フォースタートアップス株式会社の年収・業績・将来性

東証グロース / サービス業 / 証券コード 7089

東証グロース - 情報通信・サービスその他

フォースタートアップス株式会社は東証グロース上場のサービス業の企業。2026年03月期の連結売上高は53億円、営業利益率は21.3%、平均年間給与は約688万円（提出会社単体）、連結従業員は252名（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-13 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

フォースタートアップス株式会社はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は52、連結252名規模。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

フォースタートアップス株式会社は、スタートアップ・成長企業向けの支援サービスを提供する企業です。

フォースタートアップス株式会社はやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

フォースタートアップス株式会社の平均年収は？

約688万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 サービス業の527社中134位です。 2022年3月期の約639万円から上がり、+7.7%の変化です。 従業員の平均年齢は30.6歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 サービス業の年収ランキング

フォースタートアップス株式会社の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は51.5です （サービス業の479社中135位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で134位、連結従業員は252名です。

サービス業の就活偏差値ランキング（算出方法）

フォースタートアップス株式会社に就職実績のある大学は？（大学の公開資料より）

各大学のキャリアセンター等が公開している就職先の資料に、フォースタートアップス株式会社が掲載されている大学です（1校）。 大学ごとに掲載の基準（何名以上を載せるか等）が違うため、ここに無い大学から採用が無いという意味ではありません。

出典: 各大学が公開している就職先資料（大学名のリンク先）。人数は資料に記載がある場合のみ。学部・課程に限った資料は大学名に範囲を併記しています。 収録しているのは公開資料を確認できた一部の大学だけです（算出方法）。

フォースタートアップス株式会社の将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+124%（年率+22.4%、前期比+42.6%）（前年比の伸びはサービス業の510社中20位）。
• 会社の今期の売上高予想は64億円です（2026-08-06の決算短信）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 売上高成長率 15～20%（2026～2028年度年平均）、営業利益率 15～20%（2026～2028年度）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「☀️晴れ」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

フォースタートアップス株式会社はサービス業の中で何が目立つ？

• 売上高成長率（前年比）はサービス業の510社中20位（42.6%）。業種内で高い方から上位4%に入ります。 （2026年03月期）
• 従業員の平均年齢はサービス業の528社中504位（30.6）。業種内では低い方から5%の位置です。 （2026年03月期）
• 平均勤続年数はサービス業の528社中491位（2.58）。業種内では低い方から7%の位置です。 （2026年03月期）

平均年齢35歳未満平均勤続5年未満従業員300人未満営業利益率15%以上売上100億円未満5期連続増収自己資本比率50%以上本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

フォースタートアップス株式会社の最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-23提出の有価証券報告書です。面接前に直近の動きを1つ拾っておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月上旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約37日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「確認すべき開示あり」。注意して読みたい開示が出ています。内容を一次情報で確かめ、会社がどう対応しているかまで押さえておきましょう。

ホウ

見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。

📰 フォースタートアップス株式会社の最新ニュースは？（過去30日）

• 新たに２自治体のスタートアップ支援事業に採択｜ニュース｜フォースタートアップス株式会社
  for Startups, Inc. ／ 2026/10/06
• フォースタートアップス、福岡市内に拠点を開設 福岡・九州エリアのスタートアップを支援
  PR TIMES ／ 2026/10/13
• フォースタートアップス[7089]：日本證券新聞社およびＩｓｈａｒｅによる当社経営者インタビュー（書き起こし）公開のお知らせ 2026年10月9日(適時開示) ：日経会社情報DIGITAL
  日本経済新聞 ／ 2026/10/09
• フォースタートアップス本社オフィスが、スリーエム ジャパン株式会社のケーススタディとして紹介されました｜ニュース
  for Startups, Inc. ／ 2026/10/13
• フォースタートアップスが発表した2026年9月のスタートアップ資金調達ランキング
  ニュースメディアVOIX ／ 2026/10/06

ニュース情報は Google News より取得（2026-10-16 更新）。リンク先は Google News のリダイレクトURLで、配信元の媒体に遷移します。タイトル・リンク・配信元・公開日のみを表示し、本文や画像は取得・転載していません。

📈 フォースタートアップス株式会社の株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 フォースタートアップス株式会社の配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

フォースタートアップス株式会社の証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

フォースタートアップス株式会社の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は53億円、当期純利益は8億円。前期比+42.6%の増収です。

• 売上高は直近5期で最も高い水準です（2026年3月期 53億円）。
• 売上高は4期連続で増えています（2022年3月期 23億円 → 53億円）。
• 純資産は2022年3月期の15億円から2026年3月期の32億円へ、約112%増えました。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YIA4、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上53億円に対して営業利益11億円。営業利益率は21.3%。サービス業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+124%（年率+22.4%、前期比+42.6%）。はっきり伸びています。成長企業と言っていい水準です。

コン

伸びてる〜！イケイケっすね！

ホウ

落ち着いて。勢いのある会社ほど“中身”を見る。既存事業か、新規か。

ホウ安定性

自己資本比率は約55%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは76点です。

🧭 フォースタートアップス株式会社の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営ビジョン挑戦者であるスタートアップ企業等への成長支援を通じて、日本の持続的な産業発展に貢献すること。

売上高成長率

15～20%

2026～2028年度年平均

営業利益率

15～20%

2026～2028年度

▼

2中長期の経営戦略

1スタートアップHR№1ポジション確立

メンバークラスを含むスタートアップ採用全体を包括的に支援。生成AI活用による生産性向上とマーケティング強化を推進。タレントエージェンシーを「ヒューマンキャピタル」へ名称変更。

2支援メニューの拡大

スタートアップの定量・定性情報とネットワークを活用。IPO・M&A出口支援、オープンイノベーション支援、大企業顧客獲得、既存サービスのクロスセルを展開。

3M&A・共創による規模拡大

戦略的パートナーとの資本・業務提携や新規ドメイン参入。国内外スタートアップとの共創で新規事業を創出し、成長スピードを加速。

▼

3対処すべき課題

① 中核事業の拡大と収益基盤強化

• タレントエージェンシーの競争力強化
• オープンイノベーションサービスの収益性向上
• 成長産業支援プラットフォームの構築

ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

② 優秀人材の確保と育成強化

• 新卒・中途採用の積極推進
• 事業戦略に基づいた育成体制の抜本的見直し
• 生成AI活用による業務効率化と生産性向上

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

③ ブランド力・認知度の向上

• スタートアップ業界での実績は認知されるも社会全体での知名度は限定的
• ブランディング・マーケティング活動の強化で提供価値を発信

ホウ

成長の打ち手を課題として挙げている。売上の推移と、どの事業が伸びているかを数字で確かめよう。

コン

「この成長の打ち手に、自分ならどう関われるか」を1つ用意しておくと、志望動機が具体的になるっす。

面接で使えるポイント

• スタートアップ向け人材支援で業界随一の実績を持つフォースタートアップスが…
• 2024年にはスタートアップの資金調達額が1兆円を超え、AI・再生可能エネルギー・バイオテクノロジー・宇宙などのディープ…
• タレントエージェンシーを「ヒューマンキャピタル」に名称変更し…

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W265）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

フォースタートアップス株式会社が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年3月期、18項目中8件）。

1. 事業環境に関するリスク
2. 市場環境について
3. 競合について
4. 事業内容に関するリスク
5. 候補者の自己都合退職について
6. 求人媒体運営事業者との関係について
7. 法的規制について
8. 個人情報保護について

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YIA4）。フォースタートアップス株式会社の経営の健全性をチェックする

フォースタートアップス株式会社の経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は76点でおおむね健全、将来性は晴れ。いずれも当サイトが公開データから計算した参考値です。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

株式・還元

資本金: 2億円

会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ フォースタートアップス株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ フォースタートアップス株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 フォースタートアップス株式会社はどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

売上の85%が「Humanキャピタル」に集中しています。良くも悪くもこの事業の調子が会社の調子です。

ホウ

つまり“一本足打法”。その事業がコケると全体に響く。市場環境も一緒に調べておこう。

🌏 フォースタートアップス株式会社の海外売上比率は？

海外売上比率は10%未満（有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略）

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦90%超のため記載省略）（書類ID S100W265、2026-07-30 取得）。 算出方法。

フォースタートアップス株式会社の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、スタートアップ・成長企業向けの支援サービスを提供する企業です。志望動機はここと自分の経験をつなげましょう。

フォースタートアップス株式会社はどの事業に何人いる？

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2026年3月期、合計252名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

フォースタートアップス株式会社の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

フォースタートアップス株式会社の強み・特徴は？

• 売上高成長率（前年比）はサービス業の510社中20位（42.6%）。
• ROE（自己資本利益率）はサービス業の533社中40位（29.7%）。
• 営業利益率はサービス業の456社中39位（21.3%）。
• 主力は「Humanキャピタル」で、売上の85%を占めます。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

フォースタートアップス株式会社の社風・働き方は？

フォースタートアップス株式会社の働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は2.58年、勤続年数は比較的短め、従業員の平均年齢は30.6歳、男性の育児休業取得率は46%、女性管理職比率は18.8%、役員に占める女性比率は22.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

フォースタートアップス株式会社の社長は誰？経営陣は？

2026-06-23提出の有価証券報告書によると、 フォースタートアップス株式会社の筆頭の代表者は志水 雄一郎（代表取締役CEO）です。 54歳（1972-06-27生まれ）。 役員は9名、平均年齢は51.6歳です。

※ この一覧は上記の有価証券報告書提出時点のものです。その後に役員の交代が あった場合は反映されていません。最新の体制は 公式サイトや下の最新ニュースをご確認ください。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YIA4、2026-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

フォースタートアップス株式会社の本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YIA4）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2024-11-20

フォースタートアップス株式会社の沿革は？（主な出来事）

1. 2018年３月フォースタートアップス株式会社に商号変更
2. 2020年３月東京証券取引所マザーズに株式を上場
3. 2022年４月東京証券取引所の市場区分再編に伴い、マザーズからグロース市場へ移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YIA4）。

フォースタートアップス株式会社の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続2.58年・男性育休46%。勤続年数は短めなので、その理由を面接で聞いてみましょう。

フォースタートアップス株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は30.6歳、 平均勤続年数は2.58年。 管理職に占める女性比率は18.8%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は688万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続2.58年・平均年齢30.6歳。勤続年数は短め。若い組織か、人の入れ替わりがある環境と考えられます（持株会社は制度上短くなる場合もあります）。女性管理職比率は18.8%です。

ホウ

“勤続が短い＝ブラック”と早合点しないこと。持株会社や若い会社は短く出るんだ。

フォースタートアップス株式会社は働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

フォースタートアップス株式会社の有価証券報告書はどこで読める？

フォースタートアップス株式会社は2026-06-23に「有価証券報告書－第10期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 13 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

フォースタートアップス株式会社についてよくある質問

フォースタートアップス株式会社はサービス業の業種平均より上？下？

フォースタートアップス株式会社を同じサービス業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均はサービス業業種の上場企業平均。

結局フォースタートアップス株式会社はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字の前に、開示されている事象の確認が必要

1. 過年度決算の訂正（3件）が開示されています。以下の数値は訂正前の値である可能性があるため、必ず最新の一次情報で確認してください。
2. 営業利益率21.3%（サービス業平均-83.6%）。同業を明確に上回る。
3. 直近5期（約4年）で売上は+124%（年率+22.4%、前期比+42.6%）。年率で見ても明確な成長局面。
4. 自己資本比率55%で財務は厚く、不況耐性がある（財務健康度76点）。

売上高
53億円

営業利益
11億円（21.3%）

平均年収
688万円

従業員数(連結)
252名

注意点（影響度順）

• 【影響大】過年度決算の訂正（3件）が開示されている。一次情報での確認が必須
• 【影響中】平均勤続が短い。若い組織か定着課題かの見極めが必要

🔄 この見方が変わる条件：調査・訂正の結果と、その後の決算で数字が確定してから改めて判断したい。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

過年度決算の訂正（3件）をどう受け止めるかが最初の論点

1. 適時開示・EDINET提出書類に「過年度決算の訂正（3件）」がある
2. こうした事象は経営体制・内部管理の立て直しを伴い、入社後の組織の空気にも影響する
3. 事実関係と会社の説明を一次情報で確認し、面接では批判ではなく再建の視点で語れるようにしたい

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（過年度決算の訂正（3件）をどう受け止めるかが最初の論点）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近いタメニー株式会社・株式会社中山カントリークラブと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
3. 売上の85%を占める「Humanキャピタル」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「Humanキャピタル」の売上構成比（今は85%）が大きく変われば、論点も変わる。

フォースタートアップス株式会社と同じ業種で規模が近い企業は？（サービス業）

同じサービス業業種のうち、事業規模（総資産）がフォースタートアップス株式会社に近い企業を表示しています。

• タメニー株式会社 6181 総資産 50億円
• 株式会社中山カントリークラブ E04651 総資産 50億円
• 株式会社ロココ 5868 総資産 50億円
• KIYOラーニング株式会社 7353 総資産 50億円
• 株式会社ダイブ 151A 総資産 50億円
• 株式会社セントクリークゴルフクラブ E04723 総資産 50億円
• 株式会社トライアイズ 4840 総資産 50億円
• 株式会社精養軒 E04763 総資産 49億円
• 株式会社三好ゴルフ倶楽部 E04654 総資産 49億円
• 株式会社クオルテック 9165 総資産 49億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上はサービス業平均の約0.1倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

フォースタートアップス株式会社と併願されやすい企業は？

フォースタートアップス株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

フォースタートアップス株式会社に似た企業・関連ランキングは？

フォースタートアップス株式会社の採用ページ・公式サイトはどこ？

• フォースタートアップス株式会社 公式サイトhttps://www.forstartups.com/recruit/environment#opportunities
• フォースタートアップス の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• フォースタートアップス - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E35483
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 1011201019356

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。