山陽開発株式会社の年収・売上・業績非上場 / サービス業 / EDINETコード E04699
東証非上場 - 情報通信・サービスその他
最終更新: ／ 出典: 金融庁EDINET
※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。
山陽開発株式会社とはどんな会社か（30秒サマリ）
コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は43。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。
山陽開発株式会社（EDINETコードE04699）は非上場（有価証券報告書提出会社）のサービス業業界に属する企業。EDINETコードはE04699、決算日は12月31日（出典: 金融庁EDINET、2026-08-22時点）。直近の開示は2026-03-24提出の有価証券報告書－第69期(2025/01/01－2025/12/31)。
山陽開発株式会社の基本情報（EDINETコード・市場区分・業種）
| 正式名称 | 山陽開発株式会社 |
|---|---|
| EDINETコード | E04699 |
| 市場区分 | 非上場（有価証券報告書提出会社） |
| 17業種 | 情報通信・サービスその他 |
| 33業種 | サービス業コード 9050 |
| EDINET業種 | サービス業 |
| 決算日 | 12月31日 |
出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書（2026-08-22時点）
山陽開発株式会社の業績推移（売上高・営業利益・純利益の推移）
ホウ（フクロウ）直近の売上高は5億円、当期純利益は-0億円。売上は前期から-1.7%で、減収となっています。
山陽開発株式会社の2025年12月期の連結売上高は5億円、当期純利益は-7百万円（出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書）。
数値テーブルを表示
| 指標 | 前々期 | 前期 | 当期 |
|---|---|---|---|
| 売上 / 売上収益 | 5億円 | 5億円 | 5億円 |
| 当期純利益 | -14百万円 | 2百万円 | -7百万円 |
| 総資産 | 18億円 | 18億円 | 18億円 |
| 純資産 | 16億円 | 16億円 | 16億円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100XRAK、対象期間 2025-12-31）。グラフはChart.jsで描画。
先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？
直近5期（約4年）で売上は+17%（年率+3.9%、前期比-1.7%）。ゆるやかに伸びています。
🧭 山陽開発株式会社の経営方針・対処すべき課題（図解）
有価証券報告書の「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」を、目指す姿・戦略・課題の3段に整理しました。
風格ある雰囲気の中でメンバーが快適にプレーできるようコースコンディションを常に最高の状態に維持。
経営基盤の維持・安定を図るため経費の削減に注力し、財務の悪化への対応に取組む。
財務基盤の安定のため営業活動の強化を行い、年間来場者数25,000名の達成を目指す。
クラブ会員をはじめご来場者の皆様に満足いただき快適なゴルフプレーを楽しんでいただけるよう接客力向上に努める。
- ゴルフ人口の長期的な減少傾向
- 利用者層の高齢化が継続
- 地域による需要格差の拡大
- 燃料費や資材価格の上昇
- 人件費の増加
- 天候・気候変動の影響を受けやすい
- メンバー本位の倶楽部運営を掲げ、年間来場者数25,000名の達成を通じて業界課題に対応。
- ゴルフ人口減少・高齢化という長期的な市場課題に対し、接客力向上とコースコンディション維持で差別化。
- 燃料費・人件費上昇などの経営環境下で経費削減と営業強化のバランスを重視。
会計期: 2025年12月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」（書類ID S100XRAK、2026-08-09 取得）。 原文を生成AI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約・再構成したものです。数値目標は原文に出現する数字のみを掲載していますが、 正確な内容は算出方法と原文をご確認ください。
▶ 山陽開発株式会社の面接で使える逆質問 — 有報の経営方針・直近の開示から作った質問と、面接直前に見る暗記モードを用意しています。
▶ 山陽開発株式会社の経営は大丈夫か — 黒字か、自己資本比率、監査の開示などを公開データだけで点検します。
🌏 山陽開発株式会社の海外売上比率｜どこで稼いでいるか
海外売上比率は10%未満（有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略）
会計期: 2025-12-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦90%超のため記載省略）（書類ID S100XRAK、2026-07-30 取得）。 算出方法。
山陽開発株式会社は何をしている会社か（事業内容）
コン（キツネ）サービス業に分類される会社です。何で稼ぐ会社かを自分の言葉で説明できるようにしましょう。
３【事業の内容】 当社は、メンバー制のゴルフ場を経営、附帯する食堂・売店のサービスとともにゴルフプレーヤーにゴルフ場施設を提供することを内容としています。 事業所は加古川ゴルフ倶楽部のみにて関係会社はありません。 なお、当社は、ゴルフ事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載はしておりません。 顧 客 （ 会 員 ・ 非 会 員 ） ゴルフ施設提供 食 堂 商 品 販 売 当 社ゴ ル フ 場飲 食 業小 売 業
出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋（最大300字）
山陽開発株式会社の会社概要（代表者・本社所在地・設立）
| フリガナ | サンヨウカイハツ |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 齋木 俊治郎 |
| 本店所在地 | 兵庫県加古川市上荘町井ノ口925番地 地図 |
| 従業員数 | 31名（gBizINFO基準） |
出典: 有価証券報告書（書類ID S100XRAK）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2018-04-18
山陽開発株式会社の従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ
山陽開発株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2025年12月期・提出会社単体ベース）。
| 従業員数（単体） | 33名 |
|---|
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体）。
📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング
山陽開発株式会社の有価証券報告書・開示書類一覧（EDINET）
山陽開発株式会社はに「有価証券報告書－第69期(2025/01/01－2025/12/31)」（対象期間 2025-01-01〜2025-12-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。
| 書類種別 | 有価証券報告書－第69期(2025/01/01－2025/12/31) |
|---|---|
| 対象期間 | 2025-01-01 〜 2025-12-31 |
| 提出日 |
出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2（過去約400日分） ／ 最新取込: 2026-08-21提出分まで（API取得日 2026-08-22）。 EDINETで全ての提出書類を見る
山陽開発株式会社についてよくある質問
山陽開発株式会社の同業他社・競合（サービス業）
同じサービス業業種のうち、事業規模（総資産）が山陽開発株式会社に近い企業を表示しています。
- 株式会社キャスター 9331 総資産 19億円
- 株式会社フィットクルー 469A 総資産 19億円
- 小野観光開発株式会社 E04752 総資産 19億円
- 株式会社ＡＬｉＮＫインターネット 7077 総資産 18億円
- 福山観光開発株式会社 E04666 総資産 18億円
- グリーンモンスター株式会社 157A 総資産 18億円
- 株式会社ベビーカレンダー 7363 総資産 18億円
- 株式会社小倉カンツリー倶楽部 E04650 総資産 18億円
- メディア総研株式会社 9242 総資産 18億円
- 株式会社エム・エイチ・グループ 9439 総資産 18億円
ライバルと比べて、この会社どうなんです？
サービス業の平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。
志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。
山陽開発株式会社を見た人が併願を検討する企業
山陽開発株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。
※ 就活偏差値は当サイトが公開財務データから算出した参考指標です（算出方法）。 実際の選考難易度・採用実績を示すものではありません。
山陽開発株式会社と似た企業・関連ランキングを探す
山陽開発株式会社の公式サイト・採用情報・関連リンク
- 山陽開発 の採用・求人情報を検索Indeed Japan
- 山陽開発 - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
- EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E04699
- JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
- gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 2140001042892
山陽開発株式会社のまとめ｜2人の結論
ここまでの数字と動きを、ホウ（数字）とコン（戦略）がそれぞれ結論から整理します。
- 直近5期（約4年）で売上は+17%（年率+3.9%、前期比-1.7%）。横ばい〜緩やかな成長。
5億円
- 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
- だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
- 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる
- ❌ 数字だけで志望度を決める — 同業と横並びになりやすく、志望動機が誰でも書ける内容になる
- ⭕ 推奨：事業内容と直近の動きまで踏み込む — 上の論点に自分の解釈を乗せられ、面接で他の学生と差がつく
- ❌ 知名度やイメージで判断する — 入社後のギャップが最も生まれやすく、ミスマッチのリスクが高い
- この会社の最重要論点（サービス業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る）について、自分なりの仮説を1つ持つ
- 同業の株式会社キャスター・株式会社フィットクルーと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
- 直近の開示・ニュースから、面接で触れる具体的なトピックを1つ用意する
- OB訪問や説明会で、上の仮説を本人たちに確かめる
※ 本ページに登場する ホウ（フクロウ）・コン（キツネ） は企業スコープの架空のキャラクターです（実在の人物・専門家ではありません）。 コメントは有価証券報告書・適時開示などの公開データから一定のルールに基づいて自動生成しており、AIによる創作ではありません。 投資判断を目的としたものではなく、就職活動における企業理解のための参考情報です。算出の考え方は 算出方法 をご覧ください。
データの掲載範囲について
- ガバナンス：女性役員人数・比率は有価証券報告書から掲載しています。独立社外取締役の人数・比率は、一次情報（コーポレート・ガバナンス報告書）が構造化データとして提供されておらず、全社を正確に掲載できないため未掲載です。
- 環境（CO2排出量など）：掲載企業を横断して比較できる信頼性の高い一次データが揃わないため、推測を避けて未掲載としています。