円 | 18億円 |
| 当期純利益 | 13億円 | 11億円 | 14億円 |
| 総資産 | 236億円 | 322億円 | 372億円 |
| 純資産 | 97億円 | 111億円 | 122億円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100WQBH、対象期間 2025-06-30)。グラフはChart.jsで描画。
🥧 株式会社ウイルプラスホールディングス のセグメント別売上(連結・直近期)
報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。
| セグメント | 売上 | 構成比 |
|---|---|---|
| ImportedCarDealer | 542億円 | 61.2% |
| UsedCarExport | 344億円 | 38.8% |
ウイルプラスホールディングスの売上構成は、輸入車ディーラー事業が61.2%を占める主力事業です。同セグメントが全体の約6割を構成しており、輸入車販売事業への高い依存体質が特徴です。一方、中古車輸出事業が38.8%で、輸入車販売と異なる市場・顧客層をターゲットとする補完的な位置づけとなっており、事業リスク分散の機能を担っています。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-07-02集計)。連結ベース、当期分。
株式会社ウイルプラスホールディングスは何をしている会社か(事業内容)
EDINET 原文を見る ↗
株式会社ウイルプラスホールディングスの強み・特徴
株式会社ウイルプラスホールディングスを公開財務データから見た場合の主な特徴は次のとおりです。
- 成長性評価は☀️晴れ
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。
株式会社ウイルプラスホールディングスの経営理念・経営方針
1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。(1) 会社の基本方針当社グループは、「輸入車のある生活を提案し、より多くの皆様と豊かさ・楽しさ・喜びを分かち合い、関わるすべての人々を温かい笑顔に変えていく挑戦を続ける。」という経営理念の下、社会の公器として地域社会、株主、そして従業員など、すべてのステークホルダーにとって価値ある企業となることを目指しております。 (2) 目標とする経営指標当社グループは、事業規模の拡大、収益力の強化、投資効率の向上を重要な経営課題としており、これらを実現するため、自己資本比率、株主資本利益率(ROE)を重要な経営指標と位置付けております。自己資本比率は20%以上40%未満、投資効率の向上のため株主資本利益率15%以上を維持することを目標値としております。 (3) 中長期的な会社の経営戦略当社グループは「より多くの皆さまに輸入車のある楽しさ、豊かさ、喜び」を提供し続けるナンバーワン、オンリーワンの企業グループを目指すとともに、輸入車販売関連事業を通じ、より多くのお客様へ「輸入車と共にある未来(=WILL)」にプラス(=PLUS)して「関わるすべての皆さまに喜びを」分かち合うことができるよう、成長し続ける企業グループでありたいと考えております。また、これと同時…
出典: 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より抜粋(冒頭600字)。全文はEDINETで確認できます。
株式会社ウイルプラスホールディングスの社風・働き方
株式会社ウイルプラスホールディングスの働き方の特徴(提出会社単体・2025年06月期): 平均勤続年数は6.2年、勤続年数は比較的短め、従業員の平均年齢は40.6歳、男性の育児休業取得率は100%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は25.0%、役員に占める女性比率は12.5%。
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示)。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。
株式会社ウイルプラスホールディングスの会社概要(代表者・本社所在地・設立)
| フリガナ | ウイルプラスホールディングス |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 成瀬 隆章 |
| 本店所在地 | 東京都港区芝5丁目13番15号 地図 |
| 従業員数(連結) | 759名 |
| 公式サイト | http://www.willplus.co.jp/ |
出典: 有価証券報告書(書類ID S100WQBH)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2018-04-17
株式会社ウイルプラスホールディングスの従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ
株式会社ウイルプラスホールディングスの従業員の状況・ダイバーシティ指標(2025年06月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は40.6歳、 平均勤続年数は6.2年。 管理職に占める女性比率は25.0%。
| 平均年間給与 | 611万円 |
|---|---|
| 従業員の平均年齢 | 40.6歳 |
| 平均勤続年数 | 6.2年 |
| 従業員数(単体) | 45名連結 759名 |
| 女性管理職比率 管理職に占める女性労働者の割合。女性活躍推進法に基づき有価証券報告書で開示される指標です(提出会社単体)。 | 25.0% |
| 女性役員人数 | 1名 役員比 12.5% |
| 男性の育児休業取得率 男性労働者のうち育児休業を取得した人の割合。育児・介護休業法に基づき有価証券報告書で開示されます(提出会社単体)。 | 100.0% |
| 男女の賃金差異(全労働者) | 0.61% 男性=100に対する女性の割合 |
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体)。
📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング
株式会社ウイルプラスホールディングスの有価証券報告書・開示書類一覧(EDINET)
株式会社ウイルプラスホールディングスはに「有価証券報告書-第18期(2024/07/01-2025/06/30)」(対象期間 2024-07-01〜2025-06-30)を金融庁EDINETに提出しています。 過去 11 件の開示書類を確認できます。
| 提出日 | 書類種別 | 書類名 | 対象期末 | ダウンロード |
|---|---|---|---|---|
| 半期報告書 | 半期報告書-第19期(2025/07/01-2026/06/30) | 2026-06-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第18期(2024/07/01-2025/06/30) | 2025-06-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 半期報告書 | 半期報告書-第18期(2024/07/01-2025/06/30) | 2025-06-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 訂正有価証券報告書 | 訂正有価証券報告書-第17期(2023/07/01-2024/06/30) | — | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第17期(2023/07/01-2024/06/30) | 2024-06-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第17期第3四半期(2024/01/01-2024/03/31) | 2024-03-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第17期第2四半期(2023/10/01-2023/12/31) | 2023-12-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第17期第1四半期(2023/07/01-2023/09/30) | 2023-09-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第16期(2022/07/01-2023/06/30) | 2023-06-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第16期第3四半期(2023/01/01-2023/03/31) | 2023-03-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第16期第2四半期(2022/10/01-2022/12/31) | 2022-12-31 | 📄 PDF XBRL CSV |
📄 PDF・XBRL・CSV は当サイト経由で金融庁EDINET API v2 から取得・配信しています(同一書類)。出典: 金融庁EDINET。
出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2(過去約400日分・2026-07-02取得)。 EDINETで全ての提出書類を見る
株式会社ウイルプラスホールディングスについてよくある質問
株式会社ウイルプラスホールディングスと小売業業種平均の比較
株式会社ウイルプラスホールディングスを同じ小売業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は 業種平均=50を基準に正規化 各指標について、業種平均を50としたときの相対値です。50より外側なら業種平均より上、内側なら下を意味します。財務健康度のみ全上場企業中の絶対スコア(0〜100)です。 しています。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は小売業業種の上場企業平均。
株式会社ウイルプラスホールディングスの同業他社・競合(小売業)
同じ小売業業種のうち、事業規模(総資産)が株式会社ウイルプラスホールディングスに近い企業を表示しています。
- Japan Eyewear Holdings株式会社 5889 総資産 399億円
- 株式会社マキヤ 9890 総資産 398億円
- 株式会社ジュンテンドー 9835 総資産 389億円
- 株式会社メディカル一光グループ 3353 総資産 376億円
- カネ美食品株式会社 2669 総資産 374億円
- 株式会社PLANT 7646 総資産 370億円
- 株式会社ひとまいる 7686 総資産 361億円
- 株式会社Genki Global Dining Concepts 9828 総資産 348億円
- アールビバン株式会社 7523 総資産 348億円
- 株式会社 ヒマラヤ 7514 総資産 347億円
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株式会社ウイルプラスホールディングスの公式サイト・採用情報・関連リンク
- 株式会社ウイルプラスホールディングス 公式サイトhttp://www.willplus.co.jp/
- ウイルプラスホールディングス の採用・求人情報を検索Indeed Japan
- ウイルプラスホールディングス - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
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