楽待株式会社 ロゴ

楽待株式会社の年収・売上・業績東証スタンダード / サービス業 / 証券コード 6037

東証スタンダード - 情報通信・サービスその他

最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

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将来性(お天気) 売上高・純利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した将来性の参考評価です。☀️晴れ〜🌧️雨の5段階で表示します。当サイト独自の指標で、業績を保証するものではありません。
☀️ 晴れ
財務健康度スコア 自己資本比率・営業利益率・ROE・流動比率・有利子負債依存度を、掲載全企業(上場・非上場あわせて4,376社)の中での順位に換算して合成した、財務の健全性を示す当サイト独自の0〜100スコアです。
95.2/ 100点
就活偏差値(参考) 平均年間給与・企業規模・財務の安定性・成長性を合成し、平均50・標準偏差10に換算した当サイト独自の参考指標です。実際の就職難易度・入社難易度を保証するものではありません。
59.5

※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。

楽待株式会社(証券コード6037)の公式サイトのスクリーンショット
公式サイト: https://rakumachi.co.jp/(出典: gBizINFO 経済産業省、スクリーンショット: mShots)

楽待株式会社とはどんな会社か(30秒サマリ)

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は60。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

楽待株式会社(証券コード6037)は東証スタンダード上場のサービス業業界に属する企業。EDINETコードはE31248、決算日は7月31日(出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET、2026-08-22時点)。直近の開示は2025-10-23提出の有価証券報告書-第20期(2024/08/01-2025/07/31)。

楽待株式会社の“今”|面接で使える最新トピック

コン

コン(キツネ)最新の開示は2025-10-23提出の有価証券報告書です。面接前にここから話題を1つ用意しておきましょう。

直近90日の 適時開示 上場企業が投資家の判断に重要な影響を与える事実を、東証のTDnetを通じて公表する制度。決算や業績修正、提携などが随時開示されます。 (東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📊 決算発表
2026年7月期 第3四半期決算説明資料
2026-06-12 開示 / 業績の節目。売上・利益の推移を確認しましょう
🧭 事業の動き(採用意欲の参考)
確認すべき開示あり
  • 過年度決算の訂正(3件)の開示あり
※開示傾向からの参考情報であり、採用計画を示すものではありません
🏛 情報開示の状況
確認が必要な開示あり
監査・内部統制・過年度訂正に関する開示があります。内容を必ず一次情報で確認してください。直近90日の適時開示は6件
※開示の件数は多いほど良いとは限りません(不祥事対応でも増えます)。定期開示の継続と内容で判断してください
📊 最新の決算(第3四半期)
売上高
27億円
営業利益
15億円
純利益
11億円
2026-06-12 開示( 決算短信 決算発表時に東証へ提出される速報用の決算資料。有価証券報告書より早く公表され、売上・利益の速報値がわかります。 )/ 出典: 東証TDnet

📅 次回の決算発表:9月中旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-07-30 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約43日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

🎤 この企業で聞かれそうな質問と、答え方の軸
実際の開示・業績データから組み立てた想定質問です(AIの創作ではありません)
Q. なぜ同業他社ではなく当社なのですか?
💡 同じサービス業の他社と比べた違い(規模・収益性・事業構成)を数字で1点挙げて差別化する
🕒 楽待株式会社の適時開示タイムライン(直近6件)

出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

最近この会社、なんか動きありました?

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当いまの局面

適時開示から見ると「確認すべき開示あり」。事業の見直しが進む局面です。変化をどう捉えるかを面接で聞かれやすい状況です。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。

📰 楽待株式会社 の最新ニュース(過去30日)

ニュース情報は Google News より取得(2026-07-28 更新)。リンク先は Google News のリダイレクトURLで、配信元の媒体に遷移します。タイトル・リンク・配信元・公開日のみを表示し、本文や画像は取得・転載していません。

📈 楽待株式会社 の株価推移(過去52週)

直近終値(2026-08-21)
¥1,037
前日比
-9 (-0.86%)
52週高値
¥1,493
52週安値
¥881

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-08-21。

💴 楽待株式会社の配当(配当利回り・配当性向)

1株あたり年間配当 1株を保有していると1年間で受け取れる配当金の合計。直近12か月に権利が確定した配当を合算しています。
¥13
直近1年に権利確定する配当の合計
配当利回り 1株あたり年間配当 ÷ 株価。株価に対して1年でどれだけ配当が得られるかを示す指標です。
1.25%
株価 ¥1,037(2026-08-21)時点
配当性向 1株あたり配当 ÷ 1株あたり当期純利益(EPS)。稼いだ利益のうち何%を株主に還元しているかを示します。
23.3%
EPS 1株当たり当期純利益。純利益を発行済株式数で割った値で、1株がどれだけ利益を生んだかを示します。 ¥55.76 で算出
権利確定日 この日に株主名簿へ記載されている株主が、その回の配当を受け取る権利を得ます。基準日とも呼ばれます。 対象期 配当の対象となる決算期。例: 「2026-03」は2026年3月期を指します。 1株配当 1株につき支払われる配当金の額。中間配当と期末配当に分かれることが一般的です。 権利落ち日 この日以降に株式を買っても、その回の配当は受け取れません。権利確定日の1営業日前にあたります。
2026-07-31 2026-07 ¥6.5 2026-07-30
2026-01-31 2026-01 ¥6.5 2026-01-29
2025-07-31 2025-07 ¥5 2025-07-30

出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-08-23 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイトが株価・EPSから算出した参考値で、投資判断を目的としたものではありません。

楽待株式会社の基本情報(証券コード・市場区分・業種)

正式名称楽待株式会社
JPX表記楽待
証券コード6037(TYO:6037)
市場区分東証スタンダード
17業種情報通信・サービスその他
33業種サービス業コード 9050
EDINETコード 金融庁の電子開示システムEDINETが各企業に付与する識別コード。有価証券報告書などの開示書類の検索に使われます。 E31248
EDINET業種サービス業
決算日7月31日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-08-22時点)

楽待株式会社の業績推移(売上高・営業利益・純利益の推移)

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
当期純利益8億円8億円12億円
総資産54億円62億円61億円
純資産49億円57億円53億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100WWO9、対象期間 2025-07-31)。グラフはChart.jsで描画。

🧭 楽待株式会社の経営方針・対処すべき課題(図解)

有価証券報告書の「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」を、目指す姿・戦略・課題の3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
経営方針誰でも不動産投資ができる「公正な不動産投資市場」の創造を目指し、社会に貢献する。
2中長期の経営戦略
1楽待の認知度向上

楽待の認知度を高め、No.1シェアをさらに拡大させる。

2AI活用による生産性向上

AIの活用を通じて、組織全体の生産性と競争力を引き上げる。

3積極的な採用活動

上記方針を遂行するため積極的な採用活動を行う。

4掲載数・訪問者増加

楽待への物件掲載数及び利用社数の増加に加えてサイト訪問者数の増加を図る。

5コンテンツ・サービス充実

サイト内のコンテンツ及びサービスの充実による利便性向上を強化する。

3対処すべき課題
① 継続的な成長
  • 楽待への掲載数及びサイト訪問者数の増加が必須
  • コンテンツ・サービス充実と掲載物件情報の拡充
  • 健全なサイト運営体制の強化
② 組織体制の強化
  • 優秀な人材確保及び人材育成が重要課題
  • 採用力向上と公正な人事システム構築に注力
  • 新規分野・海外分野を担える人材の確保
③ システムの安定性確保
  • 利用者増加に対応したサーバー機器の整備
  • 負荷分散システムの導入による環境維持
  • 継続的な設備投資でシステム安定確保
面接で使えるポイント
  • 創業以来不動産投資ポータルサイト「楽待」を運営し、No.1シェア拡大を目指す企業。
  • 2024年インターネット広告市場は前年比9.6%増と成長中。ビジネス拡大の好機。
  • AI活用による生産性向上と優秀人材確保が経営の両輪。成長企業での人材育成体験可能。

会計期: 2025年07月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」(書類ID S100WWO9、2026-08-09 取得)。 原文を生成AI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約・再構成したものです。数値目標は原文に出現する数字のみを掲載していますが、 正確な内容は算出方法と原文をご確認ください。

楽待株式会社の経営指標|数字の意味

ホウ

ホウ(フクロウ)財務健康度は95点でかなり健全、将来性は晴れ。いずれも公開データからの参考値としてご覧ください。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性(どれだけ稼げるか)

ROE(自己資本利益率) 当期純利益 ÷ 自己資本。株主資本の効率。 22.1% 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。
ROA(総資産利益率) 当期純利益 ÷ 総資産。 19.1% 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。

成長性(伸びているか)

純利益成長率(前年比) 直近期の純利益の前期比成長率。 44.8% 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。

安全性(財務の頑丈さ)

自己資本比率 自己資本 ÷ 総資産。財務の安全性。 86.6% 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。

資本金: 87百万円

会計期: 2025年07月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-08-23 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法

楽待株式会社の面接で使える逆質問 — 有報の経営方針・直近の開示から作った質問と、面接直前に見る暗記モードを用意しています。

楽待株式会社の経営は大丈夫か — 黒字か、自己資本比率、監査の開示などを公開データだけで点検します。

楽待株式会社は何をしている会社か(事業内容)

コン

コン(キツネ)要するに、インターネット上で投資用不動産に特化したポータルサイト「楽待」を運営するサービス業企業です。自分の経験のどこが重なるかを言えるようにしましょう。

AI要約 AI(Anthropic Claude)が有価証券報告書「事業の内容」とgBizINFO(経済産業省)等の一次情報から要約。事実の取捨選択・表現はAIが行うため、誤りを含む可能性があります。
EDINET 原文を見る ↗
楽待株式会社は、インターネット上で投資用不動産に特化したポータルサイト「楽待」を運営するサービス業企業です。 不動産ポータルサイトは一般的に「賃貸用不動産」「住宅用不動産」「投資用不動産」の3つに区分されますが、同社は「投資用不動産」市場に特化しているという独特のポジショニングを持っています。投資用不動産とは、自身が居住するのではなく第三者への賃貸を通じて家賃収入を得ることを目的に投資される不動産を指します。 同社のサイトは主として個人の不動産投資家層を対象とし、区分マンション、一棟マンション、一棟アパート、戸建住宅などの収益不動産に関する情報提供を行っています。 直近期の親会社所有者帰属当期純利益は12億円であり、情報通信・サービス業界において安定した収益基盤を確立しています。本社は東京都中央区に位置し、東京証券取引所スタンダード市場に上場しています。

楽待株式会社の強み・特徴

楽待株式会社を公開財務データから見た場合の主な特徴は次のとおりです。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

楽待株式会社の社風・働き方

楽待株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2025年07月期): 平均勤続年数は5.1年、勤続年数は比較的短め、従業員の平均年齢は31.1歳、役員に占める女性比率は14.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示)。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。

楽待株式会社の社長・経営陣

2025-10-23提出の有価証券報告書によると、 楽待株式会社の筆頭の代表者は坂口 直大(代表取締役社長)です。 50歳(1976-07-27生まれ)。 役員は7名、平均年齢は51歳です。

※ この一覧は上記の有価証券報告書提出時点のものです。その後に役員の交代が あった場合は反映されていません。最新の体制は 公式サイトや下の最新ニュースをご確認ください。

坂口 直大
代表取締役社長 / 50歳
所有株式数
13,499,900株
経歴(直近)
役員報酬の総額68百万円
支給対象の役員数8名
役員1名あたり平均848万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100WWO9、2025-07-31期)。 報酬は役員区分ごとの支給額を合算したもので、支給対象の人数は上の役員数と範囲が異なる場合があります。 個々の役員の報酬額は、原則1億円以上の場合のみ有報で個別開示されます。

役員一覧(7名)を見る
氏名役職年齢
坂口 直大代表取締役社長50歳
青柳 進矢取締役開発部部長55歳
林 隆弘取締役49歳
馬渕 磨理子取締役42歳
近藤 洋一常勤監査役66歳
寳角 淳監査役48歳
秋本 壮監査役47歳

楽待株式会社の会社概要(代表者・本社所在地・設立)

フリガナラクマチ
代表者代表取締役社長 坂口 直大
本店所在地東京都中央区八丁堀三丁目3番5号 地図
従業員数80名(gBizINFO基準)

出典: 有価証券報告書(書類ID S100WWO9)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2024-11-01

楽待株式会社の従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ

コン

コン(キツネ)平均勤続5.1年。勤続年数は短めなので、その理由を面接で聞いてみましょう。

楽待株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2025年07月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は31.1歳、 平均勤続年数は5.1年。

平均年間給与 668万円
従業員の平均年齢31.1歳
平均勤続年数5.1年
従業員数(単体)49名
女性役員人数 1名 役員比 14.0%

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率男性育休取得率平均勤続年数平均年収の各ランキング

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当待遇

平均年収は668万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当働く環境

平均勤続5.1年・平均年齢31.1歳。勤続年数は短め。若い組織か、人の入れ替わりがある環境と考えられます(持株会社は制度上短くなる場合もあります)。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

“勤続が短い=ブラック”と早合点しないこと。持株会社や若い会社は短く出るんだ。

楽待株式会社の有価証券報告書・開示書類一覧(EDINET)

楽待株式会社はに「有価証券報告書-第20期(2024/08/01-2025/07/31)」(対象期間 2024-08-01〜2025-07-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2026-05-25に「訂正有価証券報告書」ほか1件が提出されています(下表の「未反映」)。 過去 12 件の開示書類を確認できます。

提出日 書類種別 書類名 対象期末 ダウンロード
訂正有価証券報告書 未反映 訂正有価証券報告書-第20期(2024/08/01-2025/07/31) 📄 PDF
半期報告書 未反映 半期報告書-第21期(2025/08/01-2026/07/31) 📄 PDF
訂正有価証券報告書 訂正有価証券報告書-第20期(2024/08/01-2025/07/31) 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第21期(2025/08/01-2026/07/31) 2026-07-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第20期(2024/08/01-2025/07/31) 2025-07-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第20期(2024/08/01-2025/07/31) 2025-07-31 📄 PDF XBRL CSV
訂正有価証券報告書 訂正有価証券報告書-第19期(2023/08/01-2024/07/31) 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第19期(2023/08/01-2024/07/31) 2024-07-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第19期第3四半期(2024/02/01-2024/04/30) 2024-04-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第19期第2四半期(2023/11/01-2024/01/31) 2024-01-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第19期第1四半期(2023/08/01-2023/10/31) 2023-10-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第18期(2022/08/01-2023/07/31) 2023-07-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第18期第3四半期(2023/02/01-2023/04/30) 2023-04-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第18期第2四半期(2022/11/01-2023/01/31) 2023-01-31 📄 PDF XBRL CSV

📄 PDF・XBRL・CSV は当サイト経由で金融庁EDINET API v2 から取得・配信しています(同一書類)。出典: 金融庁EDINET。 「未反映」は、書類は提出されているものの当サイトの財務数値・スコアにまだ反映していないものです(週次で反映します)。

出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2(過去約400日分) / 最新取込: 2026-08-21提出分まで(API取得日 2026-08-22)。 EDINETで全ての提出書類を見る

楽待株式会社についてよくある質問

Q. 楽待株式会社はどんな会社ですか?(何をしている会社?)
A. 楽待株式会社は東証スタンダード上場のサービス業に分類される企業です。楽待株式会社は、インターネット上で投資用不動産に特化したポータルサイト「楽待」を運営するサービス業企業です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 楽待株式会社の平均年収(平均給与)はいくらですか?
A. 2025年07月期の提出会社(単体)の平均年間給与は約668万円です。出典: 2025年07月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. 楽待株式会社の資本金はいくらですか?
A. 87百万円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. 楽待株式会社の本社はどこにありますか?
A. 東京都中央区八丁堀三丁目3番5号です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 楽待株式会社の社長(代表者)は誰ですか?
A. 代表取締役社長 坂口 直大です。出典: 2025年07月期・有価証券報告書。
Q. 楽待株式会社の業種は何ですか?
A. 東証17業種で「情報通信・サービスその他」、33業種で「サービス業」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。
Q. 楽待株式会社の将来性はどうですか?
A. 当サイトの将来性評価は「☀️ 晴れ」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは95.2点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. 楽待株式会社の就職難易度・規模感は?
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は59.5です。東証スタンダード上場、採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. 楽待株式会社の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか?
A. 2024-08-01〜2025-07-31期の有価証券報告書-第20期(2024/08/01-2025/07/31)が2025-10-23に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. 楽待株式会社の競合・同業他社はどこですか?
A. 同じサービス業業種には、GMOメディア株式会社、株式会社イード、株式会社アスカネット、イーサポートリンク株式会社などがあります。
Q. 楽待株式会社は安定した会社ですか?
A. 「安定」の基準は人によって違うため、財務面の耐久力を示す数値を挙げます。当サイトの財務健康度スコアは95.2点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2025年07月期・有価証券報告書。

楽待株式会社の同業他社・競合(サービス業)

同じサービス業業種のうち、事業規模(総資産)が楽待株式会社に近い企業を表示しています。

楽待株式会社を見た人が併願を検討する企業

楽待株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

明豊ファシリティワークス株式会社
証券コード 1717 / サービス業
就活偏差値 60.9
株式会社ヴィス
証券コード 5071 / サービス業
就活偏差値 60.9 / 売上 165億円 / 301名
オープングループ株式会社
証券コード 6572 / サービス業
就活偏差値 60.9 / 売上 81億円 / 241名
シミックホールディングス株式会社
非上場 / サービス業
就活偏差値 61 / 売上 1,047億円 / 4,684名
燦ホールディングス株式会社
証券コード 9628 / サービス業
就活偏差値 60.5 / 売上 320億円 / 1,153名
SOLIZE Holdings株式会社
証券コード 5871 / サービス業
就活偏差値 60.4 / 売上 258億円 / 2,526名

※ 就活偏差値は当サイトが公開財務データから算出した参考指標です(算出方法)。 実際の選考難易度・採用実績を示すものではありません。

楽待株式会社のまとめ|2人の結論

ここまでの数字と動きを、ホウ(数字)とコン(戦略)がそれぞれ結論から整理します。

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字の前に、開示されている事象の確認が必要
  1. 過年度決算の訂正(3件)が開示されています。以下の数値は訂正前の値である可能性があるため、必ず最新の一次情報で確認してください。
平均年収
668万円
注意点(影響度順)
🔄 この見方が変わる条件:調査・訂正の結果と、その後の決算で数字が確定してから改めて判断したい。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
過年度決算の訂正(3件)をどう受け止めるかが最初の論点
  1. 適時開示・EDINET提出書類に「過年度決算の訂正(3件)」がある
  2. こうした事象は経営体制・内部管理の立て直しを伴い、入社後の組織の空気にも影響する
  3. 事実関係と会社の説明を一次情報で確認し、面接では批判ではなく再建の視点で語れるようにしたい
この企業をどう見るか(3つの選択肢)
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(過年度決算の訂正(3件)をどう受け止めるかが最初の論点)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同業のGMOメディア株式会社・株式会社イードと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
  3. 直近の開示・ニュースから、面接で触れる具体的なトピックを1つ用意する
  4. OB訪問や説明会で、上の仮説を本人たちに確かめる
🔄 この見方が変わる条件:事業構成や市場環境が変われば論点も変わる。決算・開示が出たら見直しを。

※ 本ページに登場する ホウ(フクロウ)コン(キツネ) は企業スコープの架空のキャラクターです(実在の人物・専門家ではありません)。 コメントは有価証券報告書・適時開示などの公開データから一定のルールに基づいて自動生成しており、AIによる創作ではありません。 投資判断を目的としたものではなく、就職活動における企業理解のための参考情報です。算出の考え方は 算出方法 をご覧ください。

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