ディップ株式会社の年収・売上・業績東証プライム / サービス業 / 証券コード 2379
東証プライム TOPIX Small 1 情報通信・サービスその他
最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET
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ディップ株式会社とはどんな会社か(30秒サマリ)
ディップ株式会社(証券コード2379)は東証プライム上場のサービス業業界に属する企業。規模区分はTOPIX Small 1。EDINETコードはE05368、決算日は2月末日(出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET、2026-07-02時点)。直近の開示は2026-05-20提出の有価証券報告書-第29期(2025/03/01-2026/02/28)。
📰 ディップ株式会社 の最新ニュース(過去30日)
- ディップ株式会社が『ABABA』を活用 高い最終面接合格率を実現した事例のインタビューを公開 PR TIMES /
- M&Gインベストメント・マネジメント・リミテッド(M&G Investment Management Limited)がディップ株式会社<2379>株式の変更報告書を提出(保有減少) dメニューニュース /
- アルバイトの59.3%が業務時間外連絡を経験、うち約8割がストレスを実感 PR TIMES /
- 2026年4月度 アルバイト平均時給調査 全国の平均時給は1,370円 PR TIMES /
- GICプライベート・リミテッド(GIC Private Limited)が住友ベークライト株式会社<4203>株式の変更報告書を提出(保有減少) dメニューニュース /
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📈 ディップ株式会社 の株価推移(過去52週)
出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-02-27。
ディップ株式会社の基本情報(証券コード・市場区分・業種)
| 正式名称 | ディップ株式会社 |
|---|---|
| JPX表記 | ディップ |
| 証券コード | 2379(TYO:2379) |
| 市場区分 | 東証プライム |
| 17業種 | 情報通信・サービスその他 |
| 33業種 | サービス業コード 9050 |
| 規模区分 東証株価指数(TOPIX)の規模別分類。時価総額と流動性に応じて Core30/Large70/Mid400/Small に区分されます。 | TOPIX Small 1 |
| EDINETコード 金融庁の電子開示システムEDINETが各企業に付与する識別コード。有価証券報告書などの開示書類の検索に使われます。 | E05368 |
| EDINET業種 | サービス業 |
| 決算日 | 2月末日 |
出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-07-02時点)
ディップ株式会社の業績推移(売上高・営業利益・純利益の推移)
ディップ株式会社の2026年02月期の連結売上高は549億円、当期純利益は60億円(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。
数値テーブルを表示
| 指標 | 前々期 | 前期 | 当期 |
|---|---|---|---|
| 売上 / 売上収益 | 538億円 | 564億円 | 549億円 |
| 営業利益※直近2期 | — | 134億円 | 91億円 |
| 当期純利益 | 91億円 | 90億円 | 60億円 |
| 総資産 | 508億円 | 505億円 | 500億円 |
| 純資産 | 397億円 | 362億円 | 372億円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100Y510、対象期間 2026-02-28)。グラフはChart.jsで描画。
🥧 ディップ株式会社 のセグメント別売上(連結・直近期)
報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。
| セグメント | 売上 | 構成比 |
|---|---|---|
| Personnelサービス | 482億円 | 87.9% |
| DX | 66億円 | 12.1% |
ディップ株式会社の売上構成は、Personnelサービスが87.9%を占める高度に集中した事業体制です。人材派遣・採用支援を主力とするPersonnelサービスが圧倒的な売上規模を誇る一方で、DXセグメントが12.1%を占めており、デジタル化対応による新規事業領域の開拓を進めています。既存の人材サービス事業の強化と、IT・デジタル領域への進出を両軸とした成長戦略が進められている状況です。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-07-02集計)。連結ベース、当期分。
ディップ株式会社は何をしている会社か(事業内容)
EDINET 原文を見る ↗
ディップ株式会社の強み・特徴
ディップ株式会社を公開財務データから見た場合の主な特徴は次のとおりです。
- 営業利益率16.6%と高い収益性
- 財務健康度スコア83.3点(100点満点)と財務基盤が健全
- 東証プライム市場上場(高いガバナンス・流動性基準を充足)
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。
ディップ株式会社の経営理念・経営方針
1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社が判断したものであります。 (1) 会社の経営の基本方針当社は1997年の創業以来、「私たちdipは夢とアイデアと情熱で社会を改善する存在となる」という企業理念のもと、インターネット求人情報サイトの提供を通じ、顧客企業の人材採用とその活用を支援するとともに、求職者一人ひとりがいきいきと働くことができる環境の構築に貢献すべく事業に取り組んでおります。2020年2月期より、「Labor force solution company」というビジョンのもと、人材サービスとDXサービスの提供を通して、労働市場における諸課題を解決し、誰もが働く喜びと幸せを感じられる社会の実現を目指しています。また、当社は、顕在化している社会課題のみならず、新たな社会課題に対しても積極的に取り組み、社会に貢献することを目指しております。2021年12月からは「ディップ・インセンティブ・プロジェクト」を開始いたしました。当社営業人員が顧客企業に、給与・時給の引き上げや採用お祝い金の支給等、従業員定着や採用力強化の施策を提案し、採用力を強化することで人手不足の解消を支援するとともに、好待遇の企業情報をユーザーにわかりやすく提供し、「働く人の待遇向上」の実現を図っております。さらに、2023年2月からは「dip D…
出典: 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より抜粋(冒頭600字)。全文はEDINETで確認できます。
ディップ株式会社の社風・働き方
ディップ株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2026年02月期): 平均勤続年数は5.6年、勤続年数は比較的短め、従業員の平均年齢は30.5歳、男性の育児休業取得率は100%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は36.4%、役員に占める女性比率は33.3%。
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示)。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。
ディップ株式会社の会社概要(代表者・本社所在地・設立)
| フリガナ | ディップ |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 兼 CEO 冨田 英揮 |
| 本店所在地 | 東京都港区六本木三丁目2番1号 地図 |
| 設立 | |
| 従業員数(連結) | 2,663名 |
| 公式サイト | http://www.dip-net.co.jp/ |
出典: 有価証券報告書(書類ID S100Y510)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2018-05-17
ディップ株式会社の従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ
ディップ株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年02月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は30.5歳、 平均勤続年数は5.6年。 管理職に占める女性比率は36.4%。
| 平均年間給与 | 531万円 |
|---|---|
| 従業員の平均年齢 | 30.5歳 |
| 平均勤続年数 | 5.6年 |
| 従業員数(単体) | 1,969名連結 2,663名 |
| 女性管理職比率 管理職に占める女性労働者の割合。女性活躍推進法に基づき有価証券報告書で開示される指標です(提出会社単体)。 | 36.4% |
| 女性役員人数 | 3名 役員比 33.3% |
| 男性の育児休業取得率 男性労働者のうち育児休業を取得した人の割合。育児・介護休業法に基づき有価証券報告書で開示されます(提出会社単体)。 | 100.0% |
| 男女の賃金差異(全労働者) | 0.788% 男性=100に対する女性の割合 |
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体)。
📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング
ディップ株式会社の有価証券報告書・開示書類一覧(EDINET)
ディップ株式会社はに「有価証券報告書-第29期(2025/03/01-2026/02/28)」(対象期間 2025-03-01〜2026-02-28)を金融庁EDINETに提出しています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。
| 提出日 | 書類種別 | 書類名 | 対象期末 | ダウンロード |
|---|---|---|---|---|
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第29期(2025/03/01-2026/02/28) | 2026-02-28 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 半期報告書 | 半期報告書-第29期(2025/03/01-2026/02/28) | 2026-02-28 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第28期(2024/03/01-2025/02/28) | 2025-02-28 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 半期報告書 | 半期報告書-第28期(2024/03/01-2025/02/28) | 2025-02-28 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第28期第1四半期(2024/03/01-2024/05/31) | 2024-05-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第27期(2023/03/01-2024/02/29) | 2024-02-29 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第27期第3四半期(2023/09/01-2023/11/30) | 2023-11-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第27期第2四半期(2023/06/01-2023/08/31) | 2023-08-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第27期第1四半期(2023/03/01-2023/05/31) | 2023-05-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第26期(2022/03/01-2023/02/28) | 2023-02-28 | 📄 PDF XBRL CSV |
📄 PDF・XBRL・CSV は当サイト経由で金融庁EDINET API v2 から取得・配信しています(同一書類)。出典: 金融庁EDINET。
出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2(過去約400日分・2026-07-02取得)。 EDINETで全ての提出書類を見る
ディップ株式会社についてよくある質問
ディップ株式会社とサービス業業種平均の比較
ディップ株式会社を同じサービス業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は 業種平均=50を基準に正規化 各指標について、業種平均を50としたときの相対値です。50より外側なら業種平均より上、内側なら下を意味します。財務健康度のみ全上場企業中の絶対スコア(0〜100)です。 しています。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均はサービス業業種の上場企業平均。
ディップ株式会社の同業他社・競合(サービス業)
同じサービス業業種のうち、事業規模(総資産)がディップ株式会社に近い企業を表示しています。
- 株式会社ルネサンス 2378 総資産 554億円
- 株式会社KeyHolder 4712 総資産 548億円
- 株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 6062 総資産 524億円
- E・Jホールディングス株式会社 2153 総資産 520億円
- 株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ 4331 総資産 519億円
- GMOインターネット株式会社 4784 総資産 515億円
- ヒューマンホールディングス株式会社 2415 総資産 507億円
- 株式会社ウィルグループ 6089 総資産 499億円
- 日本空調サービス株式会社 4658 総資産 486億円
- 株式会社スペース 9622 総資産 451億円
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- ディップ株式会社 公式サイトhttp://www.dip-net.co.jp/
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