株式会社デジタルプラスの年収・売上・業績東証グロース / 情報・通信業 / 証券コード 3691

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最終更新: 2026-07-02 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

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株式会社デジタルプラスとはどんな会社か（30秒サマリ）

株式会社デジタルプラス（証券コード3691）は東証グロース上場の情報・通信業業界に属する企業。規模区分は-。EDINETコードはE30856、決算日は9月30日（出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET、2026-07-02時点）。直近の開示は2025-12-24提出の有価証券報告書－第21期(2024/10/01－2025/09/30)。

📰 株式会社デジタルプラス の最新ニュース（過去30日）

• 物価高対策の給付金においてデジタルギフト®が採用 | 株式会社デジタルプラスのプレスリリース
  PR TIMES ／ 2026/04/24
• バリューゴルフが株主優待としてデジタルギフト®を採用
  PR TIMES ／ 2026/04/28
• 時価総額70億円の"静かなる覇者"。デジタルプラス（3691）が握る「株主優待デジタル化」の胴元ビジネスとは
  note ／ 2026/04/24
• エージェントＩＧホールディングスが株主優待としてデジタルギフト(R)を採用
  ニコニコニュース ／ 2026/05/20
• ブロードエンタープライズが株主優待としてデジタルギフト(R)を採用
  ニコニコニュース ／ 2026/05/18

ニュース情報は Google News より取得（2026-07-02 更新）。リンク先は Google News のリダイレクトURLで、配信元の媒体に遷移します。タイトル・リンク・配信元・公開日のみを表示し、本文や画像は取得・転載していません。

📈 株式会社デジタルプラス の株価推移（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-02-27。

株式会社デジタルプラスの基本情報（証券コード・市場区分・業種）

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-07-02時点）

株式会社デジタルプラスの業績推移（売上高・営業利益・純利益の推移）

株式会社デジタルプラスの2025年09月期の連結売上高は9億円、当期純利益は-71百万円（出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100XCZ7、対象期間 2025-09-30）。グラフはChart.jsで描画。

🥧 株式会社デジタルプラス のセグメント別売上（連結・直近期）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-07-02集計）。連結ベース、当期分。

株式会社デジタルプラスは何をしている会社か（事業内容）

株式会社デジタルプラスの経営理念・経営方針

１ 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】文中の将来に関する事項は、本報告書提出日現在において、当社グループが判断したものであります。 (1) 会社の経営の基本方針当社グループは、「人を不幸にしないための、デジタルと」というミッションを掲げ、今や人々の人生に必要不可欠となったデジタルを活用、無意識のうちに、つい、あきらめてしまっていることを、叶えられることに変えていけるようなサービスを展開、経営の基本方針としています。 (2) 目標とする経営指標当社グループが重要と考える経営指標は流通総額、売上総利益及び営業利益であります。 (3) 会社の経営環境と中長期的な経営方針デジタルギフト®や資金移動業に対応したデジタルウォレットを中心に展開する「フィンテック事業」、メディア運営を中心に行っている「デジタルマーケティング事業」の２つの事業を中心に展開をしております。デジタルマーケティング支援事業や一部メディア事業の売却を実施し、2023年９月期第４四半期より進めてきたフィンテック事業の流通総額拡大を目的とした「フィンテックフォーカス」への体制転換を当連結会計年度をもって完了いたしました。フィンテック事業においては、従来より展開しているデジタルギフト®を中心に、企業から個人への多様な支払ニーズに対応するサービスを拡充しております。キャンペーン施策、アンケート謝礼、福利厚生に加え、特に注力…

出典: 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より抜粋（冒頭600字）。全文はEDINETで確認できます。

株式会社デジタルプラスの社風・働き方

株式会社デジタルプラスの働き方の特徴（提出会社単体・2025年09月期）: 平均勤続年数は3.4年、勤続年数は比較的短め、従業員の平均年齢は38歳。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示）。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。

株式会社デジタルプラスの会社概要（代表者・本社所在地・設立）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100XCZ7）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2022-04-18

株式会社デジタルプラスの従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ

株式会社デジタルプラスの従業員の状況・ダイバーシティ指標（2025年09月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は38歳、 平均勤続年数は3.4年。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

株式会社デジタルプラスの有価証券報告書・開示書類一覧（EDINET）

株式会社デジタルプラスは2025-12-24に「有価証券報告書－第21期(2024/10/01－2025/09/30)」（対象期間 2024-10-01〜2025-09-30）を金融庁EDINETに提出しています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

📄 PDF・XBRL・CSV は当サイト経由で金融庁EDINET API v2 から取得・配信しています（同一書類）。出典: 金融庁EDINET。

出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2（過去約400日分・2026-07-02取得）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社デジタルプラスについてよくある質問

株式会社デジタルプラスと情報・通信業業種平均の比較

株式会社デジタルプラスを同じ情報・通信業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は 業種平均＝50を基準に正規化 各指標について、業種平均を50としたときの相対値です。50より外側なら業種平均より上、内側なら下を意味します。財務健康度のみ全上場企業中の絶対スコア（0〜100）です。 しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は情報・通信業業種の上場企業平均。

株式会社デジタルプラスの同業他社・競合（情報・通信業）

同じ情報・通信業業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社デジタルプラスに近い企業を表示しています。

• 株式会社Ｌ　ｉｓ　Ｂ 145A 総資産 34億円
• Ｋｕｄａｎ株式会社 4425 総資産 34億円
• 株式会社クリーマ 4017 総資産 34億円
• ＰＲＯＮＩ株式会社 479A 総資産 34億円
• ＴＨＥＣＯＯ株式会社 4255 総資産 33億円
• アイビーシー株式会社 3920 総資産 33億円
• リビン・テクノロジーズ株式会社 4445 総資産 33億円
• ランサーズ株式会社 4484 総資産 33億円
• パス株式会社 3840 総資産 33億円
• 株式会社ＷＩＺＥ 3664 総資産 32億円

株式会社デジタルプラスと似た企業・関連ランキングを探す

株式会社デジタルプラスの公式サイト・採用情報・関連リンク

• 株式会社デジタルプラス 公式サイトhttps://digital-plus.co.jp/
• デジタルプラス の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• デジタルプラス - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E30856
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 8011001045298