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株式会社ヤオコーの年収・売上・業績非上場 / 小売業 / EDINETコード E03127

東証非上場 - 小売

最終更新: / 出典: 金融庁EDINET

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将来性(お天気) 売上高・純利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した将来性の参考評価です。☀️晴れ〜🌧️雨の5段階で表示します。当サイト独自の指標で、業績を保証するものではありません。
🌤️ 晴れ時々曇り
財務健康度スコア 自己資本比率・営業利益率・ROE・流動比率・有利子負債依存度を、掲載全企業(上場・非上場あわせて4,376社)の中での順位に換算して合成した、財務の健全性を示す当サイト独自の0〜100スコアです。
40.9/ 100点
就活偏差値(参考) 平均年間給与・企業規模・財務の安定性・成長性を合成し、平均50・標準偏差10に換算した当サイト独自の参考指標です。実際の就職難易度・入社難易度を保証するものではありません。
57.1

※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。

株式会社ヤオコー(EDINETコードE03127)の公式サイトのスクリーンショット
公式サイト: https://www.yaoko-net.com/sustainability/contribution.html(出典: gBizINFO 経済産業省、スクリーンショット: mShots)

株式会社ヤオコーとはどんな会社か(30秒サマリ)

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は57、連結4,931名規模。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

株式会社ヤオコー(EDINETコードE03127)は非上場(有価証券報告書提出会社)の小売業業界に属する企業。EDINETコードはE03127、決算日は3月31日(出典: 金融庁EDINET、2026-08-22時点)。直近の開示は2025-06-24提出の有価証券報告書-第68期(2024/04/01-2025/03/31)。

株式会社ヤオコーの基本情報(EDINETコード・市場区分・業種)

正式名称株式会社ヤオコー
EDINETコードE03127
市場区分非上場(有価証券報告書提出会社)
17業種小売
33業種小売業コード 6100
EDINET業種小売業
決算日3月31日

出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書(2026-08-22時点)

株式会社ヤオコーの業績推移(売上高・営業利益・純利益の推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は7,083億円、当期純利益は202億円。売上は前期から+19.0%で、増収となっています。

株式会社ヤオコーの2025年03月期の連結売上高は7,083億円、当期純利益は202億円(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益5,418億円5,953億円7,083億円
営業利益※直近2期293億円334億円
当期純利益158億円182億円202億円
総資産3,182億円3,424億円3,762億円
純資産1,416億円1,679億円1,859億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100W205、対象期間 2025-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当稼ぐ力

売上7,083億円に対して営業利益334億円。営業利益率は4.7%。小売業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか!

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当成長

直近5期(約4年)で売上は+45%(年率+9.8%、前期比+19.0%)。ゆるやかに伸びています。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当安定性

自己資本比率は約49%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは41点です。

🧭 株式会社ヤオコーの経営方針・対処すべき課題(図解)

有価証券報告書の「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」を、目指す姿・戦略・課題の3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
長期ビジョン地域のすべての方々の食生活をより豊かに、より楽しく
店舗数
500店舗
長期数値目標
売上高
1兆円
長期数値目標
売上高経常利益率
4%以上
継続的確保目標
1店舗平均売上高
30億円
第11次中期計画目標
2中長期の経営戦略
1ライフスタイル業態の強化

ミールソリューション充実と価格コンシャス強化で、豊かで楽しく健康的な食生活提案型スーパーマーケット実現。商品力と販売力強化に注力

2ディスカウント業態の展開

エイヴイとフーコットでローコストオペレーション追求。圧倒的品揃えと低価格で広域客のまとめ買いニーズに対応

3グループ共通機能の強化

人事、財務、物流、システム等の共通機能強化。グループ売上高1兆円体制に向けた基盤づくり進行

4成長市場への投資

ベトナム市場での成長支援と協業。国内ベンチャーとの協業で新たな価値創出

5シン・ヤオコー構造転換

昭和モデルから令和モデルへ。共働き対応、デジタル自動化、資源循環型モデル等への転換で競争力強化

3対処すべき課題
① 少子高齢化への対応
  • 出店エリアのシェア拡大で成長余地活用
  • 極小商圏対応の店舗フォーマット開発
② 労働力不足への対応
  • 従業員の働き甲斐向上で人材確保
  • IT導入と設備投資で省力化推進
  • デリカ・生鮮センター活用で作業効率化
面接で使えるポイント
  • グループ売上高1兆円に向けて、ライフスタイルとディスカウント両業態の自律的成長で商圏シェア向上を目指す
  • 昭和モデルから令和モデルへの構造転換で、共働き対応やデジタル自動化など時代の変化に対応
  • 1店舗当たり売上高30億円目標達成で、働きやすさと価値創造の同時実現を実現

会計期: 2025年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」(書類ID S100W205、2026-08-09 取得)。 原文を生成AI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約・再構成したものです。数値目標は原文に出現する数字のみを掲載していますが、 正確な内容は算出方法と原文をご確認ください。

株式会社ヤオコーの面接で使える逆質問 — 有報の経営方針・直近の開示から作った質問と、面接直前に見る暗記モードを用意しています。

株式会社ヤオコーの経営は大丈夫か — 黒字か、自己資本比率、監査の開示などを公開データだけで点検します。

株式会社ヤオコーの業種内ポジション(年収 × 収益性)

同じ小売業の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収
83 位 / 349社中
業種内で上位半分(第1四分位)
📊 営業利益率
110 位 / 292社中
業種内で上位半分(第2四分位)

高年収 × 高収益— 本業の利益率が業種内で上位にあり、その中で給与水準も上位です。給与原資が事業の稼ぎに裏づけられている形と読めます。

会計期: 2025年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。持株会社は本体のみの数値になるため、事業会社の実態と異なる場合があります。 小売業の年収ランキング

🌏 株式会社ヤオコーの海外売上比率|どこで稼いでいるか

海外売上はありません(国内のみで事業を展開)

会計期: 2025-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦以外の売上高なし)(書類ID S100W205、2026-07-30 取得)。 算出方法

株式会社ヤオコーは何をしている会社か(事業内容)

コン

コン(キツネ)小売業に分類される会社です。事業内容と自分の経験の接点を用意しておきましょう。

3 【事業の内容】当社グループは株式会社ヤオコー(当社)、子会社6社及び関連会社1社で構成されており、食品を中心とした小売業を主要業務としております。事業内容と当社及び関係会社の当該事業に係る位置付けは、次のとおりであります。 事業内容会社名主要業務スーパーマーケット事業当社食品を中心としたスーパーマーケット株式会社エイヴイ食品を中心としたスーパーマーケット株式会社フーコット食品を中心としたスーパーマーケット株式会社せんどう (注)1食品を中心としたスーパーマーケット株式会社ヤオコービジネスサービス各種店舗関連業務株式会社小川貿易飲食料品等の卸売及び輸入業株式会社ヤオコーハーモニー (注)2食

出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋(最大300字)

株式会社ヤオコーの強み・特徴

株式会社ヤオコーを公開財務データから見た場合の主な特徴は次のとおりです。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社ヤオコーの社風・働き方

株式会社ヤオコーの働き方の特徴(提出会社単体・2025年03月期): 平均勤続年数は11.5年、従業員の平均年齢は40歳、男性の育児休業取得率は41%、女性管理職比率は8.5%、役員に占める女性比率は16.7%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示)。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。

株式会社ヤオコーの社長・経営陣

2025-06-24提出の有価証券報告書によると、 株式会社ヤオコーの筆頭の代表者は川野澄人(代表取締役社長)です。 50歳(1975-10-27生まれ)。 役員は12名、平均年齢は63.5歳です。

川野澄人
代表取締役社長 / 50歳
所有株式数
751,000株
経歴(直近)
役員報酬の総額3億円
支給対象の役員数13名
役員1名あたり平均2,177万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100W205、2025-03-31期)。 報酬は役員区分ごとの支給額を合算したもので、支給対象の人数は上の役員数と範囲が異なる場合があります。 個々の役員の報酬額は、原則1億円以上の場合のみ有報で個別開示されます。

役員一覧(12名)を見る
氏名役職年齢
川野幸夫代表取締役会長84歳
川野澄人代表取締役社長50歳
上池昌伸専務取締役管理本部長兼開発本部管掌62歳
石塚孝則常務取締役営業統括本部長兼販売第一部長兼販売第二部長兼販売管掌52歳
八木橋 博亮取締役開発本部長60歳
斉藤麻子取締役58歳
葛原孝司取締役61歳
山田昌宏監査役(常勤)63歳
佐藤幸夫監査役72歳
橋本勝弘監査役72歳
五十嵐毅監査役68歳
鎌田 由美子取締役60歳

株式会社ヤオコーの会社概要(代表者・本社所在地・設立)

フリガナヤオコー
代表者代表取締役社長 川 野 澄 人
本店所在地埼玉県川越市新宿町一丁目10番地1 地図
従業員数(連結)4,931名
公式サイトhttps://www.yaoko-net.com/sustainability/contribution.html

出典: 有価証券報告書(書類ID S100W205)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2018-12-06

株式会社ヤオコーの従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ

コン

コン(キツネ)平均勤続11.5年・男性育休41%。働き方の実態は逆質問で確かめてみましょう。

株式会社ヤオコーの従業員の状況・ダイバーシティ指標(2025年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は40歳、 平均勤続年数は11.5年。 管理職に占める女性比率は8.5%。

平均年間給与 636万円
従業員の平均年齢40歳
平均勤続年数11.5年
従業員数(単体)3,637名連結 4,931名
女性管理職比率 管理職に占める女性労働者の割合。女性活躍推進法に基づき有価証券報告書で開示される指標です(提出会社単体)。 8.5%
女性役員人数 2名 役員比 16.7%
男性の育児休業取得率 男性労働者のうち育児休業を取得した人の割合。育児・介護休業法に基づき有価証券報告書で開示されます(提出会社単体)。 41.0%
男女の賃金差異(全労働者) 54.3% 男性=100に対する女性の割合

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率男性育休取得率平均勤続年数平均年収の各ランキング

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当待遇

平均年収は636万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当働く環境

平均勤続11.5年・平均年齢40歳。標準的な定着状況です。女性管理職比率は8.5%です。

株式会社ヤオコーの働きやすさ(育休・有給・認定)

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 えるぼし認定

女性の育児休業取得率100%
女性管理職人数88名

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」(2026-07-31 取得)。若者雇用促進法・女性活躍推進法・次世代育成支援対策推進法に基づく企業の公表情報を厚生労働省が集約したものです。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社ヤオコーの有価証券報告書・開示書類一覧(EDINET)

株式会社ヤオコーはに「有価証券報告書-第68期(2024/04/01-2025/03/31)」(対象期間 2024-04-01〜2025-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。

書類種別有価証券報告書-第68期(2024/04/01-2025/03/31)
対象期間2024-04-01 〜 2025-03-31
提出日

出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2(過去約400日分) / 最新取込: 2026-08-21提出分まで(API取得日 2026-08-22)。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社ヤオコーについてよくある質問

Q. 株式会社ヤオコーはどんな会社ですか?(何をしている会社?)
A. 株式会社ヤオコーは東証非上場上場の小売業に分類される企業です。3 【事業の内容】当社グループは株式会社ヤオコー(当社)、子会社6社及び関連会社1社で構成されており、食品を中心とした小売業を主要業務としております。事業内容と当社及び関係会社の当該事業に係る位置付けは、次のとおりであります。 事業内容会社出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社ヤオコーの平均年収(平均給与)はいくらですか?
A. 2025年03月期の提出会社(単体)の平均年間給与は約636万円です。出典: 2025年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. 株式会社ヤオコーの従業員数は何人ですか?
A. 連結ベースで4,931名です(直近期末)。提出会社単体では3,637名。出典: 2025年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社ヤオコーの資本金はいくらですか?
A. 98億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. 株式会社ヤオコーの本社はどこにありますか?
A. 埼玉県川越市新宿町一丁目10番地1です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社ヤオコーの社長(代表者)は誰ですか?
A. 代表取締役社長 川 野 澄 人です。出典: 2025年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社ヤオコーの業種は何ですか?
A. 東証17業種で「小売」、33業種で「小売業」に分類されます。出典: 金融庁EDINET 提出者業種。
Q. 株式会社ヤオコーの売上高はいくらですか?
A. 2025年03月期の連結売上高は7,083億円、当期純利益は202億円です。出典: 2025年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社ヤオコーの将来性はどうですか?
A. 当サイトの将来性評価は「🌤️ 晴れ時々曇り」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは40.9点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. 株式会社ヤオコーの就職難易度・規模感は?
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は57.1です。東証非上場上場、連結従業員4,931名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. 株式会社ヤオコーの最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか?
A. 2024-04-01〜2025-03-31期の有価証券報告書-第68期(2024/04/01-2025/03/31)が2025-06-24に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. 株式会社ヤオコーの競合・同業他社はどこですか?
A. 同じ小売業業種には、株式会社フジ、株式会社クスリのアオキホールディングス、株式会社FOOD & LIFE COMPANIES、株式会社コメリなどがあります。
Q. 株式会社ヤオコーの年収は今後上がりますか?
A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2025年03月期時点の数値を示します。平均年間給与は約636万円、営業利益率は4.7%です。直近3期の売上高は30.7%増えており、給与原資となる本業の規模は拡大しています。小売業349社中、平均年収は83位、営業利益率は110位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2025年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社ヤオコーは安定した会社ですか?
A. 「安定」の基準は人によって違うため、財務面の耐久力を示す数値を挙げます。自己資本比率は48.7%で、一般的な目安とされる30%を上回っています。当サイトの財務健康度スコアは40.9点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2025年03月期・有価証券報告書。

株式会社ヤオコーと小売業業種平均の比較

株式会社ヤオコーを同じ小売業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は 業種平均=50を基準に正規化 各指標について、業種平均を50としたときの相対値です。50より外側なら業種平均より上、内側なら下を意味します。財務健康度のみ掲載全企業中の絶対スコア(0〜100)です。 しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は小売業業種の上場企業平均。

株式会社ヤオコーの同業他社・競合(小売業)

同じ小売業業種のうち、事業規模(総資産)が株式会社ヤオコーに近い企業を表示しています。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当業界での位置

小売業の中でも規模が大きい部類です。仕事の分業が進み、専門性を深めやすい環境が想定されます。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社ヤオコーを他社と比較する

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

株式会社ヤオコー vs ユナイテッド・スーパーマーケット・ホールディングス株式会社
証券コード 3222 / 小売業
株式会社ヤオコー vs 株式会社クスリのアオキホールディングス
証券コード 3549 / 小売業
株式会社ヤオコー vs 株式会社コメリ
証券コード 8218 / 小売業
株式会社ヤオコー vs 日本マクドナルドホールディングス株式会社
証券コード 2702 / 小売業

株式会社ヤオコーを見た人が併願を検討する企業

株式会社ヤオコーと同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

DCMホールディングス株式会社
証券コード 3050 / 小売業
就活偏差値 58.3 / 売上 5,331億円 / 4,982名
株式会社ほぼ日
証券コード 3560 / 小売業
就活偏差値 55.5
株式会社バローホールディングス
証券コード 9956 / 小売業
就活偏差値 58 / 売上 8,962億円 / 11,227名
HUMAN MADE株式会社
証券コード 456A / 小売業
就活偏差値 54.7
株式会社ヤナセ
非上場 / 小売業
就活偏差値 55.6 / 売上 5,410億円 / 4,471名
株式会社アークス
証券コード 9948 / 小売業
就活偏差値 54.7 / 売上 6,270億円 / 5,464名

※ 就活偏差値は当サイトが公開財務データから算出した参考指標です(算出方法)。 実際の選考難易度・採用実績を示すものではありません。

📐 規模・市場で探す
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株式会社ヤオコーのまとめ|2人の結論

ここまでの数字と動きを、ホウ(数字)とコン(戦略)がそれぞれ結論から整理します。

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
掲載中の数字は古い可能性がある。最新の開示で確かめたい
  1. 営業利益率4.7%(小売業平均0.7%)。同業を明確に上回る。
  2. 直近5期(約4年)で売上は+45%(年率+9.8%、前期比+19.0%)。横ばい〜緩やかな成長。
  3. 自己資本比率49%で標準的な財務構成(財務健康度41点)。
売上高
7,083億円
営業利益
334億円(4.7%)
平均年収
636万円
従業員数(連結)
4,931名
注意点(影響度順)
🔄 この見方が変わる条件:営業利益率が同業平均を下回る、または売上が減少に転じたら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている
  1. 営業利益率4.7%は小売業平均0.7%を大きく上回る
  2. 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
  3. その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる
この企業をどう見るか(3つの選択肢)
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同業の株式会社フジ・株式会社クスリのアオキホールディングスと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
  3. 直近の開示・ニュースから、面接で触れる具体的なトピックを1つ用意する
  4. OB訪問や説明会で、上の仮説を本人たちに確かめる
🔄 この見方が変わる条件:事業構成や市場環境が変われば論点も変わる。決算・開示が出たら見直しを。

※ 本ページに登場する ホウ(フクロウ)コン(キツネ) は企業スコープの架空のキャラクターです(実在の人物・専門家ではありません)。 コメントは有価証券報告書・適時開示などの公開データから一定のルールに基づいて自動生成しており、AIによる創作ではありません。 投資判断を目的としたものではなく、就職活動における企業理解のための参考情報です。算出の考え方は 算出方法 をご覧ください。

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