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LINEヤフー株式会社の年収・業績・将来性

東証プライム / 情報・通信業 / 証券コード 4689

東証プライム TOPIX Large70 情報通信・サービスその他

LINEヤフー株式会社は東証プライム上場の情報・通信業の企業。2026年03月期の連結売上高は2.04兆円、営業利益率は16.8%、平均年間給与は約902万円(提出会社単体)、連結従業員は29,863名(出典: 2026年03月期・有価証券報告書)。

最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

💰 年収詳細を見る Xで共有 LINEで共有 Google検索で優先ソースに追加
将来性(お天気)
☁️ 曇り
財務健康度スコア
44.8/ 100点
就活偏差値(参考)
62.1

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

情報通信・サービス 証券コード 4689 株式会社 LINEヤフー 情報・通信業 / 東証プライム 売上高 2.04兆円 平均年収 902万円 就活偏差値 62.1 企業スコープ
LINEヤフー株式会社の公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

LINEヤフー株式会社はどんな会社?30秒で要点

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は62、TOPIX Large70規模。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

LINEヤフー株式会社は、インターネット上の情報検索サービス提供を目的として1996年に設立された上場企業です。

LINEヤフー株式会社はやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →

LINEヤフー株式会社の平均年収は?

約902万円(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。 情報・通信業の593社中56位です。 2022年3月期の約1,075万円から下がり、-16.0%の変化です。 従業員の平均年齢は39歳です。

LINEヤフー株式会社の平均年間給与の推移(提出会社単体・有価証券報告書)
2022年3月期2023年3月期2024年3月期2025年3月期2026年3月期
1,075万円913万円819万円884万円902万円

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 年代別の推定年収を見る/ 情報・通信業の年収ランキング

LINEヤフー株式会社の就職難易度は?

当サイトの就活偏差値は62.1です (情報・通信業の490社中59位)。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で56位、連結従業員は29,863名です。

LINEヤフー株式会社の就職難易度を詳しく見る/ 情報・通信業の就活偏差値ランキング(算出方法)

LINEヤフー株式会社に就職実績のある大学は?(大学の公開資料より)

各大学のキャリアセンター等が公開している就職先の資料に、LINEヤフー株式会社が掲載されている大学です(2校)。 大学ごとに掲載の基準(何名以上を載せるか等)が違うため、ここに無い大学から採用が無いという意味ではありません。

大学人数年度
東京理科大学6名2026年3月卒業・修士修了
立命館大学1名2024年度(2025年3月卒業・修了)

出典: 各大学が公開している就職先資料(大学名のリンク先)。人数は資料に記載がある場合のみ。学部・課程に限った資料は大学名に範囲を併記しています。 収録しているのは公開資料を確認できた一部の大学だけです(算出方法)。

LINEヤフー株式会社の将来性は?

出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。

LINEヤフー株式会社は情報・通信業の中で何が目立つ?

有給取得率70%以上従業員1万人以上平均年収800万円以上売上1兆円以上営業利益率15%以上売上1000億円以上5期連続増収本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。

LINEヤフー株式会社の最近の動きは?面接で使える最新トピック

コン

コン(キツネ)最新の開示は2026-06-18提出の有価証券報告書です。面接前に直近の動きを1つ拾っておきましょう。

直近90日の適時開示(東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

🤝 提携・M&A
(経過開示)BCPE Blitz Cayman, L.P.による株式会社カカクコム(証券コード:2371)に対する公開買付けの開始予定に係る一部変更に関するお知らせ
2026-09-16 開示 / 他社との連携や買収。成長戦略が読み取れます
📊 決算発表
2027年3月期第1四半期決算短信〔IFRS〕(連結)
2026-08-03 開示 / 業績の節目。売上・利益の推移を確認しましょう
🧭 事業の動き(採用意欲の参考)
確認すべき開示あり
  • 提携・M&Aの動きあり
  • 過年度決算の訂正(5件)の開示あり
※開示傾向からの参考情報です
🏛 情報開示の状況
確認が必要な開示あり
継続企業の前提・監査・内部統制・過年度訂正などに関する開示があります。内容を必ず一次情報で確認してください。直近90日の適時開示は15件
🌏 英文開示あり(海外投資家向けに情報発信)
※件数の多さは良し悪しを示しません
📊 最新の決算(第1四半期)
売上高
5,540億円
営業利益
1,012億円
純利益
581億円
2026-08-03 開示(決算短信)/ 出典: 東証TDnet

📅 次回の決算発表:11月上旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約35日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

🎤 この企業で聞かれそうな質問と、答え方の軸
開示・業績から作った想定質問
Q. 当社の今後の成長戦略をどう見ていますか?
💡 提携・M&Aの狙い(技術獲得か販路拡大か)を仮説として述べ、そのうえで自分の役割を語る
根拠となる開示: (経過開示)BCPE Blitz Cayman, L.P.による株式会社カカクコム(証券コード:2371)に対する公開買付けの開始予定に係る一部変更に関するお知らせ
Q. 成長する組織で、あなたはどんな役割を担いたいですか?
💡 売上が伸びている局面で必要になる力(仕組み化・巻き込み)を、自分の経験から語る
Q. なぜ同業他社ではなく当社なのですか?
💡 同じ情報・通信業の他社と比べた違い(規模・収益性・事業構成)を数字で1点挙げて差別化する
📈 四半期ごとの業績トレンド
決算短信の開示(新しい期が右)。直近の業績が上向きかを確認できます
期売上高営業利益純利益
2025-06-30第1四半期 4,896億円 951億円 487億円
2025-09-30第2四半期 9,954億円 2,145億円 1,383億円
2025-12-31第3四半期 1.50兆円 2,842億円 1,833億円
2026-03-31通期 2.04兆円 3,413億円 1,937億円
2026-06-30第1四半期 5,540億円 1,012億円 581億円
🕒 LINEヤフー株式会社の適時開示タイムライン(直近8件)

出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

最近この会社、なんか動きありました?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コンいまの局面

適時開示から見ると「確認すべき開示あり」。注意して読みたい開示が出ています。内容を一次情報で確かめ、会社がどう対応しているかまで押さえておきましょう。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。

📈 LINEヤフー株式会社の株価はどう動いた?(過去52週)

直近終値(2026-10-09)
¥511.3
前日比
+18.3 (+3.71%)
52週高値
¥570.9
52週安値
¥365.1

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-10-09。

💴 LINEヤフー株式会社の配当利回り・配当性向は?

1株あたり年間配当
¥7.3
直近1年に権利確定する配当の合計
配当利回り
1.43%
株価 ¥511.3(2026-10-09)時点
配当性向
86.2%
EPS ¥8.47 で算出
権利確定日対象期1株配当権利落ち日
2027-03-31 2027-03 ¥11 2027-03-30
2026-09-30 2026-09 ¥0 2026-09-29
2026-03-31 2026-03 ¥7.3 2026-03-30
2025-09-30 2025-09 ¥0 2025-09-29

出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-10-11 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

LINEヤフー株式会社の証券コード・市場区分・業種は?

正式名称LINEヤフー株式会社
JPX表記LINEヤフー
証券コード4689(TYO:4689)
市場区分東証プライム
17業種情報通信・サービスその他
33業種情報・通信業コード 5250
規模区分TOPIX Large70
EDINETコードE05000
EDINET業種情報・通信業
決算日3月31日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-10-16時点)

LINEヤフー株式会社の売上・利益は伸びている?(業績推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は2.04兆円、当期純利益は1,937億円。前期比+6.2%の増収です。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益1.81兆円1.92兆円2.04兆円
営業利益※直近2期—3,150億円3,413億円
当期純利益1,132億円1,535億円1,937億円
総資産9.04兆円9.16兆円11.21兆円
純資産3.04兆円3.00兆円3.00兆円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YBXD、対象期間 2026-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ稼ぐ力

売上2.04兆円に対して営業利益3,413億円。営業利益率は16.8%。情報・通信業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ成長

直近5期(約4年)で売上は+30%(年率+6.8%、前期比+6.2%)。ゆるやかに伸びています。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ安定性

自己資本比率は約27%。借入への依存がやや高めです。業種特性もあわせて見てください。当サイトの財務健康度スコアは45点です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

借入への依存はやや高め。ここは業種の特性とセットで見よう。

「"をミッションに掲げ、その実現を目指しています。」
— LINEヤフー株式会社の有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より原文のまま(2025年3月期、書類ID S100VYGU)

🧭 LINEヤフー株式会社の経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)

LINEヤフー株式会社(証券コード4689)の公式サイトのスクリーンショット
公式サイト: https://www.lycorp.co.jp/ja/sustainability/(スクリーンショット: mShots)

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
ミッション「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「!」を届ける。
▼
2中長期の経営戦略
1データ横断活用戦略

各サービスから得られるデータを横断的に活用し、利用者一人ひとりに最適化されたサービス提供を目指す。国内最大級のデータ所有者として社会全体の価値向上を実現。

2キャピタル・アロケーション

2023~2025年度累計で、ベース投資5,500億円、付加的投資および資本政策バッファ5,800億円を配分。事業成長と株主還元を両立。

3メディア事業戦略

「Connect One」構想によりLINE公式アカウントとグループ法人向けサービス連携。LYPプレミアムでクロスユース促進、ユーザー数と広告売上拡大を実現。

4コマース事業戦略

LINE・ヤフー・PayPayの3起点を連携、グループ経済圏拡大。2025年度下期からLINEアプリにショッピングタブ追加、メッセンジャー起点の購入体験提供。

5戦略事業展開

QRコード決済で6割以上シェアのPayPayを起点に、クレジットカード・銀行・証券・保険等の金融サービス拡大を推進。

▼
3対処すべき課題
① セキュリティ・プライバシー保護
  • 2023年11月の不正アクセスによる情報漏洩への再発防止と行政指導対応
  • 2024年11月のLINEアルバム不具合への対応と信頼回復
  • パーソナルデータ保護とプライバシーポリシー運用の徹底
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

管理体制の強化は、過去の指摘や事業拡大に追いつくために挙がることが多い。きっかけになった開示がないか、適時開示の一覧で確かめよう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

「仕組みを整えている途中の会社」とも言えるっす。ルールづくりや管理部門に関心があるなら、関われる余地が大きいかも。

② リスク管理と公共責任
  • 施設面・業務面のリスクマネジメント強化
  • インフラ企業としての公共的責任の遂行
  • コーポレートガバナンス体制の強化
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

管理体制の強化は、過去の指摘や事業拡大に追いつくために挙がることが多い。きっかけになった開示がないか、適時開示の一覧で確かめよう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

「仕組みを整えている途中の会社」とも言えるっす。ルールづくりや管理部門に関心があるなら、関われる余地が大きいかも。

③ 人材パフォーマンス最大化
  • 健康経営推進、ホワイト500認定達成
  • 社員の心身のコンディション最適化支援
  • 仕事の質のスタンダード向上に向けた制度整備
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

就活生にいちばん関係ある課題っす!「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

面接で使えるポイント
  • オンラインからオフラインまで一気通貫でサービス提供する世界的にユニークなグループとして…
  • 2023~2025年度の5,500億円ベース投資と5,800億円付加的投資により…
  • ホワイト500認定の健康経営と、セキュリティ強化による信頼回復に取り組む姿勢に共感し、社会的責任を果たす企業で働きたい。

出典: 有価証券報告書(2025年03月期、書類ID S100VYGU)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。

LINEヤフー株式会社が自ら挙げているリスクは?

有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2026年3月期、7項目中7件)。

  1. ERM体制
  2. LYグループトップリスクの決定
  3. LYグループのリスク対応状況の報告
  4. BCP関連の報告および決定
  5. インシデント関連の報告
  6. リスクカテゴリー
  7. グループトップリスク

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YBXD)。LINEヤフー株式会社の経営の健全性をチェックする

LINEヤフー株式会社の経営指標は何を意味する?

ホウ

ホウ(フクロウ)財務健康度は45点で平均的、将来性は曇り。いずれも当サイトが公開データから計算した参考値です。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性(どれだけ稼げるか)

営業利益率 16.8% 本業で稼ぐ効率。高いほど売上の割に利益がしっかり残ります。
ROE(自己資本利益率) 6.5% 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。
ROA(総資産利益率) 1.7% 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。

成長性(伸びているか)

売上高成長率(前年比) 6.2% 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。
純利益成長率(前年比) 26.2% 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。

安全性(財務の頑丈さ)

自己資本比率 26.8% 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。

将来への投資

研究開発費(R&D) 482億円 将来に向けた研究開発への投資額。技術で戦う会社ほど大きい傾向。

株式・還元

EPS(1株当たり利益) 28円 1株当たりの当期純利益。

資本金: 2,521億円

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-10-15 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ LINEヤフー株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ LINEヤフー株式会社の社長は誰? — 出澤 剛氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ LINEヤフー株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

LINEヤフー株式会社の年収と収益性は業種内で何位?

同じ情報・通信業の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収
61 位 / 654社中
業種内で上位半分(第1四分位)
📊 営業利益率
101 位 / 530社中
業種内で上位半分(第1四分位)

高年収 × 高収益— 本業の利益率が業種内で上位にあり、その中で給与水準も上位です。給与原資が事業の稼ぎに裏づけられている形と読めます。

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。 情報・通信業の年収ランキング

LINEヤフー株式会社をもっと詳しく

🥧 LINEヤフー株式会社はどの事業で稼いでいる?(セグメント別売上)

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

セグメント 売上 構成比
Commerce 8,549億円 42.2%
メディア 7,293億円 36%
Stragegy 4,423億円 21.8%
✨ 読み解きポイント
AI要約 AI(Anthropic Claude)がセグメント構成比から自動生成した参考情報です。事実の取捨選択・表現はAIが行うため、正確な数値はEDINET原文をご確認ください。

LINEヤフー株式会社の売上構成は、Commerceセグメントが44.3%で最大の柱となり、Mediaセグメントが37.9%で続く二大セグメント体制です。この両セグメントで約82%を占めており、電子商取引とデジタル広告を軸とした事業構造を示しています。一方、Strategyセグメントは17.8%に留まり、成長投資や新規事業領域を担う戦略的ポジションにあります。ヤフーの検索・ポータル基盤とLINEの通信インフラを活用した、プラットフォーム事業の統合メリットが反映された構成となっています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-10-16集計)。連結ベース、当期分。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン何で稼ぐか

「Commerce」42%、「メディア」36%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。

LINEヤフー株式会社の事業内容は?何をしている会社か

コン

コン(キツネ)要するに、インターネット上の情報検索サービス提供を目的として1996年に設立された上場企業です。志望動機はここと自分の経験をつなげましょう。

AI要約 AI(Claude)が有報「事業の内容」等から要約。誤りを含む場合があります。
EDINET 原文を見る ↗
LINEヤフー株式会社は、インターネット上の情報検索サービス提供を目的として1996年に設立された上場企業です。ソフトバンクグループ傘下の「ソフトバンク事業」に属し、日本の情報通信・サービス業界における主要な事業者として位置付けられています。 主力事業 同社の事業は主にインターネット広告事業、イーコマース事業、会員サービス事業から構成されています。これらの事業を通じて、デジタルエコノミーの様々な領域でサービスを展開しています。また、グループ会社の経営管理業務も重要な機能として担っています。 経営規模 事業特性 同社はソフトバンクグループという大規模な持株会社傘下にあり、グループ内の他の事業会社との継続的で緊密な事業上の関係を有しています。これにより、グループ全体のシナジーを活用した事業展開が可能な構造となっています。本社は東京都千代田区に所在し、プライム市場に上場しています。

LINEヤフー株式会社の強み・特徴は?

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

LINEヤフー株式会社の社風・働き方は?

LINEヤフー株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2026年03月期): 平均勤続年数は9.6年、従業員の平均年齢は39歳、女性管理職比率は18.6%、役員に占める女性比率は33.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

LINEヤフー株式会社の社長は誰?経営陣は?

2026-06-18提出の有価証券報告書によると、 LINEヤフー株式会社の筆頭の代表者は出澤 剛(代表取締役社長CEO)です。 53歳(1973-06-09生まれ)。 役員は6名、平均年齢は58.8歳です。 社長の出澤 剛氏の経歴と就任年

出澤 剛
代表取締役社長CEO / 53歳
所有株式数
207,800株
経歴(直近)
役員報酬の総額10億円
支給対象の役員数6名
役員1名あたり平均16,233万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100YBXD、2026-03-31期)。 報酬は役員区分ごとの合計額です(個別の報酬は1億円以上のみ開示)。

役員一覧(6名)を見る
氏名役職年齢
川邊 健太郎代表取締役会長51歳
出澤 剛代表取締役社長CEO53歳
臼見 好生取締役(常勤監査等委員)68歳
蓮見 麻衣子取締役(監査等委員)51歳
國廣 正取締役(監査等委員)70歳
髙橋 祐子取締役(監査等委員)60歳

LINEヤフー株式会社の本社・設立年は?(会社概要)

フリガナラインヤフー
代表者代表取締役社長CEO 出 澤 剛
本店所在地東京都千代田区紀尾井町1番3号 地図
設立
従業員数(連結)29,863名
公式サイトhttps://www.lycorp.co.jp/ja/sustainability/

出典: 有価証券報告書(書類ID S100YBXD)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2026-04-07

LINEヤフー株式会社の沿革は?(主な出来事)

  1. インターネット上の情報検索サービスの提供を行うことを目的として、東京都中央区日本橋浜町三丁目42番3号にヤフー㈱を設立
  2. 携帯端末へのインターネットサービス拡充のため、ピー・アイ・エム㈱を吸収合併し、同社の子会社であった㈱電脳隊(現 スポーツナビ㈱)を子会社とする(現 連結子会社)
  3. 東京証券取引所市場第一部へ上場
  4. 東京証券取引所プライム市場へ移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100YBXD)。

LINEヤフー株式会社の従業員数・平均勤続年数は?

コン

コン(キツネ)平均勤続9.6年。面接での逆質問のネタになります。

LINEヤフー株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は39歳、 平均勤続年数は9.6年。 管理職に占める女性比率は18.6%。

平均年間給与 902万円 📊 年代別・業界比較・順位を見る →
従業員の平均年齢39歳
平均勤続年数9.6年
従業員数(単体)10,577名連結 29,863名
女性管理職比率 18.6%
女性役員人数 2名 役員比 33.0%
男女の賃金差異(全労働者) 79.5% 男性=100に対する女性の割合

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ待遇

平均年収は902万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン働く環境

平均勤続9.6年・平均年齢39歳。標準的な定着状況です。女性管理職比率は18.6%です。

LINEヤフー株式会社は働きやすい?(育休・有給・認定)

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

年次有給休暇取得率 87.4%

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」(2026-07-31 取得)。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

LINEヤフー株式会社の有価証券報告書はどこで読める?

LINEヤフー株式会社はに「有価証券報告書-第31期(2025/04/01-2026/03/31)」(対象期間 2025-04-01〜2026-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2026-08-03に「訂正有価証券報告書」が提出されています(下表の「未反映」)。 過去 13 件の開示書類を確認できます。

提出日 書類種別 書類名 対象期末 ダウンロード
訂正有価証券報告書 未反映 訂正有価証券報告書-第31期(2025/04/01-2026/03/31) — 📄 PDF
訂正有価証券報告書 訂正有価証券報告書-第31期(2025/04/01-2026/03/31) — 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第31期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第31期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
訂正有価証券報告書 訂正有価証券報告書-第30期(2024/04/01-2025/03/31) — 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第30期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第30期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第29期(2023/04/01-2024/03/31) 2024-03-31 📄 PDF XBRL CSV
訂正有価証券報告書 訂正有価証券報告書-第28期(2022/04/01-2023/03/31) — 📄 PDF XBRL CSV
訂正有価証券報告書 訂正有価証券報告書-第27期(2021/04/01-2022/03/31) — 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第29期第3四半期(2023/10/01-2023/12/31) 2023-12-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第29期第2四半期(2023/07/01-2023/09/30) 2023-09-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第29期第1四半期(2023/04/01-2023/06/30) 2023-06-30 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第28期(2022/04/01-2023/03/31) 2023-03-31 📄 PDF XBRL CSV

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。 「未反映」は、書類は提出されているものの当サイトの財務数値・スコアにまだ反映していないものです(週次で反映します)。

出典: 金融庁EDINET(2026-10-09提出分まで)。 EDINETで全ての提出書類を見る

LINEヤフー株式会社についてよくある質問

Q. LINEヤフー株式会社はどんな会社ですか?(何をしている会社?) +
A. LINEヤフー株式会社は東証プライム上場の情報・通信業に分類される企業です。LINEヤフー株式会社は、インターネット上の情報検索サービス提供を目的として1996年に設立された上場企業です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. LINEヤフー株式会社の平均年収(平均給与)はいくらですか? +
A. 約902万円です(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。前期(2025年3月期)の約884万円から約18万円増えました。2022年3月期の約1,075万円と比べると-16.0%です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. LINEヤフー株式会社の従業員数は何人ですか? +
A. 連結ベースで29,863名です(直近期末)。提出会社単体では10,577名。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. LINEヤフー株式会社の資本金はいくらですか? +
A. 2,521億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. LINEヤフー株式会社の本社はどこにありますか? +
A. 東京都千代田区紀尾井町1番3号です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. LINEヤフー株式会社の社長(代表者)は誰ですか? +
A. 代表取締役社長CEO 出 澤 剛です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. LINEヤフー株式会社の業種は何ですか? +
A. 東証17業種で「情報通信・サービスその他」、33業種で「情報・通信業」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。
Q. LINEヤフー株式会社の売上高はいくらですか? +
A. 2026年03月期の連結売上高は2.04兆円、当期純利益は1,937億円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. LINEヤフー株式会社の将来性はどうですか? +
A. 当サイトの将来性評価は「☁️ 曇り」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは44.8点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. LINEヤフー株式会社の就職難易度・規模感は? +
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は62.1です。東証プライム上場、連結従業員29,863名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. LINEヤフー株式会社の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか? +
A. 2025-04-01〜2026-03-31期の有価証券報告書-第31期(2025/04/01-2026/03/31)が2026-06-18に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. LINEヤフー株式会社と同じ業種の企業はどこですか? +
A. 同じ情報・通信業業種で事業規模が近い企業には、ソフトバンクグループ株式会社、NTT株式会社、KDDI株式会社、ソフトバンク株式会社などがあります。
Q. LINEヤフー株式会社のボーナス(賞与)はいくらですか? +
A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与(約902万円・2026年03月期)は賞与を含む金額です(企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め)。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。
Q. LINEヤフー株式会社の初任給はいくらですか? +
A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。
Q. LINEヤフー株式会社は休みが取りやすいですか?(福利厚生・働き方) +
A. 年次有給休暇の取得率は87.4%です。出典: 厚生労働省「しょくばらぼ」・有価証券報告書。福利厚生の制度の中身は採用ページで確認してください。
Q. LINEヤフー株式会社の離職率は高いですか? +
A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は9.6年です(情報・通信業の593社中153位)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. LINEヤフー株式会社の年収は今後上がりますか? +
A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2026年03月期時点の数値を示します。平均年間給与は約902万円、営業利益率は16.8%です。直近3期の売上高は12.2%増えており、給与原資となる本業の規模は拡大しています。情報・通信業654社中、平均年収は61位、営業利益率は101位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. LINEヤフー株式会社は安定した会社ですか? +
A. 自己資本比率は26.8%で、30%を下回っており、負債の比重が大きい構成です。当サイトの財務健康度スコアは44.8点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

LINEヤフー株式会社は情報・通信業の業種平均より上?下?

LINEヤフー株式会社を同じ情報・通信業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均=50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は情報・通信業業種の上場企業平均。

結局LINEヤフー株式会社はどんな会社?(まとめ|2人の結論)

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字の前に、開示されている事象の確認が必要
  1. 過年度決算の訂正(5件)が開示されています。以下の数値は訂正前の値である可能性があるため、必ず最新の一次情報で確認してください。
  2. 営業利益率16.8%(情報・通信業平均-7.1%)。同業を明確に上回る。
  3. 直近5期(約4年)で売上は+30%(年率+6.8%、前期比+6.2%)。横ばい〜緩やかな成長。
  4. 自己資本比率27%で標準的な財務構成(財務健康度45点)。
売上高
2.04兆円
営業利益
3,413億円(16.8%)
平均年収
902万円
従業員数(連結)
29,863名
注意点(影響度順)
🔄 この見方が変わる条件:調査・訂正の結果と、その後の決算で数字が確定してから改めて判断したい。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
過年度決算の訂正(5件)をどう受け止めるかが最初の論点
  1. 適時開示・EDINET提出書類に「過年度決算の訂正(5件)」がある
  2. こうした事象は経営体制・内部管理の立て直しを伴い、入社後の組織の空気にも影響する
  3. 事実関係と会社の説明を一次情報で確認し、面接では批判ではなく再建の視点で語れるようにしたい
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(過年度決算の訂正(5件)をどう受け止めるかが最初の論点)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同じ業種で規模が近いソフトバンクグループ株式会社・NTT株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
  3. 売上の42%を占める「Commerce」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ
🔄 この見方が変わる条件:「Commerce」の売上構成比(今は42%)が大きく変われば、論点も変わる。

LINEヤフー株式会社と同じ業種で規模が近い企業は?(情報・通信業)

同じ情報・通信業業種のうち、事業規模(総資産)がLINEヤフー株式会社に近い企業を表示しています。

LINEヤフー株式会社と規模の近い4社の比較(有価証券報告書の直近期)
会社売上高営業利益率平均年収平均勤続従業員数
LINEヤフー株式会社 2.04兆円 16.8% 902万円 9.6年 29,863名
株式会社NTTデータグループ 4.64兆円 7.0% 923万円 14.1年 197,777名
ソフトバンク株式会社 7.04兆円 14.8% 871万円 14.8年 58,432名
KDDI株式会社 6.07兆円 18.1% 1,051万円 16.4年 73,198名
株式会社光通信 7,348億円 15.9% 3,518万円 21.7年 4,012名
コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン業界での位置

売上は情報・通信業平均の約22倍で、業種内でも規模が大きい部類です。仕事の分業が進み、専門性を深めやすい環境が想定されます。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

LINEヤフー株式会社を他社と比べると?

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

LINEヤフー株式会社 vs ソフトバンク株式会社
証券コード 9434 / 情報・通信業
LINEヤフー株式会社 vs KDDI株式会社
証券コード 9433 / 情報・通信業
LINEヤフー株式会社 vs NTT株式会社
証券コード 9432 / 情報・通信業
LINEヤフー株式会社 vs 株式会社NTTデータグループ
EDINETコード E04911 / 情報・通信業

LINEヤフー株式会社と併願されやすい企業は?

LINEヤフー株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

株式会社ABEJA
証券コード 5574 / 情報・通信業
就活偏差値 63.4
サスメド株式会社
証券コード 4263 / 情報・通信業
就活偏差値 61.3
株式会社グリッド
証券コード 5582 / 情報・通信業
就活偏差値 61.1
株式会社オービックビジネスコンサルタント
証券コード 4733 / 情報・通信業
就活偏差値 65.6
オープンワーク株式会社
証券コード 5139 / 情報・通信業
就活偏差値 66.3
株式会社unerry
証券コード 5034 / 情報・通信業
就活偏差値 58.1

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。

※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。

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