株式会社ＩＤホールディングスの年収・売上・業績東証プライム / 情報・通信業 / 証券コード 4709

東証プライム TOPIX Small 2 情報通信・サービスその他

最終更新: 2026-07-02 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。

株式会社ＩＤホールディングスとはどんな会社か（30秒サマリ）

株式会社ＩＤホールディングス（証券コード4709）は東証プライム上場の情報・通信業業界に属する企業。規模区分はTOPIX Small 2。EDINETコードはE05017、決算日は3月31日（出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET、2026-07-02時点）。直近の開示は2025-06-19提出の有価証券報告書－第57期(2024/04/01－2025/03/31)。

📰 株式会社ＩＤホールディングス の最新ニュース（過去30日）

• (株)ＩＤホールディングス【4709】：決算情報
  Yahoo!ファイナンス ／ 2026/04/30

ニュース情報は Google News より取得（2026-07-02 更新）。リンク先は Google News のリダイレクトURLで、配信元の媒体に遷移します。タイトル・リンク・配信元・公開日のみを表示し、本文や画像は取得・転載していません。

📈 株式会社ＩＤホールディングス の株価推移（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-02-27。

株式会社ＩＤホールディングスの基本情報（証券コード・市場区分・業種）

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-07-02時点）

株式会社ＩＤホールディングスの業績推移（売上高・営業利益・純利益の推移）

株式会社ＩＤホールディングスの2025年03月期の連結売上高は363億円、当期純利益は24億円（出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100VZBH、対象期間 2025-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

株式会社ＩＤホールディングスは何をしている会社か（事業内容）

株式会社ＩＤホールディングスの強み・特徴

株式会社ＩＤホールディングスを公開財務データから見た場合の主な特徴は次のとおりです。

• 営業利益率10.4%の安定した収益性
• 成長性評価は☀️晴れ
• 東証プライム市場上場（高いガバナンス・流動性基準を充足）

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社ＩＤホールディングスの経営理念・経営方針

１【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】（１）会社の経営の基本方針当社グループは、経営理念IDentityのもと、お客さまのニーズにあった付加価値の高い情報サービスを提供し、情報化社会に貢献することを経営の基本方針としています。「私たちはWaku-Wakuする未来創りに参加します」というミッションの実現に向けて、努めていきます。 （２）中長期的な会社の経営戦略＜経営環境・経営戦略等＞昨今における労働人口の減少を背景に、AIをはじめとした先端ITの利活用による自動化、省人化がトレンドとなっています。また、企業を標的としたサイバー攻撃がますます激化しており、事業継続の要件としてセキュリティ対策の整備も急務となっています。情報サービス業界では、それらにかかわるメソッドを製品・サービスとして提供する側面もあり、顧客からの投資は今後も拡大していく見込です。当社グループは、ITコンサルティング、ITインフラ、アプリケーション開発、サイバーセキュリティ、システムマネジメントの５つのサービスを顧客ニーズに合わせて柔軟に提供しています。とくにシステムマネジメント分野においては、他社にない大規模かつ高品質なサービスを実現し、高い顧客満足度を獲得してきました。また、金融、公共、製造業など多岐にわたる業界のお客様との直接契約が６割以上を占めており、お客様のITシステムを長期にわたってサポートし続けるこ…

出典: 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より抜粋（冒頭600字）。全文はEDINETで確認できます。

株式会社ＩＤホールディングスの社風・働き方

株式会社ＩＤホールディングスの働き方の特徴（提出会社単体・2025年03月期）: 平均勤続年数は12.3年、従業員の平均年齢は46.9歳、男性の育児休業取得率は100%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は38.8%、役員に占める女性比率は45.4%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示）。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。

株式会社ＩＤホールディングスの会社概要（代表者・本社所在地・設立）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100VZBH）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2025-07-28

株式会社ＩＤホールディングスの従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ

株式会社ＩＤホールディングスの従業員の状況・ダイバーシティ指標（2025年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は46.9歳、 平均勤続年数は12.3年。 管理職に占める女性比率は38.8%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

株式会社ＩＤホールディングスの有価証券報告書・開示書類一覧（EDINET）

株式会社ＩＤホールディングスは2025-06-19に「有価証券報告書－第57期(2024/04/01－2025/03/31)」（対象期間 2024-04-01〜2025-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。 過去 8 件の開示書類を確認できます。

📄 PDF・XBRL・CSV は当サイト経由で金融庁EDINET API v2 から取得・配信しています（同一書類）。出典: 金融庁EDINET。

出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2（過去約400日分・2026-07-02取得）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社ＩＤホールディングスについてよくある質問

株式会社ＩＤホールディングスと情報・通信業業種平均の比較

株式会社ＩＤホールディングスを同じ情報・通信業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は 業種平均＝50を基準に正規化 各指標について、業種平均を50としたときの相対値です。50より外側なら業種平均より上、内側なら下を意味します。財務健康度のみ全上場企業中の絶対スコア（0〜100）です。 しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は情報・通信業業種の上場企業平均。

株式会社ＩＤホールディングスの同業他社・競合（情報・通信業）

同じ情報・通信業業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社ＩＤホールディングスに近い企業を表示しています。

• 株式会社テクノロジーズ 5248 総資産 233億円
• 株式会社ＫＳＫ 9687 総資産 229億円
• 日本システム技術株式会社 4323 総資産 229億円
• デジタルアーツ株式会社 2326 総資産 226億円
• ポールトゥウィンホールディングス株式会社 3657 総資産 223億円
• 株式会社構造計画研究所ホールディングス 208A 総資産 221億円
• 株式会社アイ・エス・ビー 9702 総資産 216億円
• ＡＧＳ株式会社 3648 総資産 216億円
• 株式会社電算 3640 総資産 215億円
• ＮＣＳ＆Ａ株式会社 9709 総資産 213億円

株式会社ＩＤホールディングスと似た企業・関連ランキングを探す

株式会社ＩＤホールディングスの公式サイト・採用情報・関連リンク

• 株式会社ＩＤホールディングス 公式サイトhttps://www.idnet-hd.co.jp/sustainability/human.html
• ＩＤホールディングス の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• ＩＤホールディングス - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E05017
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 7010001011096