日本鋳造株式会社の年収・業績・将来性

東証スタンダード / 鉄鋼 / 証券コード 5609

東証スタンダード - 鉄鋼・非鉄

日本鋳造株式会社は東証スタンダード上場の鉄鋼の企業。2026年03月期の連結売上高は143億円、平均年間給与は約585万円（提出会社単体）（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

日本鋳造株式会社はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は40。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。

日本鋳造株式会社は、鉄鋼業界に属する鋳造関連事業を主体とする企業です。

日本鋳造株式会社はやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

日本鋳造株式会社の平均年収は？

約585万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 鉄鋼の38社中32位です。 2022年3月期の約569万円から上がり、+2.8%の変化です。 従業員の平均年齢は42.7歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 鉄鋼の年収ランキング

日本鋳造株式会社の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は39.7です （鉄鋼の37社中34位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で32位、

鉄鋼の就活偏差値ランキング（算出方法）

日本鋳造株式会社の将来性は？

• 直近4期（約3年）で売上は+18%（年率+5.7%、前期比-10.5%）（前年比の伸びは鉄鋼の38社中30位）。
• 会社の今期の売上高予想は145億円です（2026-07-29の決算短信）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: ROS 10%以上（目標）、ROE 10%以上（目標）。
• 研究開発費は3億円（鉄鋼の35社中24位）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌧️雨」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

日本鋳造株式会社は鉄鋼の中で何が目立つ？

本社: 神奈川県

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

日本鋳造株式会社の最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-24提出の有価証券報告書です。直近の動きを1つ押さえておくと話が広がります。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：10月下旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約28日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 日本鋳造株式会社の株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 日本鋳造株式会社の配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

日本鋳造株式会社の証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

日本鋳造株式会社の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は143億円、当期純利益は2億円。前期比-10.5%と減収基調です。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YGG5、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ成長

直近4期（約3年）で売上は+18%（年率+5.7%、前期比-10.5%）。ゆるやかに伸びています。

🧭 日本鋳造株式会社の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営理念自ら培った技術により、より高い価値・サービスを社会に提供し、貢献していく。

ROS

10%以上

目標

ROE

10%以上

目標

▼

2中長期の経営戦略

1素形材事業の強化

半導体製造装置・再生可能エネルギー分野への取り組み強化。溶接ロボット、砂型3Dプリンター、金属3Dプリンターなど多様なDX化ツールの導入拡大によりAI適用の自動化・高度化を推進。

2DX化と生産性改善

押湯切断ロボット、NC加工機、工場動線解析導入により、外注加工費・労務費削減と欠陥レス技術の開発を実施。

3エンジニアリング事業の拡大

鋼製支承、ゴム支承、伸縮装置、NCベースの拡販に向けエンジニア採用・育成に投資。橋梁支承部耐震補強構造開発と高性能型高減衰ゴム支承（HDRrex）拡販を推進。

4システム刷新による効率化

営業・生産管理・経理・購買・工程作成システムの刷新を実行し業務効率を向上。

5SDGs対応と経営効率化

人材確保・育成、グリーントランスフォーメーション推進によるSDGs対応。ダット吸収合併による経営効率化とPBR1倍達成に向けたROE改善。

▼

3対処すべき課題

① 経営環境の不確実性

• 米国関税政策、米中貿易戦争による経済先行き不透明
• 為替・金利変動、インフレ、エネルギー・原材料価格変動への対応

ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化（需要・原材料・為替・規制など）を指しているかを原文で確かめよう。

コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

② 事業環境への対応

• 素形材全体で前年度より販売落ち込み。鉱山機械向けの大幅減少に対処
• 事業環境の見極めと迅速な変化対応で持続的発展を目指す

ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化（需要・原材料・為替・規制など）を指しているかを原文で確かめよう。

コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

面接で使えるポイント

• 経営理念として『自ら培った技術により高い価値・サービスを社会に提供』と掲げ、技術力を通じた社会貢献を重視している企業。
• ROS10%以上、ROE10%以上を経営指標とし、収益性と資本効率を重視した経営姿勢を展開。
• 半導体製造装置、再生可能エネルギー分野への参入、3Dプリンター・AIなど最新技術の導入により…

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W46L）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

日本鋳造株式会社の経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は38点で注意が必要な水準、将来性は雨。いずれも当サイトの参考値なので、有報の原文も確認しましょう。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

資本金: 26億円

会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 日本鋳造株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 日本鋳造株式会社の社長は誰？ — 佐竹義宏氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 日本鋳造株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🌏 日本鋳造株式会社の海外売上比率は？

海外売上比率は10%未満（有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略）

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦90%超のため記載省略）（書類ID S100W46L、2026-07-30 取得）。 算出方法。

日本鋳造株式会社の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、鉄鋼業界に属する鋳造関連事業を主体とする企業です。ここと自分の経験の接点を1つ用意しておきましょう。

日本鋳造株式会社の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

日本鋳造株式会社の社風・働き方は？

日本鋳造株式会社の働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は13.9年、従業員の平均年齢は42.7歳、男性の育児休業取得率は71%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は2.8%、役員に占める女性比率は23.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

日本鋳造株式会社の社長は誰？経営陣は？

2026-06-24提出の有価証券報告書によると、 日本鋳造株式会社の筆頭の代表者は佐竹義宏（代表取締役社長）です。 63歳（1962-09-13生まれ）。 役員は13名、平均年齢は59.4歳です。 社長の佐竹義宏氏の経歴と就任年

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YGG5、2026-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

日本鋳造株式会社の本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YGG5）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2025-07-16

日本鋳造株式会社の沿革は？（主な出来事）

1. 1920年９月初代浅野総一郎により日本鋳造株式会社の商号をもって創立され(資本金100万円)横浜市鶴見区において造船向けを主とした鋳造品の製造、販売を開始。
2. 1952年11月商号を日本鋳造株式会社に改称。
3. 1961年10月株式を東京証券取引所市場第二部に上場。
4. 1989年10月京浜機械株式会社を吸収合併、合併後の資本金が2,091百万円となる。
5. 2000年３月当社を存続会社とする吸収合併方式で、株式会社富岡工場は解散。 合併後の資本金が2,102百万円となる。
6. 2001年３月当社を存続会社とする吸収合併方式で、東北メタル株式会社は解散。
7. 2022年４月東京証券取引所の市場区分の見直しにより、市場第二部からスタンダード市場に移行。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YGG5）。

日本鋳造株式会社の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続13.9年・男性育休71%。働き方の実態は逆質問で確かめてみましょう。

日本鋳造株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は42.7歳、 平均勤続年数は13.9年。 管理職に占める女性比率は2.8%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は585万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続13.9年・平均年齢42.7歳。標準的な定着状況です。女性管理職比率は2.8%です。

日本鋳造株式会社は働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

日本鋳造株式会社の有価証券報告書はどこで読める？

日本鋳造株式会社は2026-06-24に「有価証券報告書－第104期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 9 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

日本鋳造株式会社についてよくある質問

日本鋳造株式会社は鉄鋼の業種平均より上？下？

日本鋳造株式会社を同じ鉄鋼業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は鉄鋼業種の上場企業平均。

結局日本鋳造株式会社はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字は標準的。突出はないが、崩れてもいない

1. 直近4期（約3年）で売上は+18%（年率+5.7%、前期比-10.5%）。横ばい〜緩やかな成長。

売上高
143億円

平均年収
585万円

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近4期（約3年）で売上は+18%（年率+5.7%、前期比-10.5%））が反転したら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

鉄鋼の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る

1. 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
2. だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
3. 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（鉄鋼の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い神鋼鋼線工業株式会社・株式会社シンニッタンと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近4期（約3年）で売上は+18%（年率+5.7%、前期比-10.5%））が変われば、論点も変わる。

日本鋳造株式会社と同じ業種で規模が近い企業は？（鉄鋼）

同じ鉄鋼業種のうち、事業規模（総資産）が日本鋳造株式会社に近い企業を表示しています。

• 神鋼鋼線工業株式会社 5660 総資産 446億円
• 株式会社シンニッタン E01289 総資産 389億円
• 東北特殊鋼株式会社 5484 総資産 364億円
• 虹技株式会社 5603 総資産 359億円
• 株式会社エンビプロ・ホールディングス 5698 総資産 347億円
• 日本高周波鋼業株式会社 E01240 総資産 321億円
• 北越メタル株式会社 5446 総資産 258億円
• 日本鋳鉄管株式会社 5612 総資産 256億円
• 株式会社サンユウ 5697 総資産 214億円
• パウダーテック株式会社 5695 総資産 156億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は鉄鋼平均の約0.0倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

日本鋳造株式会社と併願されやすい企業は？

日本鋳造株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

日本鋳造株式会社に似た企業・関連ランキングは？

日本鋳造株式会社の採用ページ・公式サイトはどこ？

• 日本鋳造株式会社 公式サイトhttps://www.nipponchuzo.co.jp/
• 日本鋳造 の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• 日本鋳造 - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E01236
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 8020001074100

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。