株式会社安芸ゴルフ倶楽部の年収・業績・将来性

東証非上場 - 情報通信・サービスその他

株式会社安芸ゴルフ倶楽部は非上場（有価証券報告書提出会社）のサービス業の企業。2026年02月期の連結売上高は5億円、営業利益率は5.9%、平均年間給与は約467万円（提出会社単体）、連結従業員は16名（出典: 2026年02月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: 金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社安芸ゴルフ倶楽部はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は32、連結16名規模。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

３ 【事業の内容】 当社グループの事業は、一般顧客にゴルフ施設の利用サービスを提供することであり、18ホールのゴルフコース及びクラブハウス等を有する「安芸カントリークラブ」とゴルフ練習場である「高陽ゴルフセンター」の運営を行っております。両

株式会社安芸ゴルフ倶楽部はやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社安芸ゴルフ倶楽部の平均年収は？

約467万円（2026年02月期・提出会社単体の平均年間給与）。 従業員の平均年齢は43.1歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 サービス業の年収ランキング

株式会社安芸ゴルフ倶楽部の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は31.6です 。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 連結従業員は16名です。

サービス業の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社安芸ゴルフ倶楽部の将来性は？

• 直近3期（約2年）で売上は-2%（年率-1.1%、前期比+1.6%）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌥️曇り時々雨」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社安芸ゴルフ倶楽部はサービス業の中で何が目立つ？

従業員300人未満売上100億円未満自己資本比率50%以上本社: 広島県

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社安芸ゴルフ倶楽部のEDINETコード・市場区分・業種は？

出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書（2026-10-16時点）

株式会社安芸ゴルフ倶楽部の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は5億円、当期純利益は21百万円。売上は前期から+1.6%で、増収となっています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100Y6Y2、対象期間 2026-02-28）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上5億円に対して営業利益29百万円。営業利益率は5.9%。サービス業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近3期（約2年）で売上は-2%（年率-1.1%、前期比+1.6%）。ほぼ横ばい。市場の変化に対してどう動くかが論点です。

ホウ

ここで浮かれないこと。縮んでいる理由まで言えると、むしろ差がつく。

ホウ安定性

自己資本比率は約53%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは34点です。

🧭 株式会社安芸ゴルフ倶楽部の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営方針会員様・お客様本位の経営に徹し、安全で快適なプレー環境を維持・向上させ、ゴルフを通じた笑顔・喜び・感動を提供する。

▼

2中長期の経営戦略

1コース・施設の充実

優良なゴルフコースの維持管理、クラブハウス等施設の充実によるプレー環境の維持・向上

2ホスピタリティの強化

お客様に喜ばれるおもてなしの提供を通じた顧客満足度向上

3来場者数の確保

適正なプレー料金の維持と安定した来場者数確保、特に平日来場者の獲得に注力

4施設の修理・改修

クラブハウス老朽化対応のため、内部資金、メインバンク借入、リースを活用

▼

3対処すべき課題

① ゴルフ場競争の激化

• 消費者の節約傾向による顧客獲得競争の激化
• プレーヤー高齢化に伴うプレーヤー人口の減少
• 中・長期的な厳しい経営環境への対応

ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化（需要・原材料・為替・規制など）を指しているかを原文で確かめよう。

コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

② 気候変動への対応

• 夏の暑さによる来場者数減少リスク

ホウ

環境・社会への対応は、多くの会社が掲げる共通の課題。数値目標（排出量など）があるかどうかで本気度が分かる。

コン

「どの事業で、どう取り組んでいるか」まで言えると、ありきたりな志望動機から一歩抜けられるっす。

③ 施設老朽化への対応

• クラブハウス建築後37年経過による老朽化進行

ホウ

会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。

コン

この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。

面接で使えるポイント

• ゴルフ業界におけるプレーヤー人口減少という課題を認識し、平日来場者確保を重視する経営姿勢。
• クラブハウスが建築後37年経過しており、施設充実を通じた競争力維持が経営課題。
• 会員様・お客様本位の経営方針で、おもてなしと快適なプレー環境の両立を目指す企業。

出典: 有価証券報告書（2026年02月期、書類ID S100Y6Y2）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社安芸ゴルフ倶楽部が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年2月期、6項目中6件）。

1. 経営環境について
2. ゴルフ人口の減少
3. 天候による影響
4. 個人情報
5. 有利子負債への依存について
6. その他のリスク

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100Y6Y2）。株式会社安芸ゴルフ倶楽部の経営の健全性をチェックする

▶ 株式会社安芸ゴルフ倶楽部の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社安芸ゴルフ倶楽部の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

株式会社安芸ゴルフ倶楽部の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）サービス業に分類される会社です。何で稼ぐ会社かを自分の言葉で説明できるようにしましょう。

３ 【事業の内容】 当社グループの事業は、一般顧客にゴルフ施設の利用サービスを提供することであり、18ホールのゴルフコース及びクラブハウス等を有する「安芸カントリークラブ」とゴルフ練習場である「高陽ゴルフセンター」の運営を行っております。両施設の維持管理に努め、利用者に快適なプレー環境を提供するとともに、快適なクラブライフを提供できるよう取り組んでおります。 事業の系統図は、次のとおりであります。

出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋（最大300字）

株式会社安芸ゴルフ倶楽部の社風・働き方は？

株式会社安芸ゴルフ倶楽部の働き方の特徴（提出会社単体・2026年02月期）: 平均勤続年数は8年、従業員の平均年齢は43.1歳。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社安芸ゴルフ倶楽部の本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100Y6Y2）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2018-06-19

株式会社安芸ゴルフ倶楽部の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続8年。面接での逆質問のネタになります。

株式会社安芸ゴルフ倶楽部の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年02月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は43.1歳、 平均勤続年数は8年。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は467万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続8年・平均年齢43.1歳。勤続年数は短め。若い組織か、人の入れ替わりがある環境と考えられます（持株会社は制度上短くなる場合もあります）。

ホウ

“勤続が短い＝ブラック”と早合点しないこと。持株会社や若い会社は短く出るんだ。

株式会社安芸ゴルフ倶楽部の有価証券報告書はどこで読める？

株式会社安芸ゴルフ倶楽部は2026-05-28に「有価証券報告書－第14期(2025/03/01－2026/02/28)」（対象期間 2025-03-01〜2026-02-28）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社安芸ゴルフ倶楽部についてよくある質問

株式会社安芸ゴルフ倶楽部はサービス業の業種平均より上？下？

株式会社安芸ゴルフ倶楽部を同じサービス業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均はサービス業業種の上場企業平均。

結局株式会社安芸ゴルフ倶楽部はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字には弱い部分がある。理由を押さえてから志望度を決めたい

1. 営業利益率5.9%（サービス業平均-83.6%）。同業を明確に上回る。
2. 直近3期（約2年）で売上は-2%（年率-1.1%、前期比+1.6%）。縮小局面で、要因の確認が必要。
3. 自己資本比率53%で標準的な財務構成（財務健康度34点）。

売上高
5億円

営業利益
29百万円（5.9%）

平均年収
467万円

従業員数(連結)
16名

注意点（影響度順）

• 【影響大】売上が縮小傾向。事業の入れ替えが起きる可能性を織り込む
• 【影響中】平均勤続が短い。若い組織か定着課題かの見極めが必要

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率がサービス業平均の-83.6%を下回る（今は5.9%）、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている

1. 営業利益率5.9%はサービス業平均-83.6%を大きく上回る
2. 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
3. その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い株式会社グレイスヒルズカントリー倶楽部・株式会社 水戸カンツリー倶楽部と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近3期（約2年）で売上は-2%（年率-1.1%、前期比+1.6%））が変われば、論点も変わる。

株式会社安芸ゴルフ倶楽部と同じ業種で規模が近い企業は？（サービス業）

同じサービス業業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社安芸ゴルフ倶楽部に近い企業を表示しています。

• 株式会社グレイスヒルズカントリー倶楽部 E04735 総資産 12億円
• 株式会社 水戸カンツリー倶楽部 E04631 総資産 12億円
• AppBank株式会社 6177 総資産 12億円
• 株式会社 DAホールディングス E05227 総資産 12億円
• 株式会社オンデック 7360 総資産 12億円
• 株式会社ホテルニューオータニ長岡 E04580 総資産 12億円
• 広島ゴルフ観光株式会社 E04649 総資産 11億円
• 美々津観光開発株式会社 E04661 総資産 11億円
• 株式会社リンクバル 6046 総資産 11億円
• 株式会社トゥエンティーフォーセブンホールディングス 7074 総資産 11億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上はサービス業平均の約0.0倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社安芸ゴルフ倶楽部と併願されやすい企業は？

株式会社安芸ゴルフ倶楽部と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

株式会社安芸ゴルフ倶楽部に似た企業・関連ランキングは？

株式会社安芸ゴルフ倶楽部の採用ページ・公式サイトはどこ？

• 安芸ゴルフ倶楽部 の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• 安芸ゴルフ倶楽部 - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E26965
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 7120001172720

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。