株式会社ソラストの年収・業績・将来性

東証プライム / サービス業 / 証券コード 6197

東証プライム TOPIX Small 2 情報通信・サービスその他

株式会社ソラストは東証プライム上場のサービス業の企業。2026年03月期の連結売上高は1,411億円、営業利益率は5.2%、平均年間給与は約637万円（提出会社単体）、連結従業員は33,674名（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社ソラストはどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は48、TOPIX Small 2規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。

株式会社ソラストは、医療・介護・保育・教育サービスを展開する総合サービス企業です。

株式会社ソラストはやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社ソラストの平均年収は？

約637万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 サービス業の527社中206位です。 2022年3月期の約610万円から上がり、+4.3%の変化です。 従業員の平均年齢は44歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 サービス業の年収ランキング

株式会社ソラストの就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は48.2です （サービス業の479社中189位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で206位、連結従業員は33,674名です。

サービス業の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社ソラストの将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+20%（年率+4.7%、前期比+2.7%）（前年比の伸びはサービス業の510社中362位）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 売上高 1,755億円（2029年度計画）、EBITDA 150億円（2029年度計画）、営業利益 100億円（2029年度計画）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「☁️曇り」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社ソラストはサービス業の中で何が目立つ？

• 売上高はサービス業の535社中36位（1,411億円）。業種内で高い方から上位7%に入ります。 （2026年03月期）
• 女性管理職比率はサービス業の377社中30位（49.0%）。業種内で高い方から上位8%に入ります。 （2026年03月期）
• フリーキャッシュフロー（FCF）はサービス業の414社中34位（63億円）。業種内で高い方から上位8%に入ります。 （2026年03月期）

従業員1万人以上売上1000億円以上5期連続増収本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社ソラストの最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-23提出の有価証券報告書です。直近の動きを1つ押さえておくと話が広がります。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月中旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約43日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「確認すべき開示あり」。注意して読みたい開示が出ています。内容を一次情報で確かめ、会社がどう対応しているかまで押さえておきましょう。

ホウ

見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。

📈 株式会社ソラストの株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-08-05。

💴 株式会社ソラストの配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社ソラストの証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

株式会社ソラストの売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は1,411億円、当期純利益は37億円。前期比+2.7%と増収基調です。

• 売上高は直近5期で最も高い水準です（2026年3月期 1,411億円）。
• 売上高は4期連続で増えています（2022年3月期 1,172億円 → 1,411億円）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YGQU、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上1,411億円に対して営業利益73億円。営業利益率は5.2%。サービス業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+20%（年率+4.7%、前期比+2.7%）。ゆるやかに伸びています。

ホウ安定性

自己資本比率は約35%。借入への依存がやや高めです。業種特性もあわせて見てください。当サイトの財務健康度スコアは41点です。

ホウ

借入への依存はやや高め。ここは業種の特性とセットで見よう。

🧭 株式会社ソラストの経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

企業理念人とテクノロジーの融合により、「安心して暮らせる地域社会」を支え続ける。

売上高

1,755億円

2029年度計画

EBITDA

150億円

2029年度計画

営業利益

100億円

2029年度計画

ROE

20%

2029年度計画

▼

2中長期の経営戦略

1医療事業強化

次世代アウトソーシング事業育成・ソリューションビジネスの進化・品質向上のための人材育成強化・価格適正化と処遇改善に取り組む。

2介護事業改革

介護BPRによる収益性改善、サービス稼働率及び入居率改善、厳選したM&A実行を推進。

3こども事業拡大

保育の質の向上と差別化戦略、社員定着と生産性向上への取組みを実施。

4IT基盤強化

次世代IT基盤刷新を含む新規IT投資、ESGの取組み深化、健全な財務基盤構築を推進。

▼

3対処すべき課題

① 人口減少への対応

• 生産年齢人口減少に対応した人材育成と処遇改善の推進
• テクノロジーによる生産性向上でサービス提供を維持
• 人的資本経営強化とIT活用を一層進める必要あり

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

② 経営環境変化への適応

• 物価や賃金上昇、各種規制変化への対応
• 進化する顧客ニーズを的確に捉えたサービス改善
• 規律を重視した投資判断で健全な財務基盤を構築

ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化（需要・原材料・為替・規制など）を指しているかを原文で確かめよう。

コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

③ 事業ポートフォリオ最適化

• 医療・介護・こども事業各領域での質と効率の向上
• 厳選したM&Aによる戦略的な事業拡大

ホウ

事業の組み替えを進めている途中。セグメント別売上の比率がどう変わってきたかを見ておこう。

コン

伸ばす事業と縮める事業があるはずっす。配属や将来のキャリアにも関わるので「今後力を入れる事業」を聞いておきたいっすね。

面接で使えるポイント

• 中期経営計画FY2025－2029で売上高1,755億円、営業利益100億円を目指す成長戦略に貢献できる意欲。
• 人口減少社会において人的資本経営とテクノロジー融合を重点とする当社の方向性に共感し、実現に参画する熱意。
• 医療・介護・こども事業を通じた社会課題解決と、安心して暮らせる地域社会構築への関心。

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W2MF）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社ソラストが自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年3月期、23項目中8件）。

1. 業界環境に関するリスクについて
2. 業界の動向及び競合他社
3. 介護事業における施設の新規開設
4. 社会保険制度の改正
5. 事業内容に関するリスクについて
6. 人材の確保・育成
7. Ｍ＆Ａ
8. 個人情報

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YGQU）。株式会社ソラストの経営の健全性をチェックする

株式会社ソラストの経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は41点で平均的、将来性は曇り。いずれも当サイトの参考値なので、有報の原文も確認しましょう。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

株式・還元

資本金: 7億円

会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社ソラストの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社ソラストの社長は誰？ — 野田 亨氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 株式会社ソラストの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 株式会社ソラストはどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

「医療」52%、「Elderlyケア」40%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。

ホウ

複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。

🌏 株式会社ソラストの海外売上比率は？

海外売上はありません（国内のみで事業を展開）

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦以外の売上高なし）（書類ID S100W2MF、2026-07-30 取得）。 算出方法。

株式会社ソラストの事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、医療・介護・保育・教育サービスを展開する総合サービス企業です。ここと自分の経験の接点を1つ用意しておきましょう。

株式会社ソラストはどの事業に何人いる？

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2026年3月期、合計33,674名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

株式会社ソラストの有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

株式会社ソラストの強み・特徴は？

• 売上高はサービス業の535社中36位（1,411億円）。
• 女性管理職比率はサービス業の377社中30位（49.0%）。
• フリーキャッシュフロー（FCF）はサービス業の414社中34位（63億円）。
• 主力は「医療」で、売上の52%を占めます。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社ソラストの社風・働き方は？

株式会社ソラストの働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は12.2年、従業員の平均年齢は44歳、男性の育児休業取得率は72%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は49.0%、役員に占める女性比率は37.5%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社ソラストの社長は誰？経営陣は？

2026-06-23提出の有価証券報告書によると、 株式会社ソラストの筆頭の代表者は野田 亨（代表取締役社長社長執行役員チーフ・エグゼクティブ・オフィサー）です。 65歳（1960-09-16生まれ）。 役員は8名、平均年齢は57.1歳です。 社長の野田 亨氏の経歴と就任年

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YGQU、2026-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

株式会社ソラストの本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YGQU）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2024-04-10

株式会社ソラストの沿革は？（主な出来事）

1. 1965年10月医療事務管理者養成のための通信教育事業等を目的として日本医療経営協会（個人経営）を創業。
2. 1980年11月株式会社日本医療事務センターに商号を変更。
3. 2002年12月東京証券取引所市場第二部上場。
4. 2012年２月ＭＢＯにより東京証券取引所市場第二部の上場廃止。
5. 2012年10月医療関連受託事業を営む子会社　株式会社アイ・エム・ビイ・センターを吸収合併。株式会社ソラストに商号を変更。
6. 2016年６月東京証券取引所市場第一部上場。
7. 2022年４月介護事業を営む子会社　株式会社日本ケアリンク及び株式会社オールライフメイトを吸収合併。東京証券取引所プライム市場に移行。
8. 2026年５月11日をもって終了し、本公開買付けは成立しました。当社は本公開買付け後の一連の手続を経て上場廃止となり、同社の完全子会社となる予定です。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YGQU）。

株式会社ソラストの従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続12.2年・男性育休72%。面接での逆質問のネタになります。

株式会社ソラストの従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は44歳、 平均勤続年数は12.2年。 管理職に占める女性比率は49.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は637万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続12.2年・平均年齢44歳。標準的な定着状況です。女性管理職比率は49.0%です。

株式会社ソラストは働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 えるぼし認定🏅 くるみん認定

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社ソラストの有価証券報告書はどこで読める？

株式会社ソラストは2026-06-23に「有価証券報告書－第58期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社ソラストについてよくある質問

株式会社ソラストはサービス業の業種平均より上？下？

株式会社ソラストを同じサービス業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均はサービス業業種の上場企業平均。

結局株式会社ソラストはどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字の前に、開示されている事象の確認が必要

1. 特設注意市場銘柄等の指定が開示されています。以下の数値は訂正前の値である可能性があるため、必ず最新の一次情報で確認してください。
2. 営業利益率5.2%（サービス業平均-83.6%）。同業を明確に上回る。
3. 直近5期（約4年）で売上は+20%（年率+4.7%、前期比+2.7%）。横ばい〜緩やかな成長。
4. 自己資本比率35%で標準的な財務構成（財務健康度41点）。

売上高
1,411億円

営業利益
73億円（5.2%）

平均年収
637万円

従業員数(連結)
33,674名

注意点（影響度順）

• 【影響大】特設注意市場銘柄等の指定が開示されている。一次情報での確認が必須
• 【影響中】自己資本比率が低め。景気後退時の耐性は業種特性とあわせて確認

🔄 この見方が変わる条件：調査・訂正の結果と、その後の決算で数字が確定してから改めて判断したい。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

特設注意市場銘柄等の指定をどう受け止めるかが最初の論点

1. 適時開示・EDINET提出書類に「特設注意市場銘柄等の指定」がある
2. こうした事象は経営体制・内部管理の立て直しを伴い、入社後の組織の空気にも影響する
3. 事実関係と会社の説明を一次情報で確認し、面接では批判ではなく再建の視点で語れるようにしたい

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（特設注意市場銘柄等の指定をどう受け止めるかが最初の論点）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近いポラリス・ホールディングス株式会社・株式会社コシダカホールディングスと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
3. 売上の52%を占める「医療」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「医療」の売上構成比（今は52%）が大きく変われば、論点も変わる。

株式会社ソラストと同じ業種で規模が近い企業は？（サービス業）

同じサービス業業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社ソラストに近い企業を表示しています。

• ポラリス・ホールディングス株式会社 3010 総資産 692億円
• 株式会社コシダカホールディングス 2157 総資産 686億円
• 株式会社レント 372A 総資産 682億円
• りらいあコミュニケーションズ株式会社 E05014 総資産 670億円
• 株式会社ナガワ 9663 総資産 669億円
• 株式会社日本M&Aセンターホールディングス 2127 総資産 662億円
• 株式会社ユカリア 286A 総資産 651億円
• 株式会社イオンファンタジー 4343 総資産 642億円
• UTグループ株式会社 2146 総資産 635億円
• 燦ホールディングス株式会社 9628 総資産 631億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上はサービス業平均の約2.1倍で、平均的な規模です。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社ソラストと併願されやすい企業は？

株式会社ソラストと同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

株式会社ソラストに似た企業・関連ランキングは？

株式会社ソラストの採用ページ・公式サイトはどこ？

• 株式会社ソラスト 公式サイトhttps://www.solasto.co.jp/index.html
• ソラスト の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• ソラスト - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E04878
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 3010001032864

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。