日本オラクル株式会社の年収・業績・将来性

東証スタンダード TOPIX Mid400 情報通信・サービスその他

日本オラクル株式会社は東証スタンダード上場の情報・通信業の企業。2026年05月期の連結売上高は2,851億円、平均年間給与は約1,298万円（提出会社単体）（出典: 2026年05月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

日本オラクル株式会社はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は69、TOPIX Mid400規模。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

日本オラクル株式会社は、米国オラクル・コーポレーションを実質的な親会社とする企業グループの一員として、エンタープライズITソリューション事業を展開しています。

日本オラクル株式会社はやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

日本オラクル株式会社の平均年収は？

約1,298万円（2026年05月期・提出会社単体の平均年間給与）。 情報・通信業の593社中12位です。 2022年5月期の約1,122万円から上がり、+15.7%の変化です。 従業員の平均年齢は45.3歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 情報・通信業の年収ランキング

日本オラクル株式会社の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は68.5です （情報・通信業の490社中12位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で12位、

情報・通信業の就活偏差値ランキング（算出方法）

日本オラクル株式会社の将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+33%（年率+7.3%、前期比+8.2%）（前年比の伸びは情報・通信業の572社中304位）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌤️晴れ時々曇り」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

日本オラクル株式会社は情報・通信業の中で何が目立つ？

• 平均年間給与は情報・通信業の593社中12位（約1,298万円）。業種内で高い方から上位2%に入ります。 （2026年05月期）
• 売上高は情報・通信業の603社中23位（2,851億円）。業種内で高い方から上位4%に入ります。 （2026年05月期）
• ROE（自己資本利益率）は情報・通信業の597社中33位（31.0%）。業種内で高い方から上位6%に入ります。 （2026年05月期）

平均年収1000万円以上平均年収800万円以上5期連続増収本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

日本オラクル株式会社の最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-08-21提出の有価証券報告書です。面接前に直近の動きを1つ拾っておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：12月下旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-11-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約25日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 日本オラクル株式会社の株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 日本オラクル株式会社の配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

日本オラクル株式会社の証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

日本オラクル株式会社の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は2,851億円、当期純利益は635億円。前期比+8.2%の増収です。

• 売上高は直近5期で最も高い水準です（2026年5月期 2,851億円）。
• 売上高は4期連続で増えています（2022年5月期 2,147億円 → 2,851億円）。
• 純資産は2022年5月期の1,254億円から2026年5月期の2,047億円へ、約63%増えました。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YY0V、対象期間 2026-05-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+33%（年率+7.3%、前期比+8.2%）。ゆるやかに伸びています。

🧭 日本オラクル株式会社の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

基本理念ITの新しい価値を創造し、お客様の成功と社会の発展に貢献する。

▼

2中長期の経営戦略

1OCIを活用したシステムモダナイゼー…

Oracle Cloud Infrastructureを活用し、ミッションクリティカル・システムのモダナイゼーションと生成AIの活用を展開。GPU環境やAIサービス提供を強化。

2ガバメントクラウドによる地方自治体デ…

認定されたOCIを活用し、日本全国の地方自治体のデジタル化と生成AI活用による業務効率化を支援。

3Oracle Alloyによるソブリ…

日本企業と連携し日本初のソブリンクラウドを展開。地政学リスク対応とデータ主権・運用主権要件に対応。

4ハイブリッド・マルチクラウド環境の提…

ITコスト構造改革や生成AI活用の最適解を提案。オンプレミスとクラウドのハイブリッド環境やマルチクラウド環境を提供。

5AI組み込みSaaS製品による価値提…

AI機能を組み込んだApplication Cloudを提供。四半期ごとのバージョンアップとAIエージェント開発機能で最新AI技術の価値を実現。

▼

3対処すべき課題

① 日本市場でのレガシーシステムの現代化

• 基幹システムのクラウド移行とモダナイゼーション推進
• オンプレミスとクラウド両環境対応の総合製品提供

ホウ

デジタル化や技術変化への対応は、投資額や人員の配置に表れる。有報の設備投資や研究開発費の記載も確かめよう。

コン

若手が活躍しやすいテーマっす。学生時代に触れたツールや技術の経験があれば、ここに結びつけて話せるっすよ。

② 地政学的リスク対応と経済安全保障強化

• データ主権・運用主権に対応したソブリンクラウド構築
• 日本企業からのソブリンクラウド・AIサービス提供

ホウ

つくる・届ける体制の課題は、設備投資の額と推移に表れる。有報の「設備の状況」も合わせて確かめよう。

コン

現場に近い仕事ほど、この課題に直接関わるっす。工場見学やOB訪問で「現場で今いちばん変えたいこと」を聞けたら強いっすね。

③ データ活用とAI技術の組織横断的推進

• パートナー連携強化による業界最適ソリューション提供
• 顧客企業のデータドリブンビジネス成長支援

ホウ

デジタル化や技術変化への対応は、投資額や人員の配置に表れる。有報の設備投資や研究開発費の記載も確かめよう。

コン

若手が活躍しやすいテーマっす。学生時代に触れたツールや技術の経験があれば、ここに結びつけて話せるっすよ。

面接で使えるポイント

• Oracle Cloud Infrastructureとガバメントクラウド認定により…
• 生成AIとGPU環境により、顧客のミッションクリティカル・システムのモダナイゼーション支援
• Oracle Alloyを活用したソブリンクラウド展開により、データ主権と経済安全保障リスク対応

出典: 有価証券報告書（2025年05月期、書類ID S100WK81）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

日本オラクル株式会社が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年5月期、12項目中8件）。

1. オラクル・コーポレーションとの関係
2. クラウド事業等の運営
3. 情報管理
4. 競争激化の可能性
5. テクニカルサポートサービスの提供に係るリスク
6. プロジェクトの管理
7. 法的規制等
8. 人的資源

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YY0V）。日本オラクル株式会社の経営の健全性をチェックする

日本オラクル株式会社の経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は73点でおおむね健全、将来性は晴れ時々曇り。いずれも当サイトが公開データから計算した参考値です。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

資本金: 252億円

会計期: 2026年05月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 日本オラクル株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 日本オラクル株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🌏 日本オラクル株式会社の海外売上比率は？

海外売上比率は10%未満（有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略）

会計期: 2025-05-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦90%超のため記載省略）（書類ID S100WK81、2026-07-30 取得）。 算出方法。

日本オラクル株式会社の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、米国オラクル・コーポレーションを実質的な親会社とする企業グループの一員として、エンタープライズITソリューション事業を展開しています。

日本オラクル株式会社の主な取引先（販売先）は？

• 日本電気㈱：347億円（売上高の12.2%）／クラウド・アンド・ソフトウェア、ハードウェア及びサービス

出典: 有価証券報告書「主要な顧客ごとの情報」（売上の10%以上を占める顧客。顧客名は原文のまま）。

日本オラクル株式会社の強み・特徴は？

• 平均年間給与は情報・通信業の593社中12位（約1,298万円）。
• 売上高は情報・通信業の603社中23位（2,851億円）。
• ROE（自己資本利益率）は情報・通信業の597社中33位（31.0%）。
• 売上の10%以上を占める取引先に日本電気㈱があります（売上高の12%）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

日本オラクル株式会社の社風・働き方は？

日本オラクル株式会社の働き方の特徴（提出会社単体・2026年05月期）: 平均勤続年数は11.6年、従業員の平均年齢は45.3歳、男性の育児休業取得率は65%、女性管理職比率は16.1%、役員に占める女性比率は40.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

日本オラクル株式会社の社長は誰？経営陣は？

2026-08-21提出の有価証券報告書によると、 日本オラクル株式会社の筆頭の代表者は三澤 智光（取締役）です。 62歳（1964-04-27生まれ）。 役員は9名、平均年齢は64.6歳です。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100WK81、2025-05-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

日本オラクル株式会社の本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YY0V）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2018-05-08

日本オラクル株式会社の沿革は？（主な出来事）

1. 1997年６月株式の額面金額を１株50,000円から１株50円に変更するため形式上の存続会社日本オラクル株式会社(旧社名：オーアールエーシーエルイーアクイジッション株式会社)と合併(注)
2. 2000年４月東京証券取引所市場第一部に株式を上場(資本金22,127,910千円)
3. 2022年４月東京証券取引所スタンダード市場に移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YY0V）。

日本オラクル株式会社の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続11.6年・男性育休65%。働き方の実態は逆質問で確かめてみましょう。

日本オラクル株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年05月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は45.3歳、 平均勤続年数は11.6年。 管理職に占める女性比率は16.1%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は1,298万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続11.6年・平均年齢45.3歳。標準的な定着状況です。女性管理職比率は16.1%です。

日本オラクル株式会社は働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

日本オラクル株式会社の有価証券報告書はどこで読める？

日本オラクル株式会社は2026-08-21に「有価証券報告書－第41期(2025/06/01－2026/05/31)」（対象期間 2025-06-01〜2026-05-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

日本オラクル株式会社についてよくある質問

結局日本オラクル株式会社はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字は標準的。突出はないが、崩れてもいない

1. 直近5期（約4年）で売上は+33%（年率+7.3%、前期比+8.2%）。横ばい〜緩やかな成長。

売上高
2,851億円

平均年収
1,298万円

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近5期（約4年）で売上は+33%（年率+7.3%、前期比+8.2%））が反転したら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

情報・通信業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る

1. 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
2. だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
3. 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（情報・通信業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近いトレンドマイクロ株式会社・日鉄ソリューションズ株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近5期（約4年）で売上は+33%（年率+7.3%、前期比+8.2%））が変われば、論点も変わる。

日本オラクル株式会社と同じ業種で規模が近い企業は？（情報・通信業）

同じ情報・通信業業種のうち、事業規模（総資産）が日本オラクル株式会社に近い企業を表示しています。

• トレンドマイクロ株式会社 4704 総資産 4,222億円
• 日鉄ソリューションズ株式会社 2327 総資産 4,176億円
• スカパーJSAT株式会社 9412 総資産 4,078億円
• GMOペイメントゲートウェイ株式会社 3769 総資産 4,068億円
• 株式会社KADOKAWA 9468 総資産 3,949億円
• BIPROGY株式会社 8056 総資産 3,807億円
• 株式会社インターネットイニシアティブ 3774 総資産 3,469億円
• 株式会社カプコン 9697 総資産 3,393億円
• 株式会社ディー・エヌ・エー 2432 総資産 3,332億円
• 株式会社コーエーテクモホールディングス 3635 総資産 3,137億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は情報・通信業平均の約3.0倍で、業種内でも規模が大きい部類です。仕事の分業が進み、専門性を深めやすい環境が想定されます。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

日本オラクル株式会社を他社と比べると？

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

日本オラクル株式会社と併願されやすい企業は？

日本オラクル株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

日本オラクル株式会社に似た企業・関連ランキングは？

日本オラクル株式会社の採用ページ・公式サイトはどこ？

• 日本オラクル の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• 日本オラクル - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E05027
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 4010401078085

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。