備後観光開発株式会社の年収・業績・将来性

非上場 / サービス業 / EDINETコード E04672

東証非上場 - 情報通信・サービスその他

備後観光開発株式会社は非上場(有価証券報告書提出会社)のサービス業の企業。2026年01月期の連結売上高は3億円、平均年間給与は約422万円(提出会社単体)(出典: 2026年01月期・有価証券報告書)。

最終更新: / 出典: 金融庁EDINET

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将来性(お天気)
🌥️ 曇り時々雨
財務健康度スコア
64.6/ 100点
就活偏差値(参考)
37

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

サービス EDINETコード E04672 株式会社 備後観光開発 サービス業 / 非上場(有価証券報告書提出会社) 売上高 3億円 平均年収 422万円 就活偏差値 37.0 企業スコープ
備後観光開発株式会社の公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

備後観光開発株式会社はどんな会社?30秒で要点

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は37。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

3【事業の内容】事業の内容 18ホール(パー72)のゴルフコースを設置し、株主会員制による快適ゴルフの実現を目指して、ゴルフ場を経営しております。また、場内に練習場、食堂、売店を設置して、ゴルフ競技に必要な便宜を提供しております。 運営方法

備後観光開発株式会社はやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →

備後観光開発株式会社の平均年収は?

約422万円(2026年01月期・提出会社単体の平均年間給与)。 従業員の平均年齢は49歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 サービス業の年収ランキング

備後観光開発株式会社の就職難易度は?

当サイトの就活偏差値は37.0です 。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。

サービス業の就活偏差値ランキング(算出方法)

備後観光開発株式会社の将来性は?

出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。

備後観光開発株式会社はサービス業の中で何が目立つ?

本社: 広島県

順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。

備後観光開発株式会社のEDINETコード・市場区分・業種は?

正式名称備後観光開発株式会社
EDINETコードE04672
市場区分非上場(有価証券報告書提出会社)
17業種情報通信・サービスその他
33業種サービス業コード 9050
EDINET業種サービス業
決算日1月31日

出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書(2026-10-16時点)

備後観光開発株式会社の売上・利益は伸びている?(業績推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は3億円、当期純利益は8百万円。売上は前期から+3.5%で、増収となっています。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益3億円3億円3億円
当期純利益10百万円7百万円8百万円
総資産19億円19億円20億円
純資産18億円19億円19億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100Y0DN、対象期間 2026-01-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ成長

直近5期(約4年)で売上は+17%(年率+4.0%、前期比+3.5%)。ゆるやかに伸びています。

🧭 備後観光開発株式会社の経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
経営方針おもてなしの心や笑顔でお客様に接して、期待を裏切らない快適で安全なゴルフ場運営を目指す。
入場者数
4万人
目標
▼
2中長期の経営戦略
1コース整備とおもてなし徹底

来場者満足度の向上に向けコース整備とおもてなし精神を徹底

2リピーター獲得による来場者増加

リピーターの獲得により来場者の増加と収益力強化に取り組む

3感染症対策による安全運営

厚生労働省の新型コロナウィルス感染症予防マニュアルを基本にお客様と従業員の健康安全を確保

4地域密着型の堅実経営

地域との関係を大切にした堅実な経営方針を維持

▼
3対処すべき課題
① 近隣との集客競争激化
  • 常態化されたゴルフ場との集客競争に対応する必要
  • 新規会員募集の一層の激化に備える必要
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。

② 来場者数の安定確保
  • 新規会員募集による安定した来場者基盤の構築
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。

面接で使えるポイント
  • 入場者数4万人の達成に向けリピーター獲得戦略でどう貢献できるか考える視点
  • おもてなしの心と笑顔でお客様の期待を裏切らない運営に対する自分の姿勢
  • 新型コロナウイルス感染症対策を基本とした安全で快適なゴルフ場環境づくりへの関心

出典: 有価証券報告書(2026年01月期、書類ID S100Y0DN)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。

備後観光開発株式会社が自ら挙げているリスクは?

有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2026年1月期、3項目中3件)。

  1. 経済状況
  2. 感染症の流行によるリスク
  3. 天候によるリスク

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100Y0DN)。備後観光開発株式会社の経営の健全性をチェックする

▶ 備後観光開発株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 備後観光開発株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

備後観光開発株式会社の事業内容は?何をしている会社か

コン

コン(キツネ)サービス業に分類される会社です。事業内容と自分の経験の接点を用意しておきましょう。

3【事業の内容】事業の内容 18ホール(パー72)のゴルフコースを設置し、株主会員制による快適ゴルフの実現を目指して、ゴルフ場を経営しております。また、場内に練習場、食堂、売店を設置して、ゴルフ競技に必要な便宜を提供しております。 運営方法については、株主会員により組織した尾道カントリークラブへ委嘱し、それぞれ下記の組織により、その衝に当たっております。

出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋(最大300字)

備後観光開発株式会社の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

備後観光開発株式会社の強み・特徴は?

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

備後観光開発株式会社の社風・働き方は?

備後観光開発株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2026年01月期): 平均勤続年数は19.6年、勤続年数が長く人材の定着率が高い傾向、従業員の平均年齢は49歳。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

備後観光開発株式会社の本社・設立年は?(会社概要)

フリガナビンゴカンコウカイハツ
代表者代表取締役社長 下井 覚仁
本店所在地広島県世羅郡世羅町大字小世良10691番地15 地図
従業員数20名(gBizINFO基準)

出典: 有価証券報告書(書類ID S100Y0DN)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2018-05-07

備後観光開発株式会社の従業員数・平均勤続年数は?

コン

コン(キツネ)平均勤続19.6年。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

備後観光開発株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年01月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は49歳、 平均勤続年数は19.6年。

平均年間給与 422万円
従業員の平均年齢49歳
平均勤続年数19.6年
従業員数(単体)20名

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ待遇

平均年収は422万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン働く環境

平均勤続19.6年・平均年齢49歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

備後観光開発株式会社の有価証券報告書はどこで読める?

備後観光開発株式会社はに「有価証券報告書-第53期(2025/02/01-2026/01/31)」(対象期間 2025-02-01〜2026-01-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。

書類種別有価証券報告書-第53期(2025/02/01-2026/01/31)
対象期間2025-02-01 〜 2026-01-31
提出日

出典: 金融庁EDINET(2026-10-09提出分まで)。 EDINETで全ての提出書類を見る

備後観光開発株式会社についてよくある質問

Q. 備後観光開発株式会社はどんな会社ですか?(何をしている会社?) +
A. 備後観光開発株式会社は東証非上場上場のサービス業に分類される企業です。3【事業の内容】事業の内容 18ホール(パー72)のゴルフコースを設置し、株主会員制による快適ゴルフの実現を目指して、ゴルフ場を経営しております。また、場内に練習場、食堂、売店を設置して、ゴルフ競技に必要な便宜を提供しております。 運営方法出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 備後観光開発株式会社の平均年収(平均給与)はいくらですか? +
A. 約422万円です(2026年01月期・提出会社単体の平均年間給与)。出典: 2026年01月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. 備後観光開発株式会社の資本金はいくらですか? +
A. 80百万円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. 備後観光開発株式会社の本社はどこにありますか? +
A. 広島県世羅郡世羅町大字小世良10691番地15です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 備後観光開発株式会社の社長(代表者)は誰ですか? +
A. 代表取締役社長 下井 覚仁です。出典: 2026年01月期・有価証券報告書。
Q. 備後観光開発株式会社の業種は何ですか? +
A. 東証17業種で「情報通信・サービスその他」、33業種で「サービス業」に分類されます。出典: 金融庁EDINET 提出者業種。
Q. 備後観光開発株式会社の売上高はいくらですか? +
A. 2026年01月期の連結売上高は3億円、当期純利益は8百万円です。出典: 2026年01月期・有価証券報告書。
Q. 備後観光開発株式会社の将来性はどうですか? +
A. 当サイトの将来性評価は「🌥️ 曇り時々雨」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは64.6点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. 備後観光開発株式会社の就職難易度・規模感は? +
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は37です。東証非上場上場、採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. 備後観光開発株式会社の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか? +
A. 2025-02-01〜2026-01-31期の有価証券報告書-第53期(2025/02/01-2026/01/31)が2026-04-23に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. 備後観光開発株式会社と同じ業種の企業はどこですか? +
A. 同じサービス業業種で事業規模が近い企業には、奈良ゴルフ場株式会社、and factory株式会社、グリーンモンスター株式会社、福井県観光開発株式会社などがあります。
Q. 備後観光開発株式会社のボーナス(賞与)はいくらですか? +
A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与(約422万円・2026年01月期)は賞与を含む金額です(企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め)。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。
Q. 備後観光開発株式会社の初任給はいくらですか? +
A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。
Q. 備後観光開発株式会社の離職率は高いですか? +
A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は19.6年です。出典: 2026年01月期・有価証券報告書。
Q. 備後観光開発株式会社は安定した会社ですか? +
A. 当サイトの財務健康度スコアは64.6点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2026年01月期・有価証券報告書。

結局備後観光開発株式会社はどんな会社?(まとめ|2人の結論)

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字は標準的。突出はないが、崩れてもいない
  1. 直近5期(約4年)で売上は+17%(年率+4.0%、前期比+3.5%)。横ばい〜緩やかな成長。
売上高
3億円
平均年収
422万円
🔄 この見方が変わる条件:売上の推移(直近5期(約4年)で売上は+17%(年率+4.0%、前期比+3.5%))が反転したら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
サービス業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る
  1. 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
  2. だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
  3. 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(サービス業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同じ業種で規模が近い奈良ゴルフ場株式会社・and factory株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
🔄 この見方が変わる条件:売上の推移(直近5期(約4年)で売上は+17%(年率+4.0%、前期比+3.5%))が変われば、論点も変わる。

備後観光開発株式会社と同じ業種で規模が近い企業は?(サービス業)

同じサービス業業種のうち、事業規模(総資産)が備後観光開発株式会社に近い企業を表示しています。

備後観光開発株式会社と規模の近い4社の比較(有価証券報告書の直近期)
会社売上高営業利益率平均年収平均勤続従業員数
備後観光開発株式会社 — — 422万円 19.6年 —
Atlas Technologies株式会社 23億円 0.4% 1,023万円 2年 69名
株式会社犬山カンツリー倶楽部 — — 366万円 11.1年 —
福井県観光開発株式会社 — — — — —
日本観光ゴルフ株式会社 — — 511万円 16.08年 —
コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン業界での位置

売上はサービス業平均の約0.0倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

備後観光開発株式会社と併願されやすい企業は?

備後観光開発株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

株式会社レイ
証券コード 4317 / サービス業
就活偏差値 46.4 / 売上 134億円 / 424名
株式会社アシロ
証券コード 7378 / サービス業
就活偏差値 46.4 / 売上 66億円 / 127名
株式会社協和コンサルタンツ
証券コード 9647 / サービス業
就活偏差値 46.4 / 売上 84億円 / 206名
株式会社明光ネットワークジャパン
証券コード 4668 / サービス業
就活偏差値 46.5 / 売上 248億円 / 1,208名
株式会社コプロ・ホールディングス
証券コード 7059 / サービス業
就活偏差値 46.5 / 売上 367億円 / 8,402名
株式会社ジモティー
証券コード 7082 / サービス業
就活偏差値 46.3

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。

📐 規模・市場で探す

※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。

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