株式会社トーカイ ロゴ

株式会社トーカイの年収・業績・将来性

東証プライム / サービス業 / 証券コード 9729

東証プライム TOPIX Small 2 情報通信・サービスその他

株式会社トーカイは東証プライム上場のサービス業の企業。2026年03月期の連結売上高は1,597億円、営業利益率は5.9%、平均年間給与は約551万円(提出会社単体)、連結従業員は4,694名(出典: 2026年03月期・有価証券報告書)。

最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

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将来性(お天気)
🌤️ 晴れ時々曇り
財務健康度スコア
61.7/ 100点
就活偏差値(参考)
52

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

サービス 証券コード 9729 株式会社 トーカイ サービス業 / 東証プライム 売上高 1,597億円 平均年収 551万円 就活偏差値 52.0 企業スコープ
株式会社トーカイの公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

株式会社トーカイはどんな会社?30秒で要点

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は52、TOPIX Small 2規模。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

株式会社トーカイは、1955年創業の総合サービス企業です。

株式会社トーカイはやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社トーカイの平均年収は?

約551万円(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。 サービス業の527社中330位です。 2022年3月期の約540万円から上がり、+2.0%の変化です。 従業員の平均年齢は41.3歳です。

株式会社トーカイの平均年間給与の推移(提出会社単体・有価証券報告書)
2022年3月期2023年3月期2024年3月期2025年3月期2026年3月期
540万円525万円517万円534万円551万円

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 サービス業の年収ランキング

株式会社トーカイの就職難易度は?

当サイトの就活偏差値は52.0です (サービス業の479社中125位)。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で330位、連結従業員は4,694名です。

サービス業の就活偏差値ランキング(算出方法)

株式会社トーカイの将来性は?

出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。

株式会社トーカイはサービス業の中で何が目立つ?

売上1000億円以上5期連続増収自己資本比率50%以上本社: 岐阜県

順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。

株式会社トーカイの最近の動きは?面接で使える最新トピック

コン

コン(キツネ)最新の開示は2026-06-22提出の有価証券報告書です。面接前に直近の動きを1つ拾っておきましょう。

直近90日の適時開示(東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📊 決算発表
2027年3月期第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
2026-08-07 開示 / 業績の節目。売上・利益の推移を確認しましょう
🧭 事業の動き(採用意欲の参考)
大きな変化は見られない
※開示傾向からの参考情報です
🏛 情報開示の状況
定期開示は継続
直近90日に決算に関する開示があり、定期的な情報発信が確認できます。直近90日の適時開示は13件
🌏 英文開示あり(海外投資家向けに情報発信)
※件数の多さは良し悪しを示しません
📊 最新の決算(第1四半期)
売上高
406億円
営業利益
21億円
純利益
14億円
2026-08-07 開示(決算短信)/ 出典: 東証TDnet

📅 次回の決算発表:11月中旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約42日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

🎤 この企業で聞かれそうな質問と、答え方の軸
開示・業績から作った想定質問
Q. 成長する組織で、あなたはどんな役割を担いたいですか?
💡 売上が伸びている局面で必要になる力(仕組み化・巻き込み)を、自分の経験から語る
Q. なぜ同業他社ではなく当社なのですか?
💡 同じサービス業の他社と比べた違い(規模・収益性・事業構成)を数字で1点挙げて差別化する
📈 四半期ごとの業績トレンド
決算短信の開示(新しい期が右)。直近の業績が上向きかを確認できます
期売上高営業利益純利益
2025-06-30第1四半期 392億円 19億円 13億円
2025-09-30第2四半期 790億円 44億円 30億円
2025-12-31第3四半期 1,199億円 68億円 51億円
2026-03-31通期 1,597億円 94億円 61億円
2026-06-30第1四半期 406億円 21億円 14億円
🕒 株式会社トーカイの適時開示タイムライン(直近8件)

出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

最近この会社、なんか動きありました?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 株式会社トーカイの株価はどう動いた?(過去52週)

直近終値(2026-10-09)
¥2,589
前日比
+54 (+2.13%)
52週高値
¥2,866
52週安値
¥2,080

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-10-09。

💴 株式会社トーカイの配当利回り・配当性向は?

1株あたり年間配当
¥74
直近1年に権利確定する配当の合計
配当利回り
2.86%
株価 ¥2,589(2026-10-09)時点
配当性向
158.9%
EPS ¥46.57 で算出
権利確定日対象期1株配当権利落ち日
2027-03-31 2027-03 ¥40 2027-03-30
2026-09-30 2026-09 ¥40 2026-09-29
2026-03-31 2026-03 ¥34 2026-03-30
2025-09-30 2025-09 ¥34 2025-09-29

出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-10-11 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社トーカイの証券コード・市場区分・業種は?

正式名称株式会社トーカイ
JPX表記トーカイ
証券コード9729(TYO:9729)
市場区分東証プライム
17業種情報通信・サービスその他
33業種サービス業コード 9050
規模区分TOPIX Small 2
EDINETコードE04826
EDINET業種サービス業
決算日3月31日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-10-16時点)

株式会社トーカイの売上・利益は伸びている?(業績推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は1,597億円、当期純利益は61億円。前期比+6.8%の増収です。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益1,382億円1,495億円1,597億円
営業利益※直近2期—82億円94億円
当期純利益58億円47億円61億円
総資産1,149億円1,143億円1,147億円
純資産868億円858億円844億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YE2Y、対象期間 2026-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ稼ぐ力

売上1,597億円に対して営業利益94億円。営業利益率は5.9%。サービス業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ成長

直近5期(約4年)で売上は+29%(年率+6.6%、前期比+6.8%)。ゆるやかに伸びています。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ安定性

自己資本比率は約70%。自己資本が厚く、不況にも耐えやすい財務です。当サイトの財務健康度スコアは62点です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

財務ガチガチじゃないっすか、安心〜。

「当中期経営計画期間の3年間を「収益性向上と新たな価値創出に向けた種まき」のフェーズと位置付け、以下の基本方針に沿った取り組みを推進することで、さらなる企業価値向上を目指してまいります。」
— 株式会社トーカイの有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より原文のまま(2025年3月期、書類ID S100VZYN)

🧭 株式会社トーカイの経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)

株式会社トーカイ(証券コード9729)の公式サイトのスクリーンショット
公式サイト: http://www.tokai-corp.com(スクリーンショット: mShots)

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
パーパス「人」と「地球」の「清潔と健康」を使命とし、縁ある全ての人々の幸せを実現する
売上高
1,700億円
2028年3月期目標
営業利益
95億円
2028年3月期目標
ROE
8%
2028年3月期目標
総還元性向
70%超
3年累計
▼
2中長期の経営戦略
1事業構造の改革

高付加価値サービスへの特化とコスト構造見直しで持続的利益成長を実現し、利益最大化を目指す

2新規事業開発

在宅・予防未病分野での需要拡大を見据え、保険外サービスを含むヘルスケア領域での新規事業開発に注力

3グループシナジー創出

経営資源・顧客基盤を活かしたシナジー創出によりグループ全体の価値を最大化

4人的資本への投資

人財育成・働きがい向上・DE&I推進で企業の持続的成長を促進

5バランスの取れた投資

新規事業・M&Aに100億円を想定し、成長投資と安定配当優先の株主還元を実施

▼
3対処すべき課題
① 持続的利益成長の実現
  • レンタルビジネスの事業構造改革による収益性向上
  • 各事業ポートフォリオに応じた戦略実践
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

② 超高齢社会への対応
  • 在宅・予防未病分野での保険外サービス確立
  • 医療介護現場への貢献継続
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。

③ 成長を支える組織基盤
  • グローバル人財育成強化
  • 働きがいと多様性を実現する組織風土
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

成長の打ち手を課題として挙げている。売上の推移と、どの事業が伸びているかを数字で確かめよう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

「この成長の打ち手に、自分ならどう関われるか」を1つ用意しておくと、志望動機が具体的になるっす。

面接で使えるポイント
  • 1955年創業の貸布団業からレンタル事業へ展開し、医療介護現場を支える企業へ成長した歴史
  • Vision2035で2035年にインフラ企業化を目指し、健康長寿社会実現に貢献する姿勢
  • 2026年から3年間で売上高1,700億円、営業利益95億円の目標達成に向けた経営施策

出典: 有価証券報告書(2025年03月期、書類ID S100VZYN)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。

株式会社トーカイが自ら挙げているリスクは?

有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2026年3月期、4項目中4件)。

  1. リスク管理委員会の運用状況
  2. 投資家の判断に重要な影響を及ぼす主要なリスク
  3. 社会保障制度の改定等によるリスク
  4. 人材確保に関するリスク

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YE2Y)。株式会社トーカイの経営の健全性をチェックする

株式会社トーカイの経営指標は何を意味する?

ホウ

ホウ(フクロウ)財務健康度は62点でおおむね健全、将来性は晴れ時々曇り。いずれも当サイトが公開データから計算した参考値です。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性(どれだけ稼げるか)

営業利益率 5.9% 本業で稼ぐ効率。高いほど売上の割に利益がしっかり残ります。
ROE(自己資本利益率) 7.5% 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。
ROA(総資産利益率) 5.3% 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。

成長性(伸びているか)

売上高成長率(前年比) 6.8% 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。
純利益成長率(前年比) 28.3% 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。

安全性(財務の頑丈さ)

自己資本比率 70.4% 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。

将来への投資

設備投資額(CAPEX) -33億円 設備投資額。工場・店舗など将来の稼ぐ力への投資です。

株式・還元

EPS(1株当たり利益) 186円 1株当たりの当期純利益。

資本金: 81億円

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-10-15 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社トーカイの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社トーカイの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

株式会社トーカイの年収と収益性は業種内で何位?

同じサービス業の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収
365 位 / 647社中
業種内で下位半分(第3四分位)
📊 営業利益率
301 位 / 512社中
業種内で下位半分(第3四分位)

年収・収益性ともに業種平均以下— 給与水準・営業利益率とも業種内では下位半分です。事業の規模や成長段階が異なる場合もあるため、3期推移とあわせて見てください。

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。 サービス業の年収ランキング

🥧 株式会社トーカイはどの事業で稼いでいる?(セグメント別売上)

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

セグメント 売上 構成比
HealthyLifeサービス 818億円 51.3%
Dispensingサービス 629億円 39.4%
Ecologyサービス 148億円 9.3%
✨ 読み解きポイント
AI要約 AI(Anthropic Claude)がセグメント構成比から自動生成した参考情報です。事実の取捨選択・表現はAIが行うため、正確な数値はEDINET原文をご確認ください。

トーカイの売上構成は、HealthyLifeサービスが51.5%を占める主力セグメントです。これにDispensingサービス38.9%を加えると90%以上が両セグメントに集中しており、特定領域への依存度が高い構造となっています。HealthyLifeが健康関連、Dispensingが調剤関連事業と推察され、医療・健康関連の専門性に特化した事業ポートフォリオです。Ecologyサービスは9.6%と規模は小さいものの、事業の多角化を図る戦略的な位置づけと考えられます。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-10-16集計)。連結ベース、当期分。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン何で稼ぐか

「HealthyLifeサービス」51%、「Dispensingサービス」39%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。

🌏 株式会社トーカイの海外売上比率は?

海外売上比率は10%未満(有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略)

会計期: 2025-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦90%超のため記載省略)(書類ID S100VZYN、2026-07-30 取得)。 算出方法。

株式会社トーカイの事業内容は?何をしている会社か

コン

コン(キツネ)要するに、1955年創業の総合サービス企業です。志望動機はここと自分の経験をつなげましょう。

AI要約 AI(Claude)が有報「事業の内容」等から要約。誤りを含む場合があります。
EDINET 原文を見る ↗
株式会社トーカイは、1955年創業の総合サービス企業です。「清潔と健康」を経営理念に掲げ、人々の健康増進、福祉向上、衛生的な空間づくりに貢献する事業を展開しています。 事業規模と組織構成 グループは親会社を含む子会社27社と関連会社2社で構成されています。 主要事業セグメント 当社の事業は、「健康生活サービス」「調剤サービス」「環境サービス」の3つの主要分野で構成されています。 「健康生活サービス」では、病院関連事業、シルバー事業(高齢者向けサービス)、寝具・リネンサプライ事業を展開し、医療施設や福祉施設、個人向けに清潔性と快適性を提供しています。 「調剤サービス」では調剤薬局事業に関連した子会社3社が携わり、医療分野での需要に対応しています。 「環境サービス」では、リースキン事業(衛生関連製品のリース)、アクアクララ事業(水宅配サービス)、太陽光発電事業など、環境と生活の質向上に関連した事業を運営しています。 これらの事業を通じて、医療機関、介護施設、企業、一般消費者など幅広い顧客層に対し、健康と衛生に関連したソリューションを提供する多角化企業です。

株式会社トーカイはどの事業に何人いる?

事業(セグメント)従業員数全体に占める割合売上構成比
健康生活サービス 2,947名 62.8% —
調剤サービス 1,270名 27.1% —
環境サービス 347名 7.4% —
その他 9名 0.2% —
全社(共通) 121名 2.6% —

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(連結、2026年3月期、合計4,694名)。配属の多い事業を知る手がかりになります。

株式会社トーカイの有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

株式会社トーカイの強み・特徴は?

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社トーカイの社風・働き方は?

株式会社トーカイの働き方の特徴(提出会社単体・2026年03月期): 平均勤続年数は10.7年、従業員の平均年齢は41.3歳、男性の育児休業取得率は180%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は8.4%、役員に占める女性比率は20.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社トーカイの社長は誰?経営陣は?

2026-06-22提出の有価証券報告書によると、 株式会社トーカイの筆頭の代表者は浅井 利明(代表取締役社長)です。 62歳(1964-01-24生まれ)。 役員は10名、平均年齢は65.8歳です。

浅井 利明
代表取締役社長 / 62歳
所有株式数
27,300株
経歴(直近)
役員報酬の総額2億円
支給対象の役員数13名
役員1名あたり平均1,200万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100YE2Y、2026-03-31期)。 報酬は役員区分ごとの合計額です(個別の報酬は1億円以上のみ開示)。

役員一覧(10名)を見る
氏名役職年齢
小野木 孝二代表取締役会長71歳
浅井 利明代表取締役社長62歳
松野 英子取締役たんぽぽ薬局㈱代表取締役社長63歳
堀 弘和取締役病院関連事業本部統括本部長52歳
小里 孝取締役77歳
川島 健資取締役72歳
浅野 智義取締役(監査等委員)64歳
川添 衆取締役(監査等委員)71歳
後藤 智子取締役58歳
深田 修取締役(監査等委員)68歳

株式会社トーカイの本社・設立年は?(会社概要)

フリガナトーカイ
代表者代表取締役社長 浅井 利明
本店所在地岐阜県岐阜市若宮町九丁目16番地 地図
設立
従業員数(連結)4,694名
公式サイトhttp://www.tokai-corp.com

出典: 有価証券報告書(書類ID S100YE2Y)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2023-04-20

株式会社トーカイの沿革は?(主な出来事)

  1. 寝具のレンタルを目的とする東海綿業㈱(現・当社)を岐阜市に設立。
  2. 岐阜県羽島市に事務所を建設し、本社機能を移転。商号を㈱トーカイに変更。
  3. 東海リース㈱、日本リースキン㈱を含む4社を吸収合併。
  4. 名古屋証券取引所市場第二部へ上場。(2011年5月に上場廃止。)
  5. 東京証券取引所市場第二部へ上場。
  6. 東京証券取引所市場第一部銘柄に指定。
  7. 東京証券取引所の市場区分見直しに伴いプライム市場へ移行。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100YE2Y)。

株式会社トーカイの従業員数・平均勤続年数は?

コン

コン(キツネ)平均勤続10.7年・男性育休180%。面接での逆質問のネタになります。

株式会社トーカイの従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は41.3歳、 平均勤続年数は10.7年。 管理職に占める女性比率は8.4%。

平均年間給与 551万円
従業員の平均年齢41.3歳
平均勤続年数10.7年
従業員数(単体)2,007名連結 4,694名
女性管理職比率 8.4%
女性役員人数 2名 役員比 20.0%
男性の育児休業取得率 180.0%
男女の賃金差異(全労働者) 60.3% 男性=100に対する女性の割合

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ待遇

平均年収は551万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン働く環境

平均勤続10.7年・平均年齢41.3歳。標準的な定着状況です。女性管理職比率は8.4%です。

株式会社トーカイは働きやすい?(育休・有給・認定)

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 くるみん認定

女性の育児休業取得率94.1%
女性管理職人数21名

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」(2026-07-31 取得)。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社トーカイの有価証券報告書はどこで読める?

株式会社トーカイはに「有価証券報告書-第71期(2025/04/01-2026/03/31)」(対象期間 2025-04-01〜2026-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

提出日 書類種別 書類名 対象期末 ダウンロード
有価証券報告書 有価証券報告書-第71期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第71期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第70期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第70期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第69期(2023/04/01-2024/03/31) 2024-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第69期第3四半期(2023/10/01-2023/12/31) 2023-12-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第69期第2四半期(2023/07/01-2023/09/30) 2023-09-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第69期第1四半期(2023/04/01-2023/06/30) 2023-06-30 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第68期(2022/04/01-2023/03/31) 2023-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第68期第3四半期(2022/10/01-2022/12/31) 2022-12-31 📄 PDF XBRL CSV

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出典: 金融庁EDINET(2026-10-09提出分まで)。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社トーカイについてよくある質問

Q. 株式会社トーカイはどんな会社ですか?(何をしている会社?) +
A. 株式会社トーカイは東証プライム上場のサービス業に分類される企業です。株式会社トーカイは、1955年創業の総合サービス企業です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社トーカイの平均年収(平均給与)はいくらですか? +
A. 約551万円です(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。前期(2025年3月期)の約534万円から約17万円増えました。2022年3月期の約540万円と比べると+2.0%です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. 株式会社トーカイの従業員数は何人ですか? +
A. 連結ベースで4,694名です(直近期末)。提出会社単体では2,007名。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社トーカイの資本金はいくらですか? +
A. 81億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. 株式会社トーカイの本社はどこにありますか? +
A. 岐阜県岐阜市若宮町九丁目16番地です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社トーカイの社長(代表者)は誰ですか? +
A. 代表取締役社長 浅井 利明です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社トーカイの業種は何ですか? +
A. 東証17業種で「情報通信・サービスその他」、33業種で「サービス業」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。
Q. 株式会社トーカイの売上高はいくらですか? +
A. 2026年03月期の連結売上高は1,597億円、当期純利益は61億円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社トーカイの将来性はどうですか? +
A. 当サイトの将来性評価は「🌤️ 晴れ時々曇り」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは61.7点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. 株式会社トーカイの就職難易度・規模感は? +
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は52です。東証プライム上場、連結従業員4,694名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. 株式会社トーカイの最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか? +
A. 2025-04-01〜2026-03-31期の有価証券報告書-第71期(2025/04/01-2026/03/31)が2026-06-22に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. 株式会社トーカイと同じ業種の企業はどこですか? +
A. 同じサービス業業種で事業規模が近い企業には、株式会社オープンアップグループ、東京都競馬株式会社、ぴあ株式会社、株式会社タケエイなどがあります。
Q. 株式会社トーカイのボーナス(賞与)はいくらですか? +
A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与(約551万円・2026年03月期)は賞与を含む金額です(企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め)。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。
Q. 株式会社トーカイの初任給はいくらですか? +
A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。
Q. 株式会社トーカイは休みが取りやすいですか?(福利厚生・働き方) +
A. 男性の育児休業取得率は180.0%です。出典: 厚生労働省「しょくばらぼ」・有価証券報告書。福利厚生の制度の中身は採用ページで確認してください。
Q. 株式会社トーカイの離職率は高いですか? +
A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は10.7年です(サービス業の528社中126位)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社トーカイの年収は今後上がりますか? +
A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2026年03月期時点の数値を示します。平均年間給与は約551万円、営業利益率は5.9%です。直近3期の売上高は15.5%増えており、給与原資となる本業の規模は拡大しています。サービス業647社中、平均年収は365位、営業利益率は301位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社トーカイは安定した会社ですか? +
A. 自己資本比率は70.4%で、借入に頼らず自己資本で事業を賄えている水準です。当サイトの財務健康度スコアは61.7点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

株式会社トーカイはサービス業の業種平均より上?下?

株式会社トーカイを同じサービス業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均=50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均はサービス業業種の上場企業平均。

結局株式会社トーカイはどんな会社?(まとめ|2人の結論)

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる
  1. 営業利益率5.9%(サービス業平均-83.6%)。同業を明確に上回る。
  2. 直近5期(約4年)で売上は+29%(年率+6.6%、前期比+6.8%)。横ばい〜緩やかな成長。
  3. 自己資本比率70%で財務は厚く、不況耐性がある(財務健康度62点)。
売上高
1,597億円
営業利益
94億円(5.9%)
平均年収
551万円
従業員数(連結)
4,694名
🔄 この見方が変わる条件:営業利益率がサービス業平均の-83.6%を下回る(今は5.9%)、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている
  1. 営業利益率5.9%はサービス業平均-83.6%を大きく上回る
  2. 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
  3. その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同じ業種で規模が近い株式会社オープンアップグループ・東京都競馬株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
  3. 売上の51%を占める「HealthyLifeサービス」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ
🔄 この見方が変わる条件:「HealthyLifeサービス」の売上構成比(今は51%)が大きく変われば、論点も変わる。

株式会社トーカイと同じ業種で規模が近い企業は?(サービス業)

同じサービス業業種のうち、事業規模(総資産)が株式会社トーカイに近い企業を表示しています。

株式会社トーカイと規模の近い4社の比較(有価証券報告書の直近期)
会社売上高営業利益率平均年収平均勤続従業員数
株式会社トーカイ 1,597億円 5.9% 551万円 10.7年 4,694名
株式会社タケエイ 772億円 25.3% 629万円 11.2年 1,592名
ぴあ株式会社 553億円 7.8% 881万円 8.5年 621名
応用地質株式会社 763億円 5.4% 723万円 17.1年 2,718名
日本管財ホールディングス株式会社 1,503億円 5.8% 663万円 9.9年 8,660名
コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン業界での位置

売上はサービス業平均の約2.4倍で、平均的な規模です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社トーカイを他社と比べると?

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

株式会社トーカイ vs 株式会社オープンアップグループ
証券コード 2154 / サービス業

株式会社トーカイと併願されやすい企業は?

株式会社トーカイと同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

ジャパンM&Aソリューション株式会社
証券コード 9236 / サービス業
就活偏差値 52.5
株式会社ナガワ
証券コード 9663 / サービス業
就活偏差値 51.7
株式会社ディーエムエス
証券コード 9782 / サービス業
就活偏差値 51.4
株式会社東京クラシック
非上場 / サービス業
就活偏差値 51.3
株式会社福岡カンツリー倶楽部
非上場 / サービス業
就活偏差値 51
株式会社ビー・エム・エル
証券コード 4694 / サービス業
就活偏差値 50.7 / 売上 1,503億円 / 4,612名

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。

※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。

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