コムシスホールディングス株式会社 ロゴ

コムシスホールディングス株式会社の年収・売上・業績東証プライム / 建設業 / 証券コード 1721

東証プライム TOPIX Mid400 建設・資材

最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

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将来性(お天気) 売上高・純利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した将来性の参考評価です。☀️晴れ〜🌧️雨の5段階で表示します。当サイト独自の指標で、業績を保証するものではありません。
☁️ 曇り
財務健康度スコア 自己資本比率・営業利益率・ROE・流動比率・有利子負債依存度を、掲載全企業(上場・非上場あわせて4,376社)の中での順位に換算して合成した、財務の健全性を示す当サイト独自の0〜100スコアです。
68.5/ 100点
就活偏差値(参考) 平均年間給与・企業規模・財務の安定性・成長性を合成し、平均50・標準偏差10に換算した当サイト独自の参考指標です。実際の就職難易度・入社難易度を保証するものではありません。
67.8

※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。

コムシスホールディングス株式会社(証券コード1721)の公式サイトのスクリーンショット
公式サイト: https://www.comsys-hd.co.jp/(出典: gBizINFO 経済産業省、スクリーンショット: mShots)

コムシスホールディングス株式会社とはどんな会社か(30秒サマリ)

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は68、TOPIX Mid400規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。

コムシスホールディングス株式会社(証券コード1721)は東証プライム上場の建設業業界に属する企業。規模区分はTOPIX Mid400。EDINETコードはE00322、決算日は3月31日(出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET、2026-08-22時点)。直近の開示は2026-06-22提出の有価証券報告書-第23期(2025/04/01-2026/03/31)。

コムシスホールディングス株式会社の“今”|面接で使える最新トピック

コン

コン(キツネ)最新の開示は2026-06-22提出の有価証券報告書です。直近の動きを1つ押さえておくと話が広がります。

直近90日の 適時開示 上場企業が投資家の判断に重要な影響を与える事実を、東証のTDnetを通じて公表する制度。決算や業績修正、提携などが随時開示されます。 (東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📊 決算発表
2027年3月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)(公認会計士等による期中レビューの完了)
2026-08-14 開示 / 業績の節目。売上・利益の推移を確認しましょう
🧭 事業の動き(採用意欲の参考)
大きな変化は見られない
※開示傾向からの参考情報であり、採用計画を示すものではありません
🏛 情報開示の状況
定期開示は継続
直近90日に決算に関する開示があり、定期的な情報発信が確認できます。直近90日の適時開示は15件
🌏 英文開示あり(海外投資家向けに情報発信)
※開示の件数は多いほど良いとは限りません(不祥事対応でも増えます)。定期開示の継続と内容で判断してください
📊 最新の決算(第1四半期)
売上高
1,393億円
営業利益
99億円
純利益
85億円
2026-08-14 開示( 決算短信 決算発表時に東証へ提出される速報用の決算資料。有価証券報告書より早く公表され、売上・利益の速報値がわかります。 )/ 出典: 東証TDnet

📅 次回の決算発表:11月中旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約42日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

🎤 この企業で聞かれそうな質問と、答え方の軸
実際の開示・業績データから組み立てた想定質問です(AIの創作ではありません)
Q. 成長する組織で、あなたはどんな役割を担いたいですか?
💡 売上が伸びている局面で必要になる力(仕組み化・巻き込み)を、自分の経験から語る
Q. 長く働くうえで大切にしたいことは何ですか?
💡 定着率の高さに触れつつ、腰を据えて伸ばしたい専門性を具体的に述べる
Q. なぜ同業他社ではなく当社なのですか?
💡 同じ建設業の他社と比べた違い(規模・収益性・事業構成)を数字で1点挙げて差別化する
📈 四半期ごとの業績トレンド
決算短信の開示(新しい期が右)。直近の業績が上向きかを確認できます
決算期の区切り。1Q〜3Qは四半期ごとの累計、通期(FY)は1年間の合計を指します。 売上高 営業利益 本業のもうけ。売上高から原価と販売管理費を差し引いた利益です。 純利益 税金などをすべて差し引いた最終的なもうけ。配当の原資にもなります。
2026-03-31通期 6,307億円 509億円 363億円
2026-06-30第1四半期 1,393億円 99億円 85億円
2026-06-30第1四半期 1,393億円 99億円 85億円
🕒 コムシスホールディングス株式会社の適時開示タイムライン(直近8件)

出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

最近この会社、なんか動きありました?

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当いまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📰 コムシスホールディングス株式会社 の最新ニュース(過去30日)

ニュース情報は Google News より取得(2026-07-28 更新)。リンク先は Google News のリダイレクトURLで、配信元の媒体に遷移します。タイトル・リンク・配信元・公開日のみを表示し、本文や画像は取得・転載していません。

📈 コムシスホールディングス株式会社 の株価推移(過去52週)

直近終値(2026-08-21)
¥5,257
前日比
+0 (+0.00%)
52週高値
¥6,211
52週安値
¥3,598

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-08-21。

💴 コムシスホールディングス株式会社の配当(配当利回り・配当性向)

1株あたり年間配当 1株を保有していると1年間で受け取れる配当金の合計。直近12か月に権利が確定した配当を合算しています。
¥130
直近1年に権利確定する配当の合計
配当利回り 1株あたり年間配当 ÷ 株価。株価に対して1年でどれだけ配当が得られるかを示す指標です。
2.47%
株価 ¥5,257(2026-08-21)時点
配当性向 1株あたり配当 ÷ 1株あたり当期純利益(EPS)。稼いだ利益のうち何%を株主に還元しているかを示します。
175.9%
EPS 1株当たり当期純利益。純利益を発行済株式数で割った値で、1株がどれだけ利益を生んだかを示します。 ¥73.89 で算出
権利確定日 この日に株主名簿へ記載されている株主が、その回の配当を受け取る権利を得ます。基準日とも呼ばれます。 対象期 配当の対象となる決算期。例: 「2026-03」は2026年3月期を指します。 1株配当 1株につき支払われる配当金の額。中間配当と期末配当に分かれることが一般的です。 権利落ち日 この日以降に株式を買っても、その回の配当は受け取れません。権利確定日の1営業日前にあたります。
2027-03-31 2027-03 ¥70 2027-03-30
2026-09-30 2026-09 ¥65 2026-09-29
2026-03-31 2026-03 ¥70 2026-03-30
2025-09-30 2025-09 ¥60 2025-09-29

出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-08-23 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイトが株価・EPSから算出した参考値で、投資判断を目的としたものではありません。

コムシスホールディングス株式会社の基本情報(証券コード・市場区分・業種)

正式名称コムシスホールディングス株式会社
JPX表記コムシスホールディングス
証券コード1721(TYO:1721)
市場区分東証プライム
17業種建設・資材
33業種建設業コード 2050
規模区分 東証株価指数(TOPIX)の規模別分類。時価総額と流動性に応じて Core30/Large70/Mid400/Small に区分されます。 TOPIX Mid400
EDINETコード 金融庁の電子開示システムEDINETが各企業に付与する識別コード。有価証券報告書などの開示書類の検索に使われます。 E00322
EDINET業種建設業
決算日3月31日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-08-22時点)

コムシスホールディングス株式会社の業績推移(売上高・営業利益・純利益の推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は6,307億円、当期純利益は363億円。前期比+2.6%と増収基調です。

コムシスホールディングス株式会社の2026年03月期の連結売上高は6,307億円、当期純利益は363億円(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益5,712億円6,146億円6,307億円
営業利益※直近2期460億円509億円
当期純利益275億円301億円363億円
総資産5,146億円5,397億円5,657億円
純資産3,681億円3,810億円4,075億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YFLP、対象期間 2026-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当稼ぐ力

売上6,307億円に対して営業利益509億円。営業利益率は8.1%。建設業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか!

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当成長

直近5期(約4年)で売上は+7%(年率+1.7%、前期比+2.6%)。ほぼ横ばい。市場の変化に対してどう動くかが論点です。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当安定性

自己資本比率は約67%。自己資本が厚く、不況にも耐えやすい財務です。当サイトの財務健康度スコアは69点です。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

財務ガチガチじゃないっすか、安心〜。

🧭 コムシスホールディングス株式会社の経営方針・対処すべき課題(図解)

有価証券報告書の「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」を、目指す姿・戦略・課題の3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
経営理念豊かな生活を支えるインフラづくりで社会の発展に貢献し、未来をになうエンジニアリングでお客様に選ばれ続ける企業を創る。
売上高
8,000億円以上
2030年度
営業利益
600億円以上
2030年度
ROE
10%
2030年度
総還元性向
70%目安
2030年度
2中長期の経営戦略
1次世代通信網への対応

次世代通信網の面的展開に備え、新技術を展開できる力と体制を構築。変化への感度を高め、情報通信インフラ対応を推進。

2DX推進基盤の構築

クラウドベースのDX推進基盤をグループ内製化で実現。クラウド導入支援、AI/IoT、ローカル5Gを活用したソリューション拡大。

3社会課題解決への対応

キャリア、デベロッパー、地方自治体の社会課題解決にICT・DXで対応。既存顧客との関係強化と新規顧客開拓を推進。

4経営基盤強化

DXを活用した生産性向上、多様な人材確保、社員エンゲージメント向上、柔軟な働き方改革を実施。

3対処すべき課題
① 通信インフラの急速な変化対応
  • 次世代通信網の膨大な工事量への備え
  • 首都圏のモバイルトラヒック増加への対応
  • 既存技術領域の課題解決
② 多領域でのDX対応能力強化
  • 行政・教育・医療・防災等のデータ連携基盤整備対応
  • ハード面とICT技術の組み合わせたインフラ高度化
  • 2050年カーボンニュートラル実現への対応
③ 人材確保と経営基盤強化
  • 新卒・中途採用による多様な人材確保
  • 社員エンゲージメント向上
  • 人材のマルチスキル化推進
面接で使えるポイント
  • コムシスグループは通信キャリア事業、ITソリューション事業、社会システム関連事業を網羅し…
  • 次世代通信網の面的展開に備え、新技術展開力と体制構築に注力する方針。
  • クラウドベースのDX推進基盤をグループ内製化で実現し、AI/IoT、ローカル5Gを活用したソリューション拡大を推進。

会計期: 2025年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」(書類ID S100W2MR、2026-08-09 取得)。 原文を生成AI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約・再構成したものです。数値目標は原文に出現する数字のみを掲載していますが、 正確な内容は算出方法と原文をご確認ください。

コムシスホールディングス株式会社の経営指標|数字の意味

ホウ

ホウ(フクロウ)財務健康度は69点でおおむね健全、将来性は曇り。いずれも当サイトの参考値なので、有報の原文も確認しましょう。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性(どれだけ稼げるか)

営業利益率 営業利益 ÷ 売上高。本業の収益性。 8.1% 本業で稼ぐ効率。高いほど売上の割に利益がしっかり残ります。
ROE(自己資本利益率) 当期純利益 ÷ 自己資本。株主資本の効率。 9.6% 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。
ROA(総資産利益率) 当期純利益 ÷ 総資産。 6.4% 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。

成長性(伸びているか)

売上高成長率(前年比) 直近期の売上高の前期比成長率。 2.6% 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。
純利益成長率(前年比) 直近期の純利益の前期比成長率。 20.7% 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。

安全性(財務の頑丈さ)

自己資本比率 自己資本 ÷ 総資産。財務の安全性。 67.2% 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。

将来への投資

研究開発費(R&D) 研究開発活動に係る費用。 2億円 将来に向けた研究開発への投資額。技術で戦う会社ほど大きい傾向。
設備投資額(CAPEX) 有形固定資産の取得による支出。 -109億円 設備投資額。工場・店舗など将来の稼ぐ力への投資です。

株式・還元

EPS(1株当たり利益) 1株当たり当期純利益。 312円 1株当たりの当期純利益。

資本金: 100億円

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-08-23 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法

コムシスホールディングス株式会社の面接で使える逆質問 — 有報の経営方針・直近の開示から作った質問と、面接直前に見る暗記モードを用意しています。

コムシスホールディングス株式会社の経営は大丈夫か — 黒字か、自己資本比率、監査の開示などを公開データだけで点検します。

コムシスホールディングス株式会社の業種内ポジション(年収 × 収益性)

同じ建設業の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収
31 位 / 156社中
業種内で上位半分(第1四分位)
📊 営業利益率
52 位 / 148社中
業種内で上位半分(第2四分位)

高年収 × 高収益— 本業の利益率が業種内で上位にあり、その中で給与水準も上位です。給与原資が事業の稼ぎに裏づけられている形と読めます。

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。持株会社は本体のみの数値になるため、事業会社の実態と異なる場合があります。 建設業の年収ランキング

🥧 コムシスホールディングス株式会社 のセグメント別売上(連結・直近期)

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

セグメント 売上 構成比
NipponCOMSYSグループ 3,205億円 51%
NDSグループ 946億円 15%
TSUKENグループ 600億円 9.5%
TOSYSグループ 385億円 6.1%
SYSKENグループ 333億円 5.3%
SANWACOMSYSエンジニアリンググループ 328億円 5.2%
COMSYSJOHOSYSTEMグループ 302億円 4.8%
HokurikuDenwaKoujiグループ 191億円 3%
✨ 読み解きポイント
AI要約 AI(Anthropic Claude)がセグメント構成比から自動生成した参考情報です。事実の取捨選択・表現はAIが行うため、正確な数値はEDINET原文をご確認ください。

コムシスホールディングスの売上構成は、NipponCOMSYSグループが50.6%を占める主力セグメントであり、通信インフラ関連事業への依存度が高い状況にあります。一方、NDSグループ(14.2%)やTSUKENグループ(11.4%)といったサブセグメントが加わることで、建設・設備工事事業への多角化を実現しています。複数グループの集合体として、通信ネットワーク構築から設備管理まで幅広いサービス提供体制を整えています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-08-22集計)。連結ベース、当期分。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか?

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当何で稼ぐか

「NipponCOMSYSグループ」51%、「NDSグループ」15%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。

🌏 コムシスホールディングス株式会社の海外売上比率|どこで稼いでいるか

海外売上比率は10%未満(有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略)

会計期: 2025-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦90%超のため記載省略)(書類ID S100W2MR、2026-07-30 取得)。 算出方法

コムシスホールディングス株式会社は何をしている会社か(事業内容)

コン

コン(キツネ)要するに、持株会社として機能する建設業の上場企業です。ここと自分の経験の接点を1つ用意しておきましょう。

AI要約 AI(Anthropic Claude)が有価証券報告書「事業の内容」とgBizINFO(経済産業省)等の一次情報から要約。事実の取捨選択・表現はAIが行うため、誤りを含む可能性があります。
EDINET 原文を見る ↗
コムシスホールディングス株式会社は、持株会社として機能する建設業の上場企業です。日本コムシス株式会社をはじめとする8つの統括事業会社、86の子会社、17の関連会社から構成される「コムシスグループ」を統括しています。 事業構成 グループの主な事業内容は、通信キャリア事業、ITソリューション事業、社会システム関連事業の3つです。通信キャリア事業では、通信インフラの構築・保守に関連したサービスを提供し、ITソリューション事業ではシステム構築やIT関連サービスを展開しています。社会システム関連事業は、社会インフラに関連するソリューションを手掛けています。 経営規模 直近期(2025年3月期)の連結売上高は6,146億円、親会社所有者帰属当期純利益は301億円です。連結従業員数は17,626名で、東京都品川区に本社を置いています。 グループとしては、通信キャリア関連の事業が大きな柱となっており、複数の子会社・関連会社を通じて多角的に事業展開しています。建設・資材業界に分類されながらも、通信インフラやIT領域での事業比重が高い特徴を持つ企業グループです。

コムシスホールディングス株式会社の強み・特徴

コムシスホールディングス株式会社を公開財務データから見た場合の主な特徴は次のとおりです。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

コムシスホールディングス株式会社の社風・働き方

コムシスホールディングス株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2026年03月期): 平均勤続年数は20.5年、勤続年数が長く人材の定着率が高い傾向、従業員の平均年齢は50.2歳、役員に占める女性比率は18.2%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示)。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。

コムシスホールディングス株式会社の社長・経営陣

2026-06-22提出の有価証券報告書によると、 コムシスホールディングス株式会社の筆頭の代表者は田辺 博(代表取締役社長)です。 64歳(1962-06-02生まれ)。 役員は11名、平均年齢は62.7歳です。

※ この一覧は上記の有価証券報告書提出時点のものです。その後に役員の交代が あった場合は反映されていません。最新の体制は 公式サイトや下の最新ニュースをご確認ください。

田辺 博
代表取締役社長 / 64歳
所有株式数
38,300株
経歴(直近)
役員報酬の総額2億円
支給対象の役員数17名
役員1名あたり平均1,394万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100YFLP、2026-03-31期)。 報酬は役員区分ごとの支給額を合算したもので、支給対象の人数は上の役員数と範囲が異なる場合があります。 個々の役員の報酬額は、原則1億円以上の場合のみ有報で個別開示されます。

役員一覧(11名)を見る
氏名役職年齢
加賀谷 卓取締役会長69歳
田辺 博代表取締役社長64歳
野池 秀幸取締役62歳
打出 邦彦取締役65歳
真下 徹取締役財務部長兼事業拡大推進室長61歳
安永 敦取締役(常勤監査等委員)64歳
浅井 宏行取締役(監査等委員)68歳
市川 恭子取締役(監査等委員)54歳
平野 正弥取締役(監査等委員)53歳
森山 賢三取締役(監査等委員)66歳
宮下 律江取締役(監査等委員)64歳

コムシスホールディングス株式会社の会社概要(代表者・本社所在地・設立)

フリガナコムシスホールディングス
代表者代表取締役社長 田辺 博
本店所在地東京都品川区東五反田二丁目17番1号 地図
従業員数(連結)17,765名

出典: 有価証券報告書(書類ID S100YFLP)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2018-04-17

コムシスホールディングス株式会社の従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ

コン

コン(キツネ)平均勤続20.5年。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

コムシスホールディングス株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は50.2歳、 平均勤続年数は20.5年。

平均年間給与 962万円
従業員の平均年齢50.2歳
平均勤続年数20.5年
従業員数(単体)97名連結 17,765名
女性役員人数 2名 役員比 18.2%

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率男性育休取得率平均勤続年数平均年収の各ランキング

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当待遇

平均年収は962万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当働く環境

平均勤続20.5年・平均年齢50.2歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

コムシスホールディングス株式会社の有価証券報告書・開示書類一覧(EDINET)

コムシスホールディングス株式会社はに「有価証券報告書-第23期(2025/04/01-2026/03/31)」(対象期間 2025-04-01〜2026-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

提出日 書類種別 書類名 対象期末 ダウンロード
有価証券報告書 有価証券報告書-第23期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第23期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第22期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第22期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第21期(2023/04/01-2024/03/31) 2024-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第21期第3四半期(2023/10/01-2023/12/31) 2023-12-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第21期第2四半期(2023/07/01-2023/09/30) 2023-09-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第21期第1四半期(2023/04/01-2023/06/30) 2023-06-30 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第20期(2022/04/01-2023/03/31) 2023-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第20期第3四半期(2022/10/01-2022/12/31) 2022-12-31 📄 PDF XBRL CSV

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コムシスホールディングス株式会社についてよくある質問

Q. コムシスホールディングス株式会社はどんな会社ですか?(何をしている会社?)
A. コムシスホールディングス株式会社は東証プライム上場の建設業に分類される企業です。コムシスホールディングス株式会社は、持株会社として機能する建設業の上場企業です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. コムシスホールディングス株式会社の平均年収(平均給与)はいくらですか?
A. 2026年03月期の提出会社(単体)の平均年間給与は約962万円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. コムシスホールディングス株式会社の従業員数は何人ですか?
A. 連結ベースで17,765名です(直近期末)。提出会社単体では97名。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. コムシスホールディングス株式会社の資本金はいくらですか?
A. 100億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. コムシスホールディングス株式会社の本社はどこにありますか?
A. 東京都品川区東五反田二丁目17番1号です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. コムシスホールディングス株式会社の社長(代表者)は誰ですか?
A. 代表取締役社長 田辺 博です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. コムシスホールディングス株式会社の業種は何ですか?
A. 東証17業種で「建設・資材」、33業種で「建設業」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。
Q. コムシスホールディングス株式会社の売上高はいくらですか?
A. 2026年03月期の連結売上高は6,307億円、当期純利益は363億円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. コムシスホールディングス株式会社の将来性はどうですか?
A. 当サイトの将来性評価は「☁️ 曇り」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは68.5点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. コムシスホールディングス株式会社の就職難易度・規模感は?
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は67.8です。東証プライム上場、連結従業員17,765名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. コムシスホールディングス株式会社の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか?
A. 2025-04-01〜2026-03-31期の有価証券報告書-第23期(2025/04/01-2026/03/31)が2026-06-22に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. コムシスホールディングス株式会社の競合・同業他社はどこですか?
A. 同じ建設業業種には、五洋建設株式会社、エクシオグループ株式会社、西松建設株式会社、株式会社関電工などがあります。
Q. コムシスホールディングス株式会社の年収は今後上がりますか?
A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2026年03月期時点の数値を示します。平均年間給与は約962万円、営業利益率は8.1%です。直近3期の売上高は10.4%増えており、給与原資となる本業の規模は拡大しています。建設業156社中、平均年収は31位、営業利益率は52位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. コムシスホールディングス株式会社は安定した会社ですか?
A. 「安定」の基準は人によって違うため、財務面の耐久力を示す数値を挙げます。自己資本比率は67.2%で、借入に頼らず自己資本で事業を賄えている水準です。当サイトの財務健康度スコアは68.5点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

コムシスホールディングス株式会社と建設業業種平均の比較

コムシスホールディングス株式会社を同じ建設業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は 業種平均=50を基準に正規化 各指標について、業種平均を50としたときの相対値です。50より外側なら業種平均より上、内側なら下を意味します。財務健康度のみ掲載全企業中の絶対スコア(0〜100)です。 しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は建設業業種の上場企業平均。

コムシスホールディングス株式会社の同業他社・競合(建設業)

同じ建設業業種のうち、事業規模(総資産)がコムシスホールディングス株式会社に近い企業を表示しています。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当業界での位置

建設業の平均的な規模です。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

コムシスホールディングス株式会社を他社と比較する

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

コムシスホールディングス株式会社 vs 株式会社ミライト・ワン
証券コード 1417 / 建設業
コムシスホールディングス株式会社 vs 株式会社クラフティア
証券コード 1959 / 建設業
コムシスホールディングス株式会社 vs 西松建設株式会社
証券コード 1820 / 建設業

コムシスホールディングス株式会社を見た人が併願を検討する企業

コムシスホールディングス株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

株式会社きんでん
証券コード 1944 / 建設業
就活偏差値 68.6 / 売上 7,507億円 / 15,440名
株式会社関電工
証券コード 1942 / 建設業
就活偏差値 68.7 / 売上 7,420億円 / 10,850名
第一建設工業株式会社
証券コード 1799 / 建設業
就活偏差値 65.6
大成建設株式会社
証券コード 1801 / 建設業
就活偏差値 67 / 売上 2.09兆円 / 18,503名
株式会社大気社
証券コード 1979 / 建設業
就活偏差値 67.9 / 売上 2,861億円 / 5,525名
株式会社大林組
証券コード 1802 / 建設業
就活偏差値 66.4 / 売上 2.59兆円 / 18,031名

※ 就活偏差値は当サイトが公開財務データから算出した参考指標です(算出方法)。 実際の選考難易度・採用実績を示すものではありません。

コムシスホールディングス株式会社のまとめ|2人の結論

ここまでの数字と動きを、ホウ(数字)とコン(戦略)がそれぞれ結論から整理します。

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる
  1. 営業利益率8.1%(建設業平均4.8%)。同業を明確に上回る。
  2. 直近5期(約4年)で売上は+7%(年率+1.7%、前期比+2.6%)。横ばい〜緩やかな成長。
  3. 自己資本比率67%で財務は厚く、不況耐性がある(財務健康度69点)。
売上高
6,307億円
営業利益
509億円(8.1%)
平均年収
962万円
従業員数(連結)
17,765名
🔄 この見方が変わる条件:営業利益率が同業平均を下回る、または売上が減少に転じたら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている
  1. 営業利益率8.1%は建設業平均4.8%を大きく上回る
  2. 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
  3. その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる
この企業をどう見るか(3つの選択肢)
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同業の五洋建設株式会社・エクシオグループ株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
  3. 直近の開示・ニュースから、面接で触れる具体的なトピックを1つ用意する
  4. OB訪問や説明会で、上の仮説を本人たちに確かめる
🔄 この見方が変わる条件:事業構成や市場環境が変われば論点も変わる。決算・開示が出たら見直しを。

※ 本ページに登場する ホウ(フクロウ)コン(キツネ) は企業スコープの架空のキャラクターです(実在の人物・専門家ではありません)。 コメントは有価証券報告書・適時開示などの公開データから一定のルールに基づいて自動生成しており、AIによる創作ではありません。 投資判断を目的としたものではなく、就職活動における企業理解のための参考情報です。算出の考え方は 算出方法 をご覧ください。

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