朝日放送グループホールディングス株式会社の年収・業績・将来性

東証プライム TOPIX Small 2 情報通信・サービスその他

朝日放送グループホールディングス株式会社は東証プライム上場の情報・通信業の企業。2026年03月期の連結売上高は960億円、営業利益率は5.0%、平均年間給与は約1,465万円（提出会社単体）、連結従業員は1,724名（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

朝日放送グループホールディングス株式会社はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は65、TOPIX Small 2規模。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

朝日放送グループホールディングス株式会社は、大阪に本社を置く情報・通信業の上場企業であり、放送・コンテンツ事業及びライフスタイル事業を展開しています。

朝日放送グループホールディングス株式会社はやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

朝日放送グループホールディングス株式会社の平均年収は？

約1,465万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 情報・通信業の593社中4位です。 2022年3月期の約1,254万円から上がり、+16.8%の変化です。 従業員の平均年齢は48.7歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 情報・通信業の年収ランキング

朝日放送グループホールディングス株式会社の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は64.7です （情報・通信業の490社中31位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で4位、連結従業員は1,724名です。

情報・通信業の就活偏差値ランキング（算出方法）

朝日放送グループホールディングス株式会社の将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+13%（年率+3.1%、前期比+4.4%）（前年比の伸びは情報・通信業の572社中388位）。
• 会社の今期の売上高予想は923億円です（2026-08-05の決算短信）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 連結売上高 925億円（2026年3月期予想）、営業利益 27億円（2026年3月期予想）、経常利益 27億円（2026年3月期予想）。
• 研究開発費は2億円（情報・通信業の315社中96位）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌤️晴れ時々曇り」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

朝日放送グループホールディングス株式会社は情報・通信業の中で何が目立つ？

• 平均年間給与は情報・通信業の593社中4位（約1,465万円）。業種内で高い方から上位1%に入ります。 （2026年03月期）
• 平均勤続年数は情報・通信業の593社中5位（20.8）。業種内で高い方から上位1%に入ります。 （2026年03月期）
• 従業員の平均年齢は情報・通信業の593社中18位（48.7）。業種内で高い方から上位3%に入ります。 （2026年03月期）

平均勤続20年以上平均年収1000万円以上平均年収800万円以上5期連続増収自己資本比率50%以上本社: 大阪府

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

朝日放送グループホールディングス株式会社の最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-22提出の有価証券報告書です。面接前に直近の動きを1つ拾っておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月上旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約40日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 朝日放送グループホールディングス株式会社の株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 朝日放送グループホールディングス株式会社の配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

朝日放送グループホールディングス株式会社の証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

朝日放送グループホールディングス株式会社の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は960億円、当期純利益は45億円。前期比+4.4%の増収です。

• 売上高は直近5期で最も高い水準です（2026年3月期 960億円）。
• 売上高は4期連続で増えています（2022年3月期 851億円 → 960億円）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YD4D、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上960億円に対して営業利益48億円。営業利益率は5.0%。情報・通信業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+13%（年率+3.1%、前期比+4.4%）。ゆるやかに伸びています。

ホウ安定性

自己資本比率は約53%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは48点です。

🧭 朝日放送グループホールディングス株式会社の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

グループビジョングループのコンテンツ、サービスの価値を最大化し、総合コンテンツ事業グループとして成長を続けること。

連結売上高

925億円

2026年3月期予想

営業利益

27億円

2026年3月期予想

経常利益

27億円

2026年3月期予想

親会社株主帰属利益

31億円

2026年3月期予想

▼

2中長期の経営戦略

1放送の信頼性向上

朝日放送テレビが個人全体視聴率で12年ぶりの4冠を達成した信頼性をさらに向上させ、安全・安心な社会に貢献。

2新型媒体への配信強化

TVerやradikoへの配信等、新しい時代に沿った事業展開を進め、一人でも多くのユーザーにコンテンツを届ける。

3コンテンツの多角展開

実写コンテンツはドラマ・バラエティ・ドキュメンタリーの3軸で成長。アニメは周辺事業や海外展開を拡充・強化。

4ハウジング事業の進化

住宅展示する場から顧客に寄り添いライフスタイルを提案する場へ進化。複合ライフスタイル情報発信拠点として発展。

5EC事業の強化

市場成長が予想されるEC事業を強化・進化させ、安全・安心な商品を届け、生活者の豊かな生活に貢献。

▼

3対処すべき課題

① 放送広告市場の不透明性

• 主力のテレビ広告市場における先行きの不透明感に対し、企画・提案力を強化して収益力を維持・向上。

ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化（需要・原材料・為替・規制など）を指しているかを原文で確かめよう。

コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

② 動画配信市場の競争激化

• コロナ禍で急速に進んだオンライン化により動画配信市場が伸び、コンテンツプロバイダー競争が激化。
• 質の高いエンターテインメント系コンテンツのニーズ増加に対応し、海外展開の強化・ラインナップ拡充で対処。

ホウ

海外展開が課題なら、海外売上比率がどう動いているかを見ておこう。このページの「海外売上比率」の章が手がかりになる。

コン

語学や留学経験がある人は武器になるっす。ただ「海外で働きたい」だけでなく、どの地域・事業かまで調べておくと強いっす。

③ ハウジング事業の課題

• 人口減少やライフスタイルの多様化への対応が課題。
• 業界パイオニアとしてのトップシェアの優位性を活かし、リアルなコミュニケーションと体験の場を拡大。

ホウ

成長の打ち手を課題として挙げている。売上の推移と、どの事業が伸びているかを数字で確かめよう。

コン

「この成長の打ち手に、自分ならどう関われるか」を1つ用意しておくと、志望動機が具体的になるっす。

面接で使えるポイント

• 朝日放送テレビが12年ぶりの4冠を達成した放送事業の信頼性強化で、安全・安心な社会への貢献姿勢。
• ドラマ・バラエティ・ドキュメンタリーの3軸とアニメの海外展開で、総合コンテンツ事業グループとしての成長戦略。
• 2024年度919億円の売上実績から2026年3月期に925億円を目指す、4年連続増収を続ける経営基盤。

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100VZPT）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

朝日放送グループホールディングス株式会社が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年3月期、11項目中8件）。

1. 経済状況による影響について
2. 放送事業について
3. 番組制作について
4. 番組内容について
5. 競合メディアについて
6. 法的規制について
7. 個人情報の取り扱いについて
8. 災害や事故による影響について

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YD4D）。朝日放送グループホールディングス株式会社の経営の健全性をチェックする

朝日放送グループホールディングス株式会社の経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は48点で平均的、将来性は晴れ時々曇り。いずれも当サイトが公開データから計算した参考値です。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

株式・還元

資本金: 53億円

会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 朝日放送グループホールディングス株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 朝日放送グループホールディングス株式会社の社長は誰？ — 西出将之氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 朝日放送グループホールディングス株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 朝日放送グループホールディングス株式会社はどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

売上の86%が「Broadcasting・コンテンツ」に集中しています。良くも悪くもこの事業の調子が会社の調子です。

ホウ

つまり“一本足打法”。その事業がコケると全体に響く。市場環境も一緒に調べておこう。

🌏 朝日放送グループホールディングス株式会社の海外売上比率は？

海外売上比率は10%未満（有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略）

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦90%超のため記載省略）（書類ID S100VZPT、2026-07-30 取得）。 算出方法。

朝日放送グループホールディングス株式会社の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、大阪に本社を置く情報・通信業の上場企業であり、放送・コンテンツ事業及びライフスタイル事業を展開しています。志望動機はここと自分の経験をつなげましょう。

朝日放送グループホールディングス株式会社はどの事業に何人いる？

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2026年3月期、合計1,724名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

朝日放送グループホールディングス株式会社の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

朝日放送グループホールディングス株式会社の強み・特徴は？

• 平均年間給与は情報・通信業の593社中4位（約1,465万円）。
• 平均勤続年数は情報・通信業の593社中5位（20.8）。
• 売上高は情報・通信業の603社中46位（960億円）。
• 主力は「Broadcasting・コンテンツ」で、売上の86%を占めます。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

朝日放送グループホールディングス株式会社の社風・働き方は？

朝日放送グループホールディングス株式会社の働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は20.8年、勤続年数が長く人材の定着率が高い傾向、従業員の平均年齢は48.7歳、役員に占める女性比率は23.1%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

朝日放送グループホールディングス株式会社の社長は誰？経営陣は？

2026-06-22提出の有価証券報告書によると、 朝日放送グループホールディングス株式会社の筆頭の代表者は西出将之（代表取締役社長全般統括）です。 61歳（1965-08-03生まれ）。 役員は13名、平均年齢は66.3歳です。 社長の西出将之氏の経歴と就任年

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YD4D、2026-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

朝日放送グループホールディングス株式会社の本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YD4D）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2018-04-10

朝日放送グループホールディングス株式会社の沿革は？（主な出来事）

1. 1951年３月朝日放送㈱設立(大阪市北区)、資本金１億円。
2. 1959年６月朝日放送㈱・大阪テレビ放送㈱両社合併、資本金10億円。
3. 1961年10月大阪証券取引所市場第二部に株式上場。
4. 1998年４月㈱朝日ミュージックサービス、㈱朝日音楽出版の両社は合併し、㈱エー・ビー・シーメディアコムと改称(現・連結子会社、2023年４月㈱ＡＢＣファンライフに社名変更)。
5. 2013年７月東京証券取引所と大阪証券取引所の市場統合により東京証券取引所市場第二部上場に移行。
6. 2014年10月東京証券取引所市場第一部銘柄に指定。
7. 2022年４月東京証券取引所の市場区分の見直しにより市場第一部からプライム市場へ移行。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YD4D）。

朝日放送グループホールディングス株式会社の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続20.8年。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

朝日放送グループホールディングス株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は48.7歳、 平均勤続年数は20.8年。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は1,465万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続20.8年・平均年齢48.7歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。

ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

朝日放送グループホールディングス株式会社の有価証券報告書はどこで読める？

朝日放送グループホールディングス株式会社は2026-06-22に「有価証券報告書－第99期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

朝日放送グループホールディングス株式会社についてよくある質問

朝日放送グループホールディングス株式会社は情報・通信業の業種平均より上？下？

朝日放送グループホールディングス株式会社を同じ情報・通信業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は情報・通信業業種の上場企業平均。

結局朝日放送グループホールディングス株式会社はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる

1. 営業利益率5.0%（情報・通信業平均-7.1%）。同業を明確に上回る。
2. 直近5期（約4年）で売上は+13%（年率+3.1%、前期比+4.4%）。横ばい〜緩やかな成長。
3. 自己資本比率53%で標準的な財務構成（財務健康度48点）。

売上高
960億円

営業利益
48億円（5.0%）

平均年収
1,465万円

従業員数(連結)
1,724名

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率が情報・通信業平均の-7.1%を下回る（今は5.0%）、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

売上の86%を「Broadcasting・コンテンツ」に依存している

1. 単一事業への集中度が高く、この事業の市場環境が業績を直接左右する
2. 強い時は一気に伸びるが、逆風時の代替エンジンが乏しい
3. 入社後に関わる仕事も、この事業が中心になる可能性が高い

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（売上の86%を「Broadcasting・コンテンツ」に依存している）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い株式会社テレビ東京ホールディングス・株式会社ＪＴＯＷＥＲと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
3. 売上の86%を占める「Broadcasting・コンテンツ」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「Broadcasting・コンテンツ」の売上構成比（今は86%）が大きく変われば、論点も変わる。

朝日放送グループホールディングス株式会社と同じ業種で規模が近い企業は？（情報・通信業）

同じ情報・通信業業種のうち、事業規模（総資産）が朝日放送グループホールディングス株式会社に近い企業を表示しています。

• 株式会社テレビ東京ホールディングス 9413 総資産 1,558億円
• 株式会社JTOWER E35333 総資産 1,466億円
• 株式会社学研ホールディングス 9470 総資産 1,392億円
• 株式会社ジャストシステム 4686 総資産 1,364億円
• 株式会社 TKC 9746 総資産 1,298億円
• 株式会社三菱総合研究所 3636 総資産 1,281億円
• 株式会社マネーフォワード 3994 総資産 1,276億円
• グリーホールディングス株式会社 3632 総資産 1,255億円
• テクマトリックス株式会社 3762 総資産 1,215億円
• 沖縄セルラー電話株式会社 9436 総資産 1,205億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は情報・通信業平均の約1.0倍で、平均的な規模です。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

朝日放送グループホールディングス株式会社と併願されやすい企業は？

朝日放送グループホールディングス株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

朝日放送グループホールディングス株式会社に似た企業・関連ランキングは？

朝日放送グループホールディングス株式会社の採用ページ・公式サイトはどこ？

• 朝日放送グループホールディングス の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• 朝日放送グループホールディングス - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E04380
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 7120001060033

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。