株式会社カナモト ロゴ

株式会社カナモトの年収・業績・将来性

東証プライム / サービス業 / 証券コード 9678

東証プライム TOPIX Small 1 情報通信・サービスその他

株式会社カナモトは東証プライム上場のサービス業の企業。2025年10月期の連結売上高は2,133億円、営業利益率は8.1%、平均年間給与は約560万円(提出会社単体)、連結従業員は3,933名(出典: 2025年10月期・有価証券報告書)。

最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

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将来性(お天気)
☁️ 曇り
財務健康度スコア
45.1/ 100点
就活偏差値(参考)
46.3

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

サービス 証券コード 9678 株式会社 カナモト サービス業 / 東証プライム 売上高 2,133億円 平均年収 560万円 就活偏差値 46.3 企業スコープ
株式会社カナモトの公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

株式会社カナモトはどんな会社?30秒で要点

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は46、TOPIX Small 1規模。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

株式会社カナモトは、建設機械のレンタル・販売を中心とした建設関連事業を主力事業としている企業である。

株式会社カナモトはやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社カナモトの平均年収は?

約560万円(2025年10月期・提出会社単体の平均年間給与)。 サービス業の527社中309位です。 2021年10月期の約518万円から上がり、+8.0%の変化です。 従業員の平均年齢は40.5歳です。

株式会社カナモトの平均年間給与の推移(提出会社単体・有価証券報告書)
2021年10月期2022年10月期2023年10月期2024年10月期2025年10月期
518万円521万円527万円534万円560万円

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 サービス業の年収ランキング

株式会社カナモトの就職難易度は?

当サイトの就活偏差値は46.3です (サービス業の479社中214位)。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で309位、連結従業員は3,933名です。

サービス業の就活偏差値ランキング(算出方法)

株式会社カナモトの将来性は?

出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。

株式会社カナモトはサービス業の中で何が目立つ?

売上1000億円以上本社: 北海道

順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。

株式会社カナモトの最近の動きは?面接で使える最新トピック

コン

コン(キツネ)最新の開示は2026-01-21提出の有価証券報告書です。面接前に直近の動きを1つ拾っておきましょう。

直近90日の適時開示(東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

🤝 提携・M&A
高崎事務器株式会社の株式取得に関するお知らせ
2026-09-04 開示 / 他社との連携や買収。成長戦略が読み取れます
📊 決算発表
2026年10月期 第3四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
2026-09-04 開示 / 業績の節目。売上・利益の推移を確認しましょう
🧭 事業の動き(採用意欲の参考)
大きな変化は見られない
  • 提携・M&Aの動きあり
※開示傾向からの参考情報です
🏛 情報開示の状況
定期開示は継続
直近90日に決算に関する開示があり、定期的な情報発信が確認できます。直近90日の適時開示は12件
🌏 英文開示あり(海外投資家向けに情報発信)
※件数の多さは良し悪しを示しません
📊 最新の決算(第3四半期)
売上高
1,629億円
営業利益
154億円
純利益
101億円
2026-09-04 開示(決算短信)/ 出典: 東証TDnet

📅 次回の決算発表:12月上旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-10-31 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約35日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

🎤 この企業で聞かれそうな質問と、答え方の軸
開示・業績から作った想定質問
Q. 当社の今後の成長戦略をどう見ていますか?
💡 提携・M&Aの狙い(技術獲得か販路拡大か)を仮説として述べ、そのうえで自分の役割を語る
根拠となる開示: 高崎事務器株式会社の株式取得に関するお知らせ
Q. 成長する組織で、あなたはどんな役割を担いたいですか?
💡 売上が伸びている局面で必要になる力(仕組み化・巻き込み)を、自分の経験から語る
Q. なぜ同業他社ではなく当社なのですか?
💡 同じサービス業の他社と比べた違い(規模・収益性・事業構成)を数字で1点挙げて差別化する
📈 四半期ごとの業績トレンド
決算短信の開示(新しい期が右)。直近の業績が上向きかを確認できます
期売上高営業利益純利益
2025-07-31第3四半期 1,588億円 117億円 72億円
2025-10-31通期 2,133億円 174億円 110億円
2026-01-31第1四半期 552億円 57億円 37億円
2026-04-30第2四半期 1,080億円 104億円 70億円
2026-07-31第3四半期 1,629億円 154億円 101億円
🕒 株式会社カナモトの適時開示タイムライン(直近8件)

出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

最近この会社、なんか動きありました?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 株式会社カナモトの株価はどう動いた?(過去52週)

直近終値(2026-10-09)
¥5,260
前日比
+20 (+0.38%)
52週高値
¥5,760
52週安値
¥3,440

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-10-09。

💴 株式会社カナモトの配当利回り・配当性向は?

1株あたり年間配当
¥105
直近1年に権利確定する配当の合計
配当利回り
2.00%
株価 ¥5,260(2026-10-09)時点
配当性向
35.9%
EPS ¥292.22 で算出
権利確定日対象期1株配当権利落ち日
2026-10-31 2026-10 ¥55 2026-10-29
2026-04-30 2026-04 ¥55 2026-04-28
2025-10-31 2025-10 ¥50 2025-10-30

出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-10-11 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社カナモトの証券コード・市場区分・業種は?

正式名称株式会社カナモト
JPX表記カナモト
証券コード9678(TYO:9678)
市場区分東証プライム
17業種情報通信・サービスその他
33業種サービス業コード 9050
規模区分TOPIX Small 1
EDINETコードE04862
EDINET業種サービス業
決算日10月31日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-10-16時点)

株式会社カナモトの売上・利益は伸びている?(業績推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は2,133億円、当期純利益は110億円。前期比+2.9%の増収です。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益1,975億円2,072億円2,133億円
営業利益※直近2期—146億円174億円
当期純利益67億円90億円110億円
総資産3,164億円3,229億円3,241億円
純資産1,437億円1,497億円1,575億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100XGOW、対象期間 2025-10-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ稼ぐ力

売上2,133億円に対して営業利益174億円。営業利益率は8.1%。サービス業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ成長

直近5期(約4年)で売上は+13%(年率+3.0%、前期比+2.9%)。ゆるやかに伸びています。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ安定性

自己資本比率は約43%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは45点です。

「蓄積されたデータに基づき、営業効率の極大化を目指した資産構成を構築し、きめ細かな営業体制により強靭な収益体質を確立しなければなりません。」
— 株式会社カナモトの有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より原文のまま(2025年10月期、書類ID S100XGOW)

🧭 株式会社カナモトの経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)

株式会社カナモト(証券コード9678)の公式サイトのスクリーンショット
公式サイト: https://www.kanamoto.ne.jp/sustainability/sociall/index4.html(スクリーンショット: mShots)

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
経営方針顧客の利益が我々の利益であることを念頭に、常に変革を求めて持続的に事業を推し進め、社会に貢献できる企業集団となることを目標とする。
▼
2中長期の経営戦略
1成長戦略と資本効率の改善

レンタル資産の効率性と生産性向上、稼働率向上と適正価格引き上げ、オーガニック展開と有効なM&A、海外事業体制強化。

2人材育成とグループ・アライアンス強化

人的資本投資拡充、主導的企業にふさわしい知識スキル持つ社員育成、グループシナジー効果向上実現。

3資産戦略の深化

i-Construction 2.0対応のICT機器提供、デジタル技術活用による安全・遠隔管理システム開発、グループ連携体制強化。

4メンテナンスコストの最適化

社員教育強化、業務プロセス効率化、プライベートブランド消耗品でコスト構造改善し原価率低減。

5DX戦略の強化

BIツール活用による経営可視化、WEB受発注システム導入、RPA・BI・生成AI活用でデータドリブン経営実装。

▼
3対処すべき課題
① 建機レンタル事業の強靭化
  • 営業エリア特性と顧客ニーズに即応したレンタル資産選択
  • 営業効率極大化を目指した資産構成構築ときめ細かな営業体制
  • 真のゼネラルレンタルカンパニーへの志向
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。

② 収益構造の改善
  • 仕入れコストの上昇への対応
  • 人件費上昇への対応
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

③ 供給面制約への対応
  • 建設資材・エネルギー価格高止まりへの対応
  • 労務需給逼迫への対応
  • 建設業時間外労働規制への対応
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

つくる・届ける体制の課題は、設備投資の額と推移に表れる。有報の「設備の状況」も合わせて確かめよう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

現場に近い仕事ほど、この課題に直接関わるっす。工場見学やOB訪問で「現場で今いちばん変えたいこと」を聞けたら強いっすね。

面接で使えるポイント
  • 顧客利益を自社利益とする経営方針と、社会貢献企業を目指す姿勢に惹かれた。
  • 2025~2029年度Progress 65で掲げる成長と効率化の両立に取り組む方向性に共感。
  • 建機レンタル事業でi-Construction 2.0対応やDX強化による業界主導企業を目指す点に興味。

出典: 有価証券報告書(2025年10月期、書類ID S100XGOW)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。

株式会社カナモトが自ら挙げているリスクは?

有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2025年10月期、6項目中6件)。

  1. 経済情勢について
  2. 業績の季節変動について
  3. 金利動向について
  4. 債務保証について
  5. 固定資産の減損会計について
  6. 海外事業について

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100XGOW)。株式会社カナモトの経営の健全性をチェックする

株式会社カナモトの経営指標は何を意味する?

ホウ

ホウ(フクロウ)財務健康度は45点で平均的、将来性は曇り。いずれも当サイトが公開データから計算した参考値です。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性(どれだけ稼げるか)

営業利益率 8.1% 本業で稼ぐ効率。高いほど売上の割に利益がしっかり残ります。
ROE(自己資本利益率) 7.8% 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。
ROA(総資産利益率) 3.4% 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。

成長性(伸びているか)

売上高成長率(前年比) 2.9% 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。
純利益成長率(前年比) 21.8% 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。

安全性(財務の頑丈さ)

自己資本比率 43.2% 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。

将来への投資

設備投資額(CAPEX) -40億円 設備投資額。工場・店舗など将来の稼ぐ力への投資です。

株式・還元

EPS(1株当たり利益) 314円 1株当たりの当期純利益。

資本金: 178億円

会計期: 2025年10月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-10-15 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社カナモトの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社カナモトの社長は誰? — 金本 哲男氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 株式会社カナモトの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

株式会社カナモトの年収と収益性は業種内で何位?

同じサービス業の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収
342 位 / 647社中
業種内で下位半分(第3四分位)
📊 営業利益率
224 位 / 512社中
業種内で上位半分(第2四分位)

年収は業種平均以下 × 高収益— 営業利益率は業種内で上位ですが、給与水準は下位半分です。利益を設備や成長投資に配分している可能性があり、初任給や昇給の仕組みは採用情報で確認する価値があります。

会計期: 2025年10月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。 サービス業の年収ランキング

🌏 株式会社カナモトの海外売上比率は?

海外売上比率は10%未満(有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略)

会計期: 2025-10-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦90%超のため記載省略)(書類ID S100XGOW、2026-07-30 取得)。 算出方法。

株式会社カナモトの事業内容は?何をしている会社か

コン

コン(キツネ)要するに、建設機械のレンタル・販売を中心とした建設関連事業を主力事業としている企業です。志望動機はここと自分の経験をつなげましょう。

AI要約 AI(Claude)が有報「事業の内容」等から要約。誤りを含む場合があります。
EDINET 原文を見る ↗
株式会社カナモトは、建設機械のレンタル・販売を中心とした建設関連事業を主力事業としている企業である。 主要事業セグメント 当社グループは国内外において複数の建設関連事業を展開している。建設機械のレンタル・販売は、株式会社カナモト、株式会社カンキ、株式会社セントラル、株式会社ニシケン、株式会社小松土木通商が担当している。加えて、株式会社アシストとセフティー石川株式会社は什器備品・保安用品等のレンタル・販売を、株式会社カナテックは仮設ユニットハウスの設計・販売・レンタルを行っている。また株式会社KGフローテクノは地盤改良工事を実施している。 グループ体制 当社グループは連結子会社17社、非連結子会社11社、関連会社3社の計32社で構成されている。 事業内容としては、建設機械器具のレンタルが中核事業であり、これに鉄鋼製品の販売およびエンジニアリングワークステーションと周辺機器のレンタルが加わる。建設業界向けの機械・機器供給を通じて、建設プロジェクト遂行を支援する事業ポジショニングを有している。

株式会社カナモトはどの事業に何人いる?

事業(セグメント)従業員数全体に占める割合売上構成比
建設関連 3,356名 85.3% —
その他 375名 9.5% —
全社(共通) 202名 5.1% —

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(連結、2025年10月期、合計3,933名)。配属の多い事業を知る手がかりになります。

株式会社カナモトの有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

株式会社カナモトの強み・特徴は?

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社カナモトの社風・働き方は?

株式会社カナモトの働き方の特徴(提出会社単体・2025年10月期): 平均勤続年数は13.2年、従業員の平均年齢は40.5歳、男性の育児休業取得率は25%、女性管理職比率は1.7%、役員に占める女性比率は11.1%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社カナモトの社長は誰?経営陣は?

2026-01-21提出の有価証券報告書によると、 株式会社カナモトの筆頭の代表者は金本 哲男(代表取締役社長(社長執行役員)営業統括本部長)です。 66歳(1960-05-21生まれ)。 役員は18名、平均年齢は65.5歳です。 社長の金本 哲男氏の経歴と就任年

※ この一覧は上記の有価証券報告書提出時点のものです。その後に役員の交代が あった場合は反映されていません。最新の体制は 公式サイトや下の最新ニュースをご確認ください。

金本 哲男
代表取締役社長(社長執行役員)営業統括本部長 / 66歳
所有株式数
32,000株
経歴(直近)
役員報酬の総額2億円
支給対象の役員数16名
役員1名あたり平均1,063万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100XGOW、2025-10-31期)。 報酬は役員区分ごとの合計額です(個別の報酬は1億円以上のみ開示)。

役員一覧(18名)を見る
氏名役職年齢
金本 寛中代表取締役会長79歳
金本 哲男代表取締役社長(社長執行役員)営業統括本部長66歳
金本 龍男取締役(執行役員)鉄鋼事業部管掌64歳
橋口 和典取締役(執行役員)人事部長兼事業開発室長66歳
三野宮 朗取締役(執行役員)業務部長兼特販部長61歳
渡部 純取締役(執行役員)レンタル事業部長兼レンタル事業部特需営業部長兼ニュープロダクツ室長56歳
廣瀨 俊取締役(執行役員)経理部長兼広報室長兼事務センター管掌62歳
山下 英明取締役(執行役員)海外事業部長61歳
金本 栄中常勤監査役77歳
石若 保志監査役67歳
有田 英司取締役60歳
米川 元樹取締役79歳
田端 綾子取締役51歳
大川 哲也取締役60歳
澁谷 直美取締役56歳
横田 直之常勤監査役72歳
生島 典明監査役74歳
竹内 巌監査役68歳

株式会社カナモトの本社・設立年は?(会社概要)

フリガナカナモト
代表者代表取締役社長 金本 哲男
本店所在地札幌市中央区大通東3丁目1番地19 地図
設立
従業員数(連結)3,933名
公式サイトhttps://www.kanamoto.ne.jp/sustainability/sociall/index4.html

出典: 有価証券報告書(書類ID S100XGOW)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2022-06-13

株式会社カナモトの沿革は?(主な出来事)

  1. 北海道室蘭市に株式会社金本商店を設立、一般鋼材・製鉄原料・機械類の販売と建設用機械のレンタルを開始
  2. 社名を株式会社カナモトに変更
  3. 株式額面金額500円を50円に変更するため、株式会社室蘭鋼業(本社 北海道室蘭市)と合併
  4. 札幌証券取引所に上場
  5. 東京証券取引所市場第二部に上場
  6. 東京証券取引所市場第一部銘柄に指定
  7. 東京証券取引所のプライム市場に移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100XGOW)。

株式会社カナモトの従業員数・平均勤続年数は?

コン

コン(キツネ)平均勤続13.2年・男性育休25%。働き方の実態は逆質問で確かめてみましょう。

株式会社カナモトの従業員の状況・ダイバーシティ指標(2025年10月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は40.5歳、 平均勤続年数は13.2年。 管理職に占める女性比率は1.7%。

平均年間給与 560万円
従業員の平均年齢40.5歳
平均勤続年数13.2年
従業員数(単体)2,001名連結 3,933名
女性管理職比率 1.7%
女性役員人数 2名 役員比 11.1%
男性の育児休業取得率 25.0%
男女の賃金差異(全労働者) 72.7% 男性=100に対する女性の割合

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ待遇

平均年収は560万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン働く環境

平均勤続13.2年・平均年齢40.5歳。標準的な定着状況です。女性管理職比率は1.7%です。

株式会社カナモトは働きやすい?(育休・有給・認定)

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

女性の育児休業取得率100%

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」(2026-07-31 取得)。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社カナモトの有価証券報告書はどこで読める?

株式会社カナモトはに「有価証券報告書-第61期(2024/11/01-2025/10/31)」(対象期間 2024-11-01〜2025-10-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2026-06-12に「半期報告書」が提出されています(下表の「未反映」)。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

提出日 書類種別 書類名 対象期末 ダウンロード
半期報告書 未反映 半期報告書-第62期(2025/11/01-2026/10/31) — 📄 PDF
半期報告書 半期報告書-第62期(2025/11/01-2026/10/31) 2026-10-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第61期(2024/11/01-2025/10/31) 2025-10-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第61期(2024/11/01-2025/10/31) 2025-10-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第60期(2023/11/01-2024/10/31) 2024-10-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第60期第2四半期(2024/02/01-2024/04/30) 2024-04-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第60期第1四半期(2023/11/01-2024/01/31) 2024-01-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第59期(2022/11/01-2023/10/31) 2023-10-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第59期第3四半期(2023/05/01-2023/07/31) 2023-07-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第59期第2四半期(2023/02/01-2023/04/30) 2023-04-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第59期第1四半期(2022/11/01-2023/01/31) 2023-01-31 📄 PDF XBRL CSV

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。 「未反映」は、書類は提出されているものの当サイトの財務数値・スコアにまだ反映していないものです(週次で反映します)。

出典: 金融庁EDINET(2026-10-09提出分まで)。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社カナモトについてよくある質問

Q. 株式会社カナモトはどんな会社ですか?(何をしている会社?) +
A. 株式会社カナモトは東証プライム上場のサービス業に分類される企業です。株式会社カナモトは、建設機械のレンタル・販売を中心とした建設関連事業を主力事業としている企業である。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社カナモトの平均年収(平均給与)はいくらですか? +
A. 約560万円です(2025年10月期・提出会社単体の平均年間給与)。前期(2024年10月期)の約534万円から約25万円増えました。2021年10月期の約518万円と比べると+8.0%です。出典: 2025年10月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. 株式会社カナモトの従業員数は何人ですか? +
A. 連結ベースで3,933名です(直近期末)。提出会社単体では2,001名。出典: 2025年10月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社カナモトの資本金はいくらですか? +
A. 178億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. 株式会社カナモトの本社はどこにありますか? +
A. 札幌市中央区大通東3丁目1番地19です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社カナモトの社長(代表者)は誰ですか? +
A. 代表取締役社長 金本 哲男です。出典: 2025年10月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社カナモトの業種は何ですか? +
A. 東証17業種で「情報通信・サービスその他」、33業種で「サービス業」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。
Q. 株式会社カナモトの売上高はいくらですか? +
A. 2025年10月期の連結売上高は2,133億円、当期純利益は110億円です。出典: 2025年10月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社カナモトの将来性はどうですか? +
A. 当サイトの将来性評価は「☁️ 曇り」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは45.1点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. 株式会社カナモトの就職難易度・規模感は? +
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は46.3です。東証プライム上場、連結従業員3,933名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. 株式会社カナモトの最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか? +
A. 2024-11-01〜2025-10-31期の有価証券報告書-第61期(2024/11/01-2025/10/31)が2026-01-21に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. 株式会社カナモトと同じ業種の企業はどこですか? +
A. 同じサービス業業種で事業規模が近い企業には、株式会社BREXA Next、株式会社エイチ・アイ・エス、株式会社リログループ、株式会社共立メンテナンスなどがあります。
Q. 株式会社カナモトのボーナス(賞与)はいくらですか? +
A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与(約560万円・2025年10月期)は賞与を含む金額です(企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め)。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。
Q. 株式会社カナモトの初任給はいくらですか? +
A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。
Q. 株式会社カナモトは休みが取りやすいですか?(福利厚生・働き方) +
A. 男性の育児休業取得率は25.0%です。出典: 厚生労働省「しょくばらぼ」・有価証券報告書。福利厚生の制度の中身は採用ページで確認してください。
Q. 株式会社カナモトの離職率は高いですか? +
A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は13.2年です(サービス業の528社中66位)。出典: 2025年10月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社カナモトの年収は今後上がりますか? +
A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2025年10月期時点の数値を示します。平均年間給与は約560万円、営業利益率は8.1%です。直近3期の売上高は8.0%増えており、給与原資となる本業の規模は拡大しています。サービス業647社中、平均年収は342位、営業利益率は224位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2025年10月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社カナモトは安定した会社ですか? +
A. 自己資本比率は43.2%で、一般的な目安とされる30%を上回っています。当サイトの財務健康度スコアは45.1点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2025年10月期・有価証券報告書。

株式会社カナモトはサービス業の業種平均より上?下?

株式会社カナモトを同じサービス業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均=50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均はサービス業業種の上場企業平均。

結局株式会社カナモトはどんな会社?(まとめ|2人の結論)

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる
  1. 営業利益率8.1%(サービス業平均-83.6%)。同業を明確に上回る。
  2. 直近5期(約4年)で売上は+13%(年率+3.0%、前期比+2.9%)。横ばい〜緩やかな成長。
  3. 自己資本比率43%で標準的な財務構成(財務健康度45点)。
売上高
2,133億円
営業利益
174億円(8.1%)
平均年収
560万円
従業員数(連結)
3,933名
🔄 この見方が変わる条件:営業利益率がサービス業平均の-83.6%を下回る(今は8.1%)、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている
  1. 営業利益率8.1%はサービス業平均-83.6%を大きく上回る
  2. 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
  3. その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同じ業種で規模が近い株式会社BREXA Next・株式会社エイチ・アイ・エスと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
🔄 この見方が変わる条件:売上の推移(直近5期(約4年)で売上は+13%(年率+3.0%、前期比+2.9%))が変われば、論点も変わる。

株式会社カナモトと同じ業種で規模が近い企業は?(サービス業)

同じサービス業業種のうち、事業規模(総資産)が株式会社カナモトに近い企業を表示しています。

株式会社カナモトと規模の近い4社の比較(有価証券報告書の直近期)
会社売上高営業利益率平均年収平均勤続従業員数
株式会社カナモト 2,133億円 8.1% 560万円 13.2年 3,933名
株式会社リログループ 1,511億円 20.4% 616万円 8.1年 3,451名
株式会社共立メンテナンス 2,752億円 9.0% 528万円 6.1年 6,614名
株式会社ラウンドワン 1,895億円 15.2% 764万円 10.75年 2,364名
ニシオホールディングス株式会社 2,150億円 9.1% 718万円 18.67年 4,842名
コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン業界での位置

売上はサービス業平均の約3.2倍で、業種内でも規模が大きい部類です。仕事の分業が進み、専門性を深めやすい環境が想定されます。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社カナモトを他社と比べると?

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

株式会社カナモト vs 株式会社リログループ
証券コード 8876 / サービス業
株式会社カナモト vs 株式会社エイチ・アイ・エス
証券コード 9603 / サービス業
株式会社カナモト vs 株式会社共立メンテナンス
証券コード 9616 / サービス業
株式会社カナモト vs ニシオホールディングス株式会社
証券コード 9699 / サービス業

株式会社カナモトと併願されやすい企業は?

株式会社カナモトと同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

株式会社中山カントリークラブ
非上場 / サービス業
就活偏差値 46.7
株式会社リヴァンプ
非上場 / サービス業
就活偏差値 46.7
GMOコマース株式会社
証券コード 410A / サービス業
就活偏差値 46.6
株式会社可児ゴルフ倶楽部
非上場 / サービス業
就活偏差値 46.6
株式会社福岡サンレイクゴルフ倶楽部
非上場 / サービス業
就活偏差値 46.5
備後観光開発株式会社
非上場 / サービス業
就活偏差値 46.4

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。

※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。

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