株式会社 秋田椿台ゴルフクラブの年収・業績・将来性

東証非上場 - 情報通信・サービスその他

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブは非上場（有価証券報告書提出会社）のサービス業の企業。2025年12月期の連結売上高は4億円、平均年間給与は約295万円（提出会社単体）（出典: 2025年12月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: 金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブはどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は24。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

３ 【事業の内容】当社は、ゴルフコース及び付帯設備の建設資金として、株式払込金及び株主を中核として別に組織された秋田椿台カントリークラブの会員入会金（入会資格保証金）の合計を以ってゴルフ場を建設し、この運営を行うことを事業としております。経

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブはやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブの平均年収は？

約295万円（2025年12月期・提出会社単体の平均年間給与）。 従業員の平均年齢は49歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 サービス業の年収ランキング

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブの就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は23.6です 。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。

サービス業の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブの将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+10%（年率+2.5%、前期比-1.5%）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌧️雨」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブはサービス業の中で何が目立つ？

本社: 秋田県

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブのEDINETコード・市場区分・業種は？

出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書（2026-10-16時点）

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブの売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は4億円、当期純利益は4百万円。売上は前期から-1.5%で、減収となっています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100XVFT、対象期間 2025-12-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+10%（年率+2.5%、前期比-1.5%）。ゆるやかに伸びています。

🧭 株式会社 秋田椿台ゴルフクラブの経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営方針入場者数の増加と損益面での利益の計上を目標とし、継続的に利益を計上すること

▼

2中長期の経営戦略

1営業強化とサービス充実

営業努力の強化、会社企画のコンペをはじめ、充実したサービスの提供を進める

2施設投資の推進

コース整備と老朽化した施設設備への投資を収支面のバランスを考慮しながら継続的に実施

▼

3対処すべき課題

① コースの維持管理

• フェアウエイの日本芝（野芝）への更新作業を進める
• 部分的な更新作業によりコースコンディションを向上させる
• コースの価値を高めることが最大の課題

ホウ

会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。

コン

この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。

② 経営基盤の確立

• 人口減少下での入場者数増加施策
• 営業活動に全力を尽くすとともにコスト削減を実施
• 老朽化施設の計画的な修繕と更新により収益を安定化させる

ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

③ 預託会員権の償還問題

• 預託会員の方々に誠心誠意事情を説明し理解を得る
• 収益安定化による経営基盤の強化を図る

ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

面接で使えるポイント

• 地方ゴルフ場業界の厳しい経営環境の中で、コース整備による入場者数増加を実現している点
• 異常気象などの経営環境の課題に対して、料金調整と経費節減で利益を計上した工夫
• 預託会員権の償還問題に誠心誠意対応しながら経営基盤強化を目指す姿勢

出典: 有価証券報告書（2025年12月期、書類ID S100XVFT）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブが自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2025年12月期、4項目中4件）。

1. 会社がとっている特異な経営方針
2. 入会金(入会資格保証金)について
3. 財政状態及び経営成績の異常な変動
4. キャッシュ・フローの状況の異常な変動

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100XVFT）。株式会社 秋田椿台ゴルフクラブの経営の健全性をチェックする

▶ 株式会社 秋田椿台ゴルフクラブの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社 秋田椿台ゴルフクラブの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブの事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）サービス業に分類される会社です。事業内容と自分の経験の接点を用意しておきましょう。

３ 【事業の内容】当社は、ゴルフコース及び付帯設備の建設資金として、株式払込金及び株主を中核として別に組織された秋田椿台カントリークラブの会員入会金（入会資格保証金）の合計を以ってゴルフ場を建設し、この運営を行うことを事業としております。経営は来場者の利用料、売店売上等の収入で維持運営される会員制ゴルフクラブであります。(1) 事業の系統図は、次のとおりであります。 (2) 会員の種類等は次のとおりであります。 会員の種類会 員 数（人）資 格株主個人会員1,111７株以上の株主で所定の入会金を払込みした者株主法人会員 171規定の株数(現在14株以上)を引き受け所定の入会金を払込みした法人の

出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋（最大300字）

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブの有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブの社風・働き方は？

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブの働き方の特徴（提出会社単体・2025年12月期）: 平均勤続年数は11.1年、従業員の平均年齢は49歳。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブの本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100XVFT）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2018-04-23

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブの沿革は？（主な出来事）

1. 昭和46年４月15日秋田県秋田市大町一丁目２番６号に資本金4,375万円をもって会社を設立
2. 平成17年１月11日市町村合併によりコースの住所が秋田県秋田市雄和椿川字奥椿岱235番地に変更

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100XVFT）。

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブの従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続11.1年。働き方の実態は逆質問で確かめてみましょう。

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブの従業員の状況・ダイバーシティ指標（2025年12月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は49歳、 平均勤続年数は11.1年。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は295万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続11.1年・平均年齢49歳。標準的な定着状況です。

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブの有価証券報告書はどこで読める？

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブは2026-03-31に「有価証券報告書－第55期(2025/01/01－2025/12/31)」（対象期間 2025-01-01〜2025-12-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2026-09-30に「半期報告書」が提出されています（下表の「未反映」）。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブについてよくある質問

結局株式会社 秋田椿台ゴルフクラブはどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字は標準的。突出はないが、崩れてもいない

1. 直近5期（約4年）で売上は+10%（年率+2.5%、前期比-1.5%）。横ばい〜緩やかな成長。

売上高
4億円

平均年収
295万円

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近5期（約4年）で売上は+10%（年率+2.5%、前期比-1.5%））が反転したら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

サービス業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る

1. 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
2. だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
3. 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（サービス業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い株式会社桑名カントリー倶楽部・アルー株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近5期（約4年）で売上は+10%（年率+2.5%、前期比-1.5%））が変われば、論点も変わる。

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブと同じ業種で規模が近い企業は？（サービス業）

同じサービス業業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社 秋田椿台ゴルフクラブに近い企業を表示しています。

• 株式会社桑名カントリー倶楽部 E27298 総資産 24億円
• アルー株式会社 7043 総資産 24億円
• 株式会社旅工房 6548 総資産 24億円
• 株式会社ブッキングリゾート 324A 総資産 24億円
• 株式会社イーエムネットジャパン 7036 総資産 23億円
• スローガン株式会社 9253 総資産 23億円
• 株式会社ジンジブ 142A 総資産 23億円
• 株式会社地域新聞社 2164 総資産 23億円
• 株式会社リスキル 291A 総資産 23億円
• ヒューマン・メタボローム・テクノロジーズ株式会社 6090 総資産 23億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上はサービス業平均の約0.0倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブと併願されやすい企業は？

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブと同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブに似た企業・関連ランキングは？

株式会社 秋田椿台ゴルフクラブの採用ページ・公式サイトはどこ？

• 秋田椿台ゴルフクラブ の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• 秋田椿台ゴルフクラブ - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E04669
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 6410001000448

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。