住友三井オートサービス株式会社の年収・業績・将来性

非上場 / その他金融業 / EDINETコード E34406

東証非上場 - 金融(除く銀行)

住友三井オートサービス株式会社は非上場(有価証券報告書提出会社)のその他金融業の企業。2026年03月期の連結売上高は4,460億円、営業利益率は7.3%、平均年間給与は約863万円(提出会社単体)、連結従業員は2,818名(出典: 2026年03月期・有価証券報告書)。

最終更新: / 出典: 金融庁EDINET

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将来性(お天気)
☁️ 曇り
財務健康度スコア
35.6/ 100点
就活偏差値(参考)
59.9

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

金融 EDINETコード E34406 株式会社 住友三井オートサービス その他金融業 / 非上場(有価証券報告書提出会社) 売上高 4,460億円 平均年収 863万円 就活偏差値 59.9 企業スコープ
住友三井オートサービス株式会社の公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

住友三井オートサービス株式会社はどんな会社?30秒で要点

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は60、連結2,818名規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。

3 【事業の内容】当社グループは、自動車リース事業を主な事業内容として行っており、当社、連結子会社12社及び持分法適用関連会社1社により構成されております。なお、主要な関係会社の詳細は「第1 企業の概況 4 関係会社の状況」に記載しておりま

住友三井オートサービス株式会社はやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →

住友三井オートサービス株式会社の平均年収は?

約863万円(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。 従業員の平均年齢は42.6歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 その他金融業の年収ランキング

住友三井オートサービス株式会社の就職難易度は?

当サイトの就活偏差値は59.9です 。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 連結従業員は2,818名です。

その他金融業の就活偏差値ランキング(算出方法)

住友三井オートサービス株式会社に就職実績のある大学は?(大学の公開資料より)

各大学のキャリアセンター等が公開している就職先の資料に、住友三井オートサービス株式会社が掲載されている大学です(2校)。 大学ごとに掲載の基準(何名以上を載せるか等)が違うため、ここに無い大学から採用が無いという意味ではありません。

大学人数年度
同志社大学5名2025年度(2025年9月・2026年3月卒業・修了)
立命館大学1名2024年度(2025年3月卒業・修了)

出典: 各大学が公開している就職先資料(大学名のリンク先)。人数は資料に記載がある場合のみ。学部・課程に限った資料は大学名に範囲を併記しています。 収録しているのは公開資料を確認できた一部の大学だけです(算出方法)。

住友三井オートサービス株式会社の将来性は?

出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。

住友三井オートサービス株式会社はその他金融業の中で何が目立つ?

売上1000億円以上自己資本比率20%未満本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。

住友三井オートサービス株式会社のEDINETコード・市場区分・業種は?

正式名称住友三井オートサービス株式会社
EDINETコードE34406
市場区分非上場(有価証券報告書提出会社)
17業種金融(除く銀行)
33業種その他金融業コード 7200
EDINET業種その他金融業
決算日3月末日

出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書(2026-10-16時点)

住友三井オートサービス株式会社の売上・利益は伸びている?(業績推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は4,460億円、当期純利益は224億円。前期比+7.6%と増収基調です。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益3,930億円4,145億円4,460億円
営業利益※直近2期—318億円328億円
当期純利益180億円209億円224億円
総資産8,580億円9,526億円1.03兆円
純資産1,514億円1,598億円1,759億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YK9I、対象期間 2026-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ稼ぐ力

売上4,460億円に対して営業利益328億円。営業利益率は7.3%。その他金融業の平均より低め。売上の割に利益が残りにくい構造です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

あれ?規模のわりに利益、薄くないっすか…?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

いいところに気づいた。“なぜ薄いのか”を説明できると、面接で一歩抜けるよ。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ成長

直近5期(約4年)で売上は+15%(年率+3.5%、前期比+7.6%)。ゆるやかに伸びています。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ安定性

自己資本比率は約15%。借入への依存がやや高めです。業種特性もあわせて見てください。当サイトの財務健康度スコアは36点です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

借入への依存はやや高め。ここは業種の特性とセットで見よう。

「当社は、以下の経営理念、行動指針を定めております。」
— 住友三井オートサービス株式会社の有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より原文のまま(2026年3月期、書類ID S100YK9I)

🧭 住友三井オートサービス株式会社の経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
Visionお客さまに満足と感動を提供し続けることで、クルマ社会の発展と地球環境の向上に貢献する。
▼
2中長期の経営戦略
1事業領域の拡大

リース中心から脱却し、IoT・AI等の先進技術活用と外部パートナー連携により総合モビリティサービスの先駆者を目指す。アジア・大洋州の海外事業拡大にも取り組む。

2事業基盤の維持・強化

付加価値の高い商品開発と顧客満足度向上に取り組む。業務フロー見直しとシステム化により業務生産性の向上を目指す。

3社会変化への対応

人事戦略構築、D&I促進、デジタルリテラシー向上、企業文化改革に努め、急速な社会変化に遅れなく対応する。

4既存ビジネス強化

既存ビジネス強化による収益拡張をテーマに2026年度事業計画『SMAS Evolution 2026∞』で設定。

5インオーガニック戦略

M&A等による外部成長戦略を推進する。

▼
3対処すべき課題
① 事業環境の変化への対応
  • 物価高と賃金上昇への対応。付加価値の高い総合型提案の強化が必要。
  • 営業原価・人物件費コスト上昇への耐性を高める業務効率改善の推進。
  • 原油高やガソリン価格上昇、中古車相場変動への対応が必要。
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化(需要・原材料・為替・規制など)を指しているかを原文で確かめよう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

② 社会課題と企業成長の両立
  • サステナビリティ経営の推進とマテリアリティに基づく施策実行。
  • EV導入拡大に向けた自動車メーカー等との協業とカーボンニュートラル支援。
  • 社会課題の解決と企業成長を両立させる事業モデルの確立。
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

環境・社会への対応は、多くの会社が掲げる共通の課題。数値目標(排出量など)があるかどうかで本気度が分かる。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

「どの事業で、どう取り組んでいるか」まで言えると、ありきたりな志望動機から一歩抜けられるっす。

③ 新リース会計基準への対応
  • 2027年4月以降、原則全てのリース取引のオンバランス化が義務化される。
  • 法人顧客への会計処理支援アプリケーション・ソフト開発を進める。
  • 新基準適用による当社グループへの影響は限定的と判断。
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。

面接で使えるポイント
  • 総合モビリティサービスの先駆者を目指す経営方針と、アジア・大洋州での海外事業拡大の取り組み。
  • EV導入拡大とカーボンニュートラル実現支援を通じ、社会課題の解決と企業成長を両立させる事業モデル。
  • 2026年度『SMAS Evolution 2026∞』で4つの戦略テーマと17個の重点施策を設定し実行。

出典: 有価証券報告書(2026年03月期、書類ID S100YK9I)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。

住友三井オートサービス株式会社が自ら挙げているリスクは?

有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2026年3月期、14項目中8件)。

  1. 事業環境の変化
  2. 信用リスク
  3. 残価リスク
  4. メンテナンス費用の変動リスク
  5. 金利変動リスク
  6. 資金調達に係る流動性リスク
  7. 株価変動リスク
  8. 制度変更リスク

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YK9I)。住友三井オートサービス株式会社の経営の健全性をチェックする

▶ 住友三井オートサービス株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 住友三井オートサービス株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

住友三井オートサービス株式会社の年収と収益性は業種内で何位?

同じその他金融業の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収
15 位 / 51社中
業種内で上位半分(第2四分位)
📊 営業利益率
23 位 / 40社中
業種内で下位半分(第3四分位)

高年収 × 収益性は業種平均以下— 給与水準は業種内で上位ですが、営業利益率は下位半分です。人件費以外の要因も含めて、直近の利益率の推移を確認してみてください。

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。 その他金融業の年収ランキング

🌏 住友三井オートサービス株式会社の海外売上比率は?

海外売上比率は10%未満(有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略)

会計期: 2026-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦90%超のため記載省略)(書類ID S100YK9I、2026-07-30 取得)。 算出方法。

住友三井オートサービス株式会社の事業内容は?何をしている会社か

コン

コン(キツネ)その他金融業に分類される会社です。事業内容と自分の経験の接点を用意しておきましょう。

3 【事業の内容】当社グループは、自動車リース事業を主な事業内容として行っており、当社、連結子会社12社及び持分法適用関連会社1社により構成されております。なお、主要な関係会社の詳細は「第1 企業の概況 4 関係会社の状況」に記載しております。 (自動車リース事業)自動車の点検整備・修理等、自動車の維持管理に伴う各種サービスを含めたメンテナンス・リース、ファイナンス・リース、及び割賦販売等の事業を行っております。また、モビリティサービス事業、カード事業、損害保険代理業務、用品販売及び各種取次ぎ業務、オートリサイクル事業、レンタカー事業、陸送業等を行っております。 当社グループの主要な事業系統図

出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋(最大300字)

住友三井オートサービス株式会社の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

住友三井オートサービス株式会社の強み・特徴は?

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

住友三井オートサービス株式会社の社風・働き方は?

住友三井オートサービス株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2026年03月期): 平均勤続年数は13.9年、従業員の平均年齢は42.6歳。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

住友三井オートサービス株式会社の本社・設立年は?(会社概要)

フリガナスミトモミツイオートサービス
代表者代表取締役社長 麻生 浩司
本店所在地東京都新宿区西新宿三丁目20番2号 地図
設立
従業員数(連結)2,818名

出典: 有価証券報告書(書類ID S100YK9I)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2020-04-22

住友三井オートサービス株式会社の沿革は?(主な出来事)

  1. 住友商事株式会社が住商リース株式会社の自動車リース事業を分離し、住商オートリース株式会社を設立
  2. SMASフリート株式会社を吸収合併

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100YK9I)。

住友三井オートサービス株式会社の従業員数・平均勤続年数は?

コン

コン(キツネ)平均勤続13.9年・男性育休36%。働き方の実態は逆質問で確かめてみましょう。

住友三井オートサービス株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は42.6歳、 平均勤続年数は13.9年。

平均年間給与 863万円
従業員の平均年齢42.6歳
平均勤続年数13.9年
従業員数(単体)1,723名連結 2,818名

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ待遇

平均年収は863万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン働く環境

平均勤続13.9年・平均年齢42.6歳。標準的な定着状況です。

住友三井オートサービス株式会社は働きやすい?(育休・有給・認定)

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

男性の育児休業取得率 35.5%
女性の育児休業取得率100%

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」(2026-07-31 取得)。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

住友三井オートサービス株式会社の有価証券報告書はどこで読める?

住友三井オートサービス株式会社はに「有価証券報告書-第46期(2025/04/01-2026/03/31)」(対象期間 2025-04-01〜2026-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。

書類種別有価証券報告書-第46期(2025/04/01-2026/03/31)
対象期間2025-04-01 〜 2026-03-31
提出日

出典: 金融庁EDINET(2026-10-09提出分まで)。 EDINETで全ての提出書類を見る

住友三井オートサービス株式会社についてよくある質問

Q. 住友三井オートサービス株式会社はどんな会社ですか?(何をしている会社?) +
A. 住友三井オートサービス株式会社は東証非上場上場のその他金融業に分類される企業です。3 【事業の内容】当社グループは、自動車リース事業を主な事業内容として行っており、当社、連結子会社12社及び持分法適用関連会社1社により構成されております。なお、主要な関係会社の詳細は「第1 企業の概況 4 関係会社の状況」に記載しておりま出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 住友三井オートサービス株式会社の平均年収(平均給与)はいくらですか? +
A. 約863万円です(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. 住友三井オートサービス株式会社の従業員数は何人ですか? +
A. 連結ベースで2,818名です(直近期末)。提出会社単体では1,723名。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 住友三井オートサービス株式会社の資本金はいくらですか? +
A. 136億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. 住友三井オートサービス株式会社の本社はどこにありますか? +
A. 東京都新宿区西新宿三丁目20番2号です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 住友三井オートサービス株式会社の社長(代表者)は誰ですか? +
A. 代表取締役社長 麻生 浩司です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 住友三井オートサービス株式会社の業種は何ですか? +
A. 東証17業種で「金融(除く銀行)」、33業種で「その他金融業」に分類されます。出典: 金融庁EDINET 提出者業種。
Q. 住友三井オートサービス株式会社の売上高はいくらですか? +
A. 2026年03月期の連結売上高は4,460億円、当期純利益は224億円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 住友三井オートサービス株式会社の将来性はどうですか? +
A. 当サイトの将来性評価は「☁️ 曇り」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは35.6点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. 住友三井オートサービス株式会社の就職難易度・規模感は? +
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は59.9です。東証非上場上場、連結従業員2,818名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. 住友三井オートサービス株式会社の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか? +
A. 2025-04-01〜2026-03-31期の有価証券報告書-第46期(2025/04/01-2026/03/31)が2026-06-29に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. 住友三井オートサービス株式会社と同じ業種の企業はどこですか? +
A. 同じその他金融業業種で事業規模が近い企業には、株式会社アプラス、三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社、アコム株式会社、株式会社ホンダファイナンスなどがあります。
Q. 住友三井オートサービス株式会社のボーナス(賞与)はいくらですか? +
A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与(約863万円・2026年03月期)は賞与を含む金額です(企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め)。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。
Q. 住友三井オートサービス株式会社の初任給はいくらですか? +
A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。
Q. 住友三井オートサービス株式会社の離職率は高いですか? +
A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は13.9年です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 住友三井オートサービス株式会社の年収は今後上がりますか? +
A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2026年03月期時点の数値を示します。平均年間給与は約863万円、営業利益率は7.3%です。直近3期の売上高は13.5%増えており、給与原資となる本業の規模は拡大しています。その他金融業51社中、平均年収は15位、営業利益率は23位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 住友三井オートサービス株式会社は安定した会社ですか? +
A. 自己資本比率は15.2%で、30%を下回っており、負債の比重が大きい構成です。当サイトの財務健康度スコアは35.6点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

住友三井オートサービス株式会社はその他金融業の業種平均より上?下?

住友三井オートサービス株式会社を同じその他金融業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均=50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均はその他金融業業種の上場企業平均。

結局住友三井オートサービス株式会社はどんな会社?(まとめ|2人の結論)

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字には弱い部分がある。理由を押さえてから志望度を決めたい
  1. 営業利益率7.3%(その他金融業平均11.6%)。同業を下回り、売上の割に利益が残りにくい。
  2. 直近5期(約4年)で売上は+15%(年率+3.5%、前期比+7.6%)。横ばい〜緩やかな成長。
  3. 自己資本比率15%で標準的な財務構成(財務健康度36点)。
売上高
4,460億円
営業利益
328億円(7.3%)
平均年収
863万円
従業員数(連結)
2,818名
注意点(影響度順)
🔄 この見方が変わる条件:営業利益率(今は7.3%)がその他金融業平均の11.6%を超えてくれば、見方は前向きに変わる。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
その他金融業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る
  1. 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
  2. だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
  3. 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(その他金融業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同じ業種で規模が近い株式会社アプラス・三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
🔄 この見方が変わる条件:売上の推移(直近5期(約4年)で売上は+15%(年率+3.5%、前期比+7.6%))が変われば、論点も変わる。

住友三井オートサービス株式会社と同じ業種で規模が近い企業は?(その他金融業)

同じその他金融業業種のうち、事業規模(総資産)が住友三井オートサービス株式会社に近い企業を表示しています。

住友三井オートサービス株式会社と規模の近い4社の比較(有価証券報告書の直近期)
会社売上高営業利益率平均年収平均勤続従業員数
住友三井オートサービス株式会社 4,460億円 7.3% 863万円 13.9年 2,818名
株式会社日産フィナンシャルサービス — — 707万円 13.5年 —
Jトラスト株式会社 — — 992万円 4.08年 3,100名
NECキャピタルソリューション株式会社 3,062億円 3.5% 833万円 14.6年 924名
リコーリース株式会社 3,386億円 6.1% 808万円 13.5年 1,686名
コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン業界での位置

売上はその他金融業平均の約1.8倍で、平均的な規模です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

住友三井オートサービス株式会社を他社と比べると?

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

住友三井オートサービス株式会社 vs 昭和リース株式会社
EDINETコード E31658 / その他金融業
住友三井オートサービス株式会社 vs Jトラスト株式会社
証券コード 8508 / その他金融業
住友三井オートサービス株式会社 vs 株式会社日産フィナンシャルサービス
EDINETコード E03736 / その他金融業
住友三井オートサービス株式会社 vs NECキャピタルソリューション株式会社
証券コード 8793 / その他金融業

住友三井オートサービス株式会社と併願されやすい企業は?

住友三井オートサービス株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

いすゞリーシングサービス株式会社
非上場 / その他金融業
就活偏差値 52.7
JA三井リース株式会社
非上場 / その他金融業
就活偏差値 53.4 / 売上 6,481億円 / 1,950名
株式会社日本政策金融公庫
非上場 / その他金融業
就活偏差値 55.8
Jトラスト株式会社
証券コード 8508 / その他金融業
就活偏差値 56 / 3,100名
リコーリース株式会社
証券コード 8566 / その他金融業
就活偏差値 54.7 / 売上 3,386億円 / 1,686名
株式会社クレディセゾン
証券コード 8253 / その他金融業
就活偏差値 50.5 / 売上 4,728億円 / 6,346名

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。

📐 規模・市場で探す

※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。

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