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新潟交通株式会社の年収・業績・将来性

東証スタンダード / 陸運業 / 証券コード 9017

東証スタンダード - 運輸・物流

新潟交通株式会社は東証スタンダード上場の陸運業の企業。2026年03月期の連結売上高は203億円、営業利益率は11.0%、平均年間給与は約440万円(提出会社単体)、連結従業員は1,174名(出典: 2026年03月期・有価証券報告書)。

最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

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将来性(お天気)
☁️ 曇り
財務健康度スコア
33.9/ 100点
就活偏差値(参考)
31.9

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

運輸・物流 証券コード 9017 株式会社 新潟交通 陸運業 / 東証スタンダード 売上高 203億円 平均年収 440万円 就活偏差値 31.9 企業スコープ
新潟交通株式会社の公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

新潟交通株式会社はどんな会社?30秒で要点

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は32、連結1,174名規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。

新潟交通株式会社は、陸運業を主力とする運輸・物流企業です。

新潟交通株式会社はやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →

新潟交通株式会社の平均年収は?

約440万円(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。 陸運業の57社中57位です。 2022年3月期の約375万円から上がり、+17.4%の変化です。 従業員の平均年齢は48.4歳です。

新潟交通株式会社の平均年間給与の推移(提出会社単体・有価証券報告書)
2022年3月期2023年3月期2024年3月期2025年3月期2026年3月期
375万円389万円418万円431万円440万円

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 陸運業の年収ランキング

新潟交通株式会社の就職難易度は?

当サイトの就活偏差値は31.9です (陸運業の57社中57位)。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で57位、連結従業員は1,174名です。

陸運業の就活偏差値ランキング(算出方法)

新潟交通株式会社の将来性は?

出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。

新潟交通株式会社は陸運業の中で何が目立つ?

5期連続増収本社: 新潟県

順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。

新潟交通株式会社の最近の動きは?面接で使える最新トピック

コン

コン(キツネ)最新の開示は2026-06-24提出の有価証券報告書です。直近の動きを1つ押さえておくと話が広がります。

直近90日の適時開示(東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📊 決算発表
2027年3月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
2026-08-12 開示 / 業績の節目。売上・利益の推移を確認しましょう
🧭 事業の動き(採用意欲の参考)
大きな変化は見られない
※開示傾向からの参考情報です
🏛 情報開示の状況
定期開示は継続
直近90日に決算に関する開示があり、定期的な情報発信が確認できます。直近90日の適時開示は1件
※件数の多さは良し悪しを示しません
📊 最新の決算(第1四半期)
売上高
52億円
営業利益
5億円
純利益
3億円
2026-08-12 開示(決算短信)/ 出典: 東証TDnet

📅 次回の決算発表:11月中旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約43日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

🎤 この企業で聞かれそうな質問と、答え方の軸
開示・業績から作った想定質問
Q. 成長する組織で、あなたはどんな役割を担いたいですか?
💡 売上が伸びている局面で必要になる力(仕組み化・巻き込み)を、自分の経験から語る
Q. 長く働くうえで大切にしたいことは何ですか?
💡 定着率の高さに触れつつ、腰を据えて伸ばしたい専門性を具体的に述べる
Q. なぜ同業他社ではなく当社なのですか?
💡 同じ陸運業の他社と比べた違い(規模・収益性・事業構成)を数字で1点挙げて差別化する
📈 四半期ごとの業績トレンド
決算短信の開示(新しい期が右)。直近の業績が上向きかを確認できます
期売上高営業利益純利益
2025-06-30第1四半期 49億円 4億円 2億円
2025-09-30第2四半期 103億円 12億円 6億円
2025-12-31第3四半期 154億円 18億円 9億円
2026-03-31通期 203億円 22億円 11億円
2026-06-30第1四半期 52億円 5億円 3億円
🕒 新潟交通株式会社の適時開示タイムライン(直近1件)

出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

最近この会社、なんか動きありました?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 新潟交通株式会社の株価はどう動いた?(過去52週)

直近終値(2026-10-09)
¥1,976
前日比
-4 (-0.20%)
52週高値
¥2,164
52週安値
¥1,950

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-10-09。

💴 新潟交通株式会社の配当利回り・配当性向は?

1株あたり年間配当
¥10
直近1年に権利確定する配当の合計
配当利回り
0.51%
株価 ¥1,976(2026-10-09)時点
配当性向
11.8%
EPS ¥85.01 で算出
権利確定日対象期1株配当権利落ち日
2027-03-31 2027-03 ¥10 2027-03-30
2026-09-30 2026-09 ¥0 2026-09-29
2026-03-31 2026-03 ¥10 2026-03-30
2025-09-30 2025-09 ¥0 2025-09-29

出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-10-11 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

新潟交通株式会社の証券コード・市場区分・業種は?

正式名称新潟交通株式会社
JPX表記新潟交通
証券コード9017(TYO:9017)
市場区分東証スタンダード
17業種運輸・物流
33業種陸運業コード 5050
EDINETコードE04155
EDINET業種陸運業
決算日3月31日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-10-16時点)

新潟交通株式会社の売上・利益は伸びている?(業績推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は203億円、当期純利益は11億円。前期比+1.7%と増収基調です。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益194億円200億円203億円
営業利益※直近2期—20億円22億円
当期純利益11億円11億円11億円
総資産567億円564億円569億円
純資産181億円190億円202億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YI97、対象期間 2026-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ稼ぐ力

売上203億円に対して営業利益22億円。営業利益率は11.0%。陸運業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ成長

直近5期(約4年)で売上は+41%(年率+8.9%、前期比+1.7%)。ゆるやかに伸びています。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ安定性

自己資本比率は約21%。借入への依存がやや高めです。業種特性もあわせて見てください。当サイトの財務健康度スコアは34点です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

借入への依存はやや高め。ここは業種の特性とセットで見よう。

🧭 新潟交通株式会社の経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
経営の基本方針地域社会との絆を大切に輸送の安全をはじめ、安全・安心な社会の実現を目指すとともに、企業価値を高める。
▼
2中長期の経営戦略
1運転士確保の推進

運転体験会やバス運転士カムバック制度のPR、多様な広告媒体活用で採用強化。

2運行ダイヤの効率化

運行データを活用し、利用状況と充足状況に合わせたダイヤ編成。路線・運賃・利便性向上の見直し。

3次世代モビリティの検討

関係各所と連携し、お客様の行動変容に応じた交通サービス実現に取り組む。

4不動産事業の活性化

リーシング、集客促進イベント、新潟市の「にいがた2Km」連携で万代シテイの価値向上を図る。

5旅行事業の収益拡大

教育旅行と「くれよん」を2本柱に、修学旅行獲得や日帰りツアー拡充で顧客獲得を図る。

▼
3対処すべき課題
① 運転士不足への対応
  • バス運転士カムバック制度で退職者の再入社促進
  • 多様な広告媒体を活用した採用活動強化
  • 貸切バス部門での運転士確保と効率的運用
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

就活生にいちばん関係ある課題っす!「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

② 安全性の強化
  • 車両更新と運輸安全マネジメント展開
  • 従業員への安全教育強化
  • 貸切バス事業者安全性評価認定制度の三ツ星取得
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

つくる・届ける体制の課題は、設備投資の額と推移に表れる。有報の「設備の状況」も合わせて確かめよう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

現場に近い仕事ほど、この課題に直接関わるっす。工場見学やOB訪問で「現場で今いちばん変えたいこと」を聞けたら強いっすね。

③ 経営基盤の強化
  • 資源価格高騰・物価上昇への対応
  • 労働力不足への対処と業務効率化
  • 地域社会との協力関係を基礎とした事業展開
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

就活生にいちばん関係ある課題っす!「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

面接で使えるポイント
  • 第7次中期経営計画の最終年である2025年度に「新たな事業環境への対応・進化」を推進中。
  • バス運転士カムバック制度など独自の人材確保施策で運転士不足に対応。
  • 佐渡島の金山の世界文化遺産登録による好機を活かしたインバウンド需要開拓に注力。

出典: 有価証券報告書(2025年03月期、書類ID S100W4JC)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。

新潟交通株式会社が自ら挙げているリスクは?

有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2026年3月期、6項目中6件)。

  1. 有利子負債の金利変動について
  2. 燃油費の影響について
  3. 固定資産の減損等について
  4. 資金調達に伴う財務制限条項について
  5. 労働力の不足について
  6. 運輸事業における重大事故について

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YI97)。新潟交通株式会社の経営の健全性をチェックする

新潟交通株式会社の経営指標は何を意味する?

ホウ

ホウ(フクロウ)財務健康度は34点で注意が必要な水準、将来性は曇り。いずれも当サイトの参考値なので、有報の原文も確認しましょう。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性(どれだけ稼げるか)

営業利益率 11.0% 本業で稼ぐ効率。高いほど売上の割に利益がしっかり残ります。
ROE(自己資本利益率) 9.5% 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。
ROA(総資産利益率) 2.0% 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。

成長性(伸びているか)

売上高成長率(前年比) 1.7% 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。
純利益成長率(前年比) 5.7% 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。

安全性(財務の頑丈さ)

自己資本比率 21.2% 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。

将来への投資

設備投資額(CAPEX) -8億円 設備投資額。工場・店舗など将来の稼ぐ力への投資です。

株式・還元

EPS(1株当たり利益) 299円 1株当たりの当期純利益。

資本金: 42億円

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-10-15 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 新潟交通株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 新潟交通株式会社の社長は誰? — 星野 佳人氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 新潟交通株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

新潟交通株式会社の年収と収益性は業種内で何位?

同じ陸運業の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収
83 位 / 95社中
業種内で下位半分(第4四分位)
📊 営業利益率
16 位 / 90社中
業種内で上位半分(第1四分位)

年収は業種平均以下 × 高収益— 営業利益率は業種内で上位ですが、給与水準は下位半分です。利益を設備や成長投資に配分している可能性があり、初任給や昇給の仕組みは採用情報で確認する価値があります。

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。 陸運業の年収ランキング

🥧 新潟交通株式会社はどの事業で稼いでいる?(セグメント別売上)

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

セグメント 売上 構成比
運輸 85億円 44.8%
不動産 27億円 14.2%
製品Sale 27億円 14%
旅行 26億円 13.5%
ホテル 18億円 9.3%
航空 8億円 4.2%
✨ 読み解きポイント
AI要約 AI(Anthropic Claude)がセグメント構成比から自動生成した参考情報です。事実の取捨選択・表現はAIが行うため、正確な数値はEDINET原文をご確認ください。

新潟交通は運輸事業が45.6%を占める主力セグメントですが、不動産・旅行・製品Saleがそれぞれ13~14%の規模で続き、多角化した事業構成です。主力の運輸は陸運業の本業ですが、単一事業への依存度は5割未満に抑えられています。不動産や旅行、ホテルといったサービス事業を展開することで、安定性と収益源の分散を実現しており、地域密着型の総合サービス企業としての特性が表れています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-10-16集計)。連結ベース、当期分。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン何で稼ぐか

「運輸」45%、「不動産」14%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。

🌏 新潟交通株式会社の海外売上比率は?

海外売上はありません(国内のみで事業を展開)

会計期: 2025-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦以外の売上高なし)(書類ID S100W4JC、2026-07-30 取得)。 算出方法。

新潟交通株式会社の事業内容は?何をしている会社か

コン

コン(キツネ)要するに、陸運業を主力とする運輸・物流企業です。ここと自分の経験の接点を1つ用意しておきましょう。

AI要約 AI(Claude)が有報「事業の内容」等から要約。誤りを含む場合があります。
EDINET 原文を見る ↗
新潟交通株式会社は、陸運業を主力とする運輸・物流企業です。 事業構成としては、当社グループは当社および子会社9社、関連会社2社から構成されており、複数の事業セグメントで運営されています。 主要事業は、運輸事業部門が中心となっており、旅客自動車運送業を行っています。グループには4社の運輸事業に関連する企業が含まれており、新潟交通観光バス株式会社などの子会社が旅客自動車運送業を担当しています。 その他の主要事業として、一般旅行業、航空代理業、不動産業を展開しています。近年では航空代理事業の量的重要性が増したため、新たに独立した報告セグメントとして区分されるようになりました。 旅客運送事業を中核としながら、関連する旅行業務や航空チケット販売、不動産事業など複合的な事業展開により、経営基盤を構築しています。

新潟交通株式会社はどの事業に何人いる?

事業(セグメント)従業員数全体に占める割合売上構成比
運輸事業 677名 57.7% 44.8%
不動産事業 26名 2.2% 14.2%
商品販売事業 47名 4.0% —
旅行事業 61名 5.2% 13.5%
旅館事業 60名 5.1% —
航空代理事業 102名 8.7% —
その他事業 162名 13.8% —
全社(共通) 39名 3.3% —

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(連結、2026年3月期、合計1,174名)。配属の多い事業を知る手がかりになります。

新潟交通株式会社の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

新潟交通株式会社の強み・特徴は?

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

新潟交通株式会社の社風・働き方は?

新潟交通株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2026年03月期): 平均勤続年数は15.6年、従業員の平均年齢は48.4歳、男性の育児休業取得率は86%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は10.4%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

新潟交通株式会社の社長は誰?経営陣は?

2026-06-24提出の有価証券報告書によると、 新潟交通株式会社の筆頭の代表者は星野 佳人(代表取締役社長)です。 61歳(1964-12-21生まれ)。 役員は11名、平均年齢は62.7歳です。 社長の星野 佳人氏の経歴と就任年

星野 佳人
代表取締役社長 / 61歳
所有株式数
1,400株
経歴(直近)
役員報酬の総額1億円
支給対象の役員数11名
役員1名あたり平均912万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100YI97、2026-03-31期)。 報酬は役員区分ごとの合計額です(個別の報酬は1億円以上のみ開示)。

役員一覧(11名)を見る
氏名役職年齢
星野 佳人代表取締役社長61歳
古川 公一代表取締役常務62歳
長沼 哲男常務取締役63歳
髙井 俊幸取締役59歳
竹内 正喜取締役経営管理室長57歳
今井 敦取締役旅行部長56歳
大塩 和弘監査役73歳
馬場 伸行取締役77歳
三部 正歳取締役64歳
大沼 公成常勤監査役68歳
八木 慶太監査役50歳

新潟交通株式会社の本社・設立年は?(会社概要)

フリガナニイガタコウツウ
代表者代表取締役社長 星野 佳人
本店所在地新潟市中央区万代一丁目6番1号 地図
設立
従業員数(連結)1,174名
公式サイトhttps://www.niigata-kotsu.co.jp/ir/csr/csr

出典: 有価証券報告書(書類ID S100YI97)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2018-07-10

新潟交通株式会社の沿革は?(主な出来事)

  1. 新潟証券取引所へ上場する。
  2. 新潟証券取引所合併により東京証券取引所市場第二部へ上場する。
  3. 東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所の市場第二部からスタンダード市場に移行。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100YI97)。

新潟交通株式会社の従業員数・平均勤続年数は?

コン

コン(キツネ)平均勤続15.6年・男性育休86%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

新潟交通株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は48.4歳、 平均勤続年数は15.6年。 管理職に占める女性比率は10.4%。

平均年間給与 440万円
従業員の平均年齢48.4歳
平均勤続年数15.6年
従業員数(単体)551名連結 1,174名
女性管理職比率 10.4%
男性の育児休業取得率 85.7%
男女の賃金差異(全労働者) 76.6% 男性=100に対する女性の割合

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ待遇

平均年収は440万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン働く環境

平均勤続15.6年・平均年齢48.4歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は10.4%です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

新潟交通株式会社は働きやすい?(育休・有給・認定)

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

女性管理職人数5名

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」(2026-07-31 取得)。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

新潟交通株式会社の有価証券報告書はどこで読める?

新潟交通株式会社はに「有価証券報告書-第113期(2025/04/01-2026/03/31)」(対象期間 2025-04-01〜2026-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

提出日 書類種別 書類名 対象期末 ダウンロード
有価証券報告書 有価証券報告書-第113期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第113期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第112期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第112期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第111期(2023/04/01-2024/03/31) 2024-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第111期第3四半期(2023/10/01-2023/12/31) 2023-12-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第111期第2四半期(2023/07/01-2023/09/30) 2023-09-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第111期第1四半期(2023/04/01-2023/06/30) 2023-06-30 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第110期(2022/04/01-2023/03/31) 2023-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第110期第3四半期(2022/10/01-2022/12/31) 2022-12-31 📄 PDF XBRL CSV

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET(2026-10-09提出分まで)。 EDINETで全ての提出書類を見る

新潟交通株式会社についてよくある質問

Q. 新潟交通株式会社はどんな会社ですか?(何をしている会社?) +
A. 新潟交通株式会社は東証スタンダード上場の陸運業に分類される企業です。新潟交通株式会社は、陸運業を主力とする運輸・物流企業です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 新潟交通株式会社の平均年収(平均給与)はいくらですか? +
A. 約440万円です(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。前期(2025年3月期)の約431万円から約9万円増えました。2022年3月期の約375万円と比べると+17.4%です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. 新潟交通株式会社の従業員数は何人ですか? +
A. 連結ベースで1,174名です(直近期末)。提出会社単体では551名。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 新潟交通株式会社の資本金はいくらですか? +
A. 42億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. 新潟交通株式会社の本社はどこにありますか? +
A. 新潟市中央区万代一丁目6番1号です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 新潟交通株式会社の社長(代表者)は誰ですか? +
A. 代表取締役社長 星野 佳人です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 新潟交通株式会社の業種は何ですか? +
A. 東証17業種で「運輸・物流」、33業種で「陸運業」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。
Q. 新潟交通株式会社の売上高はいくらですか? +
A. 2026年03月期の連結売上高は203億円、当期純利益は11億円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 新潟交通株式会社の将来性はどうですか? +
A. 当サイトの将来性評価は「☁️ 曇り」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは33.9点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. 新潟交通株式会社の就職難易度・規模感は? +
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は31.9です。東証スタンダード上場、連結従業員1,174名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. 新潟交通株式会社の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか? +
A. 2025-04-01〜2026-03-31期の有価証券報告書-第113期(2025/04/01-2026/03/31)が2026-06-24に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. 新潟交通株式会社と同じ業種の企業はどこですか? +
A. 同じ陸運業業種で事業規模が近い企業には、株式会社ゼロ、神姫バス株式会社、新潟運輸株式会社、九州産業交通ホールディングス株式会社などがあります。
Q. 新潟交通株式会社のボーナス(賞与)はいくらですか? +
A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与(約440万円・2026年03月期)は賞与を含む金額です(企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め)。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。
Q. 新潟交通株式会社の初任給はいくらですか? +
A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。
Q. 新潟交通株式会社は休みが取りやすいですか?(福利厚生・働き方) +
A. 男性の育児休業取得率は85.7%です。出典: 厚生労働省「しょくばらぼ」・有価証券報告書。福利厚生の制度の中身は採用ページで確認してください。
Q. 新潟交通株式会社の離職率は高いですか? +
A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は15.6年です(陸運業の57社中28位)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 新潟交通株式会社の年収は今後上がりますか? +
A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2026年03月期時点の数値を示します。平均年間給与は約440万円、営業利益率は11.0%です。直近3期の売上高はほぼ横ばいです。陸運業95社中、平均年収は83位、営業利益率は16位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 新潟交通株式会社は安定した会社ですか? +
A. 自己資本比率は21.2%で、30%を下回っており、負債の比重が大きい構成です。当サイトの財務健康度スコアは33.9点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

新潟交通株式会社は陸運業の業種平均より上?下?

新潟交通株式会社を同じ陸運業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均=50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は陸運業業種の上場企業平均。

結局新潟交通株式会社はどんな会社?(まとめ|2人の結論)

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる
  1. 営業利益率11.0%(陸運業平均6.0%)。同業を明確に上回る。
  2. 直近5期(約4年)で売上は+41%(年率+8.9%、前期比+1.7%)。横ばい〜緩やかな成長。
  3. 自己資本比率21%で標準的な財務構成(財務健康度34点)。
売上高
203億円
営業利益
22億円(11.0%)
平均年収
440万円
従業員数(連結)
1,174名
注意点(影響度順)
🔄 この見方が変わる条件:営業利益率が陸運業平均の6.0%を下回る(今は11.0%)、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている
  1. 営業利益率11.0%は陸運業平均6.0%を大きく上回る
  2. 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
  3. その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同じ業種で規模が近い株式会社ゼロ・神姫バス株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
  3. 売上の45%を占める「運輸」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ
🔄 この見方が変わる条件:「運輸」の売上構成比(今は45%)が大きく変われば、論点も変わる。

新潟交通株式会社と同じ業種で規模が近い企業は?(陸運業)

同じ陸運業業種のうち、事業規模(総資産)が新潟交通株式会社に近い企業を表示しています。

新潟交通株式会社と規模の近い4社の比較(有価証券報告書の直近期)
会社売上高営業利益率平均年収平均勤続従業員数
新潟交通株式会社 203億円 11.0% 440万円 15.6年 1,174名
新潟運輸株式会社 652億円 1.5% 441万円 19.1年 3,528名
九州産業交通ホールディングス株式会社 254億円 3.1% 408万円 16.87年 1,476名
岡山県貨物運送株式会社 389億円 3.2% 468万円 19年 2,173名
日本ロジテム株式会社 713億円 2.0% 538万円 14.08年 3,718名
コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン業界での位置

売上は陸運業平均の約0.1倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

新潟交通株式会社と併願されやすい企業は?

新潟交通株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

首都圏新都市鉄道株式会社
非上場 / 陸運業
就活偏差値 32.9
一畑電気鉄道株式会社
非上場 / 陸運業
就活偏差値 32.1 / 売上 135億円 / 746名
センコン物流株式会社
証券コード 9051 / 陸運業
就活偏差値 32 / 売上 199億円 / 473名
会津鉄道株式会社
非上場 / 陸運業
就活偏差値 29.5
伊豆箱根鉄道株式会社
非上場 / 陸運業
就活偏差値 30.6 / 売上 105億円 / 1,195名
サンデン交通株式会社
非上場 / 陸運業
就活偏差値 33.4 / 売上 90億円 / 848名

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。

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東証スタンダードの企業一覧

※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。

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