株式会社小山カントリー倶楽部の年収・売上・業績非上場 / サービス業 / EDINETコード E04632
東証非上場 - 情報通信・サービスその他
最終更新: / 出典: 金融庁EDINET
※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。
株式会社小山カントリー倶楽部とはどんな会社か(30秒サマリ)
コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は34。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。
株式会社小山カントリー倶楽部(EDINETコードE04632)は非上場(有価証券報告書提出会社)のサービス業業界に属する企業。EDINETコードはE04632、決算日は12月31日(出典: 金融庁EDINET、2026-08-22時点)。直近の開示は2025-03-28提出の有価証券報告書-第67期(2024/01/01-2024/12/31)。
株式会社小山カントリー倶楽部の基本情報(EDINETコード・市場区分・業種)
| 正式名称 | 株式会社小山カントリー倶楽部 |
|---|---|
| EDINETコード | E04632 |
| 市場区分 | 非上場(有価証券報告書提出会社) |
| 17業種 | 情報通信・サービスその他 |
| 33業種 | サービス業コード 9050 |
| EDINET業種 | サービス業 |
| 決算日 | 12月31日 |
出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書(2026-08-22時点)
株式会社小山カントリー倶楽部の業績推移(売上高・営業利益・純利益の推移)
ホウ(フクロウ)直近の売上高は4億円、当期純利益は-77億円。前期比+6.3%の増収です。
株式会社小山カントリー倶楽部の2024年12月期の連結売上高は4億円、当期純利益は-77億円(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。
数値テーブルを表示
| 指標 | 前々期 | 前期 | 当期 |
|---|---|---|---|
| 売上 / 売上収益 | 4億円 | 4億円 | 4億円 |
| 当期純利益 | 32百万円 | 11百万円 | -77億円 |
| 総資産 | 83億円 | 82億円 | 5億円 |
| 純資産 | 25億円 | 25億円 | -52億円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100VI0I、対象期間 2024-12-31)。グラフはChart.jsで描画。
先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?
直近5期(約4年)で売上は+58%(年率+12.1%、前期比+6.3%)。はっきり伸びています。成長企業と言っていい水準です。
伸びてる〜!イケイケっすね!
落ち着いて。勢いのある会社ほど“中身”を見る。既存事業か、新規か。
🧭 株式会社小山カントリー倶楽部の経営方針・対処すべき課題(図解)
有価証券報告書の「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」を、目指す姿・戦略・課題の3段に整理しました。
シニア化が進む会員に向けた自走式電動カートの導入
デジタルマーケティングによる若年層の新規取り込み
部分補修の限界を迎えたクラブハウスの抜本的な改修
コース整備、フロント、レストラン等のサービスの向上
- ゴルフ人口の減少により過当競争状態が継続
- 入場者確保が経営課題
- クラブハウスが部分補修の限界を迎えた
- 会員制で会員重視の運営と、キャディ同伴プレーによる差別化戦略
- シニア層向けの自走式電動カート導入で高齢化に対応
- デジタルマーケティングで若年層取り込みと既存会員サービス向上を両立
会計期: 2024年12月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」(書類ID S100VI0I、2026-08-09 取得)。 原文を生成AI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約・再構成したものです。数値目標は原文に出現する数字のみを掲載していますが、 正確な内容は算出方法と原文をご確認ください。
▶ 株式会社小山カントリー倶楽部の面接で使える逆質問 — 有報の経営方針・直近の開示から作った質問と、面接直前に見る暗記モードを用意しています。
▶ 株式会社小山カントリー倶楽部の経営は大丈夫か — 黒字か、自己資本比率、監査の開示などを公開データだけで点検します。
🌏 株式会社小山カントリー倶楽部の海外売上比率|どこで稼いでいるか
海外売上はありません(国内のみで事業を展開)
会計期: 2024-12-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦以外の売上高なし)(書類ID S100VI0I、2026-07-30 取得)。 算出方法。
株式会社小山カントリー倶楽部は何をしている会社か(事業内容)
コン(キツネ)サービス業に分類される会社です。事業内容と自分の経験の接点を用意しておきましょう。
3 【事業の内容】当社はゴルフ場の経営を主な事業とし、その付帯事業として食堂の委託経営及び売店の経営をしております。
出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋(最大300字)
株式会社小山カントリー倶楽部の会社概要(代表者・本社所在地・設立)
| フリガナ | オヤマカントリークラブ |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 関 秀 明 |
| 本店所在地 | 栃木県小山市大字喜沢1140番地 地図 |
| 従業員数 | 11名(gBizINFO基準) |
出典: 有価証券報告書(書類ID S100VI0I)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2025-11-10
株式会社小山カントリー倶楽部の従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ
株式会社小山カントリー倶楽部の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2024年12月期・提出会社単体ベース)。
| 従業員数(単体) | 18名 |
|---|
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体)。
📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング
株式会社小山カントリー倶楽部の有価証券報告書・開示書類一覧(EDINET)
株式会社小山カントリー倶楽部はに「有価証券報告書-第67期(2024/01/01-2024/12/31)」(対象期間 2024-01-01〜2024-12-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。
| 書類種別 | 有価証券報告書-第67期(2024/01/01-2024/12/31) |
|---|---|
| 対象期間 | 2024-01-01 〜 2024-12-31 |
| 提出日 |
出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2(過去約400日分) / 最新取込: 2026-08-21提出分まで(API取得日 2026-08-22)。 EDINETで全ての提出書類を見る
株式会社小山カントリー倶楽部についてよくある質問
株式会社小山カントリー倶楽部の同業他社・競合(サービス業)
同じサービス業業種のうち、事業規模(総資産)が株式会社小山カントリー倶楽部に近い企業を表示しています。
- 株式会社CaSy 9215 総資産 7億円
- 花月園観光株式会社 E04607 総資産 7億円
- ジャパンM&Aソリューション株式会社 9236 総資産 7億円
- CRAVIA株式会社 6573 総資産 7億円
- 株式会社芦の湖カントリークラブ E04614 総資産 6億円
- 株式会社 出水ゴルフクラブ E04679 総資産 6億円
- 株式会社アクアライン 6173 総資産 6億円
- 内海観光開発株式会社 E04644 総資産 6億円
- 株式会社伊香保カントリー倶楽部 E04628 総資産 5億円
- アーキテクツ・スタジオ・ジャパン株式会社 6085 総資産 4億円
ライバルと比べて、この会社どうなんです?
サービス業の平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。
志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。
株式会社小山カントリー倶楽部を見た人が併願を検討する企業
株式会社小山カントリー倶楽部と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。
※ 就活偏差値は当サイトが公開財務データから算出した参考指標です(算出方法)。 実際の選考難易度・採用実績を示すものではありません。
株式会社小山カントリー倶楽部と似た企業・関連ランキングを探す
株式会社小山カントリー倶楽部の公式サイト・採用情報・関連リンク
- 小山カントリー倶楽部 の採用・求人情報を検索Indeed Japan
- 小山カントリー倶楽部 - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
- EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E04632
- JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
- gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 3060001014809
株式会社小山カントリー倶楽部のまとめ|2人の結論
ここまでの数字と動きを、ホウ(数字)とコン(戦略)がそれぞれ結論から整理します。
- 直近5期(約4年)で売上は+58%(年率+12.1%、前期比+6.3%)。年率で見ても明確な成長局面。
4億円
- 【影響中】掲載中の財務データは1年以上更新されていない。最新の開示で確認が必要
- 直近5期(約4年)で売上は+58%(年率+12.1%、前期比+6.3%)と、年率で見ても明確に拡大
- 拡大期は任される範囲が広がりやすく、若手の裁量も生まれやすい
- 一方で仕組みが追いつかない時期でもあり、変化への適応力が問われる
- ❌ 数字だけで志望度を決める — 同業と横並びになりやすく、志望動機が誰でも書ける内容になる
- ⭕ 推奨:事業内容と直近の動きまで踏み込む — 上の論点に自分の解釈を乗せられ、面接で他の学生と差がつく
- ❌ 知名度やイメージで判断する — 入社後のギャップが最も生まれやすく、ミスマッチのリスクが高い
- この会社の最重要論点(成長局面にあり、組織と仕事の中身が変化している)について、自分なりの仮説を1つ持つ
- 同業の株式会社CaSy・花月園観光株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
- 直近の開示・ニュースから、面接で触れる具体的なトピックを1つ用意する
- OB訪問や説明会で、上の仮説を本人たちに確かめる
※ 本ページに登場する ホウ(フクロウ)・コン(キツネ) は企業スコープの架空のキャラクターです(実在の人物・専門家ではありません)。 コメントは有価証券報告書・適時開示などの公開データから一定のルールに基づいて自動生成しており、AIによる創作ではありません。 投資判断を目的としたものではなく、就職活動における企業理解のための参考情報です。算出の考え方は 算出方法 をご覧ください。
データの掲載範囲について
- ガバナンス:女性役員人数・比率は有価証券報告書から掲載しています。独立社外取締役の人数・比率は、一次情報(コーポレート・ガバナンス報告書)が構造化データとして提供されておらず、全社を正確に掲載できないため未掲載です。
- 環境(CO2排出量など):掲載企業を横断して比較できる信頼性の高い一次データが揃わないため、推測を避けて未掲載としています。