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パナソニックホールディングス株式会社の年収・売上・業績東証プライム / 電気機器 / 証券コード 6752

東証プライム TOPIX Large70 電機・精密

最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

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将来性(お天気) 売上高・純利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した将来性の参考評価です。☀️晴れ〜🌧️雨の5段階で表示します。当サイト独自の指標で、業績を保証するものではありません。
🌥️ 曇り時々雨
財務健康度スコア 自己資本比率・営業利益率・ROE・流動比率・有利子負債依存度を、全上場企業の中での順位に換算して合成した、財務の健全性を示す当サイト独自の0〜100スコアです。
45.9/ 100点
就活偏差値(参考) 平均年間給与・企業規模・財務の安定性・成長性を合成し、平均50・標準偏差10に換算した当サイト独自の参考指標です。実際の就職難易度・入社難易度を保証するものではありません。
64.5

※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。

パナソニックホールディングス株式会社とはどんな会社か(30秒サマリ)

パナソニックホールディングス株式会社(証券コード6752)は東証プライム上場の電気機器業界に属する企業。規模区分はTOPIX Large70。EDINETコードはE01772、決算日は3月31日(出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET、2026-07-02時点)。直近の開示は2025-06-20提出の有価証券報告書-第118期(2024/04/01-2025/03/31)。

📰 パナソニックホールディングス株式会社 の最新ニュース(過去30日)

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📈 パナソニックホールディングス株式会社 の株価推移(過去52週)

直近終値(2026-02-27)
¥2,537
前日比
+13 (+0.52%)
52週高値
¥2,616
52週安値
¥1,363.5

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-02-27。

パナソニックホールディングス株式会社の基本情報(証券コード・市場区分・業種)

正式名称パナソニックホールディングス株式会社
JPX表記パナソニック ホールディングス
証券コード6752(TYO:6752)
市場区分東証プライム
17業種電機・精密
33業種電気機器コード 3650
規模区分 東証株価指数(TOPIX)の規模別分類。時価総額と流動性に応じて Core30/Large70/Mid400/Small に区分されます。 TOPIX Large70
EDINETコード 金融庁の電子開示システムEDINETが各企業に付与する識別コード。有価証券報告書などの開示書類の検索に使われます。 E01772
EDINET業種電気機器
決算日3月31日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-07-02時点)

パナソニックホールディングス株式会社の業績推移(売上高・営業利益・純利益の推移)

パナソニックホールディングス株式会社の2025年03月期の連結売上高は8.46兆円、当期純利益は3,662億円(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益8.38兆円8.50兆円8.46兆円
営業利益※直近2期3,610億円4,265億円
当期純利益2,655億円4,440億円3,662億円
総資産8.06兆円9.41兆円9.34兆円
純資産3.62兆円4.54兆円4.69兆円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100W0F3、対象期間 2025-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

🥧 パナソニックホールディングス株式会社 のセグメント別売上(連結・直近期)

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

セグメント 売上 構成比
Lifestyle 3.38兆円 47.1%
Connect 1.26兆円 17.5%
産業 9,199億円 12.8%
エネルギー 8,285億円 11.5%
自動車 7,985億円 11.1%
✨ 読み解きポイント
AI要約 AI(Anthropic Claude)がセグメント構成比から自動生成した参考情報です。事実の取捨選択・表現はAIが行うため、正確な数値はEDINET原文をご確認ください。

パナソニックホールディングスの売上構成は、生活家電・住宅関連事業のLifestyleが46.7%を占める主力セグメントであり、同社の経営基盤となっています。これにConnect、産業、エネルギー、自動車の4セグメントが続く構造で、単一事業への依存を緩和しつつ、電機メーカーとしての事業領域を拡大しています。特にエネルギーや自動車といった成長分野への投資により、脱炭素化やEV化といった社会課題への対応姿勢を示しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-07-02集計)。連結ベース、当期分。

パナソニックホールディングス株式会社は何をしている会社か(事業内容)

AI要約 AI(Anthropic Claude)が有価証券報告書「事業の内容」とgBizINFO(経済産業省)等の一次情報から要約。事実の取捨選択・表現はAIが行うため、誤りを含む可能性があります。
EDINET 原文を見る ↗
パナソニックホールディングス株式会社は、総合エレクトロニクスメーカーとして、連結子会社500社を中心に構成された大規模企業グループです。2023年度の連結売上は8.46兆円、親会社所有者帰属当期純利益は3,662億円を計上しており、電気機器業界における主要企業として位置づけられます。従業員数は207,548名を擁しています。 事業領域は電気機械器具のほぼ全分野にわたり、部品から家庭用電子機器、電化製品、FA機器、情報通信機器、住宅関連機器に至るまで、多岐にわたる製品を生産・販売・サービス提供しています。グループ各社との緊密な連携のもと、開発から販売、サービス活動まで一貫して展開する体制を整備しています。 主要事業セグメントは「くらし事業」「オートモーティブ」「コネクト」「インダス」など複数の事業領域で構成されており、家庭生活から産業用機器まで幅広い顧客層に対応しています。国内外での事業展開を行い、グローバルな規模での事業運営が特徴となっています。このように多層的で広範な事業ポートフォリオにより、複数の産業分野における重要な役割を担っているエレクトロニクスメーカーです。

パナソニックホールディングス株式会社の強み・特徴

パナソニックホールディングス株式会社を公開財務データから見た場合の主な特徴は次のとおりです。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

パナソニックホールディングス株式会社の経営理念・経営方針

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】文中の将来に関する事項は、本有価証券報告書提出日(2025年6月20日)現在において判断したものです。 (1) 会社経営の基本方針 当社は創業以来、「事業を通じて、世界中の人々のくらしの向上と社会の発展に貢献する」ことを経営基本方針の中心に据えて事業を進めてまいりました。今後も、「物と心が共に豊かな理想の社会」の実現に向け、社会課題に正面から向き合って、新しい価値を創造することを目指してまいります。地球環境問題をはじめ、さまざまな社会課題に正面から向き合い、社会の発展や課題解決に大きな貢献を果たすために、事業競争力を強化し、株主の皆様や投資家、お客様、取引先、従業員をはじめとするすべての関係者の皆様にご満足いただけるような価値提供を通じて、持続的な企業価値の向上に努めてまいります。 (2) 会社の経営戦略と対処すべき課題 当社の使命である「物と心が共に豊かな理想の社会」の実現に向けては、喫緊の課題である地球環境問題を筆頭に、様々な社会課題を解決しなければなりません。そこで当社は、グループとして「地球環境問題の解決」と「社会とくらしのウェルビーイング」の領域において競合を超えるお役立ちを果たしてまいります。 2024年度から2025年度にかけての世界経済は、米国の関税政策と、それに対する各国の経済政策・通商政策動向やその影響が不透明さを増す…

出典: 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より抜粋(冒頭600字)。全文はEDINETで確認できます。

パナソニックホールディングス株式会社の社風・働き方

パナソニックホールディングス株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2025年03月期): 平均勤続年数は17.9年、従業員の平均年齢は44歳、男性の育児休業取得率は89%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は8.5%、役員に占める女性比率は16.7%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示)。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。

パナソニックホールディングス株式会社の会社概要(代表者・本社所在地・設立)

フリガナパナソニックホールディングス
代表者代表取締役 社長執行役員 楠 見 雄 規
本店所在地大阪府門真市大字門真1006番地 地図
従業員数(連結)207,548名
公式サイトhttp://panasonic.co.jp/

出典: 有価証券報告書(書類ID S100W0F3)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2026-04-17

パナソニックホールディングス株式会社の従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ

パナソニックホールディングス株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2025年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は44歳、 平均勤続年数は17.9年。 管理職に占める女性比率は8.5%。

平均年間給与 956万円 📊 年代別・業界比較・順位を見る →
従業員の平均年齢44歳
平均勤続年数17.9年
従業員数(単体)59,006名連結 207,548名
女性管理職比率 管理職に占める女性労働者の割合。女性活躍推進法に基づき有価証券報告書で開示される指標です(提出会社単体)。 8.5%
女性役員人数 3名 役員比 16.7%
男性の育児休業取得率 男性労働者のうち育児休業を取得した人の割合。育児・介護休業法に基づき有価証券報告書で開示されます(提出会社単体)。 89.0%
男女の賃金差異(全労働者) 0.891% 男性=100に対する女性の割合

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率男性育休取得率平均勤続年数平均年収の各ランキング

パナソニックホールディングス株式会社の有価証券報告書・開示書類一覧(EDINET)

パナソニックホールディングス株式会社はに「有価証券報告書-第118期(2024/04/01-2025/03/31)」(対象期間 2024-04-01〜2025-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。 過去 9 件の開示書類を確認できます。

提出日 書類種別 書類名 対象期末 ダウンロード
半期報告書 半期報告書-第119期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第118期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第118期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第117期(2023/04/01-2024/03/31) 2024-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第117期第3四半期(2023/10/01-2023/12/31) 2023-12-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第117期第2四半期(2023/07/01-2023/09/30) 2023-09-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第117期第1四半期(2023/04/01-2023/06/30) 2023-06-30 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第116期(2022/04/01-2023/03/31) 2023-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第116期第3四半期(2022/10/01-2022/12/31) 2022-12-31 📄 PDF XBRL CSV

📄 PDF・XBRL・CSV は当サイト経由で金融庁EDINET API v2 から取得・配信しています(同一書類)。出典: 金融庁EDINET。

出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2(過去約400日分・2026-07-02取得)。 EDINETで全ての提出書類を見る

パナソニックホールディングス株式会社についてよくある質問

Q. パナソニックホールディングス株式会社はどんな会社ですか?(何をしている会社?)
A. パナソニックホールディングス株式会社は東証プライム上場の電気機器に分類される企業です。パナソニックホールディングス株式会社は、総合エレクトロニクスメーカーとして、連結子会社500社を中心に構成された大規模企業グループです。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. パナソニックホールディングス株式会社の平均年収(平均給与)はいくらですか?
A. 2025年03月期の提出会社(単体)の平均年間給与は約956万円です。出典: 2025年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. パナソニックホールディングス株式会社の従業員数は何人ですか?
A. 連結ベースで207,548名です(直近期末)。提出会社単体では59,006名。出典: 2025年03月期・有価証券報告書。
Q. パナソニックホールディングス株式会社の資本金はいくらですか?
A. 2,596億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. パナソニックホールディングス株式会社の本社はどこにありますか?
A. 大阪府門真市大字門真1006番地です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. パナソニックホールディングス株式会社の社長(代表者)は誰ですか?
A. 代表取締役 社長執行役員 楠 見 雄 規です。出典: 2025年03月期・有価証券報告書。
Q. パナソニックホールディングス株式会社の業種は何ですか?
A. 東証17業種で「電機・精密」、33業種で「電気機器」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。
Q. パナソニックホールディングス株式会社の売上高はいくらですか?
A. 2025年03月期の連結売上高は8.46兆円、当期純利益は3,662億円です。出典: 2025年03月期・有価証券報告書。
Q. パナソニックホールディングス株式会社の将来性はどうですか?
A. 当サイトの将来性評価は「🌥️ 曇り時々雨」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは45.9点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. パナソニックホールディングス株式会社の就職難易度・規模感は?
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は64.5です。東証プライム上場、連結従業員207,548名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. パナソニックホールディングス株式会社の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか?
A. 2024-04-01〜2025-03-31期の有価証券報告書-第118期(2024/04/01-2025/03/31)が2025-06-20に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. パナソニックホールディングス株式会社の競合・同業他社はどこですか?
A. 同じ電気機器業種には、株式会社日立製作所、三菱電機株式会社、京セラ株式会社、日本電気株式会社などがあります。

パナソニックホールディングス株式会社と電気機器業種平均の比較

パナソニックホールディングス株式会社を同じ電気機器業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は 業種平均=50を基準に正規化 各指標について、業種平均を50としたときの相対値です。50より外側なら業種平均より上、内側なら下を意味します。財務健康度のみ全上場企業中の絶対スコア(0〜100)です。 しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は電気機器業種の上場企業平均。

パナソニックホールディングス株式会社の同業他社・競合(電気機器)

同じ電気機器業種のうち、事業規模(総資産)がパナソニックホールディングス株式会社に近い企業を表示しています。

パナソニックホールディングス株式会社を他社と比較する

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

パナソニックホールディングス株式会社 vs ソニーグループ株式会社
証券コード 6758 / 電気機器
パナソニックホールディングス株式会社 vs 株式会社日立製作所
証券コード 6501 / 電気機器
パナソニックホールディングス株式会社 vs 三菱電機株式会社
証券コード 6503 / 電気機器
パナソニックホールディングス株式会社 vs 京セラ株式会社
証券コード 6971 / 電気機器
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