サイバネットシステム株式会社の年収・業績・将来性

非上場 / 情報・通信業 / EDINETコード E05223

東証非上場 - 情報通信・サービスその他

サイバネットシステム株式会社は非上場（有価証券報告書提出会社）の情報・通信業の企業。2022年12月期の連結売上高は199億円、営業利益率は8.8%、平均年間給与は約730万円（提出会社単体）、連結従業員は571名（出典: 2022年12月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: 金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

サイバネットシステム株式会社はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は50、連結571名規模。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

３ 【事業の内容】当社グループは、当社及び連結子会社14社により構成されております。当社グループは、ソフトウエア及び技術サービス（技術サポートやコンサルティング等）によるソリューションサービス事業を行っております。その事業の対象分野の違いか

サイバネットシステム株式会社はやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

サイバネットシステム株式会社の平均年収は？

約730万円（2022年12月期・提出会社単体の平均年間給与）。 2021年12月期の約753万円から下がり、-3.1%の変化です。 従業員の平均年齢は42.9歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 情報・通信業の年収ランキング

サイバネットシステム株式会社の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は50.1です 。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 連結従業員は571名です。

情報・通信業の就活偏差値ランキング（算出方法）

サイバネットシステム株式会社の将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+1%（年率+0.3%、前期比-12.2%）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 売上高 245億円（2024年12月期）、売上高 300億円（2026年12月期）、ROE 9.5%（2024年12月期）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌧️雨」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

サイバネットシステム株式会社は情報・通信業の中で何が目立つ？

男性育休50%以上自己資本比率50%以上親会社がある本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

サイバネットシステム株式会社のEDINETコード・市場区分・業種は？

出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書（2026-10-16時点）

サイバネットシステム株式会社の親会社・子会社は？

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「関係会社の状況」。持株会社と事業会社で採用が分かれる場合があるため、応募先は各社の採用情報をご確認ください。

サイバネットシステム株式会社の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は199億円、当期純利益は10億円。前期比-12.2%の減収です。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100QDET、対象期間 2022-12-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上199億円に対して営業利益18億円。営業利益率は8.8%。情報・通信業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+1%（年率+0.3%、前期比-12.2%）。ほぼ横ばい。市場の変化に対してどう動くかが論点です。

ホウ安定性

自己資本比率は約59%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは60点です。

🧭 サイバネットシステム株式会社の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

ビジョン技術とアイデアで、社会にサステナビリティとサプライズを。

売上高

245億円

2024年12月期

売上高

300億円

2026年12月期

ROE

9.5%

2024年12月期

ROE

12.0%

2026年12月期

▼

2中長期の経営戦略

1シミュレーション領域での貢献

シミュレーションのリーディングカンパニーになることを目標に事業を展開。社会のために貢献。

2グローバル事業拡大

グローバル企業へ成長することを基本方針に掲げ、グローバルでの自社製品の販売拡大を推進。

3人材・組織の強化

ダイバーシティの推進と人材育成を強化。リーダーシップ研修やアンコンシャス・バイアス研修等を実施。

4知的財産の価値向上

自社開発製品の改良、新製品開発、OEM供給拡大等により知的財産の価値向上に努める。

▼

3対処すべき課題

① サステナビリティ対応

• マテリアリティの特定と実現に向けた取り組み強化
• サステナブルなソリューション創造による社会課題解決
• ビジネス変革とガバナンス強化による企業価値向上

ホウ

環境・社会への対応は、多くの会社が掲げる共通の課題。数値目標（排出量など）があるかどうかで本気度が分かる。

コン

「どの事業で、どう取り組んでいるか」まで言えると、ありきたりな志望動機から一歩抜けられるっす。

② 経営環境への対応

• 金利上昇や円安等の経済リスク監視
• 企業の研究開発投資や情報システム投資への影響把握
• DX・GXニーズの高まりに対する事業機会の開拓

ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化（需要・原材料・為替・規制など）を指しているかを原文で確かめよう。

コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

③ 人的資本への投資

• 人的資本を重要経営資本と認識し育成強化
• 働きがいのある会社実現に向けた社員支援
• 2022年度16百万円の研究開発費を支出

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

面接で使えるポイント

• シミュレーション領域のリーディングカンパニーを目指し、DX・GXニーズに対応することで社会に貢献したい
• 2026年12月期に売上高300億円、ROE12.0%を目標とする成長ビジョンに共感できる
• 人的資本を最重要と位置付け、ダイバーシティ推進と人材育成を強化する組織文化で成長したい

出典: 有価証券報告書（2022年12月期、書類ID S100QDET）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

サイバネットシステム株式会社が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2022年12月期、9項目中8件）。

1. 事業等のリスク
2. 商品・製品及びサービスに係るリスク
3. 特定の仕入先への依存度に関するリスク
4. 事業投資によるリスク
5. 情報漏洩リスク
6. 為替変動に係るリスク
7. 人材獲得と人材育成に関するリスク
8. 情報システムトラブルによるリスク

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100QDET）。サイバネットシステム株式会社の経営の健全性をチェックする

▶ サイバネットシステム株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ サイバネットシステム株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 サイバネットシステム株式会社はどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

売上の79%が「Simulationソリューションサービス」に集中しています。良くも悪くもこの事業の調子が会社の調子です。

ホウ

つまり“一本足打法”。その事業がコケると全体に響く。市場環境も一緒に調べておこう。

🌏 サイバネットシステム株式会社の海外売上比率は？

国内が主戦場で、海外はこれからの成長領域。海外比率がどう変化しているかは面接で聞くと深い話になります。

会計期: 2022-12-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（書類ID S100QDET、2026-07-30 取得）。 算出方法。

サイバネットシステム株式会社の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）情報・通信業に分類される会社です。何で稼ぐ会社かを自分の言葉で説明できるようにしましょう。

３ 【事業の内容】当社グループは、当社及び連結子会社14社により構成されております。当社グループは、ソフトウエア及び技術サービス（技術サポートやコンサルティング等）によるソリューションサービス事業を行っております。その事業の対象分野の違いから、シミュレーションソリューションサービスとITソリューションサービスとに分類しております。下表の「シミュレーションソリューションサービス事業」及び「ITソリューションサービス事業」という事業区分はセグメントと同一であります。なお、当連結会計年度より、報告セグメントの区分を変更しております。詳細は、「第５ 経理の状況 １ 連結財務諸表等 注記事項（セグメント

出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋（最大300字）

サイバネットシステム株式会社はどの事業に何人いる？

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2022年12月期、合計571名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

サイバネットシステム株式会社の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

サイバネットシステム株式会社の強み・特徴は？

• 主力は「Simulationソリューションサービス」で、売上の79%を占めます。
• 営業利益率8.8%の安定した収益性

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

サイバネットシステム株式会社の社風・働き方は？

サイバネットシステム株式会社の働き方の特徴（提出会社単体・2022年12月期）: 平均勤続年数は10.08年、従業員の平均年齢は42.9歳、役員に占める女性比率は18.2%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

サイバネットシステム株式会社の社長は誰？経営陣は？

2023-03-13提出の有価証券報告書によると、 サイバネットシステム株式会社の筆頭の代表者は安江 令子（代表取締役社長執行役員）です。 58歳（1968-01-26生まれ）。 役員は11名、平均年齢は62.4歳です。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100QDET、2022-12-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

サイバネットシステム株式会社の本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100QDET）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2018-05-15

サイバネットシステム株式会社の沿革は？（主な出来事）

1. 2003年８月東京証券取引所市場第二部に株式を上場。
2. 2004年９月東京証券取引所市場第一部に指定。
3. 2022年４月東京証券取引所スタンダード市場に移行。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100QDET）。

サイバネットシステム株式会社の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続10.08年・男性育休71%。面接での逆質問のネタになります。

サイバネットシステム株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2022年12月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は42.9歳、 平均勤続年数は10.08年。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は730万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続10.08年・平均年齢42.9歳。標準的な定着状況です。

サイバネットシステム株式会社は働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。 この会社は有価証券報告書の提出が止まっているため、有報の数字よりこちらのほうが新しい情報です。

🏅 えるぼし認定🏅 くるみん認定🏅 プラチナくるみん認定

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

サイバネットシステム株式会社の有価証券報告書はどこで読める？

サイバネットシステム株式会社は2023-03-13に「有価証券報告書－第38期(2022/01/01－2022/12/31)」（対象期間 2022-01-01〜2022-12-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2023-11-09に「四半期報告書」ほか2件が提出されています（下表の「未反映」）。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

サイバネットシステム株式会社についてよくある質問

サイバネットシステム株式会社は情報・通信業の業種平均より上？下？

サイバネットシステム株式会社を同じ情報・通信業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は情報・通信業業種の上場企業平均。

結局サイバネットシステム株式会社はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

掲載中の数字は古い可能性がある。最新の開示で確かめたい

1. 営業利益率8.8%（情報・通信業平均-7.1%）。同業を明確に上回る。
2. 直近5期（約4年）で売上は+1%（年率+0.3%、前期比-12.2%）。横ばい〜緩やかな成長。
3. 自己資本比率59%で財務は厚く、不況耐性がある（財務健康度60点）。

売上高
199億円

営業利益
18億円（8.8%）

平均年収
730万円

従業員数(連結)
571名

注意点（影響度順）

• 【影響中】掲載中の財務データは1年以上更新されていない。最新の開示で確認が必要

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率が情報・通信業平均の-7.1%を下回る（今は8.8%）、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

売上の79%を「Simulationソリューションサービス」に依存している

1. 単一事業への集中度が高く、この事業の市場環境が業績を直接左右する
2. 強い時は一気に伸びるが、逆風時の代替エンジンが乏しい
3. 入社後に関わる仕事も、この事業が中心になる可能性が高い

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（売上の79%を「Simulationソリューションサービス」に依存している）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い日本システム技術株式会社・株式会社ジャステックと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
3. 売上の79%を占める「Simulationソリューションサービス」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「Simulationソリューションサービス」の売上構成比（今は79%）が大きく変われば、論点も変わる。

サイバネットシステム株式会社と同じ業種で規模が近い企業は？（情報・通信業）

同じ情報・通信業業種のうち、事業規模（総資産）がサイバネットシステム株式会社に近い企業を表示しています。

• 日本システム技術株式会社 4323 総資産 253億円
• 株式会社ジャステック E04834 総資産 248億円
• 株式会社アバントグループ 3836 総資産 241億円
• 株式会社IDホールディングス 4709 総資産 240億円
• 株式会社QPS研究所 E39137 総資産 239億円
• 株式会社フォーカスシステムズ 4662 総資産 238億円
• 株式会社ラック E05720 総資産 238億円
• AGS株式会社 3648 総資産 235億円
• 株式会社Finatextホールディングス 4419 総資産 233億円
• 株式会社テクノロジーズ 5248 総資産 233億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は情報・通信業平均の約0.2倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

サイバネットシステム株式会社と併願されやすい企業は？

サイバネットシステム株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

サイバネットシステム株式会社に似た企業・関連ランキングは？

サイバネットシステム株式会社の採用ページ・公式サイトはどこ？

• サイバネットシステム株式会社 公式サイトhttp://www.cybernet.co.jp/
• サイバネットシステム の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• サイバネットシステム - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E05223
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 7010001002962

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。