株式会社リファインバースグループの年収・売上・業績東証グロース / サービス業 / 証券コード 7375

東証グロース - 情報通信・サービスその他

最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

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将来性(お天気) 売上高・純利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した将来性の参考評価です。☀️晴れ〜🌧️雨の5段階で表示します。当サイト独自の指標で、業績を保証するものではありません。
☀️ 晴れ
財務健康度スコア 自己資本比率・営業利益率・ROE・流動比率・有利子負債依存度を、掲載全企業(上場・非上場あわせて4,376社)の中での順位に換算して合成した、財務の健全性を示す当サイト独自の0〜100スコアです。
32.8/ 100点
就活偏差値(参考) 平均年間給与・企業規模・財務の安定性・成長性を合成し、平均50・標準偏差10に換算した当サイト独自の参考指標です。実際の就職難易度・入社難易度を保証するものではありません。
42.9

※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。

証券コード 7375 株式会社リファインバースグループ サービス業 / 東証グロース 売上高 41億円 平均年収 722万円 就活偏差値 42.9 企業スコープ
株式会社リファインバースグループの公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

株式会社リファインバースグループとはどんな会社か(30秒サマリ)

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は43、連結199名規模。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

株式会社リファインバースグループ(証券コード7375)は東証グロース上場のサービス業業界に属する企業。EDINETコードはE36478、決算日は6月30日(出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET、2026-08-22時点)。直近の開示は2025-09-30提出の有価証券報告書-第4期(2024/07/01-2025/06/30)。

株式会社リファインバースグループの“今”|面接で使える最新トピック

コン

コン(キツネ)最新の開示は2025-09-30提出の有価証券報告書です。面接前にここから話題を1つ用意しておきましょう。

直近90日の 適時開示 上場企業が投資家の判断に重要な影響を与える事実を、東証のTDnetを通じて公表する制度。決算や業績修正、提携などが随時開示されます。 (東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

⚠️ 構造改革・再編
特別損失の計上に関するお知らせ
2026-08-14 開示 / 事業ポートフォリオの見直し。将来の働き方に関わる動きです
📊 決算発表
2026年6月期 決算短信〔日本基準〕(連結)
2026-08-14 開示 / 業績の節目。売上・利益の推移を確認しましょう
🧭 事業の動き(採用意欲の参考)
大きな変化は見られない
  • 構造改革(再編・譲渡等)の開示あり
※開示傾向からの参考情報であり、採用計画を示すものではありません
🏛 情報開示の状況
定期開示は継続
直近90日に決算に関する開示があり、定期的な情報発信が確認できます。直近90日の適時開示は3件
※開示の件数は多いほど良いとは限りません(不祥事対応でも増えます)。定期開示の継続と内容で判断してください
📊 最新の決算(通期)
売上高
45億円
営業利益
3億円
純利益
3億円
2026-08-14 開示( 決算短信 決算発表時に東証へ提出される速報用の決算資料。有価証券報告書より早く公表され、売上・利益の速報値がわかります。 )/ 出典: 東証TDnet

📅 次回の決算発表:11月中旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約45日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

🎤 この企業で聞かれそうな質問と、答え方の軸
実際の開示・業績データから組み立てた想定質問です(AIの創作ではありません)
Q. 当社を取り巻く環境の変化をどう捉えていますか?
💡 事業ポートフォリオ見直しの事実を踏まえ、変化に前向きに関わる姿勢を示す
根拠となる開示: 特別損失の計上に関するお知らせ
Q. 成長する組織で、あなたはどんな役割を担いたいですか?
💡 売上が伸びている局面で必要になる力(仕組み化・巻き込み)を、自分の経験から語る
Q. なぜ同業他社ではなく当社なのですか?
💡 同じサービス業の他社と比べた違い(規模・収益性・事業構成)を数字で1点挙げて差別化する
📈 四半期ごとの業績トレンド
決算短信の開示(新しい期が右)。直近の業績が上向きかを確認できます
決算期の区切り。1Q〜3Qは四半期ごとの累計、通期(FY)は1年間の合計を指します。 売上高 営業利益 本業のもうけ。売上高から原価と販売管理費を差し引いた利益です。 純利益 税金などをすべて差し引いた最終的なもうけ。配当の原資にもなります。
2026-03-31第3四半期 33億円 2億円 2億円
2026-06-30通期 45億円 3億円 3億円
🕒 株式会社リファインバースグループの適時開示タイムライン(直近3件)

出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

最近この会社、なんか動きありました?

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当いまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📰 株式会社リファインバースグループ の最新ニュース(過去30日)

ニュース情報は Google News より取得(2026-07-28 更新)。リンク先は Google News のリダイレクトURLで、配信元の媒体に遷移します。タイトル・リンク・配信元・公開日のみを表示し、本文や画像は取得・転載していません。

📈 株式会社リファインバースグループ の株価推移(過去52週)

直近終値(2026-08-21)
¥1,174
前日比
-11 (-0.93%)
52週高値
¥2,660
52週安値
¥744

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-08-21。

💴 株式会社リファインバースグループの配当(配当利回り・配当性向)

1株あたり年間配当 1株を保有していると1年間で受け取れる配当金の合計。直近12か月に権利が確定した配当を合算しています。
¥0
直近1年に権利確定する配当の合計
配当利回り 1株あたり年間配当 ÷ 株価。株価に対して1年でどれだけ配当が得られるかを示す指標です。
0.00%
株価 ¥1,174(2026-08-21)時点
配当性向 1株あたり配当 ÷ 1株あたり当期純利益(EPS)。稼いだ利益のうち何%を株主に還元しているかを示します。
0.0%
EPS 1株当たり当期純利益。純利益を発行済株式数で割った値で、1株がどれだけ利益を生んだかを示します。 ¥76.31 で算出
権利確定日 この日に株主名簿へ記載されている株主が、その回の配当を受け取る権利を得ます。基準日とも呼ばれます。 対象期 配当の対象となる決算期。例: 「2026-03」は2026年3月期を指します。 1株配当 1株につき支払われる配当金の額。中間配当と期末配当に分かれることが一般的です。 権利落ち日 この日以降に株式を買っても、その回の配当は受け取れません。権利確定日の1営業日前にあたります。
2026-06-30 2026-06 ¥0 2026-06-29
2025-12-31 2025-12 ¥0 2025-12-29
2025-06-30 2025-06 ¥0 2025-06-27

出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-08-23 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイトが株価・EPSから算出した参考値で、投資判断を目的としたものではありません。

株式会社リファインバースグループの基本情報(証券コード・市場区分・業種)

正式名称株式会社リファインバースグループ
JPX表記リファインバースグループ
証券コード7375(TYO:7375)
市場区分東証グロース
17業種情報通信・サービスその他
33業種サービス業コード 9050
EDINETコード 金融庁の電子開示システムEDINETが各企業に付与する識別コード。有価証券報告書などの開示書類の検索に使われます。 E36478
EDINET業種サービス業
決算日6月30日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-08-22時点)

株式会社リファインバースグループの業績推移(売上高・営業利益・純利益の推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は41億円、当期純利益は1億円。売上は前期から+5.7%で、増収となっています。

株式会社リファインバースグループの2025年06月期の連結売上高は41億円、当期純利益は1億円(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益45億円39億円41億円
営業利益※直近2期33百万円2億円
当期純利益-5億円5百万円1億円
総資産38億円34億円35億円
純資産100百万円1億円3億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100WS5X、対象期間 2025-06-30)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当稼ぐ力

売上41億円に対して営業利益2億円。営業利益率は4.5%。サービス業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか!

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当成長

直近4期(約3年)で売上は+9%(年率+2.9%、前期比+5.7%)。ゆるやかに伸びています。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当安定性

自己資本比率は約6%。借入への依存がやや高めです。業種特性もあわせて見てください。当サイトの財務健康度スコアは33点です。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

借入への依存はやや高め。ここは業種の特性とセットで見よう。

🧭 株式会社リファインバースグループの経営方針・対処すべき課題(図解)

有価証券報告書の「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」を、目指す姿・戦略・課題の3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
企業理念素材再生企業として新しい産業を創出し、社会の持続的発展に寄与することを目指す
2中長期の経営戦略
1原材料の安定調達

使用済みカーペットタイルなど産業廃棄物の調達ルート確保。不動産デベロッパーへのリサイクル提案強化と首都圏外の新規取引先開拓を推進

2販売数量の拡大

リファインパウダー、REAMIDE®がエコリーフとCFP認証を取得。環境対応製品の需要拡大に対応するため調達・生産能力を増強

3販売価格の向上

製品品質改善による価値向上で、環境対応製品市場拡大の環境を活かし収益性向上を図る

4コスト競争力の強化

生産ラインの稼働率最大化、歩留り向上、工程効率化による人件費圧縮、一貫実施による運搬効率化を実施

5事業領域の拡大

三菱ケミカルとの協同による廃プラスチック油化ケミカルリサイクルを推進。ガラス、複合繊維、ゴム、食品などの新規廃棄物の用途開発

3対処すべき課題
① 素材ビジネスの課題
  • 産業廃棄物の安定調達ルート確保と搬入量増加
  • 環境対応製品需要への対応で調達・生産能力増強
  • 品質改善による価値向上と販売価格向上
② 資源ビジネスの課題
  • 危険作業を伴う労働環境での十分な人材確保
  • 廃棄物の体積変動に対応した処理施設拡大
③ 共通課題
  • 財務基盤強化のための利益剰余金積み増しと金利コスト削減
  • 廃棄物処理法等の法令遵守とコンプライアンス体制強化
  • 事業拡大に対応した組織体制最適化と人材育成
面接で使えるポイント
  • 廃棄物のリサイクルという枠にとらわれず、社会的課題の解決によって価値を生む事業姿勢
  • 使用済みカーペットタイルなど複数の産業廃棄物を扱い、建設・自動車・鉄鋼・アパレル業界へ事業領域を拡大
  • 三菱ケミカルとの協同で廃プラスチック油化ケミカルリサイクルに取り組み、環境課題を事業で解決

会計期: 2025年06月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」(書類ID S100WS5X、2026-08-09 取得)。 原文を生成AI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約・再構成したものです。数値目標は原文に出現する数字のみを掲載していますが、 正確な内容は算出方法と原文をご確認ください。

株式会社リファインバースグループの経営指標|数字の意味

ホウ

ホウ(フクロウ)財務健康度は33点で注意が必要な水準、将来性は晴れ。いずれも公開データからの参考値としてご覧ください。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性(どれだけ稼げるか)

営業利益率 営業利益 ÷ 売上高。本業の収益性。 4.5% 本業で稼ぐ効率。高いほど売上の割に利益がしっかり残ります。
ROE(自己資本利益率) 当期純利益 ÷ 自己資本。株主資本の効率。 69.0% 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。
ROA(総資産利益率) 当期純利益 ÷ 総資産。 4.2% 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。

成長性(伸びているか)

売上高成長率(前年比) 直近期の売上高の前期比成長率。 5.7% 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。
純利益成長率(前年比) 直近期の純利益の前期比成長率。 2864.3% 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。

安全性(財務の頑丈さ)

自己資本比率 自己資本 ÷ 総資産。財務の安全性。 6.1% 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。

将来への投資

研究開発費(R&D) 研究開発活動に係る費用。 36百万円 将来に向けた研究開発への投資額。技術で戦う会社ほど大きい傾向。
設備投資額(CAPEX) 有形固定資産の取得による支出。 -2億円 設備投資額。工場・店舗など将来の稼ぐ力への投資です。

株式・還元

EPS(1株当たり利益) 1株当たり当期純利益。 44円 1株当たりの当期純利益。

資本金: 2億円

会計期: 2025年06月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-08-23 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法

株式会社リファインバースグループの面接で使える逆質問 — 有報の経営方針・直近の開示から作った質問と、面接直前に見る暗記モードを用意しています。

株式会社リファインバースグループの経営は大丈夫か — 黒字か、自己資本比率、監査の開示などを公開データだけで点検します。

株式会社リファインバースグループの業種内ポジション(年収 × 収益性)

同じサービス業の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収
112 位 / 574社中
業種内で上位半分(第1四分位)
📊 営業利益率
348 位 / 512社中
業種内で下位半分(第3四分位)

高年収 × 収益性は業種平均以下— 給与水準は業種内で上位ですが、営業利益率は下位半分です。人件費以外の要因も含めて、直近の利益率の推移を確認してみてください。

会計期: 2025年06月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。持株会社は本体のみの数値になるため、事業会社の実態と異なる場合があります。 サービス業の年収ランキング

🥧 株式会社リファインバースグループ のセグメント別売上(連結・直近期)

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

セグメント 売上 構成比
資源 28億円 70%
素材 12億円 30%
✨ 読み解きポイント
AI要約 AI(Anthropic Claude)がセグメント構成比から自動生成した参考情報です。事実の取捨選択・表現はAIが行うため、正確な数値はEDINET原文をご確認ください。

リファインバースグループの売上構成は、Resourceセグメントが70.0%を占める明らかな依存型の構造です。同セグメントが28億円で経営の中核となっており、サービス業における主力事業として位置づけられています。一方、素材セグメントは30.0%で12億円の規模であり、Resourceとの相乗効果を狙った補完的事業として機能しています。両セグメントの組み合わせにより、事業の多面的展開を図っています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-08-22集計)。連結ベース、当期分。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか?

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当何で稼ぐか

売上の70%が「資源」に集中しています。良くも悪くもこの事業の調子が会社の調子です。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

つまり“一本足打法”。その事業がコケると全体に響く。市場環境も一緒に調べておこう。

🌏 株式会社リファインバースグループの海外売上比率|どこで稼いでいるか

海外売上比率は10%未満(有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略)

会計期: 2025-06-30 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦90%超のため記載省略)(書類ID S100WS5X、2026-07-30 取得)。 算出方法

株式会社リファインバースグループは何をしている会社か(事業内容)

コン

コン(キツネ)要するに、東京都千代田区に本社を置く、廃棄物の再資源化事業を展開する企業です。自分の経験のどこが重なるかを言えるようにしましょう。

AI要約 AI(Anthropic Claude)が有価証券報告書「事業の内容」とgBizINFO(経済産業省)等の一次情報から要約。事実の取捨選択・表現はAIが行うため、誤りを含む可能性があります。
EDINET 原文を見る ↗
株式会社リファインバースグループの事業要約 株式会社リファインバースグループは、東京都千代田区に本社を置く、廃棄物の再資源化事業を展開する企業である。連結売上41億円、従業員199名の規模で、グロース市場に上場している。 同社グループは、従来の廃棄物処理モデルの変革を目指す企業として設立され、独自技術によるマテリアルリサイクル事業を主要事業としている。具体的には、素材再生企業として廃棄物をリサイクル可能な資源へ転換する事業を実施している。 事業構造としては、持株会社型のビジネスモデルを採用しており、廃棄物の再資源化を行う複数の子会社の株式を保有することで事業活動を管理している。子会社事業の経営支援および指導を通じて、グループ全体の価値創造を実現している。 同社グループの経営戦略は、単なる廃棄物処理にとどまらず、資源循環において新たな付加価値を創造するサーキュラープラットフォーム形成に向けている。グループ企業の総力を結集することで、社会の持続的発展への貢献を事業目的としている。 直近期の親会社所有者帰属当期純利益が1億円であり、安定的な収益性を維持している。情報通信・サービス業に分類される同社は、資源循環型社会実現に向けた産業の創出を通じて、社会的課題への対応を事業化している。

株式会社リファインバースグループの強み・特徴

株式会社リファインバースグループを公開財務データから見た場合の主な特徴は次のとおりです。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社リファインバースグループの社風・働き方

株式会社リファインバースグループの働き方の特徴(提出会社単体・2025年06月期): 平均勤続年数は5.3年、勤続年数は比較的短め、従業員の平均年齢は38.7歳、男性の育児休業取得率は100%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は40.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示)。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。

株式会社リファインバースグループの社長・経営陣

2025-09-30提出の有価証券報告書によると、 株式会社リファインバースグループの筆頭の代表者は越智 晶(代表取締役社長)です。 55歳(1970-12-21生まれ)。 役員は11名、平均年齢は58.8歳です。

※ この一覧は上記の有価証券報告書提出時点のものです。その後に役員の交代が あった場合は反映されていません。最新の体制は 公式サイトや下の最新ニュースをご確認ください。

越智 晶
代表取締役社長 / 55歳
所有株式数
326,520株
経歴(直近)
役員報酬の総額67百万円
支給対象の役員数9名
役員1名あたり平均743万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100WS5X、2025-06-30期)。 報酬は役員区分ごとの支給額を合算したもので、支給対象の人数は上の役員数と範囲が異なる場合があります。 個々の役員の報酬額は、原則1億円以上の場合のみ有報で個別開示されます。

役員一覧(11名)を見る
氏名役職年齢
越智 晶代表取締役社長55歳
瀧澤 陵取締役46歳
柗村 順也取締役46歳
鈴木 諭也取締役64歳
玉城 吾郎取締役42歳
片岡 敬三監査役(非常勤)83歳
鮫島 卓取締役69歳
小室 陽一取締役56歳
横尾 公夫監査役(常勤)71歳
垣本 昌久監査役(非常勤)65歳
丸吉 龍一監査役(非常勤)50歳

株式会社リファインバースグループの会社概要(代表者・本社所在地・設立)

フリガナリファインバースグループ
代表者代表取締役社長 越智 晶
本店所在地東京都千代田区丸の内三丁目4番1号 地図
従業員数(連結)199名

出典: 有価証券報告書(書類ID S100WS5X)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2024-10-30

株式会社リファインバースグループの従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ

コン

コン(キツネ)平均勤続5.3年・男性育休100%。勤続年数は短めなので、その理由を面接で聞いてみましょう。

株式会社リファインバースグループの従業員の状況・ダイバーシティ指標(2025年06月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は38.7歳、 平均勤続年数は5.3年。 管理職に占める女性比率は40.0%。

平均年間給与 722万円
従業員の平均年齢38.7歳
平均勤続年数5.3年
従業員数(単体)23名連結 199名
女性管理職比率 管理職に占める女性労働者の割合。女性活躍推進法に基づき有価証券報告書で開示される指標です(提出会社単体)。 40.0%
男性の育児休業取得率 男性労働者のうち育児休業を取得した人の割合。育児・介護休業法に基づき有価証券報告書で開示されます(提出会社単体)。 100.0%
男女の賃金差異(全労働者) 71.7% 男性=100に対する女性の割合

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率男性育休取得率平均勤続年数平均年収の各ランキング

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当待遇

平均年収は722万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当働く環境

平均勤続5.3年・平均年齢38.7歳。勤続年数は短め。若い組織か、人の入れ替わりがある環境と考えられます(持株会社は制度上短くなる場合もあります)。女性管理職比率は40.0%です。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

“勤続が短い=ブラック”と早合点しないこと。持株会社や若い会社は短く出るんだ。

株式会社リファインバースグループの有価証券報告書・開示書類一覧(EDINET)

株式会社リファインバースグループはに「有価証券報告書-第4期(2024/07/01-2025/06/30)」(対象期間 2024-07-01〜2025-06-30)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2026-02-13に「半期報告書」が提出されています(下表の「未反映」)。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

提出日 書類種別 書類名 対象期末 ダウンロード
半期報告書 未反映 半期報告書-第5期(2025/07/01-2026/06/30) 📄 PDF
半期報告書 半期報告書-第5期(2025/07/01-2026/06/30) 2026-06-30 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第4期(2024/07/01-2025/06/30) 2025-06-30 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第4期(2024/07/01-2025/06/30) 2025-06-30 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第3期(2023/07/01-2024/06/30) 2024-06-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第3期第3四半期(2024/01/01-2024/03/31) 2024-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第3期第2四半期(2023/10/01-2023/12/31) 2023-12-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第3期第1四半期(2023/07/01-2023/09/30) 2023-09-30 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第2期(2022/07/01-2023/06/30) 2023-06-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第2期第3四半期(2023/01/01-2023/03/31) 2023-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第2期第2四半期(2022/10/01-2022/12/31) 2022-12-31 📄 PDF XBRL CSV

📄 PDF・XBRL・CSV は当サイト経由で金融庁EDINET API v2 から取得・配信しています(同一書類)。出典: 金融庁EDINET。 「未反映」は、書類は提出されているものの当サイトの財務数値・スコアにまだ反映していないものです(週次で反映します)。

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株式会社リファインバースグループについてよくある質問

Q. 株式会社リファインバースグループはどんな会社ですか?(何をしている会社?)
A. 株式会社リファインバースグループは東証グロース上場のサービス業に分類される企業です。株式会社リファインバースグループの事業要約 株式会社リファインバースグループは、東京都千代田区に本社を置く、廃棄物の再資源化事業を展開する企業である。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社リファインバースグループの平均年収(平均給与)はいくらですか?
A. 2025年06月期の提出会社(単体)の平均年間給与は約722万円です。出典: 2025年06月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. 株式会社リファインバースグループの従業員数は何人ですか?
A. 連結ベースで199名です(直近期末)。提出会社単体では23名。出典: 2025年06月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社リファインバースグループの資本金はいくらですか?
A. 2億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. 株式会社リファインバースグループの本社はどこにありますか?
A. 東京都千代田区丸の内三丁目4番1号です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社リファインバースグループの社長(代表者)は誰ですか?
A. 代表取締役社長 越智 晶です。出典: 2025年06月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社リファインバースグループの業種は何ですか?
A. 東証17業種で「情報通信・サービスその他」、33業種で「サービス業」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。
Q. 株式会社リファインバースグループの売上高はいくらですか?
A. 2025年06月期の連結売上高は41億円、当期純利益は1億円です。出典: 2025年06月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社リファインバースグループの将来性はどうですか?
A. 当サイトの将来性評価は「☀️ 晴れ」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは32.8点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. 株式会社リファインバースグループの就職難易度・規模感は?
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は42.9です。東証グロース上場、連結従業員199名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. 株式会社リファインバースグループの最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか?
A. 2024-07-01〜2025-06-30期の有価証券報告書-第4期(2024/07/01-2025/06/30)が2025-09-30に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. 株式会社リファインバースグループの競合・同業他社はどこですか?
A. 同じサービス業業種には、株式会社熊本ホテルキャッスル、株式会社飯能ゴルフ倶楽部、呉羽観光株式会社、株式会社Schooなどがあります。
Q. 株式会社リファインバースグループの年収は今後上がりますか?
A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2025年06月期時点の数値を示します。平均年間給与は約722万円、営業利益率は4.5%です。直近3期の売上高は9.0%減っています。給与原資の面では余裕が縮む方向の推移です。サービス業574社中、平均年収は112位、営業利益率は348位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2025年06月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社リファインバースグループは安定した会社ですか?
A. 「安定」の基準は人によって違うため、財務面の耐久力を示す数値を挙げます。自己資本比率は6.1%で、30%を下回っており、負債の比重が大きい構成です。当サイトの財務健康度スコアは32.8点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2025年06月期・有価証券報告書。

株式会社リファインバースグループとサービス業業種平均の比較

株式会社リファインバースグループを同じサービス業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は 業種平均=50を基準に正規化 各指標について、業種平均を50としたときの相対値です。50より外側なら業種平均より上、内側なら下を意味します。財務健康度のみ掲載全企業中の絶対スコア(0〜100)です。 しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均はサービス業業種の上場企業平均。

株式会社リファインバースグループの同業他社・競合(サービス業)

同じサービス業業種のうち、事業規模(総資産)が株式会社リファインバースグループに近い企業を表示しています。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当業界での位置

サービス業の平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社リファインバースグループを見た人が併願を検討する企業

株式会社リファインバースグループと同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

株式会社メディネット
証券コード 2370 / サービス業
就活偏差値 43.5
南部富士株式会社
非上場 / サービス業
就活偏差値 43.5
富士ソフトサービスビューロ株式会社
非上場 / サービス業
就活偏差値 43.5
瀬戸内開発株式会社
非上場 / サービス業
就活偏差値 43.6
株式会社ノースサンド
証券コード 446A / サービス業
就活偏差値 43.7
株式会社小樽ゴルフ場
非上場 / サービス業
就活偏差値 43.2

※ 就活偏差値は当サイトが公開財務データから算出した参考指標です(算出方法)。 実際の選考難易度・採用実績を示すものではありません。

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株式会社リファインバースグループのまとめ|2人の結論

ここまでの数字と動きを、ホウ(数字)とコン(戦略)がそれぞれ結論から整理します。

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる
  1. 営業利益率4.5%(サービス業平均-86.4%)。同業を明確に上回る。
  2. 直近4期(約3年)で売上は+9%(年率+2.9%、前期比+5.7%)。横ばい〜緩やかな成長。
  3. 自己資本比率6%で標準的な財務構成(財務健康度33点)。
売上高
41億円
営業利益
2億円(4.5%)
平均年収
722万円
従業員数(連結)
199名
注意点(影響度順)
🔄 この見方が変わる条件:営業利益率が同業平均を下回る、または売上が減少に転じたら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
売上の70%を「資源」に依存している
  1. 単一事業への集中度が高く、この事業の市場環境が業績を直接左右する
  2. 強い時は一気に伸びるが、逆風時の代替エンジンが乏しい
  3. 入社後に関わる仕事も、この事業が中心になる可能性が高い
この企業をどう見るか(3つの選択肢)
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(売上の70%を「資源」に依存している)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同業の株式会社熊本ホテルキャッスル・株式会社飯能ゴルフ倶楽部と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
  3. 直近の開示・ニュースから、面接で触れる具体的なトピックを1つ用意する
  4. OB訪問や説明会で、上の仮説を本人たちに確かめる
🔄 この見方が変わる条件:事業構成や市場環境が変われば論点も変わる。決算・開示が出たら見直しを。

※ 本ページに登場する ホウ(フクロウ)コン(キツネ) は企業スコープの架空のキャラクターです(実在の人物・専門家ではありません)。 コメントは有価証券報告書・適時開示などの公開データから一定のルールに基づいて自動生成しており、AIによる創作ではありません。 投資判断を目的としたものではなく、就職活動における企業理解のための参考情報です。算出の考え方は 算出方法 をご覧ください。

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