株式会社東邦システムサイエンスの年収・業績・将来性

非上場 / 情報・通信業 / EDINETコード E05252

東証非上場 - 情報通信・サービスその他

株式会社東邦システムサイエンスは非上場（有価証券報告書提出会社）の情報・通信業の企業。2025年03月期の連結売上高は173億円、平均年間給与は約641万円（提出会社単体）（出典: 2025年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: 金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社東邦システムサイエンスはどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は51。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。

３ 【事業の内容】当社は、ソフトウェア開発、コンピュータ運用管理等を主な内容とする事業を行っております。当社の事業内容及び当該事業に係る位置付けは次のとおりであります。なお、セグメントと同一の区分であります。 区分事業の内容ソフトウェア開発

株式会社東邦システムサイエンスはやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社東邦システムサイエンスの平均年収は？

約641万円（2025年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 2022年3月期の約584万円から上がり、+9.7%の変化です。 従業員の平均年齢は36.9歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 情報・通信業の年収ランキング

株式会社東邦システムサイエンスの就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は50.7です 。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。

情報・通信業の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社東邦システムサイエンスの将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+42%（年率+9.2%、前期比+6.5%）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 売上高 500億円（2030年度目標）、営業利益 60億円（2030年度目標）、ROE 20%（2030年度目標）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「☁️曇り」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社東邦システムサイエンスは情報・通信業の中で何が目立つ？

男性育休50%以上5期連続増収本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社東邦システムサイエンスのEDINETコード・市場区分・業種は？

出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書（2026-10-16時点）

株式会社東邦システムサイエンスの売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は173億円、当期純利益は12億円。前期比+6.5%と増収基調です。

• 売上高は直近5期で最も高い水準です（2025年3月期 173億円）。
• 売上高は4期連続で増えています（2021年3月期 122億円 → 173億円）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100W36W、対象期間 2025-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+42%（年率+9.2%、前期比+6.5%）。ゆるやかに伸びています。

🧭 株式会社東邦システムサイエンスの経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営スローガンお客様と共に未来を創る

売上高

500億円

2030年度目標

営業利益

60億円

2030年度目標

ROE

20%

2030年度目標

非金融割合

30%程度

中期経営計画2027

▼

2中長期の経営戦略

1ストック収益の向上

非金融領域（通信、製造、物流等）での受注拡大と公共系案件の安定化。日鉄ソリューションズ、ランドコンピュータとの戦略的互恵関係強化

2デジタルビジネスへの注力

生成AI、クラウド構築、アジャイル開発、データ利活用を軸とした高付加価値DX開発進出とビジネス展開

3サービスビジネス拡大

人月ビジネスからの脱却。サブスクリプション型ビジネスモデル、証券運用ビジネス、災害対策システムサービス化、融合ソリューション開発

4エンドユーザ取引拡大

システム開発受注と顧客業務支援強化。営業マネジメントシステム活用で提案型営業に注力し直接請負案件数増大

5ソフトウェア品質・生産性向上

PMO組織による品質監視、生成AIによる開発プロセス自動化、TSS-Way標準化で不採算プロジェクト改善と生産性向上

▼

3対処すべき課題

① 事業ポートフォリオ改革

• 金融強化と非金融領域30%達成の両立
• 受託開発から安定的ストック収益への転換
• 業務提携による非金融保守拡大推進

ホウ

事業の組み替えを進めている途中。セグメント別売上の比率がどう変わってきたかを見ておこう。

コン

伸ばす事業と縮める事業があるはずっす。配属や将来のキャリアにも関わるので「今後力を入れる事業」を聞いておきたいっすね。

② 成長投資と資本効率

• M&A積極推進で2027年度300億円、2030年度500億円売上達成
• 東証プライム市場維持と次期TOPIX組み入れ目指し
• 成長投資最大化と株主還元のバランス実現

ホウ

財務の課題は、自己資本比率や借入の推移に表れる。このページの財務指標と照らし合わせておこう。

コン

お金の使い方の方針は、成長投資にも人への投資にも直結するっす。「何に優先して投資するか」を聞いてみたいっすね。

③ 人財確保と組織強化

• DX人財確保・育成と給与引き上げ実施
• えるぼし認定3つ星取得、女性管理職・役員割合増加推進
• 人財開発本部新設で採用から教育までシームレス連携

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

面接で使えるポイント

• Vision500で2030年度売上500億円、ROE20%達成を目指し…
• 生成AI、クラウド構築、アジャイル開発を軸にDX時代の顧客課題解決型ビジネスに注力し競争力向上
• えるぼし認定3つ星取得、人財開発本部新設でDE&I推進と社員成長実感醸成により飛躍的事業成長実現

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W36W）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社東邦システムサイエンスが自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2025年3月期、11項目中8件）。

1. 人財の採用、育成、働きがいの創出
2. 情報セキュリティ（サイバーセキュリティ）による影響
3. 大規模災害等の発生による影響
4. システム開発の品質の確保と仕損防止体制
5. 主要分野である金融ソリューションの動向について
6. 人月ビジネスからの脱却
7. 情報管理等について
8. M&A、資本提携について

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100W36W）。株式会社東邦システムサイエンスの経営の健全性をチェックする

▶ 株式会社東邦システムサイエンスの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社東邦システムサイエンスの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🌏 株式会社東邦システムサイエンスの海外売上比率は？

海外売上比率は10%未満（有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略）

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦90%超のため記載省略）（書類ID S100W36W、2026-07-30 取得）。 算出方法。

株式会社東邦システムサイエンスの事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）情報・通信業に分類される会社です。何で稼ぐ会社かを自分の言葉で説明できるようにしましょう。

３ 【事業の内容】当社は、ソフトウェア開発、コンピュータ運用管理等を主な内容とする事業を行っております。当社の事業内容及び当該事業に係る位置付けは次のとおりであります。なお、セグメントと同一の区分であります。 区分事業の内容ソフトウェア開発保険・証券・銀行など金融系ユーザ及び通信業向けを中心としたソフトウェア開発業務を行っております。情報システムサービス等ユーザのコンピュータの運用管理業務等を行っております。 事業の系統図は、次のとおりであります。

出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋（最大300字）

株式会社東邦システムサイエンスの主な取引先（販売先）は？

• 株式会社野村総合研究所：47億円（売上高の27.0%）／ソフトウェア開発

出典: 有価証券報告書「主要な顧客ごとの情報」（売上の10%以上を占める顧客。顧客名は原文のまま）。

株式会社東邦システムサイエンスの強み・特徴は？

• 売上の10%以上を占める取引先に株式会社野村総合研究所があります（売上高の27%）。
• 財務健康度スコア76.7点（100点満点）と財務基盤が健全

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社東邦システムサイエンスの社風・働き方は？

株式会社東邦システムサイエンスの働き方の特徴（提出会社単体・2025年03月期）: 平均勤続年数は13年、従業員の平均年齢は36.9歳、女性管理職比率は10.9%、役員に占める女性比率は10.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社東邦システムサイエンスの社長は誰？経営陣は？

2025-06-24提出の有価証券報告書によると、 株式会社東邦システムサイエンスの筆頭の代表者は小坂 友康（代表取締役社長執行役員）です。 60歳（1966-01-22生まれ）。 役員は10名、平均年齢は64.1歳です。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100W36W、2025-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

株式会社東邦システムサイエンスの本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100W36W）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2018-04-10

株式会社東邦システムサイエンスの従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続13年・男性育休75%。面接での逆質問のネタになります。

株式会社東邦システムサイエンスの従業員の状況・ダイバーシティ指標（2025年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は36.9歳、 平均勤続年数は13年。 管理職に占める女性比率は10.9%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は641万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続13年・平均年齢36.9歳。標準的な定着状況です。女性管理職比率は10.9%です。

株式会社東邦システムサイエンスは働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 えるぼし認定

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社東邦システムサイエンスの有価証券報告書はどこで読める？

株式会社東邦システムサイエンスは2025-06-24に「有価証券報告書－第54期(2024/04/01－2025/03/31)」（対象期間 2024-04-01〜2025-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2025-11-14に「半期報告書」が提出されています（下表の「未反映」）。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社東邦システムサイエンスについてよくある質問

結局株式会社東邦システムサイエンスはどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

掲載中の数字は古い可能性がある。最新の開示で確かめたい

1. 直近5期（約4年）で売上は+42%（年率+9.2%、前期比+6.5%）。横ばい〜緩やかな成長。

売上高
173億円

平均年収
641万円

注意点（影響度順）

• 【影響中】掲載中の財務データは1年以上更新されていない。最新の開示で確認が必要

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近5期（約4年）で売上は+42%（年率+9.2%、前期比+6.5%））が反転したら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

情報・通信業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る

1. 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
2. だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
3. 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（情報・通信業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い株式会社ハイマックス・四国放送株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近5期（約4年）で売上は+42%（年率+9.2%、前期比+6.5%））が変われば、論点も変わる。

株式会社東邦システムサイエンスと同じ業種で規模が近い企業は？（情報・通信業）

同じ情報・通信業業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社東邦システムサイエンスに近い企業を表示しています。

• 株式会社ハイマックス 4299 総資産 135億円
• 四国放送株式会社 E04398 総資産 134億円
• 株式会社パピレス 3641 総資産 133億円
• 株式会社セラク 6199 総資産 133億円
• KLab株式会社 3656 総資産 133億円
• 株式会社Jストリーム 4308 総資産 131億円
• 株式会社ファイバーゲート 9450 総資産 131億円
• イマジニア株式会社 4644 総資産 130億円
• スターツ出版株式会社 7849 総資産 129億円
• 株式会社CEホールディングス 4320 総資産 127億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は情報・通信業平均の約0.2倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社東邦システムサイエンスと併願されやすい企業は？

株式会社東邦システムサイエンスと同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

株式会社東邦システムサイエンスに似た企業・関連ランキングは？

株式会社東邦システムサイエンスの採用ページ・公式サイトはどこ？

• 株式会社東邦システムサイエンス 公式サイトhttp://www.tss.co.jp
• 東邦システムサイエンス の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• 東邦システムサイエンス - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E05252
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 5010001005331

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。