株式会社IMAGICA GROUPの年収・業績・将来性

非上場 / 情報・通信業 / EDINETコード E01862

東証非上場 - 情報通信・サービスその他

株式会社IMAGICA GROUPは非上場（有価証券報告書提出会社）の情報・通信業の企業。2025年03月期の連結売上高は969億円、営業利益率は2.6%、平均年間給与は約772万円（提出会社単体）、連結従業員は4,222名（出典: 2025年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: 金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社IMAGICA GROUPはどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は53、連結4,222名規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。

３ 【事業の内容】当社グループは、2025年３月31日現在、当社を中心に、子会社48社(うち連結子会社37社)で構成されております。なお、当社は特定上場会社等に該当し、インサイダー取引規制の重要事実の軽微基準のうち、上場会社の規模との対比で

株式会社IMAGICA GROUPはやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社IMAGICA GROUPの平均年収は？

約772万円（2025年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 2022年3月期の約734万円から上がり、+5.1%の変化です。 従業員の平均年齢は44.1歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 情報・通信業の年収ランキング

株式会社IMAGICA GROUPの就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は53.0です 。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 連結従業員は4,222名です。

情報・通信業の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社IMAGICA GROUPの将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+12%（年率+2.8%、前期比-2.8%）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌧️雨」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社IMAGICA GROUPは情報・通信業の中で何が目立つ？

直近赤字本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社IMAGICA GROUPのEDINETコード・市場区分・業種は？

出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書（2026-10-16時点）

株式会社IMAGICA GROUPの売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は969億円、当期純利益は-37億円。前期比-2.8%と減収基調です。

• 2025年3月期は最終赤字に転じました（純利益 24億円 → -37億円）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100W66Q、対象期間 2025-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上969億円に対して営業利益25億円。営業利益率は2.6%。情報・通信業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+12%（年率+2.8%、前期比-2.8%）。ゆるやかに伸びています。

ホウ安定性

自己資本比率は約36%。借入への依存がやや高めです。業種特性もあわせて見てください。当サイトの財務健康度スコアは22点です。

ホウ

借入への依存はやや高め。ここは業種の特性とセットで見よう。

🧭 株式会社IMAGICA GROUPの経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

▼

3対処すべき課題

① MBO実施に伴う上場廃止

• 2025年5月9日の取締役会決議でマネジメント・バイアウト（MBO）を決定
• 三日月株式会社による公開買付けに賛同
• 一連の手続き完了後に当社株式は上場廃止予定

ホウ

会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。

コン

この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。

面接で使えるポイント

• 2025年5月9日のMBO決議により経営体制が大きく転換する予定
• マネジメント・バイアウトは経営陣による事業継続を前提とした買収方式
• 上場廃止に伴う事業展開や経営方針の今後の方向性

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W66Q）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社IMAGICA GROUPが自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2025年3月期、15項目中8件）。

1. 事業環境に関するリスク
2. 新たなビジネスモデルの構築に関するリスク
3. 企業結合等に関するリスク
4. 人材確保・育成に関するリスク
5. 大規模災害・新型感染症等に関するリスク
6. 情報セキュリティに関するリスク
7. 知的財産権に関するリスク
8. コンプライアンスに関するリスク

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100W66Q）。株式会社IMAGICA GROUPの経営の健全性をチェックする

▶ 株式会社IMAGICA GROUPの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社IMAGICA GROUPの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 株式会社IMAGICA GROUPはどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

「Productionテクノロジーサービス」54%、「イメージングContents」27%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。

ホウ

複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。

🌏 株式会社IMAGICA GROUPの海外売上比率は？

国内が主戦場で、海外はこれからの成長領域。海外比率がどう変化しているかは面接で聞くと深い話になります。

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（書類ID S100W66Q、2026-07-30 取得）。 算出方法。

株式会社IMAGICA GROUPの事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）情報・通信業に分類される会社です。事業内容と自分の経験の接点を用意しておきましょう。

３ 【事業の内容】当社グループは、2025年３月31日現在、当社を中心に、子会社48社(うち連結子会社37社)で構成されております。なお、当社は特定上場会社等に該当し、インサイダー取引規制の重要事実の軽微基準のうち、上場会社の規模との対比で定められる数値基準については連結ベースの計数に基づいて判断することとなります。当社グループの事業は３つのセグメントで構成されており、主な事業会社は以下のとおりです。セグメントの名称事業の内容主な会社名映像コンテンツ事業劇場映画・ドラマ番組・アニメーション作品・Ｗｅｂ関連映像の企画制作、テレビＣＭやインターネット等の広告制作、出版事業、ミュージックビデオを主と

出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋（最大300字）

株式会社IMAGICA GROUPはどの事業に何人いる？

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2025年3月期、合計4,222名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

株式会社IMAGICA GROUPの有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

株式会社IMAGICA GROUPの強み・特徴は？

• 主力は「Productionテクノロジーサービス」で、売上の54%を占めます。
• 売上の39%を海外で稼いでいます。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社IMAGICA GROUPの社風・働き方は？

株式会社IMAGICA GROUPの働き方の特徴（提出会社単体・2025年03月期）: 平均勤続年数は6.32年、勤続年数は比較的短め、従業員の平均年齢は44.1歳、女性管理職比率は16.7%、役員に占める女性比率は25.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社IMAGICA GROUPの社長は誰？経営陣は？

2025-06-26提出の有価証券報告書によると、 株式会社IMAGICA GROUPの筆頭の代表者は長瀬 俊二郎（代表取締役社長(社長執行役員)）です。 48歳（1978-03-20生まれ）。 役員は8名、平均年齢は61.5歳です。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100W66Q、2025-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

株式会社IMAGICA GROUPの本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100W66Q）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2022-01-18

株式会社IMAGICA GROUPの沿革は？（主な出来事）

1. 1935年２月映画フィルムの現像、プリント受注を目的として京都太秦に株式会社極東現像所を設立株式会社長瀬商店より工場設備を引き継ぎ操業開始
2. 1942年１月商号を株式会社東洋現像所に変更
3. 1986年１月商号を株式会社イマジカに変更
4. 2002年４月株式会社イマジカの商号を株式会社エフ・イー・エルに変更、株式会社エフ・イー・エルの新設分割により株式会社イマジカを設立
5. 2006年４月株式会社イマジカの社名を株式会社イマジカホールディングスに変更するとともに、当社の映像関連事業の営業を吸収分割により株式会社IMAGICA企画(現株式会社IMAGICA Lab.)に承継し、当社は持株会社体制に移行
6. 2012年12月東京証券取引所市場第二部に上場
7. 2014年４月東京証券取引所市場第一部に市場変更
8. 2022年４月東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所の市場第一部からプライム市場に移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100W66Q）。

株式会社IMAGICA GROUPの従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続6.32年。勤続年数は短めなので、その理由を面接で聞いてみましょう。

株式会社IMAGICA GROUPの従業員の状況・ダイバーシティ指標（2025年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は44.1歳、 平均勤続年数は6.32年。 管理職に占める女性比率は16.7%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は772万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続6.32年・平均年齢44.1歳。勤続年数は短め。若い組織か、人の入れ替わりがある環境と考えられます（持株会社は制度上短くなる場合もあります）。女性管理職比率は16.7%です。

ホウ

“勤続が短い＝ブラック”と早合点しないこと。持株会社や若い会社は短く出るんだ。

株式会社IMAGICA GROUPの有価証券報告書はどこで読める？

株式会社IMAGICA GROUPは2025-06-26に「有価証券報告書－第52期(2024/04/01－2025/03/31)」（対象期間 2024-04-01〜2025-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社IMAGICA GROUPについてよくある質問

株式会社IMAGICA GROUPは情報・通信業の業種平均より上？下？

株式会社IMAGICA GROUPを同じ情報・通信業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は情報・通信業業種の上場企業平均。

結局株式会社IMAGICA GROUPはどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

掲載中の数字は古い可能性がある。最新の開示で確かめたい

1. 営業利益率2.6%（情報・通信業平均-7.1%）。同業を明確に上回る。
2. 直近5期（約4年）で売上は+12%（年率+2.8%、前期比-2.8%）。横ばい〜緩やかな成長。
3. 自己資本比率36%で標準的な財務構成（財務健康度22点）。

売上高
969億円

営業利益
25億円（2.6%）

平均年収
772万円

従業員数(連結)
4,222名

注意点（影響度順）

• 【影響中】自己資本比率が低め。景気後退時の耐性は業種特性とあわせて確認
• 【影響中】平均勤続が短い。若い組織か定着課題かの見極めが必要
• 【影響中】掲載中の財務データは1年以上更新されていない。最新の開示で確認が必要

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率が情報・通信業平均の-7.1%を下回る（今は2.6%）、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている

1. 営業利益率2.6%は情報・通信業平均-7.1%を大きく上回る
2. 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
3. その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い株式会社マクロミル・シンプレクス・ホールディングス株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
3. 売上の54%を占める「Productionテクノロジーサービス」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「Productionテクノロジーサービス」の売上構成比（今は54%）が大きく変われば、論点も変わる。

株式会社IMAGICA GROUPと同じ業種で規模が近い企業は？（情報・通信業）

同じ情報・通信業業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社IMAGICA GROUPに近い企業を表示しています。

• 株式会社マクロミル E05372 総資産 892億円
• シンプレクス・ホールディングス株式会社 4373 総資産 882億円
• 都築電気株式会社 8157 総資産 876億円
• 株式会社DTS 9682 総資産 852億円
• さくらインターネット株式会社 3778 総資産 825億円
• 株式会社アルゴグラフィックス 7595 総資産 810億円
• 株式会社SHIFT 3697 総資産 770億円
• 株式会社コロプラ 3668 総資産 757億円
• 日本ビジネスシステムズ株式会社 5036 総資産 745億円
• ウイングアーク1st株式会社 4432 総資産 735億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は情報・通信業平均の約1.0倍で、平均的な規模です。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社IMAGICA GROUPと併願されやすい企業は？

株式会社IMAGICA GROUPと同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

株式会社IMAGICA GROUPに似た企業・関連ランキングは？

株式会社IMAGICA GROUPの採用ページ・公式サイトはどこ？

• 株式会社IMAGICA GROUP 公式サイトhttps://www.imagicagroup.co.jp/
• IMAGICA　GROUP の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• IMAGICA　GROUP - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E01862
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 1010701024964

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。