株式会社カラダノートの年収・業績・将来性

東証グロース / 情報・通信業 / 証券コード 4014

東証グロース - 情報通信・サービスその他

株式会社カラダノートは東証グロース上場の情報・通信業の企業。2025年07月期の連結売上高は13億円、平均年間給与は約540万円（提出会社単体）（出典: 2025年07月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社カラダノートはどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は34。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

株式会社カラダノートは、インターネットを活用した情報提供サービスを展開する情報・通信業企業です。

株式会社カラダノートはやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社カラダノートの平均年収は？

約540万円（2025年07月期・提出会社単体の平均年間給与）。 情報・通信業の593社中506位です。 2022年7月期の約429万円から上がり、+25.9%の変化です。 従業員の平均年齢は33.2歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 情報・通信業の年収ランキング

株式会社カラダノートの就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は34.0です 。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で506位、

情報・通信業の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社カラダノートの将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+27%（年率+6.1%、前期比-42.1%）（前年比の伸びは情報・通信業の572社中565位）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: ウェルネス市場規模 15兆円（想定市場規模）、ヘルスケア市場規模 31兆円（想定市場規模）、シックケア市場規模 41兆円（想定市場規模）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌧️雨」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社カラダノートは情報・通信業の中で何が目立つ？

• 売上高成長率（前年比）は情報・通信業の572社中565位（-42.1%）。業種内では低い方から1%の位置です。 （2025年07月期）
• 女性管理職比率は情報・通信業の381社中25位（37.5%）。業種内で高い方から上位7%に入ります。 （2025年07月期）
• 売上高は情報・通信業の603社中558位（13億円）。業種内では低い方から8%の位置です。 （2025年07月期）

平均年齢35歳未満平均勤続5年未満本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社カラダノートの最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2025-10-21提出の有価証券報告書です。面接前に直近の動きを1つ拾っておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：12月中旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-10-31 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約43日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「注意して見たい開示あり」。注意して読みたい開示が出ています。内容を一次情報で確かめ、会社がどう対応しているかまで押さえておきましょう。

ホウ

見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。

📈 株式会社カラダノートの株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 株式会社カラダノートの配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社カラダノートの証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

株式会社カラダノートの売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は13億円、当期純利益は-70百万円。前期比-42.1%の減収です。

• 2025年7月期は最終赤字に転じました（純利益 1億円 → -70百万円）。
• 純資産は2021年7月期の10億円から2025年7月期の5億円へ、約50%減りました。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100WW86、対象期間 2025-07-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+27%（年率+6.1%、前期比-42.1%）。ゆるやかに伸びています。

🧭 株式会社カラダノートの経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

コーポレートビジョン家族の健康を支え 笑顔をふやす

ウェルネス市場規模

15兆円

想定市場規模

ヘルスケア市場規模

31兆円

想定市場規模

シックケア市場規模

41兆円

想定市場規模

資金調達

189百万円

2025年7月

▼

2中長期の経営戦略

1ファミリーデータベースの拡大

子育てアプリ充実によるアプリユーザー数拡大、未就学児期全般向け商材充実によるアクションユーザー数拡大、ヘルスケアアプリ充実による初孫世代ユーザー拡大で世代の輪を広げ…

2収益性の向上

ライフイベントマーケティング（フロー型収益）での新規提携先拡大と、家族サポート（ストック型収益である保険代理業・宅配水事業など）の拡大により、1人当たりの獲得収益を拡大。

3事業構造のシンプル化

シンプルな事業構造で採算管理を平易にし、利益が出る体質へと原点回帰。身の丈にあった人員配置と利益が出る役割分担へとゼロベースで変化。

4金融領域への選択集中

金融領域への選択と集中を進め、住友生命保険相互会社との資本業務提携を通じた事業基盤の強化を図る。

▼

3対処すべき課題

① 認知度向上とユーザー数拡大

• 効果的な広告宣伝活動による知名度向上
• 既存メディアのPDCAサイクル強化
• 費用対効果を見極めた広告宣伝・広報活動

ホウ

成長の打ち手を課題として挙げている。売上の推移と、どの事業が伸びているかを数字で確かめよう。

コン

「この成長の打ち手に、自分ならどう関われるか」を1つ用意しておくと、志望動機が具体的になるっす。

② 継続的な事業創出

• プロダクトライフサイクルが短い環境での新規事業開発
• ターゲットを家族全般に拡げるための横展開
• 事業開発ノウハウの蓄積と新規事業開発

ホウ

成長の打ち手を課題として挙げている。売上の推移と、どの事業が伸びているかを数字で確かめよう。

コン

「この成長の打ち手に、自分ならどう関われるか」を1つ用意しておくと、志望動機が具体的になるっす。

③ 人材確保・育成とシステム強化

• サービス充実・拡大のためのエンジニア採用
• クライアント開拓担当営業人員の採用
• アクセスログ解析体制の強化

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

面接で使えるポイント

• ウェルネス市場約15兆円・ヘルスケア市場約31兆円の成長領域で、ファミリーデータプラットフォーム事業を軸に展開する企業。
• 住友生命保険相互会社との資本業務提携を通じ、金融領域に選択と集中して事業基盤を強化中。
• 子育て世代から初孫世代まで世代の輪を広げ、最終的に日本の全世帯への拡大を目指すビジョン。

出典: 有価証券報告書（2025年07月期、書類ID S100WW86）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社カラダノートが自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2025年7月期、23項目中8件）。

1. 事業環境に関するリスクについて
2. インターネット関連市場について
3. 競合について
4. 技術革新等について
5. 出生数の減少について
6. システムの安定性について
7. 災害紛争事故に関するリスク
8. 事業内容に関するリスクについて

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100WW86）。株式会社カラダノートの経営の健全性をチェックする

株式会社カラダノートの経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は44点で平均的、将来性は雨。いずれも当サイトが公開データから計算した参考値です。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

資本金: 62百万円

会計期: 2025年07月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社カラダノートの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社カラダノートの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🌏 株式会社カラダノートの海外売上比率は？

海外売上はありません（国内のみで事業を展開）

会計期: 2025-07-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦以外の売上高なし）（書類ID S100WW86、2026-07-30 取得）。 算出方法。

株式会社カラダノートの事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、インターネットを活用した情報提供サービスを展開する情報・通信業企業です。志望動機はここと自分の経験をつなげましょう。

株式会社カラダノートの有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

株式会社カラダノートの強み・特徴は？

• 女性管理職比率は情報・通信業の381社中25位（37.5%）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社カラダノートの社風・働き方は？

株式会社カラダノートの働き方の特徴（提出会社単体・2025年07月期）: 平均勤続年数は3.2年、勤続年数は比較的短め、従業員の平均年齢は33.2歳、女性管理職比率は37.5%、役員に占める女性比率は17.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社カラダノートの社長は誰？経営陣は？

2025-10-21提出の有価証券報告書によると、 株式会社カラダノートの筆頭の代表者は佐藤 竜也（代表取締役）です。 42歳（1984-07-24生まれ）。 役員は6名、平均年齢は46.3歳です。

※ この一覧は上記の有価証券報告書提出時点のものです。その後に役員の交代が あった場合は反映されていません。最新の体制は 公式サイトや下の最新ニュースをご確認ください。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100WW86、2025-07-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

株式会社カラダノートの本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100WW86）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2021-01-14

株式会社カラダノートの沿革は？（主な出来事）

1. 2008年12月健康支援を目的としたサービスを提供するため、東京都港区に株式会社プラスアールを設立
2. 2017年７月株式会社カラダノートへ社名変更
3. 2020年10月東京証券取引所マザーズに株式を上場
4. 2022年４月東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所のマザーズ市場からグロース市場に移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100WW86）。

株式会社カラダノートの従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続3.2年。勤続年数は短めなので、その理由を面接で聞いてみましょう。

株式会社カラダノートの従業員の状況・ダイバーシティ指標（2025年07月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は33.2歳、 平均勤続年数は3.2年。 管理職に占める女性比率は37.5%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は540万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続3.2年・平均年齢33.2歳。勤続年数は短め。若い組織か、人の入れ替わりがある環境と考えられます（持株会社は制度上短くなる場合もあります）。女性管理職比率は37.5%です。

ホウ

“勤続が短い＝ブラック”と早合点しないこと。持株会社や若い会社は短く出るんだ。

株式会社カラダノートの有価証券報告書はどこで読める？

株式会社カラダノートは2025-10-21に「有価証券報告書－第17期(2024/08/01－2025/07/31)」（対象期間 2024-08-01〜2025-07-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2026-03-16に「半期報告書」が提出されています（下表の「未反映」）。 過去 12 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。 「未反映」は、書類は提出されているものの当サイトの財務数値・スコアにまだ反映していないものです（週次で反映します）。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社カラダノートについてよくある質問

結局株式会社カラダノートはどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字は標準的。突出はないが、崩れてもいない

1. 直近5期（約4年）で売上は+27%（年率+6.1%、前期比-42.1%）。横ばい〜緩やかな成長。

売上高
13億円

平均年収
540万円

注意点（影響度順）

• 【影響中】過年度決算の訂正の開示がある
• 【影響中】平均勤続が短い。若い組織か定着課題かの見極めが必要
• 【影響中】直近の開示に事業見直しの動きがある

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近5期（約4年）で売上は+27%（年率+6.1%、前期比-42.1%））が反転したら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

情報・通信業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る

1. 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
2. だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
3. 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（情報・通信業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い株式会社まぐまぐ・エッジテクノロジー株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近5期（約4年）で売上は+27%（年率+6.1%、前期比-42.1%））が変われば、論点も変わる。

株式会社カラダノートと同じ業種で規模が近い企業は？（情報・通信業）

同じ情報・通信業業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社カラダノートに近い企業を表示しています。

• 株式会社まぐまぐ 4059 総資産 10億円
• エッジテクノロジー株式会社 E37398 総資産 10億円
• 株式会社ビーマップ 4316 総資産 9億円
• VALUENEX株式会社 4422 総資産 9億円
• ビートレンド株式会社 4020 総資産 9億円
• 株式会社ソケッツ 3634 総資産 9億円
• フィーチャ株式会社 4052 総資産 7億円
• Institution for a Global Society株式会社 4265 総資産 6億円
• 株式会社学びエイド 184A 総資産 6億円
• 株式会社Sapeet 269A 総資産 6億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は情報・通信業平均の約0.0倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社カラダノートと併願されやすい企業は？

株式会社カラダノートと同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

株式会社カラダノートに似た企業・関連ランキングは？

株式会社カラダノートの採用ページ・公式サイトはどこ？

• 株式会社カラダノート 公式サイトhttps://corp.karadanote.jp/
• カラダノート の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• カラダノート - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E35989
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 7010401079733

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。