株式会社アルトナーの年収・業績・将来性

東証プライム / サービス業 / 証券コード 2163

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株式会社アルトナーは東証プライム上場のサービス業の企業。2026年01月期の連結売上高は120億円、営業利益率は15.1%、平均年間給与は約464万円（提出会社単体）、連結従業員は1,623名（出典: 2026年01月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社アルトナーはどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は36、連結1,623名規模。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

株式会社アルトナーは、設計技術者の人材派遣を専門とする技術サービス企業です。

株式会社アルトナーはやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社アルトナーの平均年収は？

約464万円（2026年01月期・提出会社単体の平均年間給与）。 サービス業の527社中453位です。 2022年1月期の約431万円から上がり、+7.6%の変化です。 従業員の平均年齢は30.7歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 サービス業の年収ランキング

株式会社アルトナーの就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は35.9です （サービス業の479社中403位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で453位、連結従業員は1,623名です。

サービス業の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社アルトナーに就職実績のある大学は？（大学の公開資料より）

各大学のキャリアセンター等が公開している就職先の資料に、株式会社アルトナーが掲載されている大学です（2校）。 大学ごとに掲載の基準（何名以上を載せるか等）が違うため、ここに無い大学から採用が無いという意味ではありません。

出典: 各大学が公開している就職先資料（大学名のリンク先）。人数は資料に記載がある場合のみ。学部・課程に限った資料は大学名に範囲を併記しています。 収録しているのは公開資料を確認できた一部の大学だけです（算出方法）。

株式会社アルトナーの将来性は？

• 会社の今期の売上高予想は140億円です（2026-09-10の決算短信）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「☀️晴れ」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社アルトナーはサービス業の中で何が目立つ？

• 従業員の平均年齢はサービス業の528社中502位（30.7）。業種内では低い方から5%の位置です。 （2026年01月期）

有給取得率70%以上平均年齢35歳未満営業利益率15%以上自己資本比率50%以上本社: 大阪府

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社アルトナーの最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-04-22提出の有価証券報告書です。面接前に直近の動きを1つ拾っておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：12月中旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-10-31 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約41日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 株式会社アルトナーの株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 株式会社アルトナーの配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社アルトナーの証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

株式会社アルトナーの売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は120億円、当期純利益は13億円。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100Y062、対象期間 2026-01-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上120億円に対して営業利益18億円。営業利益率は15.1%。サービス業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ安定性

自己資本比率は約56%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは76点です。

🧭 株式会社アルトナーの経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営理念『エンジニアサポートカンパニー』として顧客企業の持続的成長に貢献するテクニカル・パートナー

▼

2中長期の経営戦略

1セグメント戦略の推進

カーボンニュートラル対応を中核にしたハイエンド領域の人員ウェイト拡大、OJT活用による配属業務レベル引き上げ

2多種多様な人財活用

請負・受託シフト、シニア・女性・外国人労働者の活用、協力会社の活用・組織化

3新事業・収益機会の模索

M&A、アライアンスによる総合技術サービス会社への進化

▼

3対処すべき課題

① 優秀な技術者の確保

• 採用基準の改善・機会確保・多様な人財採用
• 技術・業務領域別構成の最適化
• 新卒・キャリア採用構成の最適化

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

② 技術者のスキルアップ

• 一般・社外実務・基礎・応用・キャリア研修の実施
• 全社員向け能力開発セミナー開催
• 管理職向け人間づくり研修の開催

ホウ

会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。

コン

この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。

③ 営業力強化と顧客拡大

• 新規開拓営業力の強化、Web会議ツール活用
• 顧客ニーズに応じた技術者配置・提案
• 取引条件向上交渉

ホウ

成長の打ち手を課題として挙げている。売上の推移と、どの事業が伸びているかを数字で確かめよう。

コン

「この成長の打ち手に、自分ならどう関われるか」を1つ用意しておくと、志望動機が具体的になるっす。

面接で使えるポイント

• 研究開発・設計開発領域への配属比率が高く、自動車関連・半導体製造装置メーカーのニーズに対応
• カーボンニュートラル対応を中核としたハイエンド領域の人員拡大により成長分野に貢献
• シニア・女性・外国人など多様な人財活用で社会ニーズに対応する姿勢

出典: 有価証券報告書（2026年01月期、書類ID S100Y062）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社アルトナーが自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年1月期、14項目中8件）。

1. （製造業の業績動向について）
2. （同業他社との競合について）
3. （教育研修の効果について）
4. （適切な派遣先の確保について）
5. （労働工数の規制動向について）
6. （理工系学生の確保について）
7. （キャリア技術者の確保について）
8. （情報管理について）

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100Y062）。株式会社アルトナーの経営の健全性をチェックする

株式会社アルトナーの経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は76点でおおむね健全、将来性は晴れ。いずれも当サイトが公開データから計算した参考値です。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

株式・還元

資本金: 2億円

会計期: 2026年01月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社アルトナーの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社アルトナーの社長は誰？ — 関口 相三氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 株式会社アルトナーの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🌏 株式会社アルトナーの海外売上比率は？

海外売上はありません（国内のみで事業を展開）

会計期: 2026-01-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦以外の売上高なし）（書類ID S100Y062、2026-07-30 取得）。 算出方法。

株式会社アルトナーの事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、設計技術者の人材派遣を専門とする技術サービス企業です。志望動機はここと自分の経験をつなげましょう。

株式会社アルトナーの主な取引先（販売先）は？

• 本田技研工業株式会社：21億円（売上高の17.1%）
• 株式会社本田技術研究所：16億円（売上高の13.3%）

出典: 有価証券報告書「主要な顧客ごとの情報」（売上の10%以上を占める顧客。顧客名は原文のまま）。

株式会社アルトナーの強み・特徴は？

• 売上の10%以上を占める取引先に本田技研工業株式会社があります（売上高の17%）。
• 営業利益率15.1%と高い収益性
• 財務健康度スコア76.1点（100点満点）と財務基盤が健全
• 成長性評価は☀️晴れ
• 東証プライム市場上場（高いガバナンス・流動性基準を充足）

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社アルトナーの社風・働き方は？

株式会社アルトナーの働き方の特徴（提出会社単体・2026年01月期）: 平均勤続年数は6.8年、勤続年数は比較的短め、従業員の平均年齢は30.7歳、男性の育児休業取得率は82%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は5.4%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社アルトナーの社長は誰？経営陣は？

2026-04-22提出の有価証券報告書によると、 株式会社アルトナーの筆頭の代表者は関口 相三（代表取締役社長経営戦略本部管掌兼エンジニア事業本部管掌）です。 61歳（1964-12-31生まれ）。 役員は6名、平均年齢は69.2歳です。 社長の関口 相三氏の経歴と就任年

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100Y062、2026-01-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

株式会社アルトナーの本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100Y062）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2023-09-27

株式会社アルトナーの沿革は？（主な出来事）

1. 1962年９月設計製作及び設計製図を主業務として、有限会社関口興業社及び現 代表取締役社長関口相三の親族等の出資により、株式会社大阪技術センター（資本金30万円）を設立
2. 2007年10月ジャスダック証券取引所に株式を上場
3. 2010年４月ジャスダック証券取引所と大阪証券取引所の合併に伴い、大阪証券取引所ＪＡＳＤＡＱに上場新卒技術者の教育研修を集中管理するラーニングセンターを大阪府吹田市に開設
4. 2013年７月東京証券取引所と大阪証券取引所の統合に伴い、東京証券取引所ＪＡＳＤＡＱ（スタンダード）に上場
5. 2017年10月東京証券取引所市場第二部に市場変更
6. 2018年７月東京証券取引所市場第一部に指定
7. 2022年４月東京証券取引所の市場区分見直しに伴い、東京証券取引所プライム市場に移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100Y062）。

株式会社アルトナーの従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続6.8年・男性育休82%。勤続年数は短めなので、その理由を面接で聞いてみましょう。

株式会社アルトナーの従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年01月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は30.7歳、 平均勤続年数は6.8年。 管理職に占める女性比率は5.4%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は464万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続6.8年・平均年齢30.7歳。勤続年数は短め。若い組織か、人の入れ替わりがある環境と考えられます（持株会社は制度上短くなる場合もあります）。女性管理職比率は5.4%です。

ホウ

“勤続が短い＝ブラック”と早合点しないこと。持株会社や若い会社は短く出るんだ。

株式会社アルトナーは働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社アルトナーの有価証券報告書はどこで読める？

株式会社アルトナーは2026-04-22に「有価証券報告書－第64期(2025/02/01－2026/01/31)」（対象期間 2025-02-01〜2026-01-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2026-09-11に「半期報告書」が提出されています（下表の「未反映」）。 過去 11 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。 「未反映」は、書類は提出されているものの当サイトの財務数値・スコアにまだ反映していないものです（週次で反映します）。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社アルトナーについてよくある質問

結局株式会社アルトナーはどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる

1. 営業利益率15.1%（サービス業平均-83.6%）。同業を明確に上回る。
2. 自己資本比率56%で財務は厚く、不況耐性がある（財務健康度76点）。

売上高
120億円

営業利益
18億円（15.1%）

平均年収
464万円

従業員数(連結)
1,623名

注意点（影響度順）

• 【影響中】平均勤続が短い。若い組織か定着課題かの見極めが必要

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率がサービス業平均の-83.6%を下回る（今は15.1%）、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている

1. 営業利益率15.1%はサービス業平均-83.6%を大きく上回る
2. 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
3. その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い株式会社早稲田学習研究会・エフビー介護サービス株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする

🔄 この見方が変わる条件：決算・開示で事業の構成が変わったら、論点を見直す。

株式会社アルトナーと同じ業種で規模が近い企業は？（サービス業）

同じサービス業業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社アルトナーに近い企業を表示しています。

• 株式会社早稲田学習研究会 5869 総資産 93億円
• エフビー介護サービス株式会社 9220 総資産 93億円
• ベルトラ株式会社 7048 総資産 93億円
• インパクトフィールド株式会社 E26836 総資産 93億円
• 株式会社FRONTEO 2158 総資産 92億円
• 株式会社LOIVE 352A 総資産 92億円
• 株式会社マイクロアド 9553 総資産 91億円
• CRGホールディングス株式会社 7041 総資産 91億円
• 株式会社ホテル、ニューグランド 9720 総資産 89億円
• 株式会社ブランジスタ 6176 総資産 88億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上はサービス業平均の約0.2倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社アルトナーと併願されやすい企業は？

株式会社アルトナーと同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

株式会社アルトナーに似た企業・関連ランキングは？

株式会社アルトナーの採用ページ・公式サイトはどこ？

• 株式会社アルトナー 公式サイトhttps://www.artner.co.jp/
• アルトナー の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• アルトナー - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E05717
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 6140001047590

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。